縣區(qū)機構(gòu)改革調(diào)整任前集體廉政談話會講話
發(fā)布時間:2020-07-07 來源: 述職報告 點擊:
縣區(qū)機構(gòu)改革調(diào)整任前集體廉政談話會講話
同志們:
剛才,X 同志宣布了區(qū)委干部任免決定。我代表區(qū)委,對新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部表示祝賀,對大家一直以來為 X 經(jīng)濟社會發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)表示感謝!
今天的會議既是一次集體談心談話,也是一次集中的思想政治教育和廉政教育;既是對全區(qū)機構(gòu)改革工作的深入推進(jìn),也是對改革后在新的起點上迅速打開工作新局面的總動員。希望大家能夠正確領(lǐng)會區(qū)委意圖,把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委決定的精神上來,在新的崗位上忠誠履職、恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為,不辜負(fù)組織的信任和重托。這次調(diào)整中有個別同志,交流到轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),不論是提拔的,還是平調(diào)的,都要以新的面貌、新的姿態(tài)認(rèn)真把新的職責(zé)履行好,以對事業(yè)負(fù)責(zé)的精神,以飽滿的工作熱情做好各項工作。
剛才,X 位同志作了很好的表態(tài)發(fā)言,特別是表達(dá)了對組織培養(yǎng)的感恩之心,只有這樣才能行穩(wěn)致遠(yuǎn),同志們也談了一些今后工作的想法和打算,講得都很好,關(guān)鍵是要言出必行、兌現(xiàn)承諾、落到實處。下面,
我再強調(diào)五點要求。
一要旗幟鮮明講政治,對黨絕對忠誠。要時刻牢記自己是黨的干部,始終把講政治作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求,進(jìn)一步提高政治站位,強化政治擔(dān)當(dāng),保持政治忠誠,增強政治定力,嚴(yán)守政治規(guī)矩,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,更加堅定地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這里還需要特別強調(diào)的是,今天參加集體談話的許多部門都承擔(dān)著中央巡視整改反饋問題的整改、中央環(huán)保督察“回頭看”反饋問題整改的重大政治責(zé)任,新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決地把之前的擔(dān)子接過來,把之前的整改任務(wù)持續(xù)推進(jìn)下去,以扎扎實實地整改成效詮釋對黨的絕對忠誠,維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威。
二要持續(xù)深入抓學(xué)習(xí),強化理論武裝。要樹立“本領(lǐng)恐慌”的憂患意識,時刻把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣、一種品德、一種追求,持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,做到往心里走、往深里走、往實里走,在學(xué)懂弄通做實上持續(xù)用力、狠下功夫。專業(yè)態(tài)度是做好任何一項工作的前提,不同的行業(yè)、不同的崗位,有著不同的工作要求,領(lǐng)導(dǎo)
干部身處關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),其素養(yǎng)和能力如何,直接關(guān)系著工作的具體成效。在座的有一部分同志調(diào)整到了新崗位,面對的都是陌生的工作和外圍環(huán)境,要擠出一切可以利用的時間抓緊學(xué)習(xí),及時吃透“上情”,全面理解掌握上級的指示精神;準(zhǔn)確把握握“下情”,深入實際、深入基層、深入群眾,全面掌握和分析第一手資料,在勤學(xué)苦干、多思善悟中盡快成為行家里手,為確保各項決策部署能夠不折不扣落地落實打好打牢基礎(chǔ)。這里特別強調(diào)一下,不論到哪個崗位,用心是第一位的,要立足于本職工作,用心觀察,用心思考,用心研究,做好各項工作。
三要擔(dān)當(dāng)實干抓工作,始終奮發(fā)有為。做好今年的各項工作的重要性在之前的各類會議中已經(jīng)反復(fù)強調(diào)過了,這次機構(gòu)改革,“改”的是機構(gòu)牌子,“不改”的是使命擔(dān)當(dāng);“改”的是治理體系,“不改”的是奮斗目標(biāo)。希望大家迅速轉(zhuǎn)變角色,快速進(jìn)入工作狀態(tài),在其位謀其政,任其職擔(dān)其責(zé),緊緊圍繞打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、深入實施“三大戰(zhàn)略”、貫徹落實中央和自治區(qū)、市黨委及區(qū)委決策部署,不等不靠,科學(xué)謀劃,真抓實干,要保持與市委、政府相關(guān)職能部門的密切聯(lián)系,主動加強與自治區(qū)、市對口部門的協(xié)調(diào)對接,還要注意了解兄弟地縣區(qū)該部門的工作,爭取
把機構(gòu)改革及以后的各項工作理解到位、貫徹落實到位,干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點、抓出新成效,推動各項事業(yè)取得新發(fā)展。
四要率先垂范作表率,切實當(dāng)好“班長”。這次主要配備的是部門一把手,抓班子、帶隊伍是“班長”的必修課和基本功,一定要過關(guān),一定要扎實。抓班子首要的就是要堅決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,要認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任,聚焦主業(yè)、擔(dān)好主責(zé),以身作則、以上率下,帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,要督促班子副職履行好“一崗雙責(zé)”,推動黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷邁向新臺階,著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。帶隊伍就是要充分調(diào)動起班子成員和干部職工的積極性主動性創(chuàng)造性,“團結(jié)出凝聚力,出戰(zhàn)斗力,出新的生產(chǎn)力,也出干部”,在團結(jié)問題上,“班長”更應(yīng)帶好頭,起好表率作用,引導(dǎo)全體黨員干部振奮精神、興區(qū)富民,為奮力振興老工業(yè)基地作出新的更大的貢獻(xiàn)。民主集中制是我們黨根本的組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度,發(fā)揚民主、集思廣益的過程,就是統(tǒng)一思想、凝聚共識的過程,就是科學(xué)決策、民主決策的過程,要堅持有事多商量,遇事多商量,做事多商量,凝聚起推動工作的強大合力。要堅決杜絕結(jié)圈子、拉幫結(jié)派、團
