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解放思想調研報告例文

發(fā)布時間:2020-11-15 來源: 演講稿 點擊:

 解放思想調研報告范文

 解放思想調研報告一

 0 10 月 月 1 1 —5 25 日,根據(jù)局黨委的統(tǒng)一安排,在校委會調研組的領導下,我先后深入教育教學一線,廣泛與教師座談、交流,虛心征求他們的意見,并接受社會各界反映的問題,對我校教師解放思想大討論的成效和教師職業(yè)道德建設存在的問題進行了較為細致的專題調研,了解了我校教師的職業(yè)道德現(xiàn)狀,現(xiàn)將調研情況報告如下:

 近幾年來,我校將教師職業(yè)道德建設作為教師隊伍建設的一個重要方面,通過舉行“強職業(yè)道德,樹師表形象”演講賽、“學會教學”專題研討交流會,廣泛開展“崗位大練兵” 活動。尤其是教師大會、黨員會、民主生活會的召開,極大的調動了教師的積極性、主觀能動性,使其使命感、責任感普遍增強,人人爭創(chuàng)一流成績的濃厚氛圍正逐步形成。

 廣大教師敬業(yè)愛崗,爭創(chuàng)一流教育質量

 目前我校教師隊伍的主流是好的,他們忠誠于黨和人民的教育事業(yè),敬業(yè)愛崗,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),默默無聞,無私奉獻,為彭中教育的改革和發(fā)展、為彭公鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設和社會進步做出了積極的貢獻,以自己的實際行動實踐“三個代表”,無愧于“人類靈魂的工程師”。全校涌現(xiàn)出了一批師德高尚、教學成績優(yōu)秀、在學校和社會上享有較高威信的

 模范 教師。

 他們的愛崗敬業(yè)和忘我奉獻,影響和帶動了整個教師群體,廣大教師變“要我干”為“我要干”,一心撲在工作上,追求一流的教學成績和育人質量,使我校教育質量穩(wěn)步上升。

 當前我校教師職業(yè)道德方面存在的問題和不足

 由于教師隊伍比較龐大,思想道德素質參差不齊,尤其是受社會上的不良風氣的影響,出現(xiàn)了一些與《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》相違背的問題。

 1 1 、認識不到位。目前,部分教師雖說教學質量不斷提高,但對師德建設的重要性認識的還不夠。普遍認為,抓質量是硬任務,每時每刻都不能松動,而師德建設是軟任務,是間歇性的 工作,見效慢,致使師德建設工作不能深入開展,不能持之以恒。

 2 2 、缺乏典型性培養(yǎng)。師德建設是教師隊伍建設的首要方面,它是一個系統(tǒng)工程,不是搞一兩個活動、辦幾件事情就能奏效的。要有規(guī)劃、有措施、有目標、有重點、有典型、有活動,從上而下,從內到外,圍繞一條主線,持之以恒地抓下去,才能抓出成效。我們彭中這支教師隊伍,還沒有推出一個在全縣能表率的師德典型,我們學習的師德典型片子,都是外地校、外縣區(qū)的,與我們離得太遠,必能起到較好的作用。因此我們應該很好地培養(yǎng)我們的典型,實施“培養(yǎng) —— 選拔”活動,用我們自己的典型帶。

 動我們的教師隊伍。

 3 3 、工作作風方面,部分人業(yè)務學習能力不強,學習態(tài)度不好,對工作不深入調查研究,不全面了解具體的校情、教情、學情,大搞形式主義,真抓實干做的少,對工作不用心,精力不集中,工作效率不高,甚至對工作“等”、“靠”、“推”。

 4 4 、組織紀律方面,主要是部分人工作紀律松懈,對安排的工作大而化之,敷衍了事,消極對待。

 5 5 、師德問題的主要表現(xiàn)為:

 有的教師敬業(yè)精神和進取心不強,將從教當成了謀生的手段,教學上應付,不思進取,敷衍塞責,得過且過,做一天和尚撞一天鐘,教學成績始終較差。

 有 的教師缺乏責任心,覺得學生學習與否、成績如何、表現(xiàn)怎樣與己無關,對學生的困難漠然置之,對學生的不良表現(xiàn)睜一只眼閉一只眼,聽之任之,不去主動糾正與幫扶。

