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3,篇對于深入學習落實中央“兩個通報”,精神切實做好趙XX嚴重違紀違法案以案促改工作實施方案

發(fā)布時間:2020-09-15 來源: 演講稿 點擊:

 3 篇關于深入學習落實中央“兩個通報” 精神切實做好趙 XX 嚴重違紀違法案以案促改工作的實施方案

 篇一

 一、

 指導思想

 二、

 工作步驟

。ㄒ唬

 學習階段( 7 月

 13 日- - 7 月

 23 日)

 (二)

 警示教育階段( 7 月

 24 日- - 7 月

 31 日)

 (三)

 開展民主生活會( 8 月

 3 日- - 8 月

 14 日)

。ㄋ模

 開展“ “ 四個查一查” 階段( 8 月

 17 日- - 8 月

 28 日)

。ㄎ澹

 抓好“ “ 四個專項工作” 階段( 8 月

 31 日- - 9 月

 4 日)

 三、

 工作要求

 篇二

 一、

 存在的主要問題

。ㄒ唬

 理想信念方面

。ǘ

 政治紀律和政治規(guī)矩方面

 (三)

 工作作風方面

。ㄋ模

 擔當作為方面

 (五)

 組織生活方面

。

 落實全面從嚴治黨責任方面

 二、

 產(chǎn)生問題的根源剖析

 ( ( 一) 理想信念有所弱化

 (二)

 擔當意識有所淡化

。ㄈ

 宗旨意識有所淡薄

 (四)

 制度執(zhí)行有所松懈

 三、

 整改措施和努力方向

 ( ( 一) 圍繞增質(zhì)強能,

 在學深悟透中提素質(zhì)

。ǘ

 圍繞跨越趕超,

 在履職盡責中創(chuàng)業(yè)績

。ㄈ

 圍繞拒腐防變,

 在正風肅紀中葆本色

。ㄋ模

 圍繞強基固本,

 在從嚴治黨中樹旗幟

 篇三:

 一、提高政治站位,充分認識以案促改工作重大意義

 二、主動擔當作為,切實抓好以案促改工作任務落實

 三、履行協(xié)助職責,強力推動以案促改工作深入開展

 四、深刻汲取教訓,踐行執(zhí)紀者必先守紀律己要求

 篇一: :

 按照縣委《關于深入貫徹落實中央“兩個通報” 精神切實做好趙正永嚴重違紀違法案以案促改工作的實施方案》 的通知精神, 結(jié)合基地工作實際, 及時制定以案促改工作實施方案, 細化工作任務, 夯實學習教育、 警示教育、 專題民主生活會、 “四個查一查” “四項專項整治” 工作責任, 做到責任到人, 確保以案促改工作有序、 高

 效開展。

 一、

 指導思想以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導, 全面貫徹黨的十九屆四中全會講話精神和十九屆中央紀委四次全會精神。

 加強政治建設, 嚴守政治紀律和政治規(guī)矩, 堅定理想信念, 增強黨性錘煉。

 堅持黨要管黨、 全面從嚴治黨, 堅持問題導向、 引以為戒, 堅持標本兼治、綜合治理, 不斷以治標促進治本, 推進以案促改制度化、 常態(tài)化, 努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)基地管委會工作追趕超越的目標。

 二、

 工作步驟

 (一)

 學習階段( 7 月

 13 日- - 7 月

 23

 日)

 1、 學習內(nèi)容學習 貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想, 堅持把學習習近平總書記來 x 考察重要講話重要指示精神作為當前最重要的政治任務, 學習習近平總書記在黨的十九屆四中全會上的重要講話精神和十九屆中央紀委四次全會精神, 全面系統(tǒng)學, 深入全面系統(tǒng)學, 深入思考學, 聯(lián)系實際學, 深刻認識全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜、 任務仍然艱巨繁重, 切實增強推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的政治自覺。學習中央辦公廳《關于 xx 省委、 xx 市委在 xx 境內(nèi)違建別墅問題上嚴重違反政治紀律以及開展違建別墅專項整治情況的通報》 和《關于趙正永嚴重違紀違法問題及其刨銑警示的通報》 , 深刻認識 xx 違建問題整而未治、 禁而未絕的政治原因, 深刻認識 xx 違建問題背后個別重要崗位領導干部自身

