學校領導班子述職述廉報告
發(fā)布時間:2020-11-12 來源: 演講稿 點擊： 
著重加強體現(xiàn)技術文化特征的校園文化，要克服以往校園建設單一重視思想文化建設的現(xiàn)象，做到重視思想文化建設的同時，新增體現(xiàn)技術文化特質的建設內(nèi)容。以下是分享的，希望能幫助到大家!
學校領導班子述職述廉報告
20__年我校共青團工作在校黨委和團省委的領導下，以中國特色社會主義理論為指導，深入學習貫徹黨的十_大、十_屆_中、_中、_中全會和黨的群團工作會議精神，緊緊圍繞學校轉型發(fā)展的總體要求，以加強大學生思想引領為核心，以服務大學生成長成才為重點，以精品校園文化活動為載體，以團組織建設和隊伍建設為根本，各項工作水平得到進一步提升，工作作風建設和黨風廉政建設得到進一步加強，現(xiàn)將有關工作情況匯報如下
一、加強學習，提高政治理論水平和黨性修養(yǎng)
團委制定年度學習計劃，定期召開中心組學習會，堅持自學和集中學習相結合，觀看專題講座，認真記學習筆記，認真撰寫學習體會，學習實踐效果較為顯著。
一是加強政治理論學習，認真學習貫徹落實十_大、十_屆_中全會精神、習近平總書記系列講話精神和學校黨委、行政工作要點，并聯(lián)系工作實際，深入思考，切實將理論成果轉化為工作思想、工作方法和工作重點。
二是注重對業(yè)務知識的學習，班子成員都能較熟練地掌握有關政策理論知識，準確把握相關信息，指導工作實踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，增強了把握全局、駕馭全局的能力。
三是積極參加團省委和學校組織的各項學習培訓活動。
二、抓實黨風廉政建設，筑牢拒腐防變的思想防線
以開展“三嚴三實”專題教育活動為契機，認真學習貫徹《__師范學院反腐倡廉建設和黨風廉政建設責任制工作年度檢查考核辦法(試行)》_院黨文〔20__〕_號文件精神，切實加強反腐倡廉建設和黨風廉政建設。
一是認真落實黨風廉政建設目標責任制，分解責任、簽訂責任書，定期召開領導班子會議，研究部署反腐倡廉工作。
二是加強反腐倡廉宣傳教育，通過職業(yè)道德和師德建設、大學生廉潔教育，完善反腐倡廉宣傳教育工作機制，落實班子成員廉潔自律的規(guī)定，深入開展了黨性黨風黨紀教育和廉潔自律的教育，強化廉潔自律意識，提高拒腐防變能力。
三是健全團委領導班子科學民主決策機制，認真執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和“三重一大”制度，實施政務公開。要求班子成員能按照黨內(nèi)團內(nèi)紀律約束自己，自覺遵守中央八項規(guī)定，
認真履行黨風廉政建設崗位職責，自覺接受廣大團員青年的民主監(jiān)督，嚴格依法辦事，依法行政。四是不斷自警，經(jīng)常進行反思，自覺抵制各種非無產(chǎn)階級思想和腐敗生活方式的誘惑和侵蝕。
三、轉變工作作風，提高班子成員領導和執(zhí)行能力
一是認真學習貫徹中央轉變工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和《共青團__省委關于進一步改進工作作風、密切聯(lián)系青年的實施細則》。
二是開展“一融三同”活動黨性實踐鍛煉活動，轉變工作作風，深入基層，走進團員青年，服務團員青年。
三是開展群眾評議活動，通過召開團干部座談會、學生座談會、發(fā)放調查問卷等形式，主動征求團員青年的意見，針對反映突出的問題，制定了整改方案，認真開展整改。
四是嚴格落實民主生活會制度，定期開展交流溝通，集中領導，分工協(xié)作，對全校共青團的重點項目工作廣泛征求意見，集體討論決策，班子成員團結一心，形成共識。緊密圍繞學校中心工作和發(fā)展規(guī)劃，創(chuàng)新工作方法，拓展工作思路，開展團干部業(yè)務技能培訓，提高辦事效率，增強班子領導和執(zhí)行能力。
