我的一個朋友開著一個不大不小的公司，一天我去他的辦公室找他，正巧碰上他親自在辦公室里招聘職員。因?yàn)楸容^熟悉，朋友就叫我坐在一旁看他對那些應(yīng)聘者進(jìn)行面試。朋友這次招聘的是辦公室文員，那幾位應(yīng)聘者我在外面的接待室碰見過。也許都是第一次進(jìn)行面試，抑或是對這次機(jī)會抱著很大的希望，應(yīng)聘者都是一副躊躇滿志的樣子。我在朋友的辦公桌上翻看著他們的簡歷，他們的學(xué)歷都在大專以上，而且在學(xué)校里就都擔(dān)任過學(xué)生會干部什么的，看上去顯得都是很不平凡。
　　面試是在辦公室里單獨(dú)進(jìn)行的。朋友只是叫秘書從外面叫進(jìn)來一個個應(yīng)聘者，然后面對面地提一些問題。
　　但每次面試開始前，朋友總是親自起身用一次性紙杯為應(yīng)聘者倒上一杯純凈水。經(jīng)理親自為他們倒水，這也讓那些應(yīng)聘者感到有些受寵若驚，但朋友的一番話就馬上打消了他們的疑惑。朋友說：“天氣熱，喝杯水解解渴，這樣你們就能發(fā)揮得更好。”
　　其實(shí)，朋友的提問也只是一些極其簡單的問題，只是問一些他們在學(xué)校里干過什么特別的事以及有什么興趣愛好等。他們都表現(xiàn)出了年輕人特有的活躍，都極盡可能地在朋友面前說著自己的優(yōu)點(diǎn)，以為這樣就會增加他們被錄用的機(jī)會。
　　最后朋友一定要讓我說出哪一個是最優(yōu)秀的，我不好取舍。
　　但朋友卻笑著說只有第二位應(yīng)聘者才是最優(yōu)秀的。看我一臉的不解，朋友又說：“你剛才忽視了他的一個細(xì)節(jié)，他帶走了他的紙杯�！�
　　在朋友的提醒下，我才記起了第二位應(yīng)聘者，只有他在面試結(jié)束后帶走了他喝過的水杯，并且順手放進(jìn)了門邊的垃圾桶里。而其他的應(yīng)聘者都是在面試結(jié)束后便起身離開，最后面試者坐的那張桌前擺滿了紙杯，一片狼藉。
　　朋友見我若有所思，才對我說，給應(yīng)聘者喝水其實(shí)也是他面試的一部分，看誰能喝完水后把紙杯帶走。
　　只有第二位應(yīng)聘者把水杯帶走了，這說明他在平時的生活中比較注重小節(jié)，帶走水杯留下一個干凈的環(huán)境既是對主人，也是對下一個面試者的尊重，體現(xiàn)了他的修養(yǎng)。
　　面對朋友的精明我無話可說，我祝福那位被錄用的應(yīng)聘者，只因帶走了一個紙杯他便得到別人夢寐以求的職位。與其說是機(jī)遇的垂青，還不如說是細(xì)節(jié)的美德成就了他。

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