安徽工程大學第二次黨代會《紀委工作報告》重點任務分解表
發(fā)布時間:2020-07-15 來源: 思想匯報 點擊： 
安徽工程大學第二次黨代會《紀委工作報告》重點任務分解表
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
一 一
把政治建設擺在首位，不斷強化管黨治黨責任落實
( ( 一）帶頭踐行“兩個維護” 1.把強化“兩個維護”作為加強領導干部隊伍建設的首要任務，通過強化學習武裝頭腦，通過宣傳教育凝聚共識，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神在學校落地生根。
劉
寧 王紹武 蘇國紅 辦公室 組織部
2.堅持以政治建設為統(tǒng)領，落實意識形態(tài)工作責任制，旗幟鮮明地維護學校黨委對學校工作的全面領導。
劉
寧 王紹武 蘇國紅 辦公室 組織部 宣傳部 紀委辦
3.緊密結合紀檢監(jiān)察工作實際，積極協助學校黨委加強政治生態(tài)建設，當好學校政治生態(tài)的“護林員”，把講政治的要求貫穿于學校一切工作的全過程，督促領導班子和黨員干部進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個堅決維護”、做到“五個純粹”。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處 辦公室 組織部 （二）夯實管黨治黨的政治責任 4.各級黨組織要不斷強化全面從嚴治黨的主體責任，黨組織負責人要切實擔起主責、抓好主業(yè)、當好主角，層層傳導壓力，推動全面從嚴治黨責任延伸到基層、落實到支部。
劉
寧 王紹武 各二級 黨組織 辦公室 紀委辦
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
一 一
把政治建設擺在首位，不斷強化管黨治黨責任落實
5.完善學校黨委、二級黨組織、基層黨支部“三級聯動”機制，強化“清單+督辦+考核”工作方法，加強對履行全面從嚴治黨責任情況的過程考核，通過例會匯報、實地督查、談心談話、年度考核等方式，加強對各級黨組織履行全面從嚴治黨責任情況的監(jiān)督檢查。
劉
寧 蘇國紅 王紅月 辦公室 組織部 紀委辦
6.校紀委要強化監(jiān)督責任，積極協助黨委抓好全面從嚴治黨的任務分解與落實，加大執(zhí)紀問責力度，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。要深入調查研究，向校黨委提出全面從嚴治黨工作建議，每年向校黨委和上級紀委匯報履行監(jiān)督責任情況不少于 2 次。
王紅月 紀委辦 辦公室 （三）以嚴肅問責倒逼責任落實 7.認真貫徹省委《關于在全省縣處級以上領導班子和領導干部中開展“三查三問”的指導意見》，制定我�！蛾P于在全校處級以上領導班子和領導干部中開展“三查三問”的實施方案（試行）》，抓好常態(tài)化自查自糾和明察暗訪，每半年開展一次專項檢查，對黨員干部在政治上、工作上、作風上存在的突出問題嚴肅問責，推動形成常態(tài)化督查問責、解決問題的長效機制。
劉
寧 王紅月 紀委辦 辦公室 組織部
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序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
二 二
把紀律規(guī)矩挺在前面，不斷強化教育預防
8.深入開展“不忘初心、牢記使命”等主題教育，充分利用校院兩級中心組學習、干部培訓、黨校授課等，加強黨章黨規(guī)黨紀的學習，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
劉
寧 蘇國紅 組織部 宣傳部
9.充分發(fā)揮安徽紀檢監(jiān)察網絡等教育平臺作用，組織開展黨員干部黨紀黨規(guī)知識集中測試，努力提高政治學習的針對性和有效性，促進黨員干部堅定理想信念，進一步增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
�。ǘ┘訌娂o律教育 10.鞏固拓展“講重作”、“講嚴立”專題警示教育成果，堅持正面引導與反面警示相結合，組織開展形式多樣的紀律教育系列活動，增強紀律教育實效性。
劉
寧 王紅月 組織部 紀委辦
11.綜合運用黨政主要負責人集體廉政談話、干部任前談話、問題提醒談話、警示誡勉談話和信訪談話函詢等，推動黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
劉
寧 王紅月 紀委辦 辦公室 組織部 人事處 12.注重發(fā)揮學校人才聚集和學科專業(yè)優(yōu)勢，豐富廉政文化載體，建設廉政文化室，著力打造我校廉政文化品牌。
蘇國紅 王紅月 宣傳部 紀委辦
13.注重發(fā)揮良好家風教化作用，大力建設廉潔校園。