四、20__年我校共青團工作實績
(一)以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心，強化大學生思想引領
1、開展主題教育活動。
3 月份，開展學習習近平總書記系列講話精神“四進四信”活動，舉辦了“三觀”、“三熱愛”主題教育活動，持續(xù)開展“培育和踐行社會主義核心價值觀，凝聚青春正能量”系列活動;
5 月份，舉辦了“與信仰對話 飛揚中國夢”主題報告會，邀請中國預防青少年犯罪研究會__作《__》報告;
9 月份，開展烈士紀念日和“社會主義核心價值觀宣傳月”系列活動;
10 月份，舉辦了“紀念抗日戰(zhàn)爭__勝利周年”系列活動，組織觀看第五屆全國道德模范授獎儀式，開展“中原文化大舞臺”優(yōu)秀愛國影片展播進校園活動。
12 月份，舉行國家公祭日及簽名活動和紀念“19”運動__周年系列活動。
認真實施“__工程”和“__學子”導航工程，引導青年學生自覺用中國特色社會主義理論武裝頭腦，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念。
2、強化目標引導教育。
建立健全先進典型選樹標準和工作機制，重視優(yōu)秀學生典型的挖掘、培養(yǎng)、表彰和宣傳工作。
3 月份，舉行 20__年度校園十星巡回報告會。
5 月份，評選表彰了 “優(yōu)秀團員”、“優(yōu)秀團干”、“十佳青年”、“十佳團干部”等活動，充分發(fā)揮典型育人的作用，進一步促進優(yōu)良學風建設，涌現(xiàn)出了__省五四青年獎章獲得者__自強之星提名獎獲得者__等一批先進人物典型。
3、注重宣傳思想陣地建設。
在做好共青團網(wǎng)站、共青團工作簡報、《團學通訊》等團屬傳統(tǒng)媒體建設的同時，加強網(wǎng)宣員、網(wǎng)絡文明志愿者、網(wǎng)絡文明促進會建設，提高網(wǎng)絡輿情引導能力。完善團委官方微博、“__”官方微信和“青__”微邦平臺“__”工作機制，搶占網(wǎng)上陣地，傳遞青春正能量，實現(xiàn)線上線下思想引領無縫對接。充分利用現(xiàn)代媒體技術提升思想引領工作在各族青年中的影響力和感染力。“__”官方微信和團委官方微博在全省高校團組織微博微信綜合影響力名列前茅。
(二)以提高大學生綜合素質為目標，全力服務大學生成長成才
1、開展豐富多彩校園文化活動。
3 月份，舉辦第十三屆女生文化藝術節(jié);4 月份，舉辦了第十屆社團文化節(jié)、__師院第 36屆運動會開幕式大型文藝演出;5 月份，舉辦了第十三屆大學生辯論賽、525 心理健康周;6 月份，舉辦了__市《唱響白河》群眾文化演出;11 月至 12 月份，舉辦了第十四屆__藝術節(jié)和 20__年新年文藝晚會;校團委還舉辦了周末文化廣場、我們的節(jié)日、道德經(jīng)典誦讀等精品文化藝術活動，展示了當代大學生的青春風采，營造了健康向上的校園文化氛圍，全面提升了校園文化品位。
2、扎實推進大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。
選拔推薦共 50 件作品參加第十_屆“挑戰(zhàn)杯”__省大學生課外學術科技作品競賽，共有23 件作品獲獎，其中一等獎 2 項、二等獎 1 項、三等獎 20 項，并再次榮獲優(yōu)秀組織獎。
11 月 27 日， 在__科學技術館舉行的“__”全國總決賽中，我校獵豹隊獲得智能交通作品單元全國總決賽亞軍。在團中央“尋訪 20__年大學生創(chuàng)業(yè)英雄活動”中，我校學生__創(chuàng)辦的“__公司”入圍全國 100 強。
