今天，我們在這里召開全市城市管理工作會議，主要任務是深入貫徹市委、市政府關于城市管理工作的一系列安排部署及全省住房城鄉(xiāng)建設工作會議精神，總結去年工作，表彰先進，安排部署今年工作，動員全市城管系統(tǒng)進一步堅定信心，搶抓機遇，認清新形勢，適應新常態(tài)，奮力實現(xiàn)城市管理工作新跨越。一會兒，×市長還將做重要講話，希望大家要認真學習領會，全面貫徹落實。按照會議安排，下面，我代表市城市管理委員會辦公室、市城市管理局作工作報告。

一、2020年工作回顧

過去的一年，在市委、市政府的正確領導下，在市人大、市政協(xié)的依法監(jiān)督和民主監(jiān)督下，在各縣區(qū)和市直各部門的大力支持下，全市城管系統(tǒng)緊緊圍繞市委、市政府中心工作大局，以生態(tài)文明創(chuàng)建為契機，為服務民生為根本，突出重點，超前謀劃，勇于擔當，奮力攻堅，城市管理始終保持強勁發(fā)展的良好態(tài)勢，各項工作不斷取得新的突破，受到了各級領導、廣大市民和社會各界的一致好評。

（一）推進“三大行動”，全市城鄉(xiāng)環(huán)境治理取得新突破。市城市管理局作為全市清潔家園、內(nèi)河治理、生態(tài)園林城市創(chuàng)建等工作的牽頭單位，堅持把三大行動作為推動城市管理上檔升級的中心和主線，各項工作扎實開展，取得了新突破。

一是清潔家園強勢推進。以迎通水“雙百會戰(zhàn)”為載體，組織各縣區(qū)深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，一大批制約城鄉(xiāng)環(huán)境的突出亂象得到有效治理；
強力推進城鄉(xiāng)垃圾收運處置體系建設，城鄉(xiāng)服務功能不斷完善；
堅持明查、暗訪、通報、問責、宣傳“五措并舉”，深入開展清潔家園“進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進家庭”活動，形成了上下聯(lián)動、全民參與的良好局面。

二是內(nèi)河治理穩(wěn)步推進。×河綜合治理工程穩(wěn)步推進，沿線房屋征遷任務基本完成，整治建設工程全面開工；
完成了×右岸排污口截污治污工程，對改善×水質(zhì)、保護母親河起到了重要作用；
借鑒吸收南昌市箱涵截污經(jīng)驗及其他城市好的做法，立足現(xiàn)實，考慮可行，創(chuàng)新思路，加快了梅溪河、三里河截污工程步伐；
服從命令，聽從指揮，勇于擔當，迅速啟動了×中心城區(qū)段綜合整治工程。

三是生態(tài)園林城市創(chuàng)建全面啟動。對照國家生態(tài)園林城市創(chuàng)建標準，深入調(diào)查研究，廣泛聽取專家意見，借鑒先進城市的創(chuàng)建經(jīng)驗，制定出臺了創(chuàng)建方案，扎實開展了各項創(chuàng)建工作；
認真做好國家園林城市復查迎檢工作，各項迎檢基礎工作已全部到位；
園林創(chuàng)建工作大見成效，繼×、×成功創(chuàng)建國家園林縣城，×、×、×成功創(chuàng)建省級園林縣城之后，今年×、鎮(zhèn)平又被命名為省級園林縣城，新增×縣人民政府、×縣人民檢察院、×宇信凱旋城小區(qū)等×個省級園林單位（小區(qū)），×縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會、×中景門國貿(mào)小區(qū)等×個市級園林單位（小區(qū)）。

（二）實施“五化提升”，中心城區(qū)城市面貌發(fā)生新變化。圍繞“以產(chǎn)立城、以水興城、以文塑城、以綠靚城”總體方針，大力實施綠、亮、美、凈、序“五化提升”，有力改善了城市環(huán)境面貌，提高了城市品位。