 腐、 難擔當?shù)母瘮≡颍?深刻認識趙正永政治上做“兩面人” 、 經(jīng)濟上搞“全家腐” 、 政治問題與經(jīng)濟問題交織的本來面目, 深刻汲取秦嶺違建和趙正永嚴重違紀違法問題教訓,著力解決思想根子問題。

 2、 學習方式 召開中心組學習會(7 月 20 日)

 開展全體黨員集中學習(7 月 13 日-7 月 20 日)

 個人自學(7 月 20 日-7 月 23 日)

 。

。ǘ

 警示教育階段( 7 月

 24 日- - 7 月

 31 日)

 1、 組織全體黨員赴愛國主義教育基地進行黨性教育。2、 觀看警示片, 以魏民洲、 馮新柱、 錢引安、 陳國強等嚴重違紀違法案, 深化警示教育。

。ㄈ

 開展民主生活會( 8 月

 3 日- - 8 月

 14 日)

 管委會領導班子成員要對照中央“兩個通報” 精神, 緊密聯(lián)合自身思想、 工作、 生活和作風實際, 通過自我反思、 聽取意見、 談心談話等方式, 圍繞六個方面深刻剖析:

 聚焦“兩個維護” 深入查找自行其是、 陽奉陰違、 弄虛作假、 熱衷于政治作秀、 做表面文章等問題;聚焦政治紀律和政治規(guī)矩, 深入查找對黨不忠誠不老實, 表里不一,欺上瞞下, 搞“兩面派” 、 做“兩面人” 等問題; 聚焦廉潔自律, 深入查找關于被拉攏腐蝕, 在被“圍獵” 中搞權錢交易、 利益輸送等問題; 聚焦作風建設, 深入查找作風漂浮、 為人霸道, 破壞民主集中制等縱容默許利用自己影響力謀取錢財、 經(jīng)商謀利等問題; 聚焦擔當作為深入查找濫用職權、 公權異化, 慷國家之慨、

 謀一己之私等問題;聚焦全面從嚴治黨, 深入查找選人風氣不正、 干部監(jiān)督管理不嚴, 對腐敗問題不愿管、 不敢查等管黨治黨“寬松軟” 的問題。

 以刀刃向內(nèi)的勇氣和自我革命的精神, 對照以上 6 個方面認真查找不足, 撰寫以案促案民主生活會發(fā)言材料。

 管委會班子成員逐一發(fā)言, 自我批評從嚴從實, 相互批評開誠布公, 把思想談開、 把問題講透, 查找黨性差距、 校準前進方向。

。ㄋ模

 開展“ “ 四個查一查” 階段( 8 月

 17 日- - 8 月

 28 日)

 1、 深入查一查貫徹落實黨中央要求情況; 2、 深入查一查選人用人情況; 3、 深入查一查干部隊伍“轉(zhuǎn)作風” 情況; 4、 深入查一查管黨治黨責任落實情況。

。ㄎ澹

 抓好“ “ 四個專項工作” 階段( 8 月

 31 日- - 9 月

 4 日)

 1、 扎實開展違規(guī)審批和謀取非法利益等問題專項治理工作。

 管委會加強對國家資源資產(chǎn)的監(jiān)督管理, 嚴肅查處領導干部插手、 以權謀私、 權力尋租等資源性腐敗問題, 強化紀檢監(jiān)督和審計監(jiān)督。

 2、 扎實開展土地、 工程項目領域?qū)m椫卫砉ぷ鳌?/p>

 重點整治未批先建、 違規(guī)調(diào)整項目等問題, 整治領導干部利用項目決定權強取豪奪、插手干預等問題。

 深挖背后的權錢交易、 利益輸送等腐敗問題。

 管委會領導干部要認真自查, 寫出報告并在年度生活會上說明具體情況,作出絕不插手干預的承諾。

 3、 扎實開展領導干部親屬在領導工作地或分管領域違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等問題專項治理工作。

