今年以來，市委辦公室第一黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照新時代黨的建設(shè)總要求和市委常委會、機(jī)關(guān)黨委安排部署，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以堅定理想信念宗旨為根本，堅持穩(wěn)中求進(jìn)、務(wù)求實效、開拓創(chuàng)新，全面推進(jìn)和提高辦公室黨建工作的質(zhì)量與水平，努力打造一支政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的黨員干部隊伍，為做好中心工作提供了有力保證。

一、認(rèn)真落實“紅旗支部”工程，著力提升黨支部組織力、戰(zhàn)斗力

按照《XXX機(jī)關(guān)深入推進(jìn)“紅旗支部”工程開展機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量提升年活動方案》要求，辦公室黨支部在查找解決突出問題上狠下功夫，切實提升黨支部建設(shè)。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。按照委機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)安排和要求，全體黨員在委機(jī)關(guān)集體學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，每天早來、晚歸半小時自學(xué)，周六上午集中交流學(xué)，互幫互檢互促結(jié)對學(xué)等，多種形式補齊學(xué)習(xí)教育短板。結(jié)合實際制定《辦公室黨支部2020年理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃暨每月學(xué)習(xí)安排》，針對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、馬克思主義世界觀和方法論等5項內(nèi)容，提出學(xué)習(xí)要求，豐富學(xué)習(xí)形式，上半年開展集中學(xué)習(xí)交流23次，圍繞XXX同志在辦公室黨支部組織生活會上的講話等內(nèi)容開展專題討論，形成有深度、有分量的學(xué)習(xí)體會文章6篇，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性主動性，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為政治自覺、思想自覺、行動自覺。二是切實落實黨建工作責(zé)任制。加強(qiáng)支部班子建設(shè)，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化支部書記黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，支部委員按照分工履職盡責(zé)，夯實管黨治黨政治責(zé)任，牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，形成了支部書記帶頭抓、班子成員分工抓、全體黨員共同抓的黨建工作新格局，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨建各項制度。以提升基層黨組織組織力為重點，突出政治功能，嚴(yán)格落實“三會一課”、主題黨日活動、民主評議黨員、談心談話等制度。堅持每月召開支委會、主題黨日活動，每季度召開支部黨員大會，支部班子成員帶頭講黨課，普通干部以“微黨課”形式分享學(xué)習(xí)心得，共召開支委會6次，支部黨員大會3次，主題黨日活動20次。支部書記講黨課1次，普通黨員講“微黨課”3次。廣泛開展“七必談”，及時了解黨員干部工作、學(xué)習(xí)、生活等情況，掌握思想動態(tài)，對思想上有疙瘩、工作上有難度、生活上有困難的及時幫助解決，培育清清爽爽的黨內(nèi)關(guān)系，共開展談心談話18人次。及時召開專題組織生活會，會前認(rèn)真開展一對一、面對面談心談話，充分征求意見建議，深入查找存在的問題和不足；
會上認(rèn)真進(jìn)行對照檢查，出以公心、直截了當(dāng)開展批評，討論確定整改具體措施，主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)親臨指導(dǎo)，對會議進(jìn)行點評，切實增強(qiáng)了支部組織生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，達(dá)到了既紅臉出汗、觸動思想，又增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的效果。四是注重抓好整改提升。結(jié)合對照黨章找差距和“群眾提、上級點、互相幫、集體議”檢視的問題，對當(dāng)下能改的問題立即整改。如，針對“公文處理工作環(huán)節(jié)多、效率低”的問題，重新梳理規(guī)范機(jī)關(guān)發(fā)文字號、審簽程序、行文規(guī)則、公文格式；
針對“機(jī)關(guān)檔案室建設(shè)不規(guī)范、信息化水平不高”的問題，在省委辦公廳幫助指導(dǎo)下進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、信息化改造，檔案室面積增加到80平米，功能更加完善。對需要長期整改的4個方面10個重點問題，制定了20條整改措施，明確責(zé)任逐項抓落實。同時，梳理辦公室制定的14個制度規(guī)定，重新進(jìn)行了修訂完善。