一是綠化提升增量提質(zhì)。大力實施月季進城，建成了一批月季示范園、月季大道；
對農(nóng)運會以來新建道路綠化帶、邕河治理工程、×濕地公園綠化項目、月季盆景示范園等共計×萬平方米綠地缺管嚴重現(xiàn)象進行協(xié)調(diào)督導，驗收移交，理順了管養(yǎng)機制，實現(xiàn)了常態(tài)化管理；
完成了城市綠化帶缺株斷壟補栽×萬余株；
完成了人民公園、松濤園、楚天秋、眺宛園、丹青園等×個市級公園游園綠化景觀升級改造，新建潘寨、董莊、胡寨、黃山、邊莊、王村等×個區(qū)級游園；
完成了×濱水綠道貫通工程和×大道沿河岸綠化景觀工程，打造了一條暢通無阻、景觀優(yōu)美、生態(tài)復合、具有歷史文化內(nèi)涵的多功能濱水綠道，有力提升了綠化景觀水平。同時，把文化元素融入公園游園建設，不斷提升文化品味和內(nèi)涵，實現(xiàn)了自然景觀、人文景觀的有機融合。

二是亮化提升增光添彩。組織對×大道、一河兩岸景觀亮化設施進行了移交和全面整修，有效提升了亮化設施完好率，延長了使用壽命，再現(xiàn)了流光溢彩的亮化景觀效果；
完成了富士康LED路燈后續(xù)工程，實現(xiàn)了主次道路LED路燈全覆蓋，取得了良好的環(huán)保節(jié)能效果。

三是美化提升亮點突出。強化城市家具管理，新增高質(zhì)量公共信息欄×處；
對×條主次干道沿街建筑圍擋進行了改造提升，文明公益廣告大量增加；
實施了公交風雨棚提升改造，新建了一批美觀便民的候車亭棚；
穩(wěn)步推進停車占道管理，規(guī)范設置停車泊位×個。

四是凈化提升大見成效。市生活垃圾處理廠滲濾液處理工程建成投入使用，新建填埋場項目已開工建設，新建成公廁×座，新增果皮箱×個；
深入推進“垃圾不落地”工程，加大道路灑水抑塵力度，充實環(huán)衛(wèi)作業(yè)裝備，開展建筑垃圾專項整治，有力提高了環(huán)境衛(wèi)生工作水準。

五是序化提升展示形象。按照“疏堵結合、標本兼治”原則，組織開展了千人徒步執(zhí)法管理、露天燒烤治理、小廣告治理、建筑圍擋專項整治等一系列城市環(huán)境綜合整治和專項整治行動，規(guī)范設置臨時瓜果市場×個、臨時小商品夜市×個、臨時早市市場×個、夜間餐飲臨時市場×個，維護和展示了良好城市形象，受到了廣大市民群眾的廣泛好評。

（三）著力長效管理，在城市精細化管理上取得新進展。

一是推進完善“大城管”機構。根據(jù)人事變動情況和城市管理工作需要，提請市委、市政府下文對市城市管理委員會成員進行了調(diào)整充實，市長親任城管委主任，市委副書記、常務副市長、宣傳部長、主管副市長任副主任，進一步強化了領導力量，為下一步充分發(fā)揮城管委、城管辦職能奠定了良好的基礎。

二是加強行業(yè)交流和合作。在市委、市政府的關心和支持下，×年×月×日，市城市管理局和×市城市管理委員會簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，建立了長期合作機制，開展了一系列交流活動，對學習借鑒×市的先進管理經(jīng)驗，提升我市城市管理水平起到了很好的促進作用。

三是完善城市管理規(guī)章建設。編制完成了中心城區(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃、環(huán)衛(wèi)基礎設施規(guī)劃、戶外廣告設置規(guī)劃等三個城市管理專項規(guī)劃，《×市中心城區(qū)河道管理辦法》、《×市中心城區(qū)廣場管理辦法》及《×市中心城區(qū)城市道路揚塵污染防治管理辦法》已形成代擬稿并提交市政府研究確定，下步這些規(guī)劃、規(guī)章的出臺，將為城市管理的科學化、制度化、規(guī)范化提供有力支撐。

四是健全城市長效管理機制建設。進一步深化市容環(huán)境責任承包體系，以“日巡查、周通報、月排名、季講評、半年獎懲”為手段，發(fā)揮城市管理獎懲基金的杠桿作用，建立了定期考核獎懲制度、全市通報制度、媒體公示制度、約談制度、以獎代補制度，在市城市管理局×個涉綠二級單位推行網(wǎng)格化管理和專項考評，有力推動了城市管理的制度化、常態(tài)化和長效化。