 嚴防“裙帶腐敗” “衙內(nèi)腐敗” , 規(guī)范領導

 干部與企業(yè)主交往行為, 在權與利的關系上始終做到“三個捋清楚”:在思想認識上捋清楚, 始終保持清醒頭腦; 在政商關系上捋清楚, 合理合規(guī)依紀依法為企業(yè)辦實事、 解難題; 在人際關系上捋清楚, 遠離各種小圈子、 關系網(wǎng), 不搞人身依附、 拉幫結(jié)派, 始終講原則、 講操守; 健全親清政商關系機制。

 對領導干部親屬利用其職務影響“提籃子” “當掮客” “空手套白狼” 的, 發(fā)現(xiàn)一起、 查處一起, 既要追究當事人責任, 又要追究領導干部責任。

 4、 深化違規(guī)收送禮金禮品問題專項治理。

 將違規(guī)收送禮金禮品問題專項治理與領導干部利用名貴特產(chǎn)、 特殊資源謀取私利問題相結(jié)合, 進行一次“回頭看” , 個人要自查自糾、 說明情況, 單位要強化管理、 落實責任。

 三、

 工作要求

 1、 加強組織領導。

 管委會成立工作領導小組, 負責管委會以案促改工作。

 把以案促改作為當前主要的政治任務, 扎實安排部署、 及時跟進督促, 對照實施方案細化措施、 夯實責任、 推動落實。

 2、 建立健全機制。

 建立情況報告機制, 定期上報以案促改工作進展, 重要情況及時報告, 強化匯總分析、 及時通報情況、 指出問題不足, 推動整改工作有力有序開展。

 3、 強化跟蹤問效。

 堅持問題導向、 目標導向、 結(jié)果導向, 不等不靠、 立行立改, 認真貫徹落實以案促改工作。

 篇二根據(jù)《中共 xx 市紀委機關、 中共 xx 市委組織部關于認真開展好趙正永嚴重違紀違法案以案促改專題民主生活會的通知》 要求, 按照委黨委

 《關于深入貫徹落實中央“兩個通報” 精神切實做好趙永正嚴重違紀違法案以案促改工作的實施方案》 具體安排, 我認真學習了 2020 年 4 月 習近平總書記來 x 考察重要講話精神, 結(jié)合鞏固拓展“不忘初心、 牢記使命” 主題教育成果, 聚焦趙正永案暴露出的突出問題,

 結(jié)合自身工作實際, 以案為鏡、 對鏡反思, 認真查找、 剖析自身存在的問題和原因。

 現(xiàn)將剖析檢查情況匯報如下, 請大家批評幫助。

 一、

 存在的主要問題

 結(jié)合本次民主生活會主題, 對照趙正永違紀違法典型案件所暴露出的問題, 自覺將自己擺進去, 總的看來, 主要存在以下幾方面的問題:

。ㄒ唬

 理想信念方面

 一是理論學習深度不夠。

 中心黨總支班子集體雖然結(jié)合黨委中心組集中學習了最新上級會議及政策法規(guī)精神, 但是對中國特色社會主義的經(jīng)典著作學習較少; 班子成員個人自學中存在實用主義, 往往是上級要求學什么、 開展工作需要什么, 就針對性開展學習, 致使理論學習缺乏連續(xù)性、 系統(tǒng)性、 全面性, 沒能與時俱進提升班子成員的政治理論素養(yǎng), 致使有的班子成員在“四個自信” 上不夠堅定。二是黨性修養(yǎng)嚴度不夠。

 對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、 復雜性、 艱巨性認識不足, 放松了持續(xù)改造自身世界觀、 人生觀和價值觀的自覺性, 雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致, 但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求, 不