 有的教師不愛讀書、不善于學習,理論水平低,知識陳舊,管理方法、教學方法落后,缺乏現(xiàn)代教育思想。

 有的對學生不能公平對待,根據(jù)自己的好惡偏向一部分學生,厚此薄彼。

 所有這些現(xiàn)象,都與教育的社會形象、與人民教師的工作性質、與教師職業(yè)道德規(guī)范格格不入,應該引起我們的高度重視與警惕,我們要通過解放思想大討論活動,深刻自查。唯有如此,才能進一步樹立教育的良 好社會形象,辦人民群

 眾滿意的教育。

 要落實“狠抓質量效益、辦人民群眾滿意的教育”這一辦學宗旨,大力加強教師職業(yè)道德建設,使廣大教師敬業(yè)愛崗,全身心投入到教書育人這一神圣事業(yè)中去。現(xiàn)就下一步解放思想,提高教師職業(yè)道德素質提出如下建議:

 進一步提高認識,切實加強領導

 教師的職業(yè)決定了道德的特殊性:一是要忠誠于黨和人民的教育事業(yè),這是師德的方向;二是要愛崗敬業(yè),這是師德的核心;三是要教書育人,這是師德的重點;四是要為人師表,這是師德的基礎。

 師德建設要抓好,首先要加強對這項工作的組織領導。讓領導小 組切實負起全校教師職業(yè)道德教育督促責任。另外各年級組要強化措施,狠抓落實。

 培養(yǎng)樹立身邊典型,帶動全體教師

 全國教育系統(tǒng)的典型千千萬萬,但對教師影響最大、最有說服力的還是他們身邊那些看得見、摸得著的先進人物,因此,我們要培養(yǎng)、樹立一批典型。要把近年來我校教育方面涌現(xiàn)出的先進人物、模范教師篩選出來,總結他們的工作成績,交流他們的先進經(jīng)驗。最大限度地發(fā)揮他們帶動作用,使廣大教師學有榜樣,通過我校“穿、幫、帶”活動實現(xiàn)整個教師隊伍職業(yè)道德素質的提升和飛躍。

 以活動為載體,講求師德效果

 一是舉行師德 演講比賽。全校組織師德演講比賽,全員參與,使廣大教師在參與的同時更好地接受教育。

 二是豐富教師業(yè)余生活。開放我校教職工活動室,組織教師進行有益性、友誼性、團結性比賽活動

 解放思想調研報告解放思想調研報告。

 三是加強對教育理論和業(yè)務的學習。更新教育觀念,提高業(yè)務水平,提高教育教學質量,是師德建設的重要內容,因此我校要合理安排學習時間,組織教師認真學習。

 構建評價機制,科學評價教師

 一是學生評價教師。每學期組織兩次學生評議教師活動,精心設計評議材料和表格,發(fā)到每位學生手中,讓學生對自己的每位任課教師進行 評議、打分,同時用一個綜合欄目讓學生提出教師在教育教學方面存在的問題。二是學生家長評議教師。

 定時召開家長會,讓學生家長表達自己的看法。三是領導班子成員評議教師。在自查會上,班子成員公正公平的評價教師。

 實行鼓勵政策

 大力表彰師德模范教師,樹立和弘揚師德正氣。對我校涌現(xiàn)出來的師德模范教師,學校要進行表彰鼓勵,把師德作為崗位聘任、評優(yōu)樹模的重要內容,從而營造人人敬業(yè)愛崗、教書育人、為人師表的良好氛圍。

 解放思想調研報告二

 近期,我鎮(zhèn)開展了 ” 解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展 ” 大討論活動 ,通過深入村組和企業(yè),與黨員干部、群眾和企業(yè)主討論交流,共同探討如何進一步解放思想,加快發(fā)展,并征求了意見和建議,了解當前的思想解放現(xiàn)狀,討論目前思想不夠解放的主要原因和對策。