（四）著力統(tǒng)籌推進，縣區(qū)城市管理工作閃現(xiàn)新亮點。各縣區(qū)強化城鎮(zhèn)管理，在城鄉(xiāng)一體、基礎設施投入、市容環(huán)境管理、園林綠化等方面亮點紛呈�！量h以全國文明縣城復驗為重點，發(fā)揮綜合執(zhí)法優(yōu)勢，強化市容秩序管理，推行清掃保潔市場化，完善城市生活垃圾收運系統(tǒng)，提升城鎮(zhèn)和通道綠化水平，大力推動城鎮(zhèn)擴容提質(zhì)；
淅川縣作為渠首所在地和“迎通水”最前沿，管理前移，城鄉(xiāng)并重，強化渠首周邊市容環(huán)境治理，著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾處理項目建設，為一泓清水北送營造了良好環(huán)境；
×縣以打造“水城、綠城、文化名城、現(xiàn)代新城”為目標，不斷完善城市精細化管理機制，強化路面、秩序、立面、空間“四項管理”，著力塑造綠化、美化景觀亮點，有效推動了城管工作上臺階；
×縣積極探索城市管理新機制、新辦法，實行縣級領導、行政局委承包的路長單位管理責任制，推行周四城區(qū)的全民義務打掃衛(wèi)生制度，以精細化管理為主線，推動城市管理全覆蓋；
×縣、鎮(zhèn)平縣大力實施城區(qū)綠化，全面推行網(wǎng)格化管理，夯實精細化管理基礎；
×縣、×縣深入開展城市管理活動年活動，整體提升管理水平；
×縣、×縣、×工區(qū)、×工區(qū)大力實施城市環(huán)境綜合治理，有效鏟除了頑疾，美化了城市；
×、×、高新、城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)大力實施城區(qū)綠、亮、美、凈、序工程，深入開展“五大延伸”活動，實現(xiàn)各出入市口的聚焦突破，為打造市中心城區(qū)宜居環(huán)境做出了有力貢獻。去年×月×日，市城市管理局組織了各縣區(qū)城市管理部門的座談交流，相互借鑒，取長補短，對做好×年全市城市管理工作做了有益的探索。

（五）著力強基固本，城管隊伍作風建設迸發(fā)新活力。

一是大力加強黨風廉政建設。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力推進“一改雙優(yōu)”活動，強化班子隊伍建設，夯實黨風廉政建設主體責任，堅持問題導向，突出民生，注重實效，市城市管理局整改自身“四風”突出問題×項×條，解決了一批制約城市管理工作、城管隊伍發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題，營造了風清氣正、奮發(fā)進取的干事創(chuàng)業(yè)新環(huán)境，全系統(tǒng)干部職工隊伍作風形象得到了全面提升，實現(xiàn)了黨風廉政建設和事業(yè)發(fā)展的雙促進，雙豐收。

二是強化城管隊伍能力建設。從市城管局機關做起，著力打造“學習型、責任型、服務型、廉潔型”四型機關，定期組織城市管理專業(yè)、文明禮儀、法律倫理等知識培訓。去年×月×日，全省服務型城市管理行政執(zhí)法建設工作研討交流會在我市召開，充分肯定了×區(qū)城管大隊在服務型城管執(zhí)法建設中的做法和成效，并在全省推廣�！羺^(qū)城管大隊被省住建廳表彰為五星級執(zhí)法監(jiān)察隊伍，市城管支隊以及高新區(qū)、×區(qū)、×縣、×縣城管執(zhí)法隊伍被表彰為四星級執(zhí)法監(jiān)察隊伍，×縣、×縣、×縣、×縣、×縣城管執(zhí)法隊伍被表彰為三星級執(zhí)法監(jiān)察隊伍。精心組織了×市第×屆“環(huán)衛(wèi)工人節(jié)”系列慶�；顒�，開展了向環(huán)衛(wèi)工人送清涼、送愛心棉衣、送愛心早餐等活動，中心城區(qū)環(huán)衛(wèi)工人月工資由×元上調(diào)為×元，年度增資額達×萬元以上，×縣為環(huán)衛(wèi)工人提供免費早餐還被中央電視臺《焦點訪談》欄目報道，營造了全社會尊重、關心、關愛環(huán)衛(wèi)工人的濃厚氛圍。