團伙伙等行為,自覺與各種“小圈子”作斗爭,打造黨員干部純潔的工作圈、生活圈和社交圈,構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。
五要清正廉潔嚴(yán)修身,筑牢思想防線。主動增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變思想防線,時刻保持清醒的頭腦,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及各項廉政管理制度規(guī)定,堅決杜絕公款吃喝、收送禮品禮金、濫發(fā)津貼補貼獎金等易發(fā)多發(fā)和隱形變異問題。各位領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有這個思想認(rèn)識,樹立起廉潔的價值取向,正確對待手中的權(quán)力,嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。
從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報告
2019 年,在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中,我 XX 認(rèn)真落實中央全面從嚴(yán)治黨要求,持續(xù)強化“兩個責(zé)任”,扎實開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作,現(xiàn)就工作報告如下:
一.2019 年工作回顧
(一)抓廉政宣傳教育,提升全體干部職工拒腐防變思想自覺。一是加強核心理念教育。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手,將廉政教育納入年度工作安排,搞好黨性分析和思想剖析。二是實施警示教育。把廉政警示教育納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容;剖析相關(guān)案例, 組織觀看專題片,結(jié)合相關(guān)違紀(jì)違法典型案例。三是堅持教育全覆蓋。以集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)為主、自學(xué)為輔的學(xué)習(xí)活動,加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的理解把握。以《中國共產(chǎn)黨章程》、習(xí)近平重要論述等重要著作為教材,撰寫學(xué)習(xí)心得體會、開展黨的十九大精神知識考試等多種形式,充分將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神融入我 XX 日常工作中。
(二)抓懲防體系建設(shè),確保關(guān)鍵崗位權(quán)力科學(xué)陽光運行。一是推進(jìn)黨風(fēng)廉政制度建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)談話、黨支部書記述職述廉等工作,深化廉政風(fēng)險防控,嚴(yán)格監(jiān)督管理。進(jìn)一步修訂完善了議事規(guī)則,確保了重大事項決策實現(xiàn)集體決策、科學(xué)決策、民主決策、依法決策。二是強化“一崗雙責(zé)”落實到位。進(jìn)一步梳理和完善了崗位權(quán)力運行機制,優(yōu)化了管理模式,增強了重點工作的透明性、規(guī)范性。三是加強選人用人的監(jiān)督。在選人用人上,在選拔推薦XX 后備干部過程中,嚴(yán)格推薦、選拔、考察、公示、試用、
任用等工作程序,嚴(yán)格按規(guī)范操作,認(rèn)真執(zhí)行干部任前談話制度,做到了揭示風(fēng)險、警示問題、明確要求。四是積極配合巡視整改。根據(jù)整改任務(wù),完善整改清單,及時報送信息。五是突出日常警示教育。強化對中央八項規(guī)定精神落實情況的監(jiān)督執(zhí)紀(jì),經(jīng)常進(jìn)行紀(jì)律提醒、警示,作為教育的主要方式,及時組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了各級黨委和紀(jì)委監(jiān)委的部署要求,持續(xù)抓好日常宣教;抓住元旦春節(jié)、中秋國慶等關(guān)鍵時間節(jié)點,開展重大節(jié)日期間“四風(fēng)”問題警示提醒工作。
(三)鞏固隊伍建設(shè),保持黨組織的純潔性。在規(guī)范支部組織建設(shè)的基礎(chǔ)上,支部嚴(yán)抓制度的執(zhí)行,筑牢拒腐防變得籬笆墻。一是明責(zé)任排風(fēng)險。按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“一級抓一級,層層抓落實”的要求,明確廉政責(zé)任,筑牢廉政堤壩。加強懲防體系建設(shè),部署廉政風(fēng)險排摸,查找每個崗位的廉政風(fēng)險點。黨員緊密結(jié)合各自崗位職責(zé)和工作實際作出崗位承諾,自覺接受群眾監(jiān)督。二是常督促常提醒。深入開展反腐倡廉警示教育,使廣大黨員干部明確廉潔自律要求和黨的紀(jì)律底線。嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、生活紀(jì)律等各項紀(jì)律,認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項。三是找問題當(dāng)先鋒。召開專題組織生活會,黨員干部要對照職能職責(zé),進(jìn)行黨性分析,查擺在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評,針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。
