安全培訓(xùn)教育總
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溫州市益大鋼管廠文件 益大鋼管安字【2013】第 15 號(hào)
關(guān)于印發(fā)安全教育培訓(xùn)的管理制度的通知 各部門(mén)、車(chē)間:
為貫徹落實(shí)公司的安全生產(chǎn)目標(biāo),必須不斷提高全體職工的質(zhì)量、健康安全意識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)。使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存與發(fā)展。因此公司制定了安全教育培訓(xùn)的管理制度,希各相關(guān)部門(mén)按計(jì)劃要求,認(rèn)真落實(shí)。
特此通知
附:安全教育培訓(xùn)制度
溫州市益大鋼管廠
2013 年 3 月 15 日 報(bào)送:公司領(lǐng)導(dǎo)
抄送:公司各部門(mén)
安全培訓(xùn)教育制度
1 目的
為增強(qiáng)本廠員工的安全意識(shí),提高安全素質(zhì),杜絕或減少事故的發(fā)生,規(guī)范安全教育培訓(xùn)工作,根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定并結(jié)合實(shí)際情況,特制定本制度。
2 適用范圍 本制度適用于與公司簽定勞動(dòng)合同的所有職工和實(shí)習(xí)生、外來(lái)人員。
3 定義
3.1 管理人員的安全教育培訓(xùn):指公司主要負(fù)責(zé)人、部門(mén)經(jīng)理、安全管理人員接受的安全教育培訓(xùn)。
3.2 三級(jí)安全教訓(xùn)培訓(xùn):指對(duì)新員工(含實(shí)習(xí)人員)進(jìn)行的公司級(jí)、車(chē)間級(jí)、班組級(jí)三個(gè)層次的安全教育培訓(xùn)。
3.3 特種作業(yè)人員教育培訓(xùn):特種作業(yè)指在勞動(dòng)過(guò)程中容易發(fā)生傷亡事故,對(duì)操作者本人及其周?chē)藛T和設(shè)施有安全重大危險(xiǎn)因素的作業(yè)。從事特種作業(yè)的人員需接受的相關(guān)教育培訓(xùn)即為特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)。
3.4 “調(diào)崗”安全教育培訓(xùn):指員工在部門(mén)內(nèi)或公司調(diào)換崗位,或調(diào)換到與原工作崗位操作有差異的崗位,以及短期現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)的人員需進(jìn)行的部門(mén)級(jí)、班組級(jí)安全教育培訓(xùn)。
3.5 “復(fù)工”安全教育培訓(xùn):指因工作痊愈后及各種休假超過(guò)六個(gè)月的人員,在重新上崗前需進(jìn)行的車(chē)間級(jí)、班組級(jí)安全教育培訓(xùn)。
3.6 “四新”安全教育培訓(xùn):指凡是采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的部門(mén),必須了解、掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護(hù)措施,并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
3.7 經(jīng)常性安全教育培訓(xùn):由于企業(yè)的生產(chǎn)方法、環(huán)境、機(jī)械設(shè)備的使用狀態(tài)及人的心理狀態(tài)都是處于變化之中的,因此一次性安全教育不能達(dá)到一勞永逸的效果,必須開(kāi)展經(jīng)常性的安全教
育,以起到提醒、告誡的作用。
3.8 外來(lái)人員安全教育培訓(xùn):凡來(lái)公司參觀人員,由接待部門(mén)組織進(jìn)行簡(jiǎn)要的安全教育;外來(lái)臨時(shí)施工、維修等人員,由委外工程聯(lián)系部門(mén)組織安全規(guī)章制度、施工安全事項(xiàng)等教育;長(zhǎng)期承包商員工的安全教育由承包商負(fù)責(zé),公司相關(guān)部門(mén)給予協(xié)助。
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職責(zé)
4.1 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)由 安全部門(mén)主管負(fù)責(zé);確定統(tǒng)一的安全教育培訓(xùn)需求,制定相應(yīng)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,并做好教育培訓(xùn)記錄,必要時(shí)進(jìn)行效果評(píng)價(jià);負(fù)責(zé)管理人員的安全教育培訓(xùn)、公司新員工的公司級(jí)安全教育培訓(xùn)、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)及各種專(zhuān)題安全教育培訓(xùn);負(fù)責(zé)各種安全類(lèi)證件的管理工作。
4.2 各組組長(zhǎng)提出安全教育培訓(xùn)需求,報(bào)安全部統(tǒng)籌,負(fù)責(zé)組織開(kāi)展本組新員工班組級(jí)安全教育培訓(xùn)、“調(diào)崗”安全教育培訓(xùn)、“復(fù)工”安全教育培訓(xùn)、“四新”安全教育培訓(xùn)、經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)及和監(jiān)管的外來(lái)人員、承包商員工的安全教育培訓(xùn);負(fù)責(zé)相應(yīng)培訓(xùn)教材、考核試題的編制,培訓(xùn)記錄的存檔等。
4.3 人事行政辦公室及時(shí)將年度人員招聘計(jì)劃、新員工(含實(shí)習(xí)生)培訓(xùn)計(jì)劃、員工“調(diào)崗”、“復(fù)工”等信息知會(huì)安全部,協(xié)助做好公司的安全教育培訓(xùn)工作。
4.4 財(cái)務(wù)中心支付相關(guān)費(fèi)用。