二、積極探索黨建新模式，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)互促共進(jìn)、同步提升。緊緊扣住“圍繞中心、服務(wù)大局”要求，積極探索黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核的“融合式”黨建新路徑，把黨的建設(shè)貫穿于組織協(xié)調(diào)、督察督辦、服務(wù)保障全過程。一是抓綜合協(xié)調(diào)，確保運轉(zhuǎn)有序。積極上下、內(nèi)外聯(lián)系溝通，確保各項工作銜接暢通�；I備召開了市委XXX屆五次全會、經(jīng)濟(jì)工作會議、深化紀(jì)委監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)改革動員部署會等全市性會議5次，常委會16次、書記專題會19次。協(xié)調(diào)服務(wù)委領(lǐng)導(dǎo)各類調(diào)研活動20余次。積極保障省委、省掃黑除惡督導(dǎo)組等領(lǐng)導(dǎo)同志到XX調(diào)研督導(dǎo)工作，圓滿完成協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、文稿報送等任務(wù)。舉辦了全市黨群系統(tǒng)辦公室工作培訓(xùn)班，提升辦公室系統(tǒng)綜合能力。二是抓督查督辦，推動任務(wù)落實。年初制定印發(fā)《XXX機(jī)關(guān)貫徹落實2020年全面從嚴(yán)治黨、切實落實主體責(zé)任部署分工方案》，修改完善機(jī)關(guān)效能目標(biāo)管理考核賦分細(xì)則，使督查有章可循。堅持每周制定委領(lǐng)導(dǎo)工作預(yù)安排，每月印發(fā)各科室重點工作，定期組織督查。每季度對常委會議定事項進(jìn)行督查形成專項報告呈委領(lǐng)導(dǎo)審閱。書面督查各級黨組織2020年上半年重點工作完成情況，形成督查通報下發(fā)全市，對發(fā)現(xiàn)的問題點名道姓進(jìn)行通報，以強(qiáng)有力的督查問責(zé)確保了政令暢通、工作落實。三是抓綜合文稿，提高以文輔政水平。把綜合文字工作作為履行參謀助手職責(zé)的重要內(nèi)容，著力抓好全會工作報告、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報、通報等重要文稿的起草審核工作，組織起草重要文稿30余篇。注重調(diào)查研究，緊緊圍繞疫情防控、深化經(jīng)濟(jì)運行、“六穩(wěn)”“六�！钡裙ぷ鬟M(jìn)行調(diào)研，摸清情況，提出工作建議。加大信息報送和指導(dǎo)力度，及時下發(fā)信息報送要點，編發(fā)《XX信息》27期，被省委辦公廳信息刊物單篇采用8期。四是抓保障服務(wù)，確保機(jī)關(guān)高效運轉(zhuǎn)。制定《關(guān)于做好貫徹落實關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的具體措施有關(guān)工作的通知》，嚴(yán)格控制數(shù)量，確保上半年會議、文件數(shù)量下降30%的目標(biāo)順利完成；
嚴(yán)格保密管理，召開機(jī)關(guān)保密委全體會議暨保密工作會議，簽訂《保密責(zé)任書》和《保密承諾書》，對委機(jī)關(guān)和全市黨群系統(tǒng)的保密工作定期檢查，沒有失泄密情況發(fā)生；
對機(jī)關(guān)檔案室進(jìn)行改造，赴XX學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗并邀請省委辦公廳XXX對改造工程現(xiàn)場指導(dǎo)，為建設(shè)高質(zhì)量檔案室打好基礎(chǔ)，目前，檔案室改建工程已經(jīng)完工；
創(chuàng)新服務(wù)方式，以租賃形式保障辦案車輛；
主動上門服務(wù)，解決干部辦公設(shè)備等需求；
嚴(yán)格落實財務(wù)預(yù)算執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，堅持每季度財務(wù)分析會制度，萬元以上大額開支由辦公室主任辦公會集體研究。