 能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己, 缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、 死而后已的精神境界, 黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、 人民群眾期盼存在一定差距。三是政治認識高度不夠。

 對新時期黨面臨的“四大危險” “四大考驗” 認識不深, 對一些敏感問題, 特別是意識形態(tài)領域問題的復雜性認識不夠, 缺乏高度的警惕性和斗爭性, 如對網(wǎng)上的一些不良社會思潮, 沒有從政治的高度充分認識其嚴重危害性, 沒有旗幟鮮明地作堅決斗爭。

。

 二)

 政治紀律和政治規(guī)矩方面

 一是思想認識存在偏差。

 缺乏對《黨章》 《準則》 《條例》 的系統(tǒng)研學, 對政治紀律和政治規(guī)矩沒有做到“內(nèi)化于心、 外化于行” ,有時認為自己只要在思想行動上與黨的要求保持一致就行了, 忽略了作為一名黨員領導干部要以上率下、 模范踐行。二是發(fā)揚民主不夠充分。

 對民主集中制的認識不足, 全局意識還不夠強, 沒有履行好民主參謀、 協(xié)助決策的作用, 在黨組織會議上,只關心自己分管的領域, 對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、 不充分, 發(fā)表意見“隨大流” , 多數(shù)時候“沒意見” , 沒有充分發(fā)揮民主決策制度作用。三是執(zhí)行制度不夠嚴格。

 一些時候由于工作緊急, 沒有嚴格執(zhí)行落實請示報告制度; 平時工作中, 對于個人重大事項的變動疏于及時請示報告。

。ㄈ

 工作作風方面

 一是缺乏久久為功的韌勁。

 沒有牢固樹立作風建設永遠在路上的理念, 雖然班子成員能夠從自身作起, 從具體問題改起, 嚴格

 執(zhí)行上級各項紀律規(guī)定, 但是對于一些“隱性” 問題存在抵觸不夠堅決、 批評不夠嚴肅、 制止不夠有力的現(xiàn)象。二是缺乏主動服務的心勁。

 有的沒有牢固樹立宗旨意識, 習慣在辦公室被動接待群眾, 沒能主動下基層了解群眾訴求, 為群眾解憂,對于特別難以解決的人和事, 有時思想上有嫌麻煩的傾向; 有的存在本位主義思想, 只重視自己分管領域, 對沒有聯(lián)系的領域關心不夠。三是缺乏“沉底調(diào)研” 的鉆勁。

 有的還習慣于電話了解、 聽取匯報的工作方式, 了解面上情況多, 發(fā)現(xiàn)深層次問題少; 有的下基層調(diào)研只注重掌握自己想要了解的情況, 座談黨員干部的多, 走訪普通群眾的少, 沒能廣泛傾聽群眾的意見。

。ㄋ模

 擔當作為方

 面一是勇爭一流意識不強。

 有時在 任務重、 壓力大的時候, 首先想到的是怎樣盡快完成工作任務, 滿足于應付上級要求, 不能從時時處處爭一流的標準上去把握, 在工作全面進步、 全面過硬上做的還不夠。二是攻堅克難勇氣不夠。

 有的班子成員面對改革發(fā)展任務, 不敢啃“硬骨頭” , 缺乏攻堅克難的志氣、 敢闖敢試的銳氣、 大膽負責的膽氣, 對于歷史遺留問題繞道走, 不敢越“雷池” 半步, 缺少大刀闊斧、 奮力開拓的精神頭。三是開拓創(chuàng)新辦法不多。

 對新政策、 新問題的研究不夠, 認為自己工作多年, 已經(jīng)輕車熟路, 習慣于憑經(jīng)驗做事, 有時工作上循規(guī)蹈矩, 按部就班, 開展工作缺乏針對性、 創(chuàng)造性。

。ㄎ澹

 組 織生活方面

 一是思想認識有待加強。

 有的沒有充分認識到組織生活的嚴肅性,將組織生活作為例行公事, 重形式上的參與, 未能思想上“融入” ;有的在參加指導基層組織生活時打折扣、 降標準, 未能作好表率。二是開展形式有待創(chuàng)新。

