林業(yè)局法治政府建設(shè)工作報(bào)告匯報(bào)

　提升林業(yè)執(zhí)法能力”專項(xiàng)行動(dòng)，著力解決林業(yè)管理和行政執(zhí)法中存在的突出問題，依照“深入查找、標(biāo)本兼治、積極應(yīng)對(duì)、健全機(jī)制”的原則，組織我省各市、縣(市、區(qū))林業(yè)部門對(duì)本系統(tǒng)林業(yè)行政復(fù)議、行政訴訟案件和涉林行政公益訴訟案件，進(jìn)行了全面的梳理排查，查找存在的問題和不足，提出了整改的措施并予以整改。

　(2)加強(qiáng)矛盾糾紛化解工作。認(rèn)真做好信訪工作。規(guī)范信訪工作程序，落實(shí)信訪聽證、信訪事項(xiàng)評(píng)審評(píng)議、依法引導(dǎo)等制度，及時(shí)公道合法解決大眾公道訴求。共受理大眾來信來訪 366 件次，其中來信248 件，來訪 58 次，網(wǎng)上 60 件。以山林糾紛調(diào)解工作為重點(diǎn)，做好山林糾紛排查工作，積極預(yù)防林區(qū)各類案件產(chǎn)生，及時(shí)化解山林糾紛等矛盾。加大歷年山林糾紛積案特別是難點(diǎn)熱門糾紛的調(diào)解力度，嚴(yán)防各類突發(fā)事件和群體性案件，20XX 年在省委政法委(維穩(wěn)辦)的牽頭下，會(huì)同省公安廳有效化解了仙居縣和縉云縣幾 10 年的山林糾紛。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)青田和文成、縉云和永嘉熱門山林糾紛的調(diào)解，確保了林區(qū)的社會(huì)和諧穩(wěn)定。做好集體林地承包經(jīng)營(yíng)糾紛調(diào)解和林權(quán)爭(zhēng)議判決工作，充分發(fā)揮行政判決制度的矛盾糾紛化解作用。全年共調(diào)解承包經(jīng)營(yíng)糾紛案件 108 件。編輯承包經(jīng)營(yíng)糾紛調(diào)解和林權(quán)爭(zhēng)議裁案例匯編，指點(diǎn)林地糾紛處理。

　6、主動(dòng)接受監(jiān)督和制約，規(guī)范行政行動(dòng) ?

　(1)自覺接受監(jiān)督。主動(dòng)接受人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、社會(huì)輿論監(jiān)督，自覺規(guī)范履職行動(dòng)，提高依法履職的能力和水平，提高工作的質(zhì)效，讓人民大眾滿意。認(rèn)真辦理人大代表和政協(xié)委員提出的意見建議。20XX 年，省政府交辦省林業(yè)局人大代表建議和政協(xié)委員提案共 41 件,其中主辦 20 件，會(huì)辦 19 件，承辦全國(guó)“兩會(huì)”建議提案部門會(huì)辦件

　2 件。省林業(yè)局 1 把手親身抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，以”3 個(gè)增強(qiáng)”和“1 個(gè)把關(guān)”落實(shí)辦理任務(wù)，提高辦理質(zhì)量，建議提案主辦件辦理均到達(dá)“4 個(gè) 100%”，即：上會(huì)率 100%，面商率 100%，答復(fù)率 100%，代表、委員基本滿意率 100% 。

　(2)健全行政和司法銜接機(jī)制。支持法院依法受理和審理行政案件，依法履行法院生效裁判。20XX 年，以省林業(yè)局為被告的行政訴訟案件共 7 件，5 件已審結(jié)，2 件尚在審理中。審結(jié)的 5 件中，駁回起訴 2 件，駁回訴訟要求 2 件。配合展開公益訴訟。支持和配合檢察機(jī)關(guān)展開涉林公益訴訟工作，推動(dòng)林業(yè)部門依法行政水平的提升。前后參加省檢察院組織展開的“增進(jìn)依法行政，保護(hù)公共利益”開放日和民事行政檢察工作座談會(huì)等多項(xiàng)活動(dòng)，就林業(yè)行政執(zhí)法和檢察機(jī)關(guān)行政執(zhí)法監(jiān)督、公益訴訟工作進(jìn)行有益的交換和溝通，加大了行政執(zhí)法和法律監(jiān)督工作的配合和調(diào)和，構(gòu)成林業(yè)部門依法行政工作和檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督工作的共贏、雙贏局面，全年林業(yè)系統(tǒng)無行政公益訴訟案件。

　(3)全面推動(dòng)政務(wù)公然。全面推動(dòng)決策公然、決策履行公然、管理公然、服務(wù)公然、結(jié)果公然。多平臺(tái)發(fā)布林業(yè)信息。繼續(xù)采取主流媒體平臺(tái)和移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)信息媒體相結(jié)合的方式，進(jìn) 1 步整合官方網(wǎng)站、APP、微信微博公眾號(hào)等發(fā)布平臺(tái)，同時(shí)發(fā)布林業(yè)最新信息，有效提高信息公然覆蓋面。20XX 年，XX 林業(yè)網(wǎng)發(fā)布各類 12392 條，“XX 林業(yè)”APP 發(fā)布新聞報(bào)導(dǎo) 9636 條。強(qiáng)化政府信息公然目錄編制和檢索功能，為大眾隨時(shí)查詢我局有關(guān)政府信息提供便利條件。及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)心。以省政府新聞發(fā)布為平臺(tái)，組織召開“XX 省公益林和森林公園條例實(shí)行及建設(shè)成效”新聞發(fā)布會(huì)，為《條例》實(shí)行創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。積極參與制作由省委宣揚(yáng)部牽頭策劃的“有請(qǐng)發(fā)言人”全媒