三是加強城管文化建設。強化文化引領，開展了園林楹聯(lián)征集活動、盆景插花藝術比賽和“最美城管”評比推薦活動，舉辦了“樹立公仆情懷、唱響時代旋律”弘揚焦裕祿精神演講比賽，組織了“愛護×環(huán)境，摒棄不良習慣”萬人簽名、×濱水綠道工程貫通千人長跑、市民聯(lián)誼植樹活動和中小學生、大中專院校在校學生的城管志愿者活動，圓滿完成了四次市人大專項工作任務和專題詢問，以及二次市政協(xié)議政活動，通過城市管理網(wǎng)站和微博，加強城市管理公益宣傳，在全社會形成了“為人民管理城市、靠人民管理城市、讓人民共享城市”的良好局面。

我們的各項工作在多個場合得到了市委、市政府領導的肯定和表揚，在×月×日召開的全省住房城鄉(xiāng)建設工作會議上，市城市管理局作為×市住建系統(tǒng)代表，被表彰為全省先進單位。

這些成績的取得，是市委、市人大、市政府、市政協(xié)領導高度重視、強力推動的結果，是各縣區(qū)和市直有關部門密切配合、大力支持的結果，是全市城管系統(tǒng)廣大干部職工頑強拼搏、團結奮斗的結果。在此，我謹代表市城市管理委員會辦公室、市城市管理局黨組，向一直關心支持城管事業(yè)的各級領導，向辛勤奮斗在城管戰(zhàn)線上的廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝。

在肯定成績的同時必須要認清城市管理工作所面臨的形勢和任務，保持清醒頭腦，站位高遠：

一是隨著城鎮(zhèn)化水平的提高，城鎮(zhèn)聚集度的提高與城市承載力不足，城市功能不完善之間的矛盾較為突出，需要切實加強功能性基礎設施建設，并長期堅持建管并重，但在一定階段，建設任務還非常繁重，如何建好，成為一個時期的主要矛盾；

二是人民群眾對“城市讓生活更美好”的需求，不斷提高對城市管理水平的要求，與我們的治理能力、管理水平不高之間的矛盾。很多工作不是我們比過去做的差了，二是現(xiàn)在的要求高了，社會進步了，倒逼城市管理工作的發(fā)展；

三是各級黨委政府對陳式管理的重要性認識越來越高，重視程度越來越高，提供了機遇和挑戰(zhàn)。針對如何把握問題，不能“葉公好龍”埋怨不重視，重視了你不適應，不能把握，不能履職；

四是先進省份、地市的管理水平對我們構成的壓力，縱比進步很大，橫比差距不小，需要我們時刻保持清醒，戒驕戒躁，謙虛謹慎；

五是全市開展的創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，創(chuàng)建全國文明城市的重大戰(zhàn)略部署，把我們城市管理工作推向了更前沿：這是本身就是我們的工作；
我們肯定是主力軍；
這也是一個雙刃劍，把握好了促進工作受表揚，把握不好處處被動，活干了還要受批評。一定要主動思考、主動作為、一切爭取主動；
二是依靠我們政治自覺、行動自覺、特別是中心城區(qū)六區(qū)和我們一些主要的職能部門在“雙創(chuàng)”工作中的自覺。我們城管隊伍是主力軍，一定要打主動仗；
三是班子建設、隊伍建設、制度建設的任務非常繁重。能力不足、作風不優(yōu)、帶班子、帶隊伍的能力不足等四大危險也在考驗著我們。獨當一面的能力、駕馭全局的能力、處理復雜問題的能力、依法行政的能力、處理復雜問題的能力都有待加強。就市級而言，城管局有四個副處級單位，四個正科級單位。在職行政事業(yè)編制達×人，是市直最大的系統(tǒng)，既有建設又有執(zhí)法，還有具體的生產(chǎn)管理，如何適應，只有向內(nèi)使勁、加強學習、提高自我，一切事在人為，路在人走、業(yè)在人創(chuàng)，“只為成功想辦法，不為失敗找理由”怨天尤人，推諉扯皮，慢半拍的作風是干不好工作的，朱海軍市長第一次到市局調(diào)研提出要形成快、實的工作作風，對我們整個隊伍作風的形成有著長遠的意義，城市管理工作必須快，必須實，雪情、風情即命令，不快行嗎？掃帚不到，灰塵不會自己跑掉，不實行嗎？謝伏瞻省長說搞好城管是要靠腳步來丈量城市的，我們的辦公地點永遠在路上、在游園、在市政建設管理的一線，搞好城市管理工作境界要高，是一項平凡而偉大的工作。城市管理無小事，不可一日無城管，城市處處有城管，一定要實、要嚴，不能順嘴說話，帶著觀點，不客觀，遇事先考慮自己，極端個人主義，不知敬畏，樹立自己是工人階級的思想，要自尊、自重、自愛。

