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論如何加強基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),

發(fā)布時間:2020-09-30 來源: 主持詞 點擊:

 論如何加強基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

 3 3 篇

 提高服務(wù)群眾的能力水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要注重加強對政策法規(guī)的學(xué)習(xí),提高依法行政、依法辦事的能力。要強化學(xué)習(xí)培訓(xùn),在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中積極開展“學(xué)習(xí)型”機關(guān)創(chuàng)建活動,注重加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)。

  強化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作運行規(guī)則》,進(jìn)一步完善和規(guī)范黨委工作運行機制,堅持民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,建立科學(xué)決策、議事懇談、走訪聯(lián)系和重大事項票決制度,進(jìn)一步提高黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力。

  論如何加強基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)·2 建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,切實提高黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力,是不斷加強黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容,也是提高履行職能使命能力、推動部隊建設(shè)科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實需要。班子內(nèi)部形成良好的環(huán)境氛圍,對部隊全面建設(shè)以及個人成長進(jìn)步都極為重要。筆者作為一名基層黨委班子成員,結(jié)合部隊實際,就提高班子凝聚力,促進(jìn)部隊和諧發(fā)展談幾點粗淺的看法。

  一、堅持理論引領(lǐng),切實在堅定信念上下功夫。

  (一)真學(xué)深學(xué),以信仰促合心。實踐證明,只要班子成員具有共同的革命理想和共同的事業(yè)追求,在重大問題上思想就容易統(tǒng)一步調(diào),工作就容易協(xié)調(diào)一致,矛盾就容易妥善解決。共同的信仰來源于對黨的創(chuàng)新理論的不懈學(xué)習(xí)。當(dāng)前,

 中國特色社會主義理論體系,是統(tǒng)一和武裝全黨的思想武器,是促進(jìn)黨內(nèi)和諧的思想基礎(chǔ)。因此,要增進(jìn)班子和諧,就必須牢牢堅持馬克思主義的指導(dǎo)地位,堅定中國特色社會主義信念,自覺樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,帶頭建立和維護(hù)社會主義核心價值體系,做到創(chuàng)新理論發(fā)展一步,理論學(xué)習(xí)就跟進(jìn)一步,措施辦法就深入一步,實現(xiàn)黨委班子思想上的高度統(tǒng)一和和諧。

  (二)真信誠信,以和諧促合拍。和諧的理念是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然延伸。要建設(shè)和諧班子,就要自覺加強創(chuàng)新理論武裝,進(jìn)一步提高“一班人”對和諧理念的認(rèn)知程度、理解程度和接受程度,確保在任何時候、任何情況下,都能牢固樹立大局觀念,自覺與黨中央、x 保持高度一致,以加快轉(zhuǎn)變戰(zhàn)斗力生成模式為中心,以維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和諧為己任,身體力行地貫徹執(zhí)行黨委的各項決策、決議,確保同心同德干事業(yè)、和衷共濟解難題,不斷加強黨委班子和諧建設(shè),帶動部隊全面建設(shè)發(fā)展。

  (三)真用活用,以科學(xué)發(fā)展促合力?茖W(xué)發(fā)展觀為我們提供了豐富的世界觀和方法論,從更深的層次上來說,是一種科學(xué)的思維方式。真正把科學(xué)發(fā)展的理念融入黨委班子建設(shè),“一班人”在干工作、作決策時就更容易達(dá)成一致。學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論關(guān)鍵是為了指導(dǎo)實踐,而指導(dǎo)實踐的最高境界,就是培養(yǎng)起符合創(chuàng)新理論要求的科學(xué)思維。為此,要抓住

 “讀、悟、用”三個環(huán)節(jié)。“讀”,就是通讀黨的經(jīng)典原著、精讀要點、研讀難點,從根本上把握創(chuàng)新理論的精髓。“悟”,就是用心去感知,把零散的認(rèn)識系統(tǒng)化,把感性的認(rèn)識理性化,打破原有思維定勢,確立科學(xué)的工作理念。“用”,就是結(jié)合工作實際,對所學(xué)理論進(jìn)行聯(lián)想、疑問和分析,形成解決問題的思路和辦法,指導(dǎo)團(tuán)隊建設(shè)實踐。