4.5 總經(jīng)辦負(fù)責(zé)對(duì)年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃、預(yù)算及各種臨時(shí)性培訓(xùn)需求的審批。
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工作程序
5.1 安全教育培訓(xùn)的形式:
A.管理人員的安全教育培訓(xùn) B.三級(jí)安全教育培訓(xùn) C.特種作業(yè)人員教育培訓(xùn) D.“調(diào)崗”安全教育培訓(xùn) E.“復(fù)工”安全教育培訓(xùn) F.“四新”安全教育培訓(xùn) G.經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)
H.外來(lái)人員安全教育培訓(xùn) 5.2 安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容和要求。
5.2.1 安全教育培訓(xùn)內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)法規(guī)、安全意識(shí)教育、安全管理知識(shí)、安全技術(shù)知識(shí)、事故案例分析及應(yīng)急處理措施、公司主要危險(xiǎn)源、風(fēng)險(xiǎn)分析及安全規(guī)章制度、注意事項(xiàng)等,但不限于該內(nèi)容。
5.2.2 各部門(mén)應(yīng)按上述內(nèi)容范圍逐步細(xì)化編寫(xiě)適合類(lèi)人員的安全教育培訓(xùn)大綱及教材,按綱施教,達(dá)到規(guī)范化教育。
5.2.3 管理人員的安全教育培訓(xùn)。根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)及地方政府規(guī)定,組織公司負(fù)責(zé)人、安全管理人員參加持證上崗培訓(xùn),獲取相應(yīng)資格證書(shū);部門(mén)經(jīng)理等人員須接受?chē)?guó)家勞動(dòng)安全法律法規(guī)和公司規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制、企業(yè)安全管理知識(shí)及全文化、事故安全及應(yīng)急處理措施等方面的教育培訓(xùn)。
5.2.4 三級(jí)安全教育培訓(xùn)提綱見(jiàn)《員工安全教育培訓(xùn)記錄表》。
5.2.5 特種作業(yè)人員的教育培訓(xùn)內(nèi)容還包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及考核,以獲取政府頒發(fā)的相應(yīng)“操作資格證”。
5.3 確定安全教育培訓(xùn)需求。
5.3.1 各部門(mén)、車(chē)間每年檢修期間應(yīng)對(duì)本部門(mén)培訓(xùn)需求情況進(jìn)行識(shí)別,填制培訓(xùn)需求計(jì)劃,并組織實(shí)施。
5.4 制定安全教育培計(jì)劃。
5.4.1 每年底,安全部匯總審核主要安全教育培訓(xùn)需求,形成下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。
5.5 安全教育培訓(xùn)計(jì)劃審批。
5.5.1 年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃按公司相關(guān)流程報(bào)批。
5.5.2 特種作業(yè)等類(lèi)持證安全培訓(xùn)在具體實(shí)施前,由涉及人員所在部門(mén)提請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。
5.6 安全教育培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行。
5.6.1 安全部統(tǒng)籌執(zhí)行年度安全教育計(jì)劃。根據(jù)客觀變化的情況,培訓(xùn)計(jì)劃可作適當(dāng)調(diào)整。
5.6.2 管理人員的安全教育培訓(xùn)由安全部組織開(kāi)展。
5.6.3 三級(jí)安全教育培訓(xùn)。
5.6.3.1 廠級(jí)安全教育由安全管理部門(mén)負(fù)責(zé),并作相關(guān)記錄。
廠級(jí)崗前安全培訓(xùn)主要內(nèi)容 A 本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí); B 本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律; C 從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù); D 事故應(yīng)急救援及防范措施; E 有關(guān)事故案例等。
5.6.3.2 車(chē)間級(jí)安全培訓(xùn)由車(chē)間負(fù)責(zé),并作相關(guān)記錄。
車(chē)間(部門(mén))級(jí)崗前安全培訓(xùn)主要內(nèi)容 A 工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素; B 所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故; C 所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn); D 自救互救、急救方法。疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況處理; E 安全設(shè)備設(shè)施、、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù); F 本車(chē)間(部門(mén))安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度; G 預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)急注意的安全事項(xiàng); H 有關(guān)事故案例等。
5.6.3.3 班組級(jí)安全培訓(xùn)由各車(chē)間按實(shí)際情況進(jìn)行,由安全員或班長(zhǎng)負(fù)責(zé),并作相關(guān)記錄。