3、積極開展社會實踐和青年志愿者服務。
20__年暑期，校團委以“踐行‘八字真經(jīng)’投身‘四個全面’”為主題，，共組建了 32支省級、校級和院級重點團隊，深入城市社區(qū)、農(nóng)村基層、偏遠地區(qū)開展了理論政策宣講、“四個全面”觀察、美麗__實踐、尋訪抗戰(zhàn)英雄、科技支農(nóng)幫扶、教育關愛服務、文藝演出
等內(nèi)容豐富、形式多樣的社會實踐活動，取得了良好的社會效益和顯著的育人效果。
志愿服務工作有序進行，以開展 3 月“青年志愿者服務月”和 12 月“青年志愿者活動周”系列活動為契機，開展了“科技、文化、衛(wèi)生、法律”四進社區(qū)活動。3 月份，“學雷鋒活動月”暨“校園文明行”活動啟動儀式，組織開了植樹造林、文明祭奠、法律援助等志愿服務;6月份，選拔西部計劃志愿者 8 名奔赴_q、_z、__等地工作;12 月份，舉行青年志愿者活動月，組織開展了“冬日陽光.溫暖童心”青春助學捐助活動、暖冬行動、文明餐桌、清掃校園、義務維修等志愿服務活動。
(三)認真落實群團工作會議精神，切實加強團的組織建設
認真學習黨的群團工作會議和學校群團工作會議精神，落實《共青團__省委關于進一步改進工作作風、密切聯(lián)系青年的實施細則》，積極開展共青團系統(tǒng)“三級聯(lián)創(chuàng)”、“團干部如何健康成長”大討論和“一融三同”活動，舉辦了 20__年團干部暨青馬工程培訓班，切實加強團組織建設和團干部隊伍建設;加大學生干部培訓力度，3 月份，舉辦我校學生干部菁英論壇， 5 月和 11 月份，舉辦兩期業(yè)余團校;加強對團總支考核，修訂了《__師院院系團總支考核辦法》，評選表彰了最具執(zhí)行力團組織、五四紅旗團總支、五四紅旗團支部等;指導學生自組織依照章程開展工作，激發(fā)基層團組織活力，提升服務青年的能力和水平，努力打造讓校黨委放心、讓青年滿意的團干部隊伍。
(四)取得成績
1、11 月，我校被團中央授予 20__年全國大中專學生志愿者“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動優(yōu)秀單位
2、11 月 27 日，由團中央、中國科協(xié)主辦的“__”全國總決賽中，我校代表隊榮獲智能交通組單元全國亞軍
3、12 月，在團中央開展的踐行社會主義核心價值觀“示范團支部”遴選活動中，我校經(jīng)濟與管理學院 20__級 16 班團支部、化學與制藥工程學院__班團支部榮獲全國高校示范團支部
4、12 月，在團省委組織的 20__年青春影像__省大學生微電影大賽中，我校榮獲優(yōu)秀組織獎
5、6 月，在第十二屆“挑戰(zhàn)杯”__省大學生課外學術科技作品競賽“優(yōu)秀組織獎”
6、6 月，在中共__省委宣傳部、中共__省委高校工委、__省教育廳主辦的 “培育和踐行社會主義核心價值觀，凝聚青春正能量”網(wǎng)絡系列活動中，我校榮獲“優(yōu)秀組織獎”
盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽�，但是也清醒地看到存在的不足，如服務青年的水平和質量有待進一步提高，校園文化活動的覆蓋面、學生參與度需進一步提升，團干部隊伍建設有待進一步加強。
20__年校團委將在校黨委正確領導下，全面提高工作質量和服務水平，努力推進我校共青團工作再上新臺階。
學校領導班子述職述廉報告
20xx，對于我和全體十八中師生來說，又是一個不平凡的一年。我們?nèi)匀辉诮煌紟煂W院過渡，一年來我和學校全體師生在二次過渡校區(qū)同甘共苦，認真工作學習，并繼續(xù)發(fā)揚“西南聯(lián)大精神”，向一切困難挑戰(zhàn)，雖條件艱苦，但教育教學各項工作取得了突出成績。下面，我分別從德、能、勤、績、廉五個方面向大家做一匯報