  二、堅持制度約束,切實在建章立制上下功夫

  (一)用好制度的強制性,克服工作的習(xí)慣性。好的經(jīng)驗和好的習(xí)慣是長時間積累下來的寶貴財富,工作落實過程中當(dāng)然是需要的,但面對變化了的形勢和情況,也可能出現(xiàn)不符合法規(guī)制度的狀況。不符合法規(guī)制度的習(xí)慣性做法,很容易影響團(tuán)結(jié)和諧。要防止出現(xiàn)這類問題,最根本的就是要堅決貫徹民主集中制,特別是在熱點敏感問題上,尤其要落實好法規(guī)制度,真正做到用制度管人,用制度管事、用制度管權(quán),不憑習(xí)慣想事辦事,不因經(jīng)驗制約創(chuàng)新,不用套路“套”住工作。

  (二)用好制度的規(guī)范性,克服決策的隨意性。一個班子開展領(lǐng)導(dǎo)工作,要注意用規(guī)范程序達(dá)成共識。如果憑熱情、拍腦門,或者靠一時之勇進(jìn)行決策,就容易因為漏程序而造成互相猜忌,時間長了容易產(chǎn)生隔閡,甚至出現(xiàn)大問題。因此,對法規(guī)制度明確規(guī)定的,要原原本本抓落實,防止視若無物、我行我素。對法規(guī)制度原則要求的,要細(xì)化規(guī)范抓落

 實,防止隨心所欲、不計后果。重大問題,不管時間多緊,都要上黨委會研究。大項工作,只要時間允許,都要上行政會、交班會討論。情況確實緊急的,也要碰個頭、打個電話,充分凝聚集體智慧,既保證決策科學(xué),又促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)。

  (三)用好制度的權(quán)威性,克服執(zhí)行的變通性。要把制度章程、黨紀(jì)條規(guī)等有關(guān)規(guī)定作為“高壓線”,不打折扣,不搞變通。不能一味從本單位和個人的利益出發(fā),以“小利益”作為變通的標(biāo)準(zhǔn),凡是對己有利的就變,而不管對大局是否有影響、有損失。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、自覺遵守黨章、切實貫徹黨章、堅決維護(hù)黨章,用黨性原則糾正“上有政策、下有對策”的實用主義,防止“鉆制度空子、打擦邊球”的利己主義,切實維護(hù)制度機制的權(quán)威性,為在班子內(nèi)部營造團(tuán)結(jié)和諧氛圍創(chuàng)造有利條件。

  三、堅持主官帶頭,切實在作風(fēng)建設(shè)上下功夫

  (一)率先垂范,講新風(fēng)樹正氣。凡事都從部隊建設(shè)的大局出發(fā),從廣大官兵的根本利益出發(fā),而不是為了個人的名利得失著想,以強烈的事業(yè)心責(zé)任感,把班子團(tuán)結(jié)好,把部隊帶領(lǐng)好,把任務(wù)完成好。要做到品行端正。深入查擺剖析自身在“四風(fēng)”“五癥”上存在的問題,努力樹立黨委班子勤政廉政的良好形象。要做到處事正派。講原則不顧情面,重團(tuán)結(jié)不分親疏,以正氣聚人心,以公心干事業(yè),處理事務(wù)尤其是敏感事務(wù)時做到公開透明,讓廣大官兵擁護(hù)和信服。

 (二)密切配合,講協(xié)調(diào)顯風(fēng)格。要換位思考,互相理解。多為對方著想,樹立平等觀念,要平等相處,互相關(guān)心。不能居高離下、盛氣凌人,用指示、命令的方式交談。有些相互交叉、復(fù)雜而又敏感的工作,要通過協(xié)商解決,不能擅自處理。要各盡所能,相互支持。日常工作中,屬于政治工作方面的問題,要多尊重軍事主官的意見,反之亦然。凡是對方表了態(tài)的事情,只要沒有太大的偏差,不違背原則,就積極地去支持,努力維護(hù)對方權(quán)威。(三)真誠待人,講民主促和諧。正副書記在團(tuán)結(jié)上,要自覺做到“四不”。即:決斷但不獨斷。注意聽取其他成員的意見建議,集中大家的智慧,形成科學(xué)的決策,不獨斷專行,搞“一言堂”、“一人說了算”。統(tǒng)攬但不包攬。注意分工負(fù)責(zé)、充分放權(quán),具體工作交給副職和部門領(lǐng)導(dǎo)去落實,讓他們發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,增強工作活力。團(tuán)結(jié)但不結(jié)團(tuán)。注意團(tuán)結(jié)每名成員,發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長,但不搞“小團(tuán)體”,不劃“小圈子”。偏愛但不偏心。對能干、順手的人,可以有些偏愛,但在利益得失、名利地位、評功評先等方面,要注意“一碗水端平”,不能厚此薄彼。