班組級(jí)崗前安全培訓(xùn)主要內(nèi)容 A 崗位安全操作規(guī)程; B 崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng); C 有關(guān)事故案例; D 其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
5.6.3.4 新員工安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于 24 學(xué)時(shí),每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于 12 學(xué)時(shí)。非現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員及短期實(shí)習(xí)人員可適當(dāng)減少培訓(xùn)時(shí)間。
5.6.3.5 每級(jí)培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)實(shí)施單位應(yīng)組織對(duì)參訓(xùn)人員進(jìn)行考核,考核不合格人員需進(jìn)行補(bǔ)考。
5.6.4 特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)按照《特種作業(yè)管理制度》執(zhí)行。
5.6.5 “調(diào)崗”安全教育培訓(xùn)
5.6.5.1 “調(diào)崗”安全教育培訓(xùn)僅適用于調(diào)至從事現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)或管理的人員(含現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)人員)。
5.6.5.2 “調(diào)崗”安全教育培訓(xùn)由培訓(xùn)實(shí)施單位做好相關(guān)培訓(xùn)記錄。
5.6.5.3 調(diào)至特種作業(yè)崗位人員還需取得相應(yīng)的特種作業(yè)操作證。具體參見(jiàn)《特種作業(yè)管理制度》執(zhí)行。
5.6.6 “復(fù)工”安全教育培訓(xùn) 5.6.6.1 “復(fù)工”安全教育培訓(xùn)僅適用于公司的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員。
5.6.6.2 “復(fù)工”安全教育培訓(xùn)由該員工所在組自行完成。
5.6.6.3.1 工傷痊愈后的“復(fù)工”安全教育培訓(xùn)。由涉及人員所在組針對(duì)已發(fā)生的事故作全面分析,找出發(fā)生事故的主要原因,并指出預(yù)防對(duì)策,進(jìn)而對(duì)復(fù)工者進(jìn)行安全意識(shí)教育,崗位安全操作技能教育及預(yù)防措施和安全對(duì)策教育等,引導(dǎo)其端正認(rèn)識(shí),正確吸取教訓(xùn),提高操作技能,克服操作上的失誤,增強(qiáng)預(yù)防事故的信心。
5.6.6.3.2 休假超過(guò)六個(gè)月人員的復(fù)工安全教育培訓(xùn)。由復(fù)工所在組實(shí)施安全教育培訓(xùn),如重溫本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,熟悉機(jī)械設(shè)備的性能,進(jìn)行操作練習(xí)等。
5.6.6.4 安全部收到復(fù)工人員所在組提供的復(fù)工申請(qǐng)、培訓(xùn)記錄等相關(guān)鑒定資料后,向該組發(fā)出同意復(fù)工的通知。
5.6.7 “四新”安全教育培訓(xùn)。公司在實(shí)施“四新”項(xiàng)目時(shí)應(yīng)根據(jù)需求對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),具體由實(shí)施“四新”項(xiàng)目的設(shè)備或相關(guān)技術(shù)部門(mén)負(fù)責(zé),相關(guān)部門(mén)配合。
5.6.8 經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)。
5.6.8.1 安全部根據(jù)公司安全生產(chǎn)需要,參考員工需求,不定期組織開(kāi)展專(zhuān)題安全教育培訓(xùn),以不斷強(qiáng)化員工安全意識(shí),提高各級(jí)人員的安全素質(zhì),促進(jìn)公司安全文化建設(shè)。
5.6.8.2 各組應(yīng)堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”及“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,根據(jù)自身工作特點(diǎn),對(duì)所屬員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全知識(shí)教育及操作技能培訓(xùn)。
5.6.8.3 經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)的形式應(yīng)多樣化,可以通過(guò)宣傳
畫(huà)、典型事故案例圖片展視頻視錄像、傳達(dá)安全文件、專(zhuān)題培訓(xùn)、班前會(huì)、事故分析會(huì)等形式開(kāi)展,重點(diǎn)普及安全知識(shí)、反省事故案例、強(qiáng)化員工安全意識(shí)、不斷提高員工的安全素質(zhì)。
5.6.9 外來(lái)人員安全教育培訓(xùn)。
5.6.9.1 凡需臨時(shí)進(jìn)公司參觀人員,由接待部門(mén)組織進(jìn)行簡(jiǎn)要的安全教育,在得到安全部的允許后方可進(jìn)場(chǎng),并派專(zhuān)人負(fù)責(zé)全程陪同、監(jiān)控。
5.6.9.2 臨時(shí)搶修人員由相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)人派專(zhuān)人接入并全程陪同、監(jiān)控。
5.6.9.3 需進(jìn)公司工作三個(gè)月及以下的外來(lái)維修、施工人員,由負(fù)責(zé)人自行安排培訓(xùn),辦公室依照提供的培訓(xùn)記錄等資料為其辦理“出入證”。