一、嚴于律己，發(fā)揮示范帶頭作用
以黨員的標準嚴格要求自己，注重在工作中起模范帶頭作用，早來晚走，以校為家。帶頭巡視，主動進班級，進辦公室，進宿舍。帶頭觀評課，本期共觀評課 86 節(jié)。注重加強組織觀念，主動按時繳納黨費，自覺參加黨支部會議及活動。在黨總支組織的幫助學生完成“微夢想”活動中，資助多名學生，實現(xiàn)了他們小小夢想。
二、堅持學習，努力做具有書香氣質的人
我本年度繼續(xù)堅持讀書學習不放松，牢固樹立終生學習的觀念，共閱讀了《創(chuàng)造適合學生的教育》、《走進美國名校》等多本書，并分別給全校老師下發(fā)了《好老師是怎樣煉成的》等書。采取多種形式鼓勵教師讀書，給教師推薦書目以及好文章，帶領大家共同閱讀，完善自我!為每個班級擺放書架，配備 3000 元書籍，讓教師挑選 350 元本專業(yè)書籍，努力在校園營造讀書的氛圍。支持班主任、文學社、教科室出版班刊《耘樂》、�？睹妊俊泛托蟆缎闹罚两褚殉霭嬉坏絻善�。業(yè)余時間學習心理學方面的知識，考取了國家二級心理咨詢師。今年出版發(fā)行一本教育專著《故事中的教育智慧》。本年度，我的博客獲得管理類銀獎。
三、加強班子建設，狠抓干部隊伍管理
在領導班子建設中，注重班子成員廉潔意識的培養(yǎng)和團結氛圍的營造。并下大力氣抓(含年級長)中層干部的培養(yǎng)，被確立為市級重點的課題《學校中層干部的培養(yǎng)機制與方法研究》，獲得市級一等獎。我們堅持對中層干部每月一次的測評，監(jiān)督他們做好干部的角色，工作作風普遍得到鍛煉和加強。
四、關心教職工生活和專業(yè)成長
狠抓教師隊伍建設，多次聘請督學、專家、省市教研室各學科老師對教師進行觀課評價分析和指導。在青年和中年教師中分別開展教學比賽，狠抓教學常規(guī)管理。關注班主任隊伍，實行“班主任關愛計劃”，舉辦第二屆班主任節(jié)，定期開展班主任研討，提高班主任整體素質。節(jié)假日對教師進行家訪;到醫(yī)院看望生病教師及家屬;對困難職工進行補助;不斷完善外聘教師與在職職工同工同酬,為他們交齊五險;教育局給學校下發(fā) 14 個正式編制，為編外教師盡快入編創(chuàng)造了條件。
五、遵紀守法，爭做廉潔自律模范
本年度，經(jīng)常在行政會上組織干部學習廉政相關文章，幫助班子集體筑牢思想防線。我本人能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，認真學習中紀委、省、市、局等有關領導干部廉潔自律“六項規(guī)定”、“四大紀律八項要求”，不斷增強自律意識，平時能夠認真履行職責，抓好學校的黨風廉政建設責任制。
六、不足與努力方向
脾氣性子急，工作追求完美，對達不到要求的"干部苛刻，對老師批評多。今后，要注意工作方法和領導藝術，多些和風細雨式的提醒。新校建設與老師們的渴望相比稍顯緩慢，雖然有些工作不以我們意志為轉移，但今后要投入更大的精力去加快新校建設步伐。
20xx 年已經(jīng)過去，雖然這一年，我們?nèi)栽谕膺^渡，還在經(jīng)歷上班路途遙遠等困難，但我們創(chuàng)上了市級示范性高中，再次獲得了市普通高中教育教學先進單位，我們的中招和高招都有了新的突破。在此，我要真心地感謝學校那些默默耕耘、無私奉獻的老師們，他們起早貪黑，放棄了許多對家人的關愛，可以說比別校的老師多付出幾倍的勞動，是他們無悔的付出，贏得了學生和家長的厚愛。明年，我將繼續(xù)履行好職責，積極為老師們著想，盡自己最大的努力為老師服好務，為十八中更美好的明天而努力!