  論如何加強基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)·3 一把手要善于當(dāng)“班長”

  “一把手”是黨政領(lǐng)導(dǎo)集體的“班長”,是一個地方和部門貫徹中央大政方針、省委省政府重大決策的第一責(zé)任

 人。把方向、抓大事、謀全局,是“一把手”的根本職責(zé)。

  《要有世界眼光和戰(zhàn)略思維》(2003 年 11 月 6 日,《之江新語》第 20 頁)

  縣委書記是一班之長,要帶頭執(zhí)行民主集中制,不把“班長”當(dāng)成“家長”。要按照程序進(jìn)行決策,特別是涉及資金、項目、用人等重大問題,要經(jīng)過集體研究,不搞個人專權(quán)。

  《做焦裕祿式的縣委書記》(2015 年 1 月 12 日,《做焦裕祿式的縣委書記》第 10-11 頁)

  講團(tuán)結(jié)是講政治、顧大局的表現(xiàn)

  團(tuán)結(jié)是班子建設(shè)的重要問題,講團(tuán)結(jié)是講政治、顧大局的表現(xiàn)。加強團(tuán)結(jié),“一把手”要負(fù)主要責(zé)任,應(yīng)以身作則,嚴(yán)格要求,善于抓方向、議大事、管全局,善于團(tuán)結(jié)各方面同志包括與不同意見的同志一道工作,善于充分調(diào)動班子成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,真正做到發(fā)揚民主,集思廣益,科學(xué)決策,防止和克服獨斷專行、軟弱渙散和各行其是。

  《大事講原則,小事講風(fēng)格》(2003 年 7 月 18 日,《之江新語》第 8 頁)

  一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子,要善于團(tuán)結(jié)協(xié)作。大事講原則,小事講風(fēng)格,遇事多通氣,多交心,多諒解,真正做到講團(tuán)結(jié)、會團(tuán)結(jié)。講團(tuán)結(jié)不是不要原則,而恰恰是要坦誠相見,勇于直率地開展批評與自我批評。在一個班子里就像是在同一條船上,開展工作就好比劃船。大家同舟共濟,目標(biāo)一致,心

 往一處想,力往一處使,形成了合力,這船就能往預(yù)定的目標(biāo)快速前進(jìn)。

  《要“和”才能“合”》(2007 年 1 月 19 日,《之江新語》第 254 頁)

  要善于把黨委一班人、幾大家班子和各級干部智慧集中起來,做到總攬不包攬、分工不分家、放手不撒手。要有胸懷,能容人容事,注意聽取班子成員意見,帶頭增進(jìn)和維護(hù)縣委班子團(tuán)結(jié)。當(dāng)然,講團(tuán)結(jié)不是要搞一團(tuán)和氣,講和諧不是要“和稀泥”。在大是大非問題上,要有正確立場和鮮明態(tài)度,敢于站出來說話,敢于表明自己的態(tài)度。

  《做焦裕祿式的縣委書記》(2015 年 1 月 12 日,《做焦裕祿式的縣委書記》第 11 頁)

  要眼睛向下

  領(lǐng)導(dǎo)要有水平,水平從哪里來?水平來自對客觀規(guī)律的認(rèn)識和掌握,而規(guī)律性的東西,正是蘊藏在廣大群眾的實踐中。因此,要提高領(lǐng)導(dǎo)水平,就要眼睛向下,善于從群眾的實踐中汲取營養(yǎng),獲得真知。所以,無論是從發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)作用,還是從調(diào)動群眾積極性這兩方面說,都要求我們的各級干部始終同廣大人民群眾保持密切的血肉聯(lián)系。這就是干部的一項十分重要的基本功。我們的干部都應(yīng)當(dāng)苦練這一基本功。