 僅僅滿足于上級要求的“規(guī)定動作” ,內(nèi)容比較單一, 缺乏創(chuàng)新性, 如基層黨組織黨課多以讀政治文章,傳達會議精神為主, 內(nèi)容沒能聯(lián)系黨員干部的思想工作實際, 形成了黨組織生活與實際生活“兩張皮” 的現(xiàn)象。三是制度落實有待規(guī)范。

 班子成員開展談心談話往往是說工作多、說作風少; 批評自己多、 批評別人少。

 在開展相互批評中, 面對別人的缺點和問題, 多以提醒、 建議代替批評, 缺少了辣味。

。

 落實全面從嚴治黨責任方面

 一是抓“一崗雙責” 不到位。

 班子成員還存在重業(yè)務輕黨建的現(xiàn)象, 對分管部門基層黨組織建設和黨風廉政建設工作重視不夠, 導致個別部門黨組織戰(zhàn)斗力削弱。二是抓工作謀劃不夠緊。

 把更多精力都撲在了抓建設、 抓發(fā)展上,對黨建工作思考得不夠多, 有時習慣于“上傳下達” , 上級布置什么就完成什么, 對如何開展工作的主動性還不夠, 過于依賴上級部門的布置和推動。三是抓責任傳導不夠嚴。

 有的班子成員沒有充分做到嚴格自律正己, 大膽履責正人的要求, 對分管領域的黨員干部要求不夠高, 督促不夠緊, 致使黨風廉政建設壓力傳導不同程度上出現(xiàn)“上熱、 下冷”的現(xiàn)象。

 二、

 產(chǎn)生問題的根源剖析

 ( ( 一) 理想信念有所弱化

 班子把重點放在了抓建設、 抓發(fā)展上, 對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢, 沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、 嚴肅黨內(nèi)政治生活作為必修課, 集體學習有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達,深入研討的時間較少; 個人自學缺乏足夠的監(jiān)督力度, 學習計劃被當作“軟指標” , 思想教育、 精神激勵和靈魂洗禮不夠, 放松了對黨性修養(yǎng)的再錘煉, 沒有嚴格按照合格黨員和“五個表率” 標準來提升黨性修養(yǎng)、 理想信念和道德境界。

 (二)

 擔當意識有所淡化

 新形勢下, 對政策的把握不夠準, 應用黨的最新理論成果武裝頭腦、 指導實踐不到位, 導致敢闖敢試、 敢為人先的勇氣不夠足, 探“盲區(qū)” 、 辨“誤區(qū)” 、 闖“難區(qū)” 、 破“禁區(qū)” 的膽子不夠大。

 有的在精神狀態(tài)上滿足于已經(jīng)取得的成績, 有憑經(jīng)驗、 吃老本的現(xiàn)象, 用開放思維和開闊思路來謀劃工作的能力不夠, 缺乏自我革新的沖勁。

 (三)

 宗旨意識有所淡薄

 隨著參加工作時間的增加, 工作環(huán)境的變化, 有的班子成員官本位思想滋生, 與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化, 尤其是對群眾的呼聲、疾苦、 困難了解不夠, 為人民服務的宗旨意識有所淡化。

 下基層聽取干部匯報的多, 直接聯(lián)系群眾的少, 沒有解決好“我是誰、 為了誰、依靠誰”的問題, 導致在想問題, 辦事情的時候沒有從老百姓的所想、所需、 所求出發(fā), 得心應手的工作抓得多一些、 實一些, 難度大、 見效慢的工作抓得虛一些、 少一些。

。ㄋ模

 制度執(zhí)行有所松懈

 個別班子成員對執(zhí)行規(guī)章制度的嚴肅性和極端重要性認識不足,把自己等同于一般黨, 缺乏高標準、 嚴要求, 認為只要自己干凈干事,不違法違紀就行了, 不能主動投身到嚴肅黨內(nèi)政治生活、 凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當中, 不能以鐵的紀律加強對分管領域的教育、 管理和監(jiān)督, 對違反黨的各項紀律的人和事沒有做到“零容忍” 。

