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調(diào)研報(bào)告,年勞務(wù)調(diào)研報(bào)告3

發(fā)布時(shí)間:2020-09-23 來源: 演講稿 點(diǎn)擊:

 調(diào)研報(bào)告 2020 年勞務(wù)調(diào)研報(bào)告 4 篇 篇 3

  一、勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

  我縣是“七山半水半分田,二分道路和莊園”的山區(qū)農(nóng)業(yè)縣,勞動(dòng)力資源富余,F(xiàn)有勞力 32 萬(wàn)人,占總?cè)丝诘?45%。我縣勞務(wù)輸出始于上世紀(jì) 80 年代初。大體經(jīng)歷了三個(gè)階段:一是勞務(wù)經(jīng)濟(jì)萌發(fā)階段。黨的十一屆三中全會(huì)后,全縣農(nóng)村實(shí)行了聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制,勞動(dòng)生產(chǎn)率大幅度提高,人多地少,農(nóng)村勞動(dòng)力資源過剩,農(nóng)民開始走出“山門”,外出探尋治窮致富門路。二是勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段。隨著改革開放秘書網(wǎng)網(wǎng)址:的深入,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立,國(guó)家基本建設(shè)速度加快,大批的富余勞力轉(zhuǎn)向城市務(wù)工,務(wù)工人員逐年遞增。三是勞務(wù)經(jīng)濟(jì)較為成熟階段。隨著政治體制改革的不斷深入,政府職能從宏觀加以正確引導(dǎo),從微觀搞好服務(wù),使全縣勞務(wù)輸出人員逐年增多,隊(duì)伍不斷壯大,勞務(wù)經(jīng)濟(jì)份額逐年攀升,勞務(wù)經(jīng)濟(jì)總量逐年增大,成為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)中的重要產(chǎn)業(yè)。近年來,全縣年輸出剩余勞動(dòng)力穩(wěn)定在 15 萬(wàn)人左右。2004年第一季度,全縣外出務(wù)工人員近 17 萬(wàn)人。外出務(wù)工人員遍及全國(guó)各地,已形成龐大的就業(yè)群體。2003 年,外出務(wù)工人員寄、帶回資金億元,占全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入的 38%,極大地改善了全縣人民的生產(chǎn)、生活條件,為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)

 展、社會(huì)穩(wěn)定和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改變就業(yè)觀念等都產(chǎn)生了巨大的推動(dòng)作用,勞務(wù)經(jīng)濟(jì)呈穩(wěn)定、有序發(fā)展態(tài)勢(shì)。

  ⒈人員構(gòu)成及務(wù)工地點(diǎn)分布狀況

  據(jù)初步普查結(jié)果表明,截止今年 2 月底,全縣外出務(wù)工人員總數(shù)為 168475 人,其中:男性 115345 人,占%,女性53130 人,占%。主要?jiǎng)?wù)工地集中在“長(zhǎng)三角”、“珠三角”沿海發(fā)達(dá)地區(qū)和京津唐經(jīng)濟(jì)圈,分布在本省和其它省區(qū)僅占25%左右。

  從行業(yè)分布看,建筑裝修行業(yè)占 38%,進(jìn)企業(yè)務(wù)工占32%,商業(yè)貿(mào)易、餐飲服務(wù)及其它行業(yè)分別各占 10%。其中,在民營(yíng)、私企的占 75%,外資企業(yè)的占 20%,在國(guó)有、集體企業(yè)或出國(guó)務(wù)工者總數(shù)占 5%。職業(yè)主要以簡(jiǎn)單和重復(fù)勞動(dòng)為主,大部分是從事一線的普通工和輔助工。從年齡結(jié)構(gòu)上看,35 歲以下的占%,36 歲—45 歲的占%,46 歲以上的占%。從文化層次上看,小學(xué)及以下文化程度占%,初中占%,高中占%,大專及以上文化程度占%。

  ⒉外出的組織形式

  從全縣情況看,外出的組織形式正在從無(wú)序到有序、從自發(fā)外出逐步發(fā)展到有組織、有計(jì)劃、成建制的輸出。據(jù)統(tǒng)計(jì),縣、鄉(xiāng)、村有組織、成建制的輸出人員占外出人員的%;由“領(lǐng)軍人物”帶出的占%;由用人企業(yè)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘外出的占 5%;由親友介紹,以親情為聯(lián)系,互相結(jié)伴外出的占 17%;

 通過務(wù)工地勞務(wù)市場(chǎng)介紹的占%;自由謀職的占 5%。

  ⒊外出務(wù)工收入

  全縣外出務(wù)工人員由于受文化層次、年齡結(jié)構(gòu)、工種熟練程度、地區(qū)差異等因素限制,其收入差距較大,年收入從幾千元到數(shù)萬(wàn)元不等,其中:年收入在 6000 元以下的占%;年收入在 6000 元至 1 萬(wàn)元的占%;在 1 萬(wàn)元以上的占%;年收入在 10 萬(wàn)以上或僅只能保住來往車旅費(fèi)的占%。

  ⒋農(nóng)民外出務(wù)工在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所占的比重

  據(jù)農(nóng)經(jīng)年報(bào)統(tǒng)計(jì),2003 年,全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入為億元,外出務(wù)工人員寄帶回家收入為億元,占農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入的%。全縣萬(wàn)農(nóng)戶中,有 3 萬(wàn)多戶翻建新房,其中蓋樓房的達(dá) 2 萬(wàn)余戶。

  二、發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的主要做法

  ⒈加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),搞好勞務(wù)輸出服務(wù)體系建設(shè)

  一是縣委、縣政府成立了商城縣維護(hù)外出務(wù)工人員合法權(quán)益領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織維護(hù)全縣外出務(wù)工人員合法權(quán)益工作。二是縣委、縣政府先后制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好外出務(wù)工人員管理服務(wù)工作的暫行規(guī)定》、《關(guān)于落實(shí)外出務(wù)工人員組建工會(huì)、發(fā)展會(huì)員、加強(qiáng)維權(quán)的通知》等,對(duì)維護(hù)外出務(wù)工人員合法權(quán)益起到了很好的促進(jìn)作用。三是建立縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)維權(quán)網(wǎng)絡(luò),為農(nóng)民務(wù)工提供服務(wù)組織保障。目前,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立有“維護(hù)外出務(wù)工人員合法權(quán)益領(lǐng)

 導(dǎo)小組”,有 296 個(gè)行政村成立了“外出務(wù)工人員工會(huì)聯(lián)合會(huì)”。四是在進(jìn)城務(wù)工人員較為集中的濟(jì)南、合肥、蘇州、杭州等城市建立了 4 個(gè)農(nóng)民工維權(quán)服務(wù)中心、計(jì)劃生育服務(wù)中心,開展及時(shí)便捷服務(wù);在外出人員最為集中的蘇州市,設(shè)立了法律援助中心,依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。五是不斷加強(qiáng)縱、橫向勞務(wù)合作,與上海、深圳、東莞、鄭州、新疆等地的勞務(wù)中心機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系。

 2.全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了勞動(dòng)保障事務(wù)所,做到了有機(jī)構(gòu)、有編制、有人員、有經(jīng)費(fèi),為農(nóng)村外出務(wù)工人員提供便捷的服務(wù)。初步形成了縣委重視、政府支持、部門協(xié)作、網(wǎng)絡(luò)健全的農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工服務(wù)機(jī)制,為促進(jìn)勞務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做了有效的嘗試。

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