 一、解放思想的重要性和必要性

 解放思想,是黨的思想路線的本質要求,是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。實踐證實,解放思想是推動地方經(jīng)濟又好又快發(fā)展的總閥門,今后我們要走科學發(fā)展之路,開展好解放思想活動極為必要。

 1 1 、進一步解放思想是貫徹省委、市委和縣委會議精神的需要。新一屆縣委、政府提出了 ” 解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展 ” 的總的發(fā)展之路。這就要我們以新的思想境界推進新的發(fā)展實踐,通過解放思想不斷拓展完善發(fā)展思路,通過解放思想推動科學發(fā)展的實踐探索,通過解放思想推動改革創(chuàng)新,通過解放思想推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)快速發(fā)展。

 2 2 、進一步解放思想是破解我鎮(zhèn)發(fā)展難題的需要。破解難題,要害是找出破解難題的新辦法。要破解制約我鎮(zhèn)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)結構單一,工業(yè)總量較小,開放力度不夠等諸多難題。只有不斷解放思想,才能創(chuàng)新發(fā)展理念,完善發(fā)展戰(zhàn)略,拓

 。

 寬發(fā)展途徑,破解發(fā)展難題,實現(xiàn)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。

 1 1 、部分黨員干部,不思進取、安于現(xiàn)狀,做事情瞻前顧后,不敢闖,不敢干。

 2 2 、受傳統(tǒng)文化影響,大部分群眾小農意識比較強,發(fā)展的意識比較淡薄。

 3 3 、廣大黨員干部和群眾招商引資的熱情不夠。

 4 4 、企業(yè)發(fā)展的思路不夠廣,沒能走出去。

 1 1 、加大宣傳力度,要讓 ” 解放思想、科學發(fā)展 ” 的東風,吹便我鎮(zhèn)的每個角落。要使全鎮(zhèn)廣大黨員干部和群眾不但要做解放思想的推動者,而且要做好解放思想的先行者。

 2 2 、對標先進,加強學習,為解放思想創(chuàng)造良好環(huán)境。要通過走出去學習外地先進經(jīng)驗,來激發(fā)廣大干部群眾創(chuàng)業(yè)的熱情。

 3 3 、進一步唱響發(fā)展的主旋律。首先要把干部的思想統(tǒng)一到發(fā)展上來,把干部的精力集中到發(fā)展上來,使廣大干部把加快發(fā)展視為第一追求,把服務發(fā)展作為第一任務。解放思想必須以發(fā)展為標桿,我們思想解放不解放,關鍵看工作有沒有突破,發(fā)展有沒有起色。

 4 4 、轉變工作重點,創(chuàng)新工作機制。抓住當前縣域經(jīng)濟發(fā)展的有利時機,依托兩個園區(qū),重點抓好我鎮(zhèn)的招商引資工作。一是抽調部分精干人員組成招商小分隊外出招商;二是實行領導干部聯(lián)系轄區(qū)內的各重點企業(yè);三是積極幫助企

 業(yè)跑資金,闖市場,指導現(xiàn)有企業(yè)擴規(guī)模,搞創(chuàng)新,逐步實現(xiàn)以商招商。

 解放思想調研報告三

 省委決定在全省范圍內開展”解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動,是在改革開放進入攻堅階段、全面建成小康社會加快步伐關鍵時候提出的,它對指導今后一個時期工作具有特別重大和深遠的意義。尚義作為欠發(fā)達縣份,如何保證活動見成效,我認為應在“四超”上著力使勁。

 二是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論,采取超常的舉措。黨的 x xx 大提出了 0 2020 年全面建成小康社會的宏偉目標,省委又提出提前三年全面建成小康社會。對我們來說,更加任重而道遠。x 20xx 年尚義地區(qū) 生產(chǎn)總值億元,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為 9 14469 元,農民人均純收入 4 4484 元,在全市都在倒數(shù)位次。我們要在五年內趕上全國的水平,至少要保持 17% 以上的增速,有此可見其難度。為完成同步小康的目標,繼續(xù)按部就班。( ( 調研報告) ) 四平八穩(wěn)聽任經(jīng)濟自然發(fā)展,不采取超常的舉措,那只能讓后人戳脊梁骨,罵娘。因此,必須圍繞已確立“三區(qū)聯(lián)動,六業(yè)并舉”發(fā)展思路,繼續(xù)扭住“新型產(chǎn)業(yè),高效農業(yè)”支撐點,采取超常的舉措,立足長遠,在棄風和限電上找出突破口,重振風電第一縣的雄風;高效農業(yè)要在設施蔬菜上有突

