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廉政黨課講稿《守紀(jì)律,講規(guī)矩,為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障》

發(fā)布時(shí)間:2020-10-14 來源: 疫情防控 點(diǎn)擊:

  廉政黨課 守紀(jì)律 , 講規(guī)矩 , 為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障

  黨的紀(jì)律和黨內(nèi)規(guī)矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則,是黨的生命線。嚴(yán)守黨的紀(jì)律和規(guī)矩,是從嚴(yán)治黨的中心環(huán)節(jié)。沒有規(guī)矩,不成方圓。沒有規(guī)矩,不成政黨,更不成其為馬克思主義政黨。我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來的馬克思主義政黨,紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢。無論革命戰(zhàn)爭年代,還是建設(shè)與改革時(shí)期,黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國人民克服種種艱難險(xiǎn)阻,從小到大,由弱變強(qiáng),從勝利走向勝利,靠的就是鐵的紀(jì)律。

 按照集團(tuán)公司黨建工作部署,公司黨委決定在全體黨員干部中開展“強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束,時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦”紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動。按照活動安排,黨委委員要在所在黨支部講黨課。今天,我結(jié)合公司實(shí)際及自己所學(xué)所悟,為大家講一次黨課,也是一次學(xué)習(xí)交流,黨課的題目是《講規(guī)矩,守紀(jì)律,為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障》。

 一、準(zhǔn)確把握紀(jì)律規(guī)矩的科學(xué)內(nèi)涵 加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝。今天,在新的歷史起點(diǎn)上堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義,實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年和民族復(fù)興中國夢的奮斗目

  標(biāo),任務(wù)艱巨而繁重,就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),越要維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致前進(jìn)。

 黨的紀(jì)律和規(guī)矩是多方面的、有機(jī)統(tǒng)一的。紀(jì)律是成文的、剛性的規(guī)矩,一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的、自我約束的紀(jì)律。遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩,既要遵守成文的剛性的紀(jì)律,也要遵守那些經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)、約定俗成、行之有效的不成文的自我約束的規(guī)矩。

 我們守紀(jì)律、講規(guī)矩首先要學(xué)規(guī)矩、知規(guī)矩、懂規(guī)矩。黨的規(guī)矩內(nèi)涵豐富、體系嚴(yán)密,習(xí)總書記對黨的紀(jì)律規(guī)矩作了四種劃分,簡明扼要。

 第一個(gè)層次是黨章。這是黨的“根本大法”,規(guī)定黨內(nèi)生活和黨的活動的基本原則,是全黨必須遵循的總章程,也是總規(guī)矩。如果沒有黨章的凝聚和規(guī)范,我們的黨就會一盤散沙,我們黨員的思想、行為就會無所遵循。

 第二個(gè)層次是黨的紀(jì)律。包括政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律等等,這些紀(jì)律具體體現(xiàn)在《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)中。

 第三個(gè)層次是國家法律。它面向的是所有具有法律行為能力的中國公民。黨員作為公民中的一份子,不僅不能置身于國家法律之外,更要帶頭尊法學(xué)法守法,時(shí)時(shí)處處作出合格公民的正確示范。

  第四個(gè)層次是黨在長期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。如從群眾中來、到群眾中去的工作方法,少數(shù)服從多數(shù)、先民主后集中的工作規(guī)則,實(shí)事求是、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的工作作風(fēng)等等,都是歷史和實(shí)踐成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),是非常富有實(shí)效的原則性傳統(tǒng),需要我們不斷堅(jiān)持和發(fā)展。

 結(jié)合公司實(shí)際,我們要增加一個(gè)層次,是公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。公司《管理制度匯編》基本涵蓋經(jīng)營管理工作各個(gè)方面,是推進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理、科學(xué)管理的重要保障,對進(jìn)一步明確職能、簡化程序、提高效率和逐步建立按制度辦事、靠制度管人、用制度規(guī)范行為的長效管理機(jī)制具有重要意義。公司各部門、全體干部職工都要認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守、貫徹執(zhí)行。