學校領導班子述職述廉報告
20xx 年，學校領導班子在市委、市政府、市教育局的正確領導下，在社會各界關心支持下，堅持“以千人學校、萬人學府為目標，以全面擴大學校規(guī)模、提升學生就業(yè)素質為基礎，以學歷教育、社會培訓為兩翼，以送教下鄉(xiāng)為支撐，大膽實踐積極探索，辦人民群眾滿意的職業(yè)教育”的指導思想。不斷開創(chuàng)職業(yè)教育新模式，營造職業(yè)教育新環(huán)境，為我市經(jīng)濟建設做出了應有的貢獻，圓滿完成了年初制定的工作目標。
一、加強領導班子自身建設，增強服務意識
20xx 年是“總校形象建設年” ，我們始終堅持把“團結、務實、奉獻、廉潔”作為領導班子形象建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習，強化民主集中制，抓好黨風廉政教育，切實改進思想作風和工作作風。
1、堅持民主集中制，不斷加強制度建設。
20xx 年，我們進一步強化領導班子各項制度建設，堅持黨總支領導下的校長負責制，建立了校長辦公會議議事規(guī)則和決定程序，堅持民主集中制，健全了集體領導和個人負責相結合的制度，明確班子成員在分管工作領域的權利和責任，用制度規(guī)范每個人的行為，充分發(fā)揮領導班子每一位成員的作用。一年來，凡學校重大事項都要集體研究決定，學校教師職稱晉級、評優(yōu)先模、年終考核、學生助學金發(fā)放等工作，都要進行民主評議，并向全校師生公開，在全校上下形成了民主和諧的氛圍。
2、加強學習教育，提高政治理論水平
一是寫了大量的學習筆記和心得體會，促進了政治理論和管理水平的提高。先后組織班子成員和廣大黨員系統(tǒng)學習了《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等文件精神，提高了班子成員的思想政治素質，增強了把握全局和運用理論解決實際問題的能力。
3、不斷加強作風建設，提高管理軟實力
學校領導班子牢記黨的宗旨，全心全意為廣大師生員工服務。樹立一竿子插到底的務實工作作風。工作上愛崗敬業(yè)，業(yè)務上務實求精，作風上廉潔自律，帶頭學習、帶頭主動工作、帶頭自我監(jiān)督，始終強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做，自覺遵守黨的紀律、國家法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，弘揚正氣，自覺抵制不良風氣，為廣大師生樹立了良好榜樣。
通過進一步完善制度、加強學習和黨風廉政建設，強化了領導班子成員的主人翁意識，大局意識，服務意識，樹立了領導班子廉政務實團結奉獻的良好形象，發(fā)揮了領導班子的中樞作用，保障了學校各項工作的扎實開展。
二、加強管理 ，全面提高教育教學質量。
1、督促教研組學術活動
學校班子把 20xx 年定為教育教學“質量提升年”，狠抓教育教學質量的提高，一是嚴格開展每月一次的各教研組活動。二是堅持推門聽課制度，即在不通知任課教師的情況下推門聽課。三是會同教務處定期評課。從根本上解決了教研、教學活動的盲目性、隨意性。強化了教師必須備好每堂課、上好每堂課的責任意識。同時提高了教師在學生心目中的良好形象，使全年教學質量得到了大幅攀升。
2、狠抓教育教學常規(guī)工作
在常規(guī)的落實上，我們重點檢查了教師的備課、作業(yè)批改、輔導及教研活動內(nèi)容。要求教師把落實好常規(guī)教學當成目前提高教學質量的關鍵環(huán)節(jié)。
1)教學常規(guī)檢查。每學期分期初、期中、期末三次對教師的教學常規(guī)進行檢查，期中和期末對全體教師的教案、作業(yè)進行檢查，認真抓好教研組、教師個人制定的教研教學活動計劃，強化過程的檢查和督促。老師基本做到了備課，批改作業(yè)認真，細致，記錄較為全面。
2)學生座談。堅持學生懇談制度，通過學生座談會隨時了解了教師的教學情況，及時糾正教師在教學中出現(xiàn)的遲到、早退、不按教學計劃授課等問題，極大的提高了教學質量。
3 、加強專業(yè)建設，穩(wěn)步推進專業(yè)課程改革
學校把打造優(yōu)勢特色專業(yè)做為職業(yè)教育的一項重要任務，各專業(yè)教研組認真分析本組的專業(yè)優(yōu)勢和特色，帶動本組相關專業(yè)或其他專業(yè)的改革與發(fā)展，使我校的專業(yè)建設邁上新臺階。形成學前教育、會計、電工電子、汽修、數(shù)控、美容美發(fā)六大專業(yè)，并努力做到密切與