5.6.9.4 長(zhǎng)期承包商員工(包括需進(jìn)公司工作三個(gè)月以上的外來(lái)維修、施工等人員)給予相應(yīng)的必要的培訓(xùn)。
5.6.9.5 其他需要辦理進(jìn)廠證的外來(lái)人員由安全部參照新員工公司級(jí)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容組織安排進(jìn)廠安全培訓(xùn)及考核,通過(guò)考核人員方可領(lǐng)取進(jìn)廠證件。
5.6.10 除特別說(shuō)明外,各培訓(xùn)實(shí)施單位存檔相關(guān)培訓(xùn)記錄及考核文本。
5.6.7 效果評(píng)價(jià)。安全部不定期評(píng)價(jià)本年度中的安全教育培訓(xùn)實(shí)施效果,以期不斷改進(jìn)培訓(xùn)過(guò)程,強(qiáng)化培訓(xùn)效果。
5.8 監(jiān)視。各類(lèi)培訓(xùn)均應(yīng)有記錄及考核并妥善存檔,確保達(dá)到預(yù)期培訓(xùn)目的,促進(jìn)后續(xù)改進(jìn)。
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引用標(biāo)準(zhǔn):《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》 《浙江省安全生產(chǎn)條例》 《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》國(guó)家安監(jiān)總局令 第 3 號(hào) 《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》國(guó)家安監(jiān)總局令 第 30 號(hào) 《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法(2011 年修改)》國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局第 140 號(hào)
溫州市益大鋼管廠文件 益大鋼管安字【2013】第 16 號(hào)
關(guān)于印發(fā)全年培訓(xùn)計(jì)劃的通知 各部門(mén)、車(chē)間:
為貫徹落實(shí)公司的安全生產(chǎn)目標(biāo),必須不斷提高全體職工的質(zhì)量、健康安全意識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)。使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存與發(fā)展。因此公司制定了今年的安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃,希各相關(guān)部門(mén)按計(jì)劃要求,認(rèn)真落實(shí)。
特此通知
附:安全培訓(xùn)計(jì)劃及安排表
溫州市益大鋼管廠
2013 年 3 月 15 日 報(bào)送:公司領(lǐng)導(dǎo)
抄送:公司各部門(mén)
2013 3 年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育計(jì)劃
安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓(xùn)工作,才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。為使公司 2013 年的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行,特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。
一、基本思路
。ㄒ唬┘訌(qiáng)“安全第一、預(yù)防為主”的安全意識(shí)教育。安全意識(shí)教育就是通過(guò)對(duì)員工深入細(xì)致的思想工作,幫助員工端正思想,提高他們對(duì)安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識(shí)。在提高思想意識(shí)的基礎(chǔ)上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)自身的保護(hù)意識(shí),不違章操作,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,做到“三不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。
同時(shí)對(duì)公司各級(jí)管理人員(包括領(lǐng)導(dǎo)、公司各部門(mén)、車(chē)間管理人員、技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識(shí)教育,確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用,從關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人的生命與健康出發(fā),重視安全生產(chǎn),做到不違章指揮。
(二)將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程中,加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長(zhǎng)期性。做到“全員、全面、全過(guò)程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體,哪里有生產(chǎn),哪里就需要進(jìn)行安全教育。
。ㄈ╅_(kāi)展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜,因人而異,靈活多用,盡量采用符合人的認(rèn)識(shí)特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對(duì)我公司的具體情況,安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面:
。1)會(huì)議形式。主要有:安全知識(shí)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。