 二、充分認(rèn)識講規(guī)矩守紀(jì)律的重要現(xiàn)實(shí)意義 (一)講規(guī)矩、守紀(jì)律,是加強(qiáng)黨員自身建設(shè)的必然要求 《黨章》是黨的總章程,集中體現(xiàn)了黨的性質(zhì)和宗旨、黨的理念和路線方針政策、黨的重要主張,規(guī)定了黨的重要制度和體制機(jī)制,是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。沒有規(guī)矩,不成方圓!饵h章》是黨的根本大法,是全黨必須遵循的總規(guī)矩!饵h章》第七章第三十七條規(guī)定“黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則,是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務(wù)的保證”,同時(shí)規(guī)定“共產(chǎn)黨員必須自覺接受黨的紀(jì)律的約束”。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì),嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),是黨員應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,也是加強(qiáng)黨的建

  設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、常規(guī)性工作,對增強(qiáng)黨員黨性、強(qiáng)化在黨意識具有極其重要作用,對提升黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力具有極其重要作用。

 (二)講規(guī)矩、守紀(jì)律,是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的必然要求 守紀(jì)律才有定力,講規(guī)矩才不亂方寸。工作、生活中有人說黨的規(guī)矩太多,干什么事都要受到鉗制,限制了自身的自由,這是對黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)重錯(cuò)誤認(rèn)識。十七世紀(jì)英國的哲學(xué)家約翰·洛克說的一句名言——“法律的目的不是廢除或限制自由,而是保護(hù)和擴(kuò)大自由”。我們黨的規(guī)章制度,不是簡單地為黨員干部劃定條條框框,它是在保護(hù)我們的黨員干部。一部部黨規(guī)、一條條黨紀(jì)就是一個(gè)個(gè)“安全網(wǎng)”、一堵堵“防護(hù)墻”,只有排除私心雜念,自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度,就能夠保證自己的“安全”。如果一個(gè)黨員干部在工作、生活中,總有被鉗制的感覺,說明已經(jīng)在左右碰壁,已經(jīng)行走在危險(xiǎn)的邊緣。因此,我們每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨規(guī)黨紀(jì)都應(yīng)該心存敬畏和戒懼之心,時(shí)刻緊繃紀(jì)律和規(guī)矩這根弦,干事創(chuàng)業(yè)、接人待物,首先要想到黨紀(jì)黨規(guī)是怎樣規(guī)定的,公司制度是怎樣要求的,明白哪些事能做、哪些事不能做,自覺按照規(guī)矩制度辦事,把嚴(yán)守紀(jì)律和嚴(yán)明規(guī)矩作為堅(jiān)定的信念,內(nèi)化成一種生活習(xí)慣和行為規(guī)范,在任何時(shí)候、任何情況下都不越界、不觸線。

。ㄈ┲v規(guī)矩,守紀(jì)律,是破解發(fā)展難題的必然要求 近年來,同行競爭持續(xù)加劇、市場競爭更趨激烈。我公司也出

  現(xiàn) XXX 等實(shí)際問題。特別是從今年上半年的經(jīng)營情況來看,銷售任務(wù)指標(biāo)進(jìn)度偏慢、產(chǎn)值增長偏慢、XX 業(yè)務(wù)進(jìn)展偏慢、資金周轉(zhuǎn)偏慢。破解這些問題和困難,需要我們在經(jīng)營管理工作方面加快改革步伐,加大創(chuàng)新力度,加強(qiáng)措施制定,但更需要廣大干部職工團(tuán)結(jié)一致、凝心聚力,立足崗位、奮發(fā)進(jìn)取。公司上下團(tuán)結(jié)統(tǒng)一靠什么來保證?靠共同的目標(biāo)信念,靠嚴(yán)密的管理體系,靠全體干部職工的高度自覺,還要靠嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。如果沒有鐵的紀(jì)律和規(guī)矩,每位干部、職工我行我素、各行其是,企業(yè)就不可能有統(tǒng)一的認(rèn)識和意志,就不可能有統(tǒng)一的步調(diào)和行動,就會成為一盤散沙,企業(yè)的戰(zhàn)斗力就會削弱,事業(yè)就不能蓬勃發(fā)展。