校內(nèi)、外實訓基地聯(lián)合，增加實習實訓課時間，縮短理論課時數(shù)，極大地提高了學生的實踐能力。
4、提高教師素質
1)、抓好教師培訓，提高教師素質。為了適應現(xiàn)代教學的需求，適應我校辦學思想的轉變，多次組織學校骨干教師參加上級教育部門組織的培訓活動，學校出資 15 余萬元組織全體教師參加繼續(xù)教育，全年共派出 16 名教師參加中等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級和省級培訓。
2)、抓好教學觀摩活動，提高教師素質。一是開展教研組內(nèi)研討課，每名教師每學期一次;二是公開課，全年共組織安排 40 節(jié)公開課;三是外出觀摩，20xx 年 5 月 15 日—16 日，由紀蘭永校長帶隊的一行 12 名教師到武安職教中心參觀學習，并將學習資料帶回，在全體教師大會上共同學習，收獲頗大。
5、學生管理工作成績喜人
我們堅持“育人為本，德育為先”的原則，確立了“全員育人、全程育人、全面負責”的德育工作新理念，制定了一系列的學生管理制度，開展了經(jīng)常性教育活動，收到了良好的效果。一是構建網(wǎng)絡，制定措施。我們建立了“學校、家庭、社會”齊抓共管的德育工作網(wǎng)絡，制定了《職成教育總校學生量化管理實施細則》等相關方案和制度，使學生管理工作有章可循，有條不紊。二是豐富教育內(nèi)容。我們經(jīng)常開展以誠信、敬業(yè)為重點的職業(yè)道德教育和創(chuàng)業(yè)教育，積極實施心理健康教育;重點對學生進行愛國主義、集體主義教育，法制安全教育及日常行為規(guī)范教育。三是開展靈活多樣、豐富多彩的主題活動。我們建立了周日班主任例會和周一班級主題班會活動制度，利用重大節(jié)日組織有紀念意義的文藝、體育活動，舉行師生書法、繪畫、演講和體育比賽，同時還舉行了“明禮、誠信、遵紀、守法”、“感恩”等一系列專題教育活動。學校投資兩萬余元，于 6 月 28 日晚，在 xx 市華夏民間收藏館廣場成功舉辦了“就讀職教、圓夢人生”彩色周末暨 xx 市職成教育總校建校 20 周年校慶文藝晚會。充分展示了 xx 市職成教育總校全體師生的精神風貌，展示了總校二十年來的辦學成果，展示了總校師生的內(nèi)在素質和外在形象，全校師生的凝聚力、向心力得到了加強，自身素質得以提高，對外交流得以加強。形成了“管理育人、活動育人、制度育人”的德育特色，既活躍了校園文化生活，又教育陶冶了學生情操。學校未出現(xiàn)一起重大惡性的事件，實現(xiàn)了“平安校園”、“和諧校園”。
20xx 年，職成教育總校微機十四班榮獲省級先進班集體榮譽稱號;職成教育總校微機十四班高歡歡同學、財會十三班馬丹丹同學、幼師三班于小平同學、微機十五班楊晨同學榮獲省級三好學生榮譽稱號;職成教育總校財會十二班班長劉江漫同學榮獲廊坊市優(yōu)秀學生干部榮譽稱號;職成教育總校數(shù)電九班王厚金同學、幼師三班王卓同學、幼師三班樊雪同學、微機十四班田鐸同學、微機十四班張穎同學、微機十五班郭旭旭、微機十五班田凱等七名同學獲廊坊市三好學生榮譽稱號。
三、扎實推進招生就業(yè)工作，不斷擴大辦學規(guī)模。
由于多種原因，招生難問題一直是困繞職業(yè)教育發(fā)展的一大難題。面對嚴峻的形勢，我
們積極應對，全校上下同心同德，奮發(fā)努力，實現(xiàn)了招生工作的穩(wěn)步發(fā)展。20xx 年，招收新生 2085 人，其中全日制大專、中專、職高招生 460 人，“雙帶頭人”培養(yǎng)工程即送教下鄉(xiāng)招生 1300 人，學歷教育招生 325 人;各類培訓 5070 人，圓滿完成了年初制定的招生目標。
1、加強領導，明確責任，落實全員招生。
總校領導班子始終把招生工作做為學校的頭等大事來抓，成立了招生領導小組，多次召開專題會議，認真分析招生形勢，制定科學的招生計劃和實施方案，確保招生工作圓滿完成，在招生工作中，學校層層分解任務，落實責任，實行一把手負責制，做到人人有任務，人人有壓力，充分調動了全校教職工參與招生工作的積極性。
2、廣泛宣傳，營造濃厚的職教招生氛圍。