 三、

 整改措施和努力方向

 ( ( 一) 圍繞增質(zhì)強能,

 在學深悟透中提素質(zhì)

 一是把牢“總開關” , 堅定正確政治方向。

 堅持把加強思想教育作為首要任務, 自覺加強理論學習, 認真學習、 深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略, 不忘初心、 繼續(xù)前進, 始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心黨中央保持高度一致。二是強化執(zhí)行力, 貫徹上級決策部署。

 牢固樹立“四個意識” ,深入學習貫徹上級黨組織會議精神, 找準定位, 出真招、 見實效, 確保黨中央、 省委、 市委和市衛(wèi)健委的決策部署落地、 落實、 落小。三是適應新常態(tài), 提高領導發(fā)展能力。

 始終保持專注發(fā)展定力,加強系統(tǒng)研究和科學謀劃, 深入學習新理論, 準確把握新常態(tài), 激活發(fā)展新潛能, 不斷提升班子戰(zhàn)略思維能力、 統(tǒng)籌施策能力、 搶抓機遇能力。

。ǘ

 圍繞跨越趕超,

 在履職盡責中創(chuàng)業(yè)績

 一是堅持發(fā)展定力不松勁。

 圍繞 xx 市院前急救能力體系建設,突出院前急救這個中心, 大力提升急救站基礎建設, 著力開展重點

 業(yè)務, 全力抓好群眾滿意度提升, 對外強化急救人員形象、 對內(nèi)提升人員素質(zhì)能力, 推動院前急救事業(yè)持續(xù)發(fā)展。二是堅持改善單位發(fā)展不懈怠。

 認真落實好各項基礎建設, 著力抓好急救站、 急救車、 急救服務等重點項目, 加快改善急救站基礎設施。三是堅持主動探索不守舊。

 按照市衛(wèi)健委關于全面深化醫(yī)療體系改革的要求, 積極大膽探索, 有序有效推進各領域改革, 多做打基礎管長遠的工作, 不斷優(yōu)化中心發(fā)展理念, 打牢發(fā)展底盤。

 (三)

 圍繞拒腐防變,

 在正風肅紀中葆本色

 把各項紀律規(guī)定內(nèi)容作為集中學習、 個人自學的重要內(nèi)容, 把學習貫徹《準則》 和《條例》 作為履行主體責任的重要抓手, 堅持以身作則, 帶頭學習各項紀律規(guī)定, 帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀, 帶頭踐行廉潔自律規(guī)范, 敢于擔當、 敢于較真、 敢于斗爭。

 堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面, 強化學習貫徹力度, 將《準則》 和《條例》 內(nèi)化于心、 外化于形的責任意識, 著力抓早抓小, 及時發(fā)現(xiàn)、 處置苗頭性、 傾向性問題, 確保層層抓好落實。

。ㄋ模

 圍繞強基固本,

 在從嚴治黨中樹旗幟

 一是強化“兩個責任” 落實。

 強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任” 是黨委的根本政治任務的認識, 堅持與中心工作同謀劃、 同部署、 同檢查、 同考核, 認真貫徹落實各級黨建工作會議精神和紀檢監(jiān)察工作會, 結(jié)合各級關于從嚴治黨的最新要求, 細化夯實基層黨組織的主體責任、 基層黨組織書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責” 責任, 確保從嚴治黨各項任務落到實處。二是強化教育

 管理。

 班子成員始終堅持執(zhí)行好民主集中制, 帶頭規(guī)范落實“雙重組織” 生活會制度, 加強對基層黨組織組織生活的指導。

 深化作風整治, 從嚴從實加強對分管領域黨員干部的監(jiān)督管理,教育引導黨員嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。三是狠抓制度建設。