。2)張掛形式。主要有:安全宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖片、安全宣傳欄等。
。3)音像制品。主要有:安全教育光碟、安全講座錄象等。
(4)現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。
。 四)嚴(yán)格執(zhí)行公司的三級(jí)安全教育制度,杜絕未經(jīng)三級(jí)安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對(duì)于新進(jìn)廠的員工新工人,應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)安全教育(包括廠級(jí)、車(chē)間級(jí)、班組級(jí)安全教育),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識(shí)、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng),并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位。
二、
主要的培訓(xùn)內(nèi)容計(jì)劃:
時(shí)
間
主
題
方
式
教育目的
對(duì)
象
主培
人員 2 月 國(guó)家安全法律法規(guī)宣傳 宣傳 加強(qiáng)員工的法律意識(shí) 全體員工 安全員 3 月 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律; 上 課 確保安全
生產(chǎn) 全體員工 安全員 4 月 作業(yè)人員的職業(yè)健康安全教育 上 課 確保員工清楚穿戴勞保用品的作用和如何穿戴勞保用品 危險(xiǎn)\特種作業(yè)人員等 安全員 5 月 典型事故和應(yīng)急救援案例分析; 宣傳、開(kāi)展事故演練 加強(qiáng)員工安全意識(shí)和處理緊急情況的能力 全體員工 安全員 6、7 月 以多種形式開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng) 宣傳、開(kāi)展各式各樣 使員工了解安全生產(chǎn)的重要性 全體員工 安全員 11 月 安全生產(chǎn)管理知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識(shí) 宣傳、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo) 加強(qiáng)作業(yè)人員的安全技能素質(zhì) 全體員工 安全員 全過(guò)程 三級(jí)安全
教育 上課 加強(qiáng)新員工的安全素質(zhì) 新進(jìn)廠 員工 安全員等 全過(guò)程班組活動(dòng) 安全生產(chǎn)管理知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)
發(fā)放安全材料利用上班時(shí)間加強(qiáng)
學(xué)習(xí) 加強(qiáng)員工的安全意識(shí) 全體員工 安全員 全過(guò)程班組活動(dòng) 崗位安全操作規(guī)程 按照各單位的安全操作規(guī)程自學(xué) 加強(qiáng)員工的安全操作,使各崗位人員熟悉其崗位知識(shí) 車(chē)間人員 車(chē)間
主管 全過(guò)程行政人員活動(dòng) 公司管理人員安全責(zé)職教育 會(huì) 議 加強(qiáng)管理人員安全意識(shí)、明確自己的安全責(zé)任 公司管理人員 各單位主管、安全員 12 月 2013 年度安全培訓(xùn)活動(dòng)總結(jié)、制定下一年安全培訓(xùn)計(jì)劃
三、
要求
1.具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來(lái),并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,及時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。
2.培訓(xùn)結(jié)束后,要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。
3.不能按期舉行的安全培訓(xùn)教育活動(dòng),要及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,說(shuō)明舉行的具體時(shí)間和原因。
4.年底寫(xiě)好年度培訓(xùn)教育活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告,提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計(jì)劃。
外來(lái)人員管理制度
為加強(qiáng)外來(lái)人員進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)及辦公區(qū)的管理,保證公司正常的生產(chǎn)工作秩序,確保公司商業(yè)及技術(shù)機(jī)密不被竊取,保障公司人員安全,特制定本制度。
1、凡來(lái)公司聯(lián)系工作或接洽業(yè)務(wù)者,需持單位介紹信或本人證件,私人來(lái)訪需出示本人有效證件,由公司門(mén)衛(wèi)與接待部門(mén)聯(lián)系征得同意、并辦理登記手續(xù)后(后附外來(lái)人員登記表),方可進(jìn)入。
2、來(lái)訪人員應(yīng)自覺(jué)遵守公司規(guī)章制度,不得擅自進(jìn)入與被訪人無(wú)關(guān)的部門(mén),如辦公室、車(chē)間及其它場(chǎng)地。
3、凡需進(jìn)入車(chē)間參觀或?qū)W習(xí)的外單位人員,應(yīng)征得公司分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,由分管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)安排辦理登記手續(xù),按程序進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域;并應(yīng)在有關(guān)部門(mén)人員的陪同、帶領(lǐng)下,方可進(jìn)入車(chē)間。