(四)完善整改舉措,嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定“回頭看”精神。堅決落實好中央“八項規(guī)定”和市紀(jì)委有關(guān)決定,有效規(guī)范了公務(wù)接待、車輛運行的標(biāo)準(zhǔn)和審批手續(xù),嚴(yán)格控制公務(wù)活動經(jīng)費等工作。一是公務(wù)接待制度執(zhí)行情況:對公務(wù)接待費用實行集體會簽制,事前先由辦公室的負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)請示,填寫公務(wù)接待審批單,報銷時必須同時有分管領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)共同簽署的公務(wù)接待審批單。經(jīng)自查不存在利用公款大吃大喝、相互宴請、高消費娛樂、健身等情況。二是國內(nèi)出差和因公臨時出國制度執(zhí)行情況:沒有出國(境)、借學(xué)習(xí)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流之機公款旅游等情況。三是公車管理制度執(zhí)行情況:嚴(yán)格落實公車管理制度,沒有超標(biāo)準(zhǔn)配備使用公車和公車私用等問題。節(jié)假日嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛按要求統(tǒng)一停放在指定地點。四是辦公用房制度執(zhí)行情況:嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房的相關(guān)規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)辦公用房都搬至符合要求的房間,對原有的辦公室以部門為單位進(jìn)行了調(diào)整合并。五是廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況:未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收送禮品、禮金、出入私人會所、持有會員卡、違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。六是精文減會制度情況:簡化了發(fā)文數(shù)量、提高了發(fā)文質(zhì)量。嚴(yán)把文件質(zhì)量關(guān),提升工作效能。精簡會議活動、簡化會議程序。做到了少開會、開短會,力求務(wù)實高效,會議活動準(zhǔn)備充分,安排緊湊。七是津補貼發(fā)放制度情況:嚴(yán)格按照八項規(guī)定要求,沒有私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象,也沒有以各種名義違
規(guī)發(fā)放津補貼和福利等問題。
二、存在的主要問題
按照上級的部署和要求,進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)工作,取得了一定成績,但與上級要求相比還有一定差距,主要表現(xiàn)在一是落實主體責(zé)任的新措施、新辦法還不多;二是反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還需進(jìn)一步加大,教育成效還需進(jìn)一步提升;三是執(zhí)行中還存在一些不到位、缺位的現(xiàn)象,下一步還需從制度層面不斷完善和改進(jìn)。
三、下一步工作重點
一是進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)。通過組織全體干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和市紀(jì)委有關(guān)會議精神,加強干部隊伍自身建設(shè)。不斷提高干部職工的政治思想覺悟、防腐意識和抵御不正之風(fēng)的能力。
二是進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、班子成員和部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”;進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任清單,把主體責(zé)任向各部門工作人員延伸,實現(xiàn)“兩個責(zé)任”同向發(fā)力;嚴(yán)格責(zé)任追究制度,努力創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面。
三是進(jìn)一步開展和完善黨務(wù)、政務(wù)公開。從具體抓起,從小處著手,一個節(jié)點一個環(huán)節(jié)扣著一個環(huán)節(jié)抓。做到有訴必查,推動八項規(guī)定精神落地生根。
四是進(jìn)一步探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機制。借鑒其他單位一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設(shè)上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束,把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)變成干部職工的習(xí)慣和自覺行為,形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機制。
五是進(jìn)一步加強警示教育。抓好黨性教育和理論學(xué)習(xí)。要充分發(fā)揮支委會作用,落實支部“三會一課”的學(xué)習(xí)內(nèi)容,把反腐倡廉宣傳教育工作,當(dāng)做一項長期的基礎(chǔ)性工作來抓。要結(jié)合支部實際有計劃、有針對性地開展黨規(guī)黨紀(jì)教育,及時組織本支部黨員學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,確保黨員干部知紀(jì)、懂紀(jì)、遵紀(jì)、維紀(jì)。借鑒觀摩學(xué)習(xí)、廉政宣教片、參觀警示、旁聽案件庭審等多種形式,不斷豐富黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育載體,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、榮辱觀。在重要節(jié)假日前,要通過 QQ、微信等多種方式,及時提醒職工不要觸碰違規(guī)違紀(jì)紅線,防止不以為然的踩踏“紅線”、觸底線,決不讓“四風(fēng)”問題反彈回潮。
相關(guān)熱詞搜索:機構(gòu)改革 談話 縣區(qū)
熱點文章閱讀