 堅持用制度管權管事管人, 尤其是根據(jù)此次查找出的問題和不足, 結(jié)合工作實際, 建立行之有效的制度規(guī)范, 對已有制度進行認真梳理, 對經(jīng)過實踐檢驗行之有效、 群眾認可的制度,納入長效機制, 真正讓制度內(nèi)化于心, 外化于行, 成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、 干凈干事、 廉潔從政的行為準則。以上既是班子集體存在的問題也是我個人存在的問題。

 我將帶頭堅持從嚴律己, 踐行“四個意識” , 爭做“五個表率” , 自覺抵制來自各方面的誘惑, 守住清貧, 耐住寂寞, 管住小節(jié), 保持清廉的好形象, 做到自重、 自警、 自省、 自勵。

 在管好自己的同時, 當好帶頭人,從嚴從實抓好黨員干部廉潔履職, 重點抓好黨政班子成員和重點部門關鍵人員的教育、 監(jiān)督, 把權力關進制度的籠子, 讓領導班子成員在受保護的安全區(qū)放心工作, 真正讓我們?nèi)w班子成員能干事, 干成事,不出事。

 篇三:

  一、提高政治站位, 充分認識以案促改工作重大意義

 二、主動擔當作為,切實抓好以案促改工作任務落實

 三、履行協(xié)助職責,強力推動以案促改工作深入開展

 四、深刻汲取教訓,踐行執(zhí)紀者必先守紀律己要求

  近期,按照市委《關于切實做好趙 XX 嚴重違紀違法案以案促改工作的安排意見》和市紀委監(jiān)委有關文件要求,自己認真學習習近平總書記來陜考察重要講話精神、中央“兩個通報”和中央紀委國家監(jiān)委專函精神,了解了趙 XX 嚴重違紀違法事實及其惡劣影響和開展以案促改工作的重要意義,進一步明確了以案促改工作目標任務,為推動全面從嚴治黨工作向縱深發(fā)展提供基礎。結(jié)合自己的學習和工作實際,談幾點體會。

 一、提高政治站位,充分認識以案促改工作重大意義

 趙 XX 在黨的十八大后不收斂不收手,家風不正、道德敗壞,貪婪成性、腐化墮落,群眾反映強烈,性質(zhì)特別嚴重,影響極其惡劣,政治問題和經(jīng)濟問題交織,其行為嚴重污染破壞了陜西的政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境。中央嚴肅查處趙 XX 案、肅清趙 XX 流毒、開展以案促改工作,彰顯了我們黨持續(xù)正風肅紀、把反腐敗斗爭進行到底的堅定決心。要深刻汲取秦嶺違建別墅教訓,清醒認識趙 XX 嚴重違紀違法問題的嚴重危害性,切實引為鏡鑒、警鐘長鳴。要深刻認識開展以案促改是黨中央、中央紀委國家監(jiān)委、省市重要部署,深化思想認識,切實增強做好以案促改工作的政治自覺和行動自覺。要

 深刻認識以案促改對持續(xù)凈化政治生態(tài)的重要作用,聚焦突出問題,舉一反三,真抓實改,鞏固拓展黨風政風社風積極向好發(fā)展態(tài)勢。作為一名紀委書記,就是要深入學習貫徹習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述和來陜考察關于全面從嚴治黨的重要講話精神,旗幟鮮明講政治,對“國之大者”做到心中有數(shù),關注黨中央在關心什么、強調(diào)什么,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