4、來(lái)訪人員所攜帶的物品,進(jìn)入公司時(shí)必須在登記表上注明,以便出門(mén)時(shí)核對(duì)。
5、職工家屬遇有急事來(lái)公司者,應(yīng)向門(mén)衛(wèi)說(shuō)明情況,由門(mén)衛(wèi)與辦公室或相關(guān)人員聯(lián)系,在警衛(wèi)室會(huì)見(jiàn)。
6、外來(lái)人員不得在門(mén)口與值班人員閑談、嬉笑,影響門(mén)衛(wèi)人員工作。
7、不接受門(mén)衛(wèi)人員的檢查、登記,無(wú)理取鬧,擅自闖入、妨礙門(mén)衛(wèi)人員正常執(zhí)行任務(wù)者,交由保衛(wèi)處酌情處理,情節(jié)嚴(yán)重者,交由公安機(jī)關(guān)處理。
外來(lái)人員登記表
日期
姓名
工作單位/ / 有效證件
車(chē)號(hào)及裝載情況
聯(lián)系部門(mén)
聯(lián)系人
進(jìn)廠事由
進(jìn)離時(shí)間
安全事項(xiàng)教育
進(jìn)廠
離廠
備注:保安簽名:
安全文化建設(shè)檔案
編號(hào):YDGG /AQ-05-05
2013
溫州市益大鋼管廠
2013 年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案 公司各部門(mén)、各車(chē)間 為認(rèn)真貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)。落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),全面提升公司的安全管理水平,達(dá)到安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、規(guī)范化、制度化、系統(tǒng)化,使公司安全管理模式更上一個(gè)新的臺(tái)階。今年 6 月份公司將與全國(guó)繼續(xù)同步開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。現(xiàn)就開(kāi)展全國(guó)第十三個(gè)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)具體方案如下
一、指導(dǎo)思想是“以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,以深化‘安全生產(chǎn)年’活動(dòng)、推動(dòng)實(shí)施安全發(fā)展戰(zhàn)略為主線,以‘強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展’為主題,堅(jiān)持‘三貼近’(貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾),‘三面向’(面向基層、面向企業(yè)、面向職工),注重實(shí)效,通過(guò)集中開(kāi)展一系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),深入宣傳黨和國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重大決策部署,普及安全知識(shí),弘揚(yáng)安全文化,。通過(guò)開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范安全作業(yè)行為,改善安全生產(chǎn)條件,提升安全管理水平,實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,為爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家“安全標(biāo)準(zhǔn)化”企業(yè)做準(zhǔn)備。
二、活動(dòng)主題 2013 年全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的主題是“強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展”。
三、活動(dòng)時(shí)間
“安全生產(chǎn)月” 推廣活動(dòng)于 2013 年 6 月 3 日至 6 月 30日在全公司開(kāi)展。
重點(diǎn)宣傳“強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展”的理念及公司“安全標(biāo)準(zhǔn)化”的各項(xiàng)制度與流程,宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識(shí)、先進(jìn)安全管理理念及方法等。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
以公司安全生產(chǎn)委員會(huì)為領(lǐng)導(dǎo)小組,
組
長(zhǎng):
林寶法 副組長(zhǎng):王 王 飛 成
員:
王挺云
劉時(shí)煊
邵康特
姜小微 領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)車(chē)間安全小組,負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織實(shí)施。
五、活動(dòng)要求
各車(chē)間要高度重視“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),要利用“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的有利契機(jī),深化安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng),全面推動(dòng)安全生產(chǎn)執(zhí)行力和隱患治理行動(dòng)的深入開(kāi)展。各車(chē)間“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真謀劃部署,科學(xué)組織實(shí)施,力爭(zhēng)取得更好的效果。
具體要求如下