王紹武 蘇國紅 校工會 教工部
（三）扎緊制度籬笆
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
二 二
把紀律規(guī)矩挺在前面，不斷強化教育預防 14.堅持依規(guī)治黨與依法治校相結合，堅持一手抓制度建設，一手抓制度執(zhí)行。
劉
寧 王紹武 辦公室
15.圍繞人、財、物等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，推進制度建設再梳理、全覆蓋，建立健全結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，完善有權必有責、有責必擔當、失責必追究的制度體系。
王紹武 葉常林 郭興眾 辦公室
16.加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴格落實學校領導干部問責制實施辦法，對隨意變通、惡意規(guī)避、無視制度的行為，堅決糾正、嚴肅問責，確保讓制度“長牙”，紀律“帶電”。
劉
寧 王紹武 王紅月 辦公室 紀委辦
三 三
把作風建設作為主要抓手，持之以恒正風肅紀
�。ㄒ唬﹫猿执蚝米黠L建設持久戰(zhàn) 17.堅持不懈抓好作風建設，把中央八項規(guī)定精神和我省實施細則執(zhí)行情況作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，緊盯關鍵節(jié)點和重點領域，不間斷地開展監(jiān)督檢查和專項治理。
劉
寧 王紅月 紀委辦 辦公室
聚焦“關鍵少數”，密切關注隱性變異、改頭換面等新動向新表現，堅持越往后執(zhí)紀越嚴，嚴肅查處頂風違紀行為，堅決防止“四風”反彈回潮。
劉
寧 王紅月 紀委辦 辦公室
（二）重點整治形式主義、官僚主義
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
三 三
把作風建設作為主要抓手，持之以恒正風肅紀 18.認真執(zhí)行中央紀委辦公廳《關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神 集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》，印發(fā)學校《深入開展“三查三問”集中整治形式主義官僚主義專項行動方案》推動和督促各級黨組織認真履行主體責任，自覺落實監(jiān)督責任，重點整治的4 類 14 個方面突出問題。
劉
寧 王紅月 紀委辦
19.制定校級黨政班子和中層班子加強作風建設若干意見，作正風肅紀的表率。要切實改變文風會風，提高工作落實力度。
劉
寧 王紹武 辦公室
20.強化機關作風效能建設，增強服務意識，提高服務質量，切實解決部分干部中存在的效率不高、落實不到位等問題。
劉
寧 王紅月 組織部 紀委辦
（三）健全改進作風長效機制 21.健全作風建設領導體制和工作機制。堅持問題導向，加強對黨員干部作風狀況的動態(tài)分析，與時俱進地推進體制機制創(chuàng)新。
劉
寧 王紅月 辦公室 紀委辦 組織部 22.堅持把作風建設成果拓展到教學、科研、管理、服務等各個領域，以作風建設推動校風、教風、學風持續(xù)好轉。
王紹武 葉常林 郭興眾 辦公室 紀委辦
�。ㄒ唬┚劢贡O(jiān)督首要職責
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
四 四
把監(jiān)督執(zhí)紀作為主要職責，不斷加大執(zhí)紀審查力度
23.在“敢監(jiān)督、會監(jiān)督、善監(jiān)督”上下功夫。堅持“誰主管，誰負責”，強化對監(jiān)督的再監(jiān)督，推動職能部門認真履行職責范圍內的監(jiān)督，提高防范廉政風險能力，防止發(fā)生違紀違規(guī)行為。
劉
寧 王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
24.堅持分類監(jiān)督，建立和完善重點領域和關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督辦法，根據風險等級大小和實際工作需要，采取現場督查、隨機抽查、文本審查、信訪核查等方式，念好日常監(jiān)督“緊箍咒”。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
25.推進干部廉政檔案建設，將問題線索處置、組織處理、黨政紀處分、黨風廉政建設意見回復和任期經濟責任審計等情況納入個人廉政檔案，守好干部成長“廉潔關”，為干部選拔任用以及考核評優(yōu)等提供參考依據。
王紅月 紀委辦 組織部 人事處 審計處 （二）突出執(zhí)紀審查重點 26.深入學習宣傳貫徹新修訂的 《中國共產黨紀律處分條例》，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，切實維護紀律的嚴肅性和權威性。