三、狠抓監(jiān)督管理持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，不斷加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)

辦公室是領(lǐng)導(dǎo)思考決策的“耳目”，部署決策的“橋梁”，落實決策的“推手”，工作千頭萬緒、千辛萬苦，沒有嚴(yán)的管理、好的作風(fēng)是干不了也干不好的。一是從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員。落實打鐵必須自身硬要求，從嚴(yán)執(zhí)行委機(jī)關(guān)各項紀(jì)律規(guī)定以及辦公室規(guī)章制度。開展經(jīng)常性紀(jì)律教育，重點強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。以案說法開展警示教育，通過剖析違紀(jì)案件，案例式解析紀(jì)律規(guī)矩，進(jìn)一步立起合格標(biāo)尺、明晰紀(jì)律底線。緊盯重要時間、重大節(jié)點開展廉潔提示，強(qiáng)化紀(jì)律提醒與要求，使廉潔自律成為習(xí)慣。二是著力推動工作作風(fēng)持續(xù)向好。把查找問題作為改進(jìn)作風(fēng)、提升工作的重要抓手，以釘釘子的精神一項一項抓好問題整改，在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為系統(tǒng)服務(wù)中不斷提高履職能力。切實發(fā)揮支部書記和班子成員“頭雁”作用，加強(qiáng)督促檢查，確保每一項工作有方案、有時限、有務(wù)實管用的措施辦法推進(jìn)，在辦公室形成了人人抓工作落實的生動局面。三是充分發(fā)揮黨員先鋒作用。教育引導(dǎo)支部黨員，不僅在工作中把黨員的身份亮出來，而且在生活中也要讓胸前黨徽熠熠生輝。特別是在疫情防控中，8名黨員干部加入市疫情防控指揮部，參與綜合協(xié)調(diào)、文件起草等工作，堅持24小時在崗，吃住在辦公室解決。6名黨員干部志愿加入社區(qū)志愿者服務(wù)隊，站崗值班、幫助居民購物等，以自身實際行動為抗疫做出貢獻(xiàn)。

今年來，辦公室黨支部在黨建工作方面取得了較明顯的成效，但還存在一些不容忽視的問題，與新時代黨的建設(shè)要求還有不小差距：一是黨支部活動方式較單一，主要是學(xué)習(xí)文件和規(guī)章制度，其他方式不多；
二是對具有辦公室特色的黨組織建設(shè)，工作思路不夠開闊；
三是深入聯(lián)系和服務(wù)基層黨員群眾做的還不夠到位，等等。這些問題都需要在今后的工作中認(rèn)真研究，逐步加以改進(jìn)。

下一步，辦公室黨支部將樹立鮮明的問題導(dǎo)向，查漏補缺，創(chuàng)新理念思路，采取有效手段，切實把黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，為推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障。一是圍繞中心抓建設(shè)。緊緊圍繞市委各項安排部署開展支部工作，把支部建設(shè)成為落實常委會決議、實現(xiàn)常委會意圖的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，從思想上增強(qiáng)服從意識、在能力上增強(qiáng)落實能力、在創(chuàng)新上謀求更大發(fā)展。二是創(chuàng)新工作方式。進(jìn)一步解放思想，拓展工作載體與形式，注重運用信息化手段多層次、多方位開展黨建工作，探索利用微信平臺、微視頻等方式增強(qiáng)組織生活吸引力。三是加強(qiáng)自身建設(shè)。加強(qiáng)黨性錘煉，著力提升政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，積極為辦公室人員創(chuàng)造施展才華的平臺，充分調(diào)動黨員的主觀能動性，激發(fā)工作熱情。

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