一各車(chē)間要高度重視本次活動(dòng),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳報(bào)道,充分發(fā)揮各級(jí)基層管理人員全員參與,在活動(dòng)的安排部署、宣傳發(fā)動(dòng)、組織開(kāi)展、督促檢查等各個(gè)環(huán)節(jié)上抓好落實(shí)保障活動(dòng)有效進(jìn)行。
二各車(chē)間要按照公司安全月活動(dòng)方案要求,結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn),精心組織、及時(shí)制定車(chē)間具體活動(dòng)實(shí)施方案。要豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,務(wù)求取得實(shí)效。
三緊緊圍繞“強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展”及公司“安全生產(chǎn)月” 推廣月活動(dòng)為主題,結(jié)合公司實(shí)際,廣泛開(kāi)展形式多樣,內(nèi)容豐富的安全宣傳活動(dòng)。
各部門(mén)、車(chē)間根據(jù)自身特點(diǎn)和實(shí)際,有側(cè)重地開(kāi)展安全活動(dòng),大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),普及“安全標(biāo)準(zhǔn)化”知識(shí),加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的安全教育和培訓(xùn),不斷提高從業(yè)人員的安全責(zé)任意識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和操作能力,推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè)。
五繼續(xù)開(kāi)展“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”活動(dòng),動(dòng)員廣大員工積極投身安全生產(chǎn)管理,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,為安全生產(chǎn)工作作出積極貢獻(xiàn)。同時(shí)把開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”推廣月活動(dòng)與“安全生產(chǎn)優(yōu)班組”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),發(fā)揮廣大員工在安全生產(chǎn)中的積極作用。不斷提高員工的安全意識(shí)、素質(zhì)和技能。
六各車(chē)間要開(kāi)展多種形式的安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)、素質(zhì)和能力。播放安全生產(chǎn)警示教育片并組織員工觀看。
六、活動(dòng)具體內(nèi)容
一、召開(kāi)“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì) 6 月 1 日~6 月 5 日 由公司安委會(huì)負(fù)責(zé)人主持召開(kāi)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì),安委會(huì)成員、車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)主管參加,會(huì)議宣讀公司開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng)的通知和安排,宣傳開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”推廣的目的、意義,要求各部門(mén)高度重視,拉開(kāi)公司開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng)的序幕。
二、“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng)宣傳發(fā)動(dòng) 6 月 1~10 日
1 目 的:營(yíng)造良好“安全生產(chǎn)月”推廣活動(dòng)的氛圍
2 參加單位:各車(chē)間
三、內(nèi)容和安排
1 在各車(chē)間相關(guān)地點(diǎn)懸掛“安全生產(chǎn)月” 推廣活動(dòng)標(biāo)語(yǔ)和條幅 2 在公告欄張貼畫(huà)及標(biāo)語(yǔ)同時(shí)設(shè)置宣傳示板和板報(bào)等 3 各車(chē)間布置一個(gè)安全生產(chǎn)月宣專(zhuān)用宣傳會(huì)議室張貼安全事故警示教育掛圖、安全知識(shí)宣教掛圖放映安全教育片。
三、組織一次“安全標(biāo)準(zhǔn)化”管理體系的評(píng)估 6 月 10~15 日 根據(jù)“安全標(biāo)準(zhǔn)化體系”結(jié)合“車(chē)間安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀評(píng)審表”的內(nèi)容組織一次專(zhuān)業(yè)評(píng)審查找安全管理過(guò)程中的不足制定詳細(xì)整改計(jì)劃并逐步改進(jìn)。
四、安全宣傳材料的學(xué)習(xí)。6 月 10 日~20 日
1 目 的:傳播安全知識(shí)提高安全意識(shí)和能力
2 學(xué)習(xí)內(nèi)容:播放安全宣傳影片、消防知識(shí)和企業(yè)事故案例學(xué)習(xí)等。
3 學(xué)習(xí)安排和要求 各車(chē)間每人不少于 1 小時(shí)安全事故案例學(xué)習(xí) 學(xué)習(xí)地點(diǎn):各車(chē)間培訓(xùn)室、會(huì)議室 2 要求參加人員自行簽到各車(chē)間參加學(xué)習(xí)的人數(shù)作為活動(dòng)評(píng)分依據(jù)計(jì)入總分。
溫州市益大鋼管廠安全生產(chǎn)委員會(huì) 日期 2013 年 5 月 28 日
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