  《干部的基本功》(1989 年 1 月,《擺脫貧困》第 14 頁)

 群眾的很多想法,往往不是在那些很正式的場合、當(dāng)著很多人的面會講出來的,而是要同他們身挨身坐、心貼心聊才能聽得到。各級干部要多沉下身子、走近群眾,就從嚴(yán)治黨問題多向群眾請教。

  《在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的講話》(新華社 2014 年 10 月 8 日電)

  學(xué)會“彈鋼琴”

  作為黨委書記,要總攬而不包攬,學(xué)會“彈鋼琴”,善于抓重點,充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,發(fā)揮各個班子的職能作用。

  《共演一臺“二人轉(zhuǎn)”的好戲》(2003 年 11 月 17 日,《之江新語》第 23 頁)

  要學(xué)會運用辯證法,善于“彈鋼琴”,處理好局部和全局、當(dāng)前和長遠(yuǎn)、重點和非重點的關(guān)系,著力推動區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、物質(zhì)文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,推動經(jīng)濟建設(shè)和國防建設(shè)融合發(fā)展。

  《____在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中全會精神專題研討班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào) 聚焦發(fā)力貫徹五中全會精神 確保如期全面建成小康社會》(新華社 2016年 1 月 18 日電)

  胸中有“數(shù)”

  為什么我們現(xiàn)在有些決策的針對性和可操作不強,說到

 底,根子還是在于調(diào)查研究少了一點,“情況不明決心大,心中無數(shù)點子多”。

  我們擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)工作的干部,在對重大問題進(jìn)行決策之前,一定要有眼睛向下的決心和甘當(dāng)小學(xué)生的精神,邁開步子,走出院子,去車間碼頭,到田間地頭,進(jìn)行實地調(diào)研,同真正明了實情的各方面人士溝通討論,通過“交換、比較、反復(fù)”,取得真實可信、扎實有效的調(diào)研成果,從而得到正確的結(jié)論。調(diào)查研究就像“十月懷胎”,決策就像“一朝分娩”。調(diào)查研究的過程就是科學(xué)決策的過程,千萬省略不得、馬虎不得。

  《調(diào)查研究就像“十月懷胎”》(2005 年 8 月 26 日,《之江新語》第 154 頁)

  要強化基礎(chǔ)工作,摸清外逃腐敗分子底數(shù),建立和完善外逃人員數(shù)據(jù)庫。(下轉(zhuǎn)第三版)(上接第一版)要建立統(tǒng)計數(shù)據(jù)動態(tài)更新機制,對外逃腐敗分子的情況做到數(shù)字準(zhǔn)、情況明,并及時上報中央。要對掌握的情況深入分析,從個案中發(fā)現(xiàn)規(guī)律,尋找一些途徑和方法。

  《在十八屆中央政治局常委會第七十八次會議上關(guān)于加強反腐敗國際追逃追贓工作的講話》(2014 年 10 月 9 日,《____關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》第 131 頁)

  要“抓緊”

  實踐表明,抓而不緊,等于不抓;抓而不實,等于白抓。

 抓好落實,我們的事業(yè)就能充滿生機;不抓落實,再好的藍(lán)圖也是空中樓閣。

  《抓而不實,等于白抓》(2004 年 2 月 26 日,《之江新語》第 32 頁)

  我們要有釘釘子的精神,釘釘子往往不是一錘子就能釘好的,而是要一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢,釘牢一顆再釘下一顆,不斷釘下去,必然大有成效。如果東一榔頭西一棒子,結(jié)果很可能是一顆釘子都釘不上、釘不牢。

  《發(fā)揚釘釘子的精神,一張好的藍(lán)圖一干到底》(2013年 2 月 28 日,《____談治國理政》第 400 頁)

  踏石留印、抓鐵有痕

  中央提出抓作風(fēng)建設(shè),反對形式主義、官僚主義、享樂主義,反對奢靡之風(fēng),就是提出了一個抓反腐倡廉建設(shè)的著力點,提出了一個夯實黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)的切入點。全黨同志一定要從這樣的政治高度來認(rèn)識這個問題,從思想上警醒起來,牢記“兩個務(wù)必”,堅定不移轉(zhuǎn)變作風(fēng),堅定不移反對腐敗,切實做到踏石留印、抓鐵有痕,不斷以反腐倡廉的新進(jìn)展、新成效取信于民,確保黨和國家興旺發(fā)達(dá)、長治久安。