　體時(shí)政采訪節(jié)目，為提高林業(yè)正面形象發(fā)揮積極作用。進(jìn) 1 步加強(qiáng)依申請(qǐng)公然工作。有效規(guī)范依申請(qǐng)的接收、登記、辦理、答復(fù)等流程，合法合規(guī)答復(fù)。建立相干考核制度，將各處室(單位)依申請(qǐng)公然工作納入年度考核，明確答復(fù)內(nèi)容中要昭示援用的法律法規(guī)和政策規(guī)定，告知有效救濟(jì)渠道和救濟(jì)時(shí)效，依法保障公民、法人和其他組織獲得政府信息的權(quán)利。

　7、著力提升能力水平，夯實(shí)基層基礎(chǔ) ?

　(1)嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。落實(shí)局主要負(fù)責(zé)人推動(dòng)法治建設(shè)第 1 責(zé)任人職責(zé)，推動(dòng)局黨領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議學(xué)法制度化、規(guī)范化建設(shè)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)法制度和復(fù)議聽證、出庭應(yīng)訴制度，強(qiáng)化關(guān)鍵少數(shù)的法治意識(shí)。健全黨委(黨組)中心組集體學(xué)法和局長(zhǎng)辦公會(huì)前學(xué)法制度，全年舉行專題學(xué)習(xí)會(huì)、法律講座和法律輔導(dǎo)等情勢(shì)多樣、內(nèi)容豐富、效果明顯的集中學(xué)法活動(dòng) 5 次。學(xué)法活動(dòng)重點(diǎn)突出、情勢(shì)靈活，圍繞憲法、刑訴法修改和監(jiān)察法出臺(tái)，以領(lǐng)導(dǎo)干部作主題報(bào)告、約請(qǐng)法學(xué)專家教授授課和基層 1 線人員作介紹等情勢(shì)進(jìn)行，學(xué)習(xí)效果良好。省管干部全部參加了年度學(xué)法普法考試并均獲得了優(yōu)良成績(jī)。

　(2)加大普法宣揚(yáng)。制定深入貫徹“75”普法計(jì)劃，加強(qiáng)憲法、林業(yè)法規(guī)則宣揚(yáng)教育。制定“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的實(shí)行方案和印發(fā) 20XX 年度省林業(yè)系統(tǒng)普法依法治理工作要點(diǎn)，明確各級(jí)林業(yè)主管部門普法任務(wù)，健全工作機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，進(jìn) 1 步推動(dòng)我省林業(yè)普法工作深入展開。積極展開普法活動(dòng)，在 XX 林業(yè)網(wǎng)開設(shè)普法專欄，在主流媒體展開普法宣揚(yáng)，舉行“世界濕地日”、“愛鳥周”暨野生動(dòng)植物保護(hù)宣揚(yáng)月、“3.19”森林消防宣揚(yáng)日等主題宣揚(yáng)活動(dòng)，組織全省各地林業(yè)主管部門通過廣播、電視、黑板報(bào)、宣揚(yáng)車、手機(jī)短信平臺(tái)等多種情勢(shì)，深入展開林業(yè)法律宣教活動(dòng)。組織了全省

　普法骨干培訓(xùn)，依照國(guó)家局、省普法辦的要求，對(duì)全省林業(yè)系統(tǒng)“75”普法計(jì)劃中期工作進(jìn)行了全面總結(jié)和評(píng)估。

　(3)強(qiáng)化能力建設(shè)。為提高林業(yè)行政執(zhí)法人員素質(zhì)，強(qiáng)化依法行政意識(shí)，提高依法行政水平，推動(dòng)依法行政工作，省林業(yè)局專門制定了《XX 省林業(yè)系統(tǒng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn)及考核制度》，對(duì)執(zhí)法人員培訓(xùn)考核工作作出明確的規(guī)定，增進(jìn)執(zhí)法培訓(xùn)工作有規(guī)可依。加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法人員教育培訓(xùn)，前后組織展開行政處罰文書樣式干部培訓(xùn)班 7 次共400 多人次。全面落實(shí)行政執(zhí)法人員資歷管理制度，嚴(yán)格履行執(zhí)法人員持省政府執(zhí)法證上崗制度，組織好執(zhí)法資歷考試，鼓勵(lì)符合條件的人員積極參加省政府組織的執(zhí)法資歷考試，全年新增了 1 批具有執(zhí)法資歷人員，補(bǔ)充了新鮮血液，增強(qiáng)了省林業(yè)局的執(zhí)法氣力。編印了138 部法規(guī)性文件、58 萬字的《林業(yè)法律匯編》，作為全省執(zhí)法人員的工具書。

　XX 省林業(yè)局 ?

　20XX 年 3 月 21 日

相關(guān)熱詞搜索：林業(yè)局 工作報(bào)告 法治