對待事業(yè)，要當老實人，說老實話，做老實事，要有嚴格的要求，嚴密的組織，嚴肅的態(tài)度，嚴明的紀律，“高度自覺、嚴細成風”。對待城管工作要做到：黑夜和白天一個樣，壞天氣和好天氣一個樣，領導在場和不在場一個樣，沒人檢查和有人檢查一個樣。

二、2021年主要目標和任務

今年全市城市管理工作的總體要求是：以黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神為指針，全面貫徹落實市委×屆×次全體（擴大）會議以及全省住房城鄉(xiāng)建設工作會議精神，圍繞“適應新常態(tài)、搶抓新機遇、實現(xiàn)新跨越”的主基調(diào)，以建設大美×、活力×、幸�！翞槟繕耍�以國家衛(wèi)生城市、全國文明城市創(chuàng)建活動為載體，以構建“大城管”格局為抓手，以城市管理法制化、數(shù)字化、精細化為手段，牢固樹立“為人民管理城市、靠人民管理城市、讓人民共享城市”的工作理念，實現(xiàn)部門管理向全民參與的轉(zhuǎn)變，突擊管理向常態(tài)管理的轉(zhuǎn)變，為民城管向貼心城管的轉(zhuǎn)變，城市管理向城市治理的轉(zhuǎn)變，強力推進城市管理大跨越、城市形象大提升、宜居環(huán)境大改善。

圍繞這一總體要求，要重點做好以下七個方面的工作：

（一）強化機制創(chuàng)新，完善城市長效管理體系。一是加快完善“大城管”格局。堅持用“大城管”統(tǒng)攬城市管理工作全局，切實發(fā)揮城管辦、城管局的“牽頭、抓總、考核”作用，按照城市管理“重心下移、以塊為主、條塊結合、部門聯(lián)動”的要求，加快推進市委、市政府統(tǒng)一領導，市城管委、城管辦綜合協(xié)調(diào)，相關職能部門主動配合，各縣區(qū)組織實施，街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體落實的“大城管”格局，建立責任明確、監(jiān)督有力、運轉(zhuǎn)高效、科學規(guī)范的城市管理新秩序；
二是創(chuàng)新考核評價模式。依托市數(shù)字化城市管理系統(tǒng)，按照城市精細化管理標準，細化各縣區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和市直有關部門的管理責任和考核標準，將市直有關部門和各縣區(qū)納入考核體系，對各區(qū)政府（管委會）和市直有關部門的城市管理工作每季度考核一次，對各縣的城市管理工作每半年考核一次，逐步建立建立科學、規(guī)范、完善的城市管理考核監(jiān)督體系。同時，健全完善×城市管理顧問機構，引導群眾參與，廣泛吸納社會各界意見，積極接受社會監(jiān)督，推進城市管理的民主化、社會化進程；
三是完善獎懲激勵機制。提請市委、市政府將各縣區(qū)城市管理工作落實情況納入全市科學高效發(fā)展績效評價體系，作為年度績效評價和獎懲的依據(jù)。堅持定期通報公示制度，每月對城市管理責任單位考核評比情況在全市范圍內(nèi)進行通報，并在市級新聞媒體進行公示。堅持約談制度，對連續(xù)排名末位的城市管理責任單位，對責任領導進行約談；
堅持行政問責制度，對城市管理工作落實不力、行動遲緩、完不成任務的，提請相關部門對責任領導和責任人實行行政問責。堅持“以獎代補”制度，對績效突出的城市管理責任單位進行物質(zhì)獎勵。