 二、主動擔當作為,切實抓好以案促改工作任務落實

  紀檢監(jiān)察機關是政治機關,要帶頭抓好以案促改工作。一是嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。把講政治貫穿于紀檢監(jiān)察工作全過程、各方面,推動黨中央重大決策部署和習近平總書記重要講話精神在監(jiān)督部門落地落實,特別是對總書記來陜考察重要講話精神和“六保六穩(wěn)”、脫貧攻堅、常態(tài)化疫情防控等中心工作的全程監(jiān)督,嚴肅查處“七個有之”問題,督促黨員干部把“兩個維護”銘記在頭腦里、落實到行動上。二是狠抓重點工作落實。對照《市紀委監(jiān)委牽頭和配合趙XX 嚴重違紀違法案以案促改任務工作方案》細化的 40 條具體措施,強化自查自糾,狠抓整改落實,扎實開展“四個查一查”和“四個專項工作”,嚴格執(zhí)紀執(zhí)法,以以案促改的實際成效推動派駐監(jiān)督工作高質(zhì)量發(fā)展。三是加強案件查辦。嚴肅查處黨的十八大以來不收斂不收手,特別是黨的十九大后仍不知敬畏,挑戰(zhàn)黨紀國法的腐敗

 案件,對違規(guī)插手工程建設和礦產(chǎn)資源開發(fā)等重點領域違紀違法行為頂格處理、絕不手軟。嚴肅查處庸碌無為、懶政怠政、松垮散漫、做虛功不做實事等形式主義、官僚主義頑瘴痼疾,強化對權力運行的監(jiān)督制約,構(gòu)建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制。四是開展警示教育。組織全縣各單位開展趙 XX 案警示教育,集中觀看《一抓到底正風紀》等專題片,集中學習省紀委編發(fā)的《警示錄》、市紀委編發(fā)的《黨風廉政教育資料》等反面教材,引導黨員干部以趙 XX 嚴重違紀違法案為鏡鑒,守住底線、不越紅線、不碰高壓線。

 三、履行協(xié)助職責,強力推動以案促改工作深入開展

 紀委協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨、履行監(jiān)督責任,是黨章的明確要求?h紀委要按照以案促改工作要求,切實履行好協(xié)助職責,推動以案促改工作深入開展。一是協(xié)助黨委推進以案促改。根據(jù)市紀委監(jiān)委要求提出以案促改工作意見建議,配合開好專題民主生活,開展“四個查一查”等重點任務,通過以案促改工作進一步加強黨的領導、強化黨建工作、夯實管黨治黨責任,推動主體責任、監(jiān)督責任貫通聯(lián)動、一體落實,形成工作合力。二是加強監(jiān)督檢查。對全縣各單位黨委(黨組)全面履行以案促改主體責任、書記第一責任人責任、領導班子成員落實好“一崗雙責”等情況加強跟蹤問效,對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出、督促整改,對以案促改工作思想不重視、落實不

 到位、成效不明顯的及時批評糾正,對以案促改工作搞形式、走過場的抓住典型、嚴肅問責。三是推動完善制度。以案促改,關鍵是推進標本兼治。推動監(jiān)督部門建立黨中央重大決策部署和習近平總書記重要指示批示貫徹落實工作機制、科學有效選人用人機制,通過開展四個專項工作,進一步整治問題、排查廉政風險點、堵塞制度漏洞,達到當下“改”和長久“立”相結(jié)合的效

 四、深刻汲取教訓,踐行執(zhí)紀者必先守紀律己要求

 打鐵必須自身硬,深刻汲取教訓,引導全體紀檢監(jiān)察干部切實做到自身正、自身硬。一是加強理論武裝。建立不忘初心、牢記使命的常態(tài)化制度,強化思想政治理論學習,引導黨員干部用延安精神滋養(yǎng)初心、淬煉靈魂,修好共產(chǎn)黨人的“心學”、 鑄就對黨忠誠的品格、煉就百毒不侵的金剛不壞之身。二是規(guī)范權力使用。嚴格執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)則》,牢固樹立法治意識、程序意識、證據(jù)意識,特別是在監(jiān)督檢查、審查調(diào)查工作中嚴格執(zhí)行請示報告,按照權限、規(guī)則、程序開展工作,做到公正文明執(zhí)紀執(zhí)法。三是保持廉潔自律。認真貫徹中央八項規(guī)定精神和廉潔自律有關規(guī)定,保持真抓實干、敢于斗爭的工作作風,加強對親屬、子女及身邊工作人員的教育管理,切實維護紀檢監(jiān)察干部良好形象。

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