一是通過電視臺、廣播、報紙等媒體進行大力宣傳，將職教的辦學特色、專業(yè)設置以及成教的教學、管理模式宣傳到千家萬戶，使社會、學生家長及時了解有關我校的招生工作的政策和辦法，營造出有利于我校招生工作的良好環(huán)境和社會氛圍;二是宣傳國家大力發(fā)展職業(yè)教育的方針政策，借助中等職業(yè)學校貧困生助學金制度、全日制在校生全部免學費政策，增強職業(yè)教育的吸引力。三是組織精干的招生小組，實行包片、包校招生，校領導親自帶隊，深入初中校，配合各初中校長、初三年級班主任，開好三會(教師會、學生會、家長會)，做好初三畢業(yè)生工作，動員更多有志青年到我校接受中等職業(yè)教育。
3、專業(yè)設置上水平
根據(jù)社會需要，學校增設汽修專業(yè)，與省電大聯(lián)合辦學，增設了 3+2 大專班和 5 年一貫制大專高護專業(yè)，進一步提升了學校的辦學實力。
4、搞好就業(yè)安置工作，
以“出口暢”帶動“入口旺”。近年來根據(jù)市場導向，適時調整專業(yè)設置，以增強專業(yè)活力和吸引力。我們在各專業(yè)均開設了公共必修課《法律常識》、《職業(yè)指導》、《務工須知》等課程，加強對學生進行職業(yè)理想、就業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)意識教育、維權常識教育。召開用工招聘會，積極與用人單位聯(lián)系，同他們建立了良好的合作關系。目前與市開發(fā)區(qū)及京、津、廊等地的企業(yè)建立了經(jīng)常性信息溝通，并建立了每半年一次的聯(lián)誼活動制度。并與天津三星電子公司、天津泰進電機公司、天津愛姆帝公司、北京松下電子公司等企業(yè)建立了用工合作關系。畢業(yè)生供不應求。同時，我們還及時提供就業(yè)信息，采取多種形式實施就業(yè)推薦，定期對畢業(yè)生實施跟蹤服務和調查，為增強職業(yè)教育吸引力創(chuàng)造了良好的條件。20xx 年輸送各類專業(yè)畢業(yè)生 300 余名，學生就業(yè)率都在 95%以上，且工作穩(wěn)定，工薪較高。學生及家長反映良好，大大提高了我校的社會影響。
四、成人學歷教育，穩(wěn)步發(fā)展
電大和進校承擔著成人學歷教育的任務，電大與中南大學聯(lián)系合作辦學，拿到了網(wǎng)絡教育專、本科輔導站開辦資格，學員學習、考試均在我校完成，開設專、本科進修專業(yè)，在籍學員近 600 人。一年來，全體教職工積極進取，扎實工作，順利完成了教學輔導和考試工作，
200 多名學生取得了畢業(yè)證，全年招收中南大學學生 180 人，超額完成了招生 150 人的工作任務。
進校與廊坊教育學院、xx 農(nóng)業(yè)大學聯(lián)合辦學，學校先后建起了校園網(wǎng)絡學習教室，開通了學習熱線，隨時為學員解答釋疑，一年來利用寒暑假和周六日，舉辦專家面授輔導 12 期，圓滿完成全體學員在�？荚嚾蝿眨�100 多名學員取得了畢業(yè)證，全年招收新生 145 人，超額完成了招生 140 人的工作任務。
五、社會培訓，成績喜人
我們依托自身的教育資源優(yōu)勢，認真地履行為 xx 經(jīng)濟提供強大人才支撐的.社會職責，現(xiàn)在已被 xx 省勞動廳確定為“陽光工程培訓基地”、“就業(yè)再就業(yè)培訓基地”，被 xx 省安監(jiān)局確定為“安全生產(chǎn)三級資質培訓單位”， 20xx 年 2 月份，我校又被中華全國總工會授予“全國職工職業(yè)技能培訓基地”稱號，xx 省獲此殊榮的單位僅有兩家。
20xx 年, 我們進一步加大培訓力度, 積極搞好各類職業(yè)培訓。努力從規(guī)范制度、強化管理入手，積極開展有效的各種職業(yè)培訓工作，不斷提高職業(yè)培訓的經(jīng)濟效益和社會效益。在市勞動就業(yè)局、市財政局和安監(jiān)局等有關部門的指導和支持下，我們充分利用自身教育資源和師資優(yōu)勢，并認真走訪了全市大大小小企業(yè)幾十家，面向企業(yè)工人，陽光工程培訓開(2016年度醫(yī)院領導述職述廉報告)展 10 期，共培訓 960 人;安全生產(chǎn)培訓特種作業(yè)人員培訓班 22 期，共計培訓 1200 人，涉及電工、焊工、煤氣作業(yè)、高處作業(yè)等工種;此外先后與市組織部、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、畜牧局、勞動人事和社會保障局、供電局、工商局、交通局、建設局、總工會等部門聯(lián)合開展各種短期培訓 2310 人。培訓工作開展的有聲有色，實現(xiàn)了職業(yè)教育與職業(yè)培訓的良性互動，受到各級領導的高度贊揚。