 三、切實(shí)增強(qiáng)講規(guī)矩守紀(jì)律的自覺性和堅(jiān)定性 守紀(jì)律、講規(guī)矩既是對黨員、干部黨性的重要考驗(yàn),也是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。當(dāng)前,在遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上,確實(shí)存在著模糊的甚至是錯(cuò)誤的認(rèn)識。有的干部認(rèn)為,自己沒有腐敗問題就行了,其他問題都不在話下,沒有什么可怕的。

 黨的十九大報(bào)告提出,堅(jiān)持以上率下,鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果,繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題,堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。重點(diǎn)強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。加強(qiáng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行,讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。習(xí)總書記指出,要全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),用嚴(yán)明的紀(jì)律管

  全黨、治全黨。要加強(qiáng)紀(jì)律教育,使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為黨員、干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。以上充分體現(xiàn)了中央堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨、持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心。站在中國特色社會主義進(jìn)入新時(shí)代的歷史起點(diǎn)上,廣大黨員干部要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,按照習(xí)總書記的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì),嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì),切實(shí)增強(qiáng)守紀(jì)律講規(guī)矩的自覺性和堅(jiān)定性。

。ㄒ唬淞⒄我庾R“強(qiáng)定力” 黨的十九大明確提出黨的政治建設(shè)這個(gè)重大命題,強(qiáng)調(diào)黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),要把黨的政治建設(shè)擺在首位,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。黨的政治建設(shè)落實(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)上,就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部講政治、識大體、顧大局,對公司作出的決策,要堅(jiān)定不移貫徹執(zhí)行,不能虎頭蛇尾,不能背后說怪話、擾亂人心,更不能陽奉陰違。要本分做人,謹(jǐn)言慎行,不利于團(tuán)結(jié)的話不要說、不利于發(fā)展的事不要做。要干實(shí)事、出實(shí)績,把心思放在工作上,把精力用在落實(shí)上。當(dāng)前正是經(jīng)營壓力最大的時(shí)候,越是在困難的時(shí)候,越需要大家講政治、識大體、顧大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),牢記責(zé)任,積極擔(dān)當(dāng),增強(qiáng)定力,保持韌性,齊心協(xié)力,攻堅(jiān)克難。

。ǘ﹪(yán)格教育管理“筑防線” 黨的紀(jì)律和規(guī)矩是與時(shí)俱進(jìn)、不斷發(fā)展和完善的,需要我們保持常態(tài)化的學(xué)習(xí)態(tài)度和習(xí)慣。平時(shí)不學(xué)、不知、不懂,到遵守、執(zhí)

  行、維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)的時(shí)候就不會有自覺的意識和行動。公司全體干部職工都要加強(qiáng)紀(jì)律教育,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須把學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),以身作則,帶頭學(xué)習(xí),做黨規(guī)黨紀(jì)的堅(jiān)定執(zhí)行者和捍衛(wèi)者。黨支部要結(jié)合實(shí)際,有針對性地上好“基礎(chǔ)課”、“必修課”、“專業(yè)課”;A(chǔ)課就是學(xué)習(xí)黨章,這是對黨員最基礎(chǔ)、最基本的要求,必修課就是學(xué)習(xí)黨內(nèi)各項(xiàng)條例、準(zhǔn)則、辦法、意見,這是對黨員干部的要求,專業(yè)課就是學(xué)習(xí)公司的《管理制度匯編》,這是對全體干部職工的要求。要通過系統(tǒng)學(xué)習(xí),全面加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè),堅(jiān)決筑牢遵規(guī)守紀(jì)意識。