  《在十八屆中央政治局第五次集體學(xué)習(xí)時的講話》(2013年 4 月 19 日,《____關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》第 71-72 頁)

 對此,我們的態(tài)度是,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,永遠(yuǎn)沒有休止符,必須抓常、抓細(xì)、抓長,持續(xù)努力、久久為功。逆水行舟,一篙不可放緩;滴水穿石,一滴不可棄滯。各級黨委要把作風(fēng)建設(shè)緊緊抓在手上,持續(xù)抓好各項整改任務(wù)的落實,絕不允許出現(xiàn)“爛尾”工程,決不能讓“四風(fēng)”問題反彈回潮。

  《在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的講話》(新華社 2014 年 10 月 8 日電)

  分清主次

  敢負(fù)責(zé)、干工作的干部往往會丟點票。不能形成“唯票”的導(dǎo)向,不要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)所謂的“滿票干部”,否則就會引導(dǎo)干部當(dāng)“老好人”,不敢得罪人,甚至拉票、賄選。黨委把好用人關(guān),就是要把握大節(jié)、抓住主流、注重品德……提高干部考核評價的準(zhǔn)確度及科學(xué)性,有效防止考察失真、評價失準(zhǔn)、用人失誤。

  《不要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)“滿票干部”》(2003 年 7 月 21日,《之江新語》第 10 頁)

  我們既要注重總體謀劃,又要注重牽住“牛鼻子”。在任何工作中,我們既要講兩點論,又要講重點論,沒有主次,不加區(qū)別,眉毛胡子一把抓,是做不好工作的。

  《____在中共中央政治局第二十次集體學(xué)習(xí)時強調(diào) 堅持運用辯證唯物主義世界觀方法論 提高解決我國改革發(fā)展

 基本問題本領(lǐng)》

  短、實、新

  就是要開門見山,直截了當(dāng),講完即止,用盡可能少的篇幅,把問題說清、說深、說透,表達(dá)出豐富而深刻的思想內(nèi)容。最要反對的是空話連篇、言之無物的八股文,那種“穿靴戴帽”、空泛議論、堆砌材料、空話連篇、套話成串、“大而全”、“小而全”等弊病,都要防止和克服。

  《文風(fēng)體現(xiàn)作風(fēng)》(2005 年 8 月 19 日,《之江新語》第151 頁)

  提倡什么,反對什么,是改進(jìn)文風(fēng)的首要問題。針對上面所說的不良文風(fēng)的三個字,我想另外提出三個字,就是短、實、新。

  要改進(jìn)會風(fēng),能不開的會盡可能不開,沒準(zhǔn)備好的會堅決不開,能合并的會最好合并開,必須開的會也要能短則短,對會議的時限、數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等加以規(guī)范,提出明確要求。

  《努力克服不良文風(fēng) 積極倡導(dǎo)優(yōu)良文風(fēng)》(2010 年 5 月12 日,《求是》2010 年第 10 期)

  力戒驕傲

  驕兵必敗,驕和躁歷來是革命工作的大敵。特別是發(fā)展順利時,極易滋長驕傲自滿的情緒,也是容易出錯時……我們必須進(jìn)一步強化憂患意識,戒驕戒躁,如臨深淵,如履薄

 冰,毫不懈怠,只爭朝夕,以勇攀高峰的闖勁、敢奪冠軍的拼勁、爭創(chuàng)一流的干勁,再創(chuàng)新的業(yè)績和輝煌,奮力跑好這一段歷史接力賽,真正無愧于組織的信任和人民的重托。

  《順利時更應(yīng)防驕躁》(2004 年 3 月 22 日,《之江新語》第 39 頁)

  面向未來,我們必須堅持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁。虛心使人進(jìn)步,驕傲使人落后……無論什么時候我們都不能驕傲自滿,黨不能驕傲自滿,國家不能驕傲自滿,領(lǐng)導(dǎo)層不能驕傲自滿,人民不能驕傲自滿,而是要增強憂患意識、慎終追遠(yuǎn),始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)。

  《在慶祝 x 成立 65 周年招待會上的講話》

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