六 、送教下鄉(xiāng)，再傳捷報
“新農(nóng)村建設雙帶頭人培養(yǎng)工程”，是 xx 省職教辦學模式的一個創(chuàng)新。按照省教育廳的統(tǒng)一安排，20xx 年，我們積極行動，深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村街，進行廣泛的宣傳。按照“優(yōu)中選優(yōu)”的原則，最后招生 826 人，學習專業(yè)為“農(nóng)村經(jīng)濟管理”。20xx 年秋，又根據(jù)新農(nóng)村建設的發(fā)展實際和農(nóng)民的需要，增開了“種植和養(yǎng)殖”兩個專業(yè)，以專業(yè)村、專業(yè)戶為重點，構建立體培訓網(wǎng)絡，實現(xiàn)招生 459 人。
20xx 年此項工程更名為涉農(nóng)專業(yè)送教下鄉(xiāng)工程，學校招生 1380 人，20xx 年招生 828 人，20xx 年招生 1300 人，幾年來，我們本著“三個有利”的原則，即有利于培養(yǎng)新型農(nóng)民，促進農(nóng)民持續(xù)增產(chǎn)增收，脫貧致富;有利于幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工實現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè);有利于加強提高農(nóng)村基層黨員干部綜合素質，成立了送教下鄉(xiāng)辦公室、積極謀劃、認真安排、精心部署，劃分了班級、制定了教學計劃，安排了師資、配備了專車，訂購了教材，自辦了送教下鄉(xiāng)簡報 42 期，自編了送教下鄉(xiāng)教材 6 本。每年為每個教學點訂農(nóng)民日報一份,扎扎實實地每天開展送教下鄉(xiāng)工作，受到廣大農(nóng)民的熱烈歡迎，使這項工程真正成為了農(nóng)民心坎里實實在在的惠農(nóng)工程。20xx 年 1 月份，省教育廳督導組一行三人來我�？疾熘笇Чぷ�，對我校“送教下鄉(xiāng)”工作給予了充分肯定，并把我校的辦學經(jīng)驗刊登在省教育廳主辦的職教專欄上。
七、基礎設施建設又上新臺階
學校多方籌集資金改善辦學條件，先后購置聯(lián)想 G645 計算機 34 臺，裝備了一個新的微機室;完成了學校 300 米深井配套工程，經(jīng)上級相關部門檢驗，水質達標，使全體師生用上了放心水;爭取省財政支持資金 80 萬元購置了數(shù)控設備，今年又爭取到中央資金 173 萬元，將對改善實訓條件起到良好的推動作用;完成了北教學樓的維修，樓內(nèi)樓外煥然一新;打造了花園式學校，更換了校園臨裕華道的透視墻，新建了花園正面及兩側的鐵質圍欄，自己育苗種植幾千株花卉，種植了玉蘭樹 50 棵，使學校成為名副其實的花園式學校。
總之，職成總校有一個團結務實的領導班子;有一群想事干事、能干成事的中間力量;有任勞任怨、吃苦耐勞、勇于奉獻的教職工隊伍。過去的一年，在職業(yè)教育發(fā)展面臨諸多困難的形勢下，攻堅克難，艱苦創(chuàng)業(yè)，使學校的各項工作有了長足的發(fā)展，取得了可喜的成績。1月份，省教育廳督導組一行三人來我校考察指導工作，對我校“送教下鄉(xiāng)”工作給予了充分肯定，并把我校的辦學經(jīng)驗刊登在省教育廳主辦的職教專欄上。2 月份，我校被中華全國總工會授予“全國職工職業(yè)技能培訓基地”稱號，xx 省獲此殊榮的單位僅有兩家。11 月份，xx市副市長張緯東來我校檢查指導工作，對我校各項工作給予了充分肯定。12 月份，全市黨員“雙育工程”學習班暨基層黨支部書記培訓班在我校舉行。20xx 年我校先后榮獲廊坊市職教先進單位、“全國職工職業(yè)技能培訓基地”、xx 省“農(nóng)村勞動力培訓陽光工程”培訓基地等光榮稱號。
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