。ㄈ﹫(jiān)持以上率下“作表率” 風(fēng)成于上,俗化于下。遵規(guī)守紀(jì),向來是上行下效。黨員干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,是廣大職工學(xué)習(xí)的榜樣,講規(guī)矩守紀(jì)律就是要從各級黨員干部做起。領(lǐng)導(dǎo)干部職位越高、權(quán)力越大,越要嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)刻把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,帶頭維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)和公司制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。要強(qiáng)化黨性意識,不該說的話不說,不該做的事不做,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去。要加強(qiáng)自身道德建設(shè),常懷律己之心,保持思想純潔,自覺抵制拜金主義、奢靡之風(fēng)等各種不良風(fēng)氣侵蝕。要自覺接受職工群眾監(jiān)督,積極開展批評與自我批評,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

  (四)切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)“塑形象” 領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)該要有領(lǐng)導(dǎo)干部的樣子。要改掉“土豪氣”。貪圖享樂、大吃大喝背離了黨章要求的“吃苦在前,享受在后”的義務(wù)和《廉潔自律準(zhǔn)則》中“尚儉戒奢”的要求,要堅(jiān)決予以杜絕,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大力發(fā)揚(yáng)以客戶為中心,長期艱苦奮斗,創(chuàng)造更大價(jià)值的企業(yè)文化,堅(jiān)決遏制奢侈浪費(fèi)和享樂主義思想。要改掉“官老爺”習(xí)氣。我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持以職工為中心,以老百姓為中心,平時(shí)多貼近職工,經(jīng)常到基層一線,聊聊職工生活,看看職工的工作環(huán)境,吃吃職工食堂,聽聽職工心聲,解決職工困難,堅(jiān)持吃苦在前,享受在后,把方便讓給職工,把困難留給自己。領(lǐng)導(dǎo)干部要積極幫助一線解決問題,對職工反映的意見建議,要逐條研究、認(rèn)真落實(shí),并且將落實(shí)情況及時(shí)向職工通報(bào)?偠灾,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識,積極作為、主動配合、服務(wù)一線,幫助、支持經(jīng)營部門開展工作,保證年度目標(biāo)任務(wù)完成。

。ㄎ澹⿵(qiáng)化制度落實(shí)“明剛性” “大道至簡,知易行難”。學(xué)習(xí)制度很重要,但更重要的是執(zhí)行,不落實(shí)、不執(zhí)行,比沒有制度危害更大。公司費(fèi)盡心力修訂完善規(guī)章制定,講得都是一是一、二是二,丁是丁、卯是卯,可是這兩年在實(shí)際執(zhí)行中,卻總有人挑戰(zhàn)制度權(quán)威。雖然處理了個(gè)別違反規(guī)章制度的人員,起到了警示作用,但是仍有個(gè)別干部職工對規(guī)章制度的敬畏意識不強(qiáng),規(guī)矩意識樹立得不夠牢固,這種思想必須改變。

  執(zhí)行好、落實(shí)好制度,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部,正人先正己,領(lǐng)導(dǎo)干部作為制度的制定者,要堅(jiān)定地當(dāng)好執(zhí)行者,要帶頭嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,率先垂范、以上率下,反對特權(quán)、不搞特權(quán),為廣大職工作出示范。各部門要認(rèn)真認(rèn)真、踏踏實(shí)實(shí)、不折不扣地執(zhí)行公司的決策和規(guī)章制度,提高業(yè)務(wù)水平和戰(zhàn)斗力。抓制度落實(shí),更重要的是加大對違反規(guī)章制度行為的處罰力度,要嚴(yán)肅處理有章不循、有規(guī)不守和執(zhí)行落實(shí)做選擇、打折扣的行為,切實(shí)維護(hù)制度權(quán)威,避免制度失松、失寬、失軟、失效。

 同志們,這次開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動,恰逢其時(shí),很有必要。希望廣大黨員干部圍繞公司發(fā)展大局、緊扣經(jīng)營中心工作,把“講規(guī)矩、守紀(jì)律”要求學(xué)到深處、落到實(shí)處,進(jìn)一步加深對嚴(yán)明政治紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約、克服特權(quán)思想、服務(wù)基層一線等重點(diǎn)問題的理解和把握,力爭在提升境界、改進(jìn)作風(fēng)、指導(dǎo)實(shí)踐方面有新的收獲,為公司事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治和紀(jì)律保障。

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