（二）強化項目支撐，提升城市承載服務能力。強力推進中心城區(qū)城市管理硬件設施建設，重點實施“七大工程”。一是內(nèi)河綜合治理工程。加快推進×河綜合開發(fā)工程，實施梅溪河、三里河截污治污工程，確保內(nèi)河治理快見成效；
二是×綜合整治工程。對×零壩至四壩之間×公里河道進行河道清淤、堤岸修復、濕地建設等綜合整治，提升防洪標準，改善濕地生態(tài)環(huán)境；
三是×國家城市濕地公園建設提升二期工程。對濕地公園以及濱河路、解放廣場、×公園等周邊區(qū)域進行重點打造，提升景觀水平，創(chuàng)建A級景區(qū)；
四是公園游園完善提升工程。推進×公園、新建動物園建設，對×體育園、月季盆景園進行提升改造，加快×個市級游園綠化改造進度，營造綠化景觀節(jié)點；
五是環(huán)衛(wèi)基礎設施建設工程。啟動市固廢綜合處理生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)籌建工作，加快市生活垃圾處理廠續(xù)建工程和糞便無害化處理項目建設。按照創(chuàng)衛(wèi)標準，完成新建垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁建設，對×座不達標公廁進行升級改造，達到二類以上標準，全面消除城市旱廁；
六是道路排水防澇設施建設工程。啟動中心城區(qū)雨污分流管網(wǎng)改造，對×條市政道路雨污水合流管道逐步予以改造，提升城市防汛抗?jié)衬芰Γ?br>七是市數(shù)字化城管系統(tǒng)建設工程。強力推進市數(shù)字化城管系統(tǒng)平臺建設進度，加快區(qū)級數(shù)字化系統(tǒng)平臺建設，建立統(tǒng)一的城市管理基礎信息數(shù)據(jù)庫和覆蓋市、區(qū)、街道三級的數(shù)字化城市管理平臺,著力從技術上解決信息“孤島”現(xiàn)象，實現(xiàn)信息互通共享，為實現(xiàn)智慧城管打下堅實基礎。各縣區(qū)要結合各自區(qū)域的實際，制定年度基礎設施建設計劃，著力推進項目建設。

（三）強化以綠靚城，提升城市生態(tài)景觀水平。一是加強中心城區(qū)景觀綠化。圍繞創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市，按照“實用、經(jīng)濟、美觀”的原則，增加城市綠量，賦予文化內(nèi)涵，提升綠化品位。要抓好公園、游園建設，全力推進×公園、×體育園、月季盆景示范園、×米綠化帶提升改造以及×河治理兩岸節(jié)點綠化等城區(qū)公園綠地建設進度，更新綠化理念，以抗病蟲害、生長期長的高大喬木和鄉(xiāng)土適生樹種為主，講究喬灌花草合理搭配，體現(xiàn)節(jié)約型園林特色，塑造城市園林景觀新亮點。要抓好城市道路綠化，對城區(qū)主要道路進行林蔭路打造，滿足城市生態(tài)和市民乘涼的需要。要抓好×國家城市濕地公園綠化，結合×綜合整治工程，體現(xiàn)以人為本理念，在河岸和河心島高標準新建或改造綠地，完善設施，豐富內(nèi)涵，展現(xiàn)×綠化特色，打造靚麗的城市名片。要深化“優(yōu)美花城行動”，以藤本月季為重點，打造月季特色，為中國月季花展的成功舉辦創(chuàng)造條件。同時，今年要以市人民公園為主，繼續(xù)搞好盆景插花展、荷花展、菊花展等活動，向全民推廣綠化常識，引導推動市民群眾愛綠護綠、植綠種花的積極性和自覺性；
二是加強縣區(qū)綠化。各區(qū)、各有關部門要按照年前召開的中心城區(qū)今冬明春城市綠化工作會議的要求和簽訂的目標責任書，抓住冬春綠化的有利時機，以時不我待的緊迫感，推進城區(qū)綠化工作。要加強區(qū)級游園建設，各區(qū)要新建×個游園，總面積不少于×畝。加強小街小巷綠化，通過見縫插綠、拆墻透綠、垂直增綠，不斷增加綠量。其他縣區(qū)要結合實際，在提升綠量上下功夫，在提升景觀水平上做文章，大力提升城鎮(zhèn)綠化水平。今年全市要力爭創(chuàng)建×個省級園林縣城，×個市級園林鄉(xiāng)鎮(zhèn)；
三是加強社會綠化。積極開展最美庭院、最美屋頂、最美陽臺、最美社區(qū)創(chuàng)建活動，引導機關單位和小區(qū)物業(yè)，搞好單位庭院和居住小區(qū)綠化，不斷提高全社會參與城市綠化的廣度和深度。今年全市要力爭創(chuàng)建×個省級園林單位（小區(qū)），×個市級園林單位（小區(qū)）；
四是加強綠化源頭管理。城市綠化行政主管部門要切實履行職能，推進建立完善綠色圖章制度，即今后凡新上的各類建設項目，綠化設計方案必須經(jīng)過城市綠化行政主管部門審批，否則不予辦理其它相關審批手續(xù)，從源頭上解決設計水平低、施工質(zhì)量低、后期管養(yǎng)水平低和綠量不足的問題。