劉
寧 王紅月 紀委辦
27.重點查處人才招聘、招生考試、招標采購、后勤基建等領域存在的突出問題，堅決查處違反六項紀律行為，堅決整治侵害師生利益的不正之風和“微腐敗”問題。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
四 四
把監(jiān)督執(zhí)紀作為主要職責，不斷加大執(zhí)紀審查力度
28.緊盯“四風”新問題新動向，對“四風”問題線索快查快處、嚴查嚴處，加大通報曝光力度，形成警示震懾。
劉
寧 王紅月 辦公室 紀委辦
�。ㄈ┥罨\用“四種形態(tài)”。
29.要在早發(fā)現上深化，堅持日常監(jiān)督和專項整治相結合，突出信訪舉報“主渠道”作用，健全紀檢監(jiān)察與財務、審計之間信息共享、情況通報工作機制，提高發(fā)現問題線索能力。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處 財務處 審計處 30.要在用足用活用好第一種形態(tài)上深化，發(fā)現苗頭就及時提醒糾正，聽到反映就立即約談核實，真正讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，切實做到抓早抓小、防微杜漸。加大談話提醒、約談函詢力度，在“治未病”下功夫，最大限度防止干部出問題。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
31.要在分類處置上深化，建立完善談話函詢結果采信告知、信訪舉報澄清保護等教育激勵和約束機制，充分發(fā)揮第一、二種形態(tài)的警醒教育作用，強化第三、四種形態(tài)的震懾遏制作用，嚴肅查處違紀違法行為。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
32 緊盯省委專項巡視和領導干部任期經濟責任審計問題整改，強化跟蹤問效、標本兼治，推進成果運用。
劉
寧 王紹武 辦公室
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
四 四
把監(jiān)督執(zhí)紀作為主要職責，不斷加大執(zhí)紀審查力度 33.根據省委即將出臺的《關于激勵干部擔當作為 實施容錯糾錯辦法》，協助學校黨委建立激勵機制和容錯糾錯機制，落實“三個區(qū)分開來”要求，營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失誤、擔當作為的良好氛圍，將全面從嚴治黨成果轉化為推動學校發(fā)展的強大動力，為敢擔責、能干事的干部撐腰打氣，讓遵紀守規(guī)、崇尚實干、崇尚落實、崇尚實效蔚然成風，使黨員干部想干事、能干事、干成事、不出事。
劉
寧 辦公室 組織部 紀委辦
五 五
把自身建設作為重要保障，打造忠誠干凈擔當的紀檢監(jiān)察隊伍
（一）加強紀檢監(jiān)察隊伍建設 34.充分發(fā)揮紀委委員作用，建立健全紀委委員聯系二級黨組織工作制度。
王紅月 紀委辦
35.加強二級黨組織紀檢委員、黨風黨紀監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員隊伍建設，進一步健全學校紀檢監(jiān)察機構和充實人員配備。
劉
寧 王紅月 組織部 紀委辦
36.把思想建設放在首位，以更高的標準、更嚴的要求加強自身建設，嚴格教育監(jiān)督管理，在全校黨員干部中樹起廉潔自律的標桿。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
序號 工作任務 工作內容 牽頭領導
責任單位
協作單位
五 五
把自身建設作為重要保障，打造忠誠干凈擔當的紀檢監(jiān)察隊伍
（二）提高履職擔當能力 37.加強學習，強化新形勢下高校紀檢監(jiān)察工作特點和規(guī)律的調查研究，分級分類開展專兼職紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓，加強與地方紀委監(jiān)委的協作，選派紀檢監(jiān)察干部赴省屬高校執(zhí)紀審查協作組學習鍛煉、辦案代訓。
王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
38.持續(xù)深化“三轉”，認真履行好紀檢、監(jiān)察兩項職能，不斷提升紀檢監(jiān)察干部素質能力和把握政策水平，努力增強工作本領。
劉
寧 王紅月 紀委辦 監(jiān)察處
說明：各二級黨組織、各學院、各部門均為學校第二次黨代會《紀委工作報告》重點任務分解表的實施落實單位。
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