能夠成為掛職干部中的一員，首先感謝組織部對我的信任、培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、關(guān)愛。此次掛職，將成為我工作中很有意義也很有價值的一段履歷，我一定借此次鍛煉的機會，全面了解地方經(jīng)濟建設(shè)、發(fā)展情況，拓寬視野，增長才干；
盡快融入集體，保持和發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng)，充分展現(xiàn)干部的良好形象，以優(yōu)異的成績回報組織，圓滿完成鍛煉任務(wù)。為此，我將從以下五個方面來認識和把握：

一是調(diào)整心態(tài)，轉(zhuǎn)變角色。樹立強烈的自我鍛煉意識，把完成掛職階段的工作過程作為自我鍛煉的過程，一切從頭開始，認識到位，適應(yīng)新環(huán)境，新崗位，盡快上手工作。

二是深入實際，虛心學(xué)習(xí)。堅持多聽、多看、多思考，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，熟悉辦事流程；
學(xué)習(xí)工作方法，提升業(yè)務(wù)工作能力；
深入研究、把握實質(zhì)，切實提高自身的宏觀思維能力與政策理論水平。

三是求真務(wù)實，努力工作。尊重和服從新的安排，不缺位、不越位、不錯位，力所能及的多干實事，變壓力為動力，變挑戰(zhàn)為機遇，發(fā)揚艱苦奮斗、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，少說話，多干事，干成事，干好事，以踏實肯干的工作態(tài)度，積極投入到學(xué)習(xí)和工作實踐中，做出實實在在的工作實績，贏得單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。

四是遵紀守法，嚴格自律。自覺遵守掛職單位的工作紀律和要求，加強黨性錘煉，強化自我約束，把掛職作為黨性、黨風(fēng)和人格的一次考驗，一言一行都要堅持對組織負責(zé)，對掛職單位負責(zé)，對自己負責(zé)。廉潔自律不違規(guī)，樹立干部的良好形象。

五是加強溝通，增進交流。日常行為上，尊重掛職單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事，積極維護單位的團結(jié)，加強溝通聯(lián)系，顯示良好形象，建立良好工作關(guān)系。

總之，我將以堅定的信心和飽滿的熱情，全身心投入到掛職中去，在新的崗位上留下進取的身影，不負重托，不辱使命，以優(yōu)異的成績向組織交一份滿意的答卷。

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