（四）強化環(huán)境治理，提升城鎮(zhèn)市容環(huán)境質(zhì)量。一是抓好中心城區(qū)環(huán)境治理。按照全市“雙創(chuàng)”工作安排，全力實施環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌、“五大延伸”三大治理工程。實施環(huán)境衛(wèi)生治理工程，著力“治臟”，重點開展主次干道環(huán)境衛(wèi)生、主要道路沖刷“路見本色”、城市公廁、建筑垃圾、城區(qū)內(nèi)河環(huán)境衛(wèi)生、綠地廣場環(huán)境衛(wèi)生等六項專項治理行動；
實施市容市貌治理工程，著力“治亂”，重點開展占道經(jīng)營、流動商販、“小廣告”、廣告招牌、臨時市場、市政設施等六項專項治理行動；
實施“五大延伸”治理工程，著力“治差”，重點開展背街小巷、城中村及城鄉(xiāng)接合部、機關居民樓院、鐵路沿線、河渠沿線等五項專項治理行動。力爭集中一年時間，改善提升中心城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生面貌，達到“雙創(chuàng)”工作的城市環(huán)境質(zhì)量標準；
二是抓好縣城環(huán)境治理。按照全省“提升縣（市）管理水平三年行動計劃”要求，從今年起，各縣要以治臟、治亂、治違為突破口，集中整治占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、亂停亂放、亂堆亂倒、亂搭亂建等亂象，開展廣告牌匾規(guī)范、屋頂建設整治、沿街立面提升和背街小巷改造，不斷完善城市環(huán)衛(wèi)基礎設施，凈化美化縣城環(huán)境。在行動計劃實施中，要強化規(guī)劃引領，注重城市規(guī)劃“留白”，適度超前建設環(huán)衛(wèi)基礎設施和其他城市功能的布局建設，利用三年時間，全面提升縣城整體形象和精細化管理水平；
三是抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境治理。按照全市鄉(xiāng)村清潔工程要求，以實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)生活垃圾清潔工程為重點，按照“戶收貯、保潔員集中、鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運、縣處理”模式，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活垃圾運輸處置體系建設，推進城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)服務一體化，著力改善鄉(xiāng)村環(huán)境面貌；
四是抓好生活垃圾處理設施建設。市環(huán)衛(wèi)部門要按照市政府的要求，抓緊編制市、縣固廢處理（垃圾發(fā)電）的項目規(guī)劃。