 破,捆綁涉農資金,不怕交學費, 不怕?lián)L險,傾全縣之力將農民推上高效農業(yè)的快車道,站牢同步建成小康腳步。

 三是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論,自覺地超常的付出。落后的縣情,稍縱即逝的發(fā)展機遇,容不得我們慢行、停頓。首先,在謀劃上要往深里想,把方向定準,目標定高,標準定細,盡而達到干有方向,事半功倍。其次在抓落實上要付出。黨員干部凡事要親力親為,要撲下身子即當指揮員,又抓作戰(zhàn)斗員,人人都當行家里手,不作裁判員解放思想調研報告工作報告。繼續(xù)發(fā)揮“五加二”和“白加黑”的精神,讓勤勞和汗水為加快發(fā)展注力加油。再者要在學習 上超常的付出。人才是第一資源,要適應新的形勢和任務,必須在學習上超常付出,用學習解決本領恐慌,用學習提高能力,用學習更新知識結構,提高工作本領。

 四是通過“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論,助推縣域經(jīng)濟超常規(guī)發(fā)展。每一次解放思想大討論都能帶來超常規(guī)的大發(fā)展,我們一定要以大討論為集結號,明析發(fā)展思路,增強全縣上下發(fā)展的緊迫感和責任感,讓大討論再次掀起尚義超常發(fā)展的大潮,在“三區(qū)聯(lián)動”上發(fā)力,在“六業(yè)并舉”上突破,在綠色中崛起,在生態(tài)中趕超,三步并作一步跳,助推縣域經(jīng)濟社會超常規(guī)發(fā)展,為全面建 成小康社會夯實基礎。

 “解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論

 活動,使我們 R RR 人深刻領會到:R RR 工作要真正做到“思與想”“改和動”“發(fā)展與創(chuàng)新”相結合,在 R RR 服務上實現(xiàn)“四個方面”的轉變。

 。

 一是在服務意識上變被動服務向主動服務轉變。R RR 服務方式要由單純“等領導上門咨詢”向“主動上門服務”轉變。通過 R RR 網(wǎng)站、新聞媒體等多種途徑主動公開各類熱點 R RR 信息,做到想領導之所想,供領導之所需。

 二是在服務對象上變單純?yōu)轭I導、部門服務向為全社會對 服務轉變。把企業(yè)和社會公眾對 R RR 產(chǎn)品的需求放在重要位置,不 斷拓寬和延伸 R RR 信息社會公眾服務平臺,擴大 R RR 服務領域

 。

 三是在服務時效上變滯后服務向超前服務轉變。R RR 工作不能僅僅關注現(xiàn)實情況、成果、問題的簡單匯總,更要強化的 對經(jīng)濟運行的預警監(jiān)測,根據(jù)掌握的大量翔實的 R RR 資料,利用科學的方法,對經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行預測分析,變“雪中送炭”為“雪前送炭”,增強服務的超前性。

 四是在服務形式上變提供數(shù)據(jù)服務為主向決策咨詢服的 務為主轉變。要把以往只是向外提供單純的 R RR 數(shù)據(jù)等低附加值的初級產(chǎn)品為主轉變?yōu)樘峁└咚、高質量的 R RR 分析、求 調研報告等高附加值的最終產(chǎn)品為主,追求 R RR 工 作效用的最大化。

 領 在今后的工作中,我們要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領 R RR 工

 足 作,圍繞縣委、縣政府中心工作,立足 R RR 服務大局,拓展服務領域,提升 R RR 服務水平,贏得 R RR 事業(yè)的更大發(fā)展。

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