（五）強化市政管理，提升設施運行服務水平。一是強化占用挖掘城市道路管理。規(guī)范審批程序，加強占用挖掘城市道路以及復路現(xiàn)場管理，嚴格查處違規(guī)行為；
二是強化城市排水設施管理。加強城市排水管網(wǎng)的管養(yǎng)維護，逐步推進雨污分流，大力開展城市積水點改造，提升城市防汛排澇水平；
三是強化城市亮化照明管理。加強亮化照明設施管養(yǎng)維護，逐步實施亮化節(jié)能改造，有效提升照明效率，按季節(jié)規(guī)范制訂啟閉照明設施的時間，實現(xiàn)照明設施管理的人性化、節(jié)能化。突出特色，注重品位，推進重點街區(qū)景觀亮化，營造夜景亮化效果，確保安全運行。今年中心城區(qū)要重點圍繞一河兩岸和主要道路×層以上高層建筑，實施樓頂天際線亮化工程，打造城市亮化景觀帶；
四是強化城市家具管理。對依附于城市道路設置的各類城市家具實行統(tǒng)一管理，規(guī)范城市家具設置，督促產(chǎn)權單位定期修繕維護、改造提升和安全檢查；
五是強力推進道路占道停車管理。按照“科學規(guī)劃、合理設置”的原則，積極推進道路臨時停車泊位建設，緩解停車難和交通擁堵難題。

（六）強化依法行政，提升城管執(zhí)法效能水平。以打造“為民城管”、“貼心城管”為目標，切實加強城管執(zhí)法隊伍建設，樹立城管為民新形象。一是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。深入推進服務型行政執(zhí)法建設宣傳活動，牢固樹立“以人為本、執(zhí)法為民”理念，實現(xiàn)執(zhí)法與服務相結合，寓服務與執(zhí)法管理之中，切實推進城管執(zhí)法由“重執(zhí)法輕服務”向“服務型執(zhí)法”轉(zhuǎn)變；
二是加強正規(guī)化建設。不斷改善城管執(zhí)法隊伍的辦公條件，規(guī)范執(zhí)法標志管理，按照標準配備執(zhí)法人員和執(zhí)法車輛，逐步提高城管執(zhí)法科技含量和裝備水平；
三是提高依法行政水平。要堅持法制思維，研究問題依法，處理問題靠法，嚴格按照“公開、公平、公正”的原則，對所有執(zhí)法行為要“一把尺子量到底”，嚴禁選擇性執(zhí)法，確保嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法，不斷贏得廣大群眾對城管執(zhí)法工作的支持、擁護和信任。今年下半年，由市城管支隊牽頭，要組織開展全市城管執(zhí)法隊伍大比武活動；
四是持續(xù)開展星級執(zhí)法隊伍創(chuàng)建。圍繞“執(zhí)法監(jiān)察行為嚴格規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)察隊伍管理規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)察效能切實提高”的創(chuàng)建目標，積極推進星級執(zhí)法監(jiān)察隊伍創(chuàng)建活動，整體提升城管執(zhí)法隊伍能力和水平。

（七）強化素質(zhì)提升，提升城管隊伍文明形象。重點開展×項活動，一是城管系統(tǒng)宣傳教育活動，加強對全系統(tǒng)干部職工的學習培訓活動，提高隊伍整體素質(zhì)，大力宣揚城管工作取得的成績、涌現(xiàn)的典型，樹立城管隊伍良好形象，春節(jié)后市直城管系統(tǒng)還要召開宣傳思想工作會議，對系統(tǒng)的宣傳思想工作、文明創(chuàng)建行動建設進行系統(tǒng)的安排部署。要及早謀劃、認真組織好×年×月×日的第×屆環(huán)衛(wèi)節(jié)活動，以活動為載體，不斷改善環(huán)衛(wèi)工人的工作環(huán)境、工資待遇、社會地位；
二是城管隊伍爭先創(chuàng)優(yōu)活動。以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”城管隊伍為重點，堅持以工作為標準，靠成績來說話，用自己的品行、工作成績來贏得群眾尊重和組織信任，打造一批先進典型，引領城管隊伍文明素質(zhì)、作風建設、管理效能全面提升，要召開全系統(tǒng)“最美城管”表彰活動，要在全系統(tǒng)形成“崇尚實干、勞動光榮”的勞模精神，爭創(chuàng)“工人先鋒”“巾幗建功集體”“青年文明號”等先進集體和勞動模范、三八紅旗手等先進個人，形成各階層勞模團體，積極推出一批先進模范人物，用先進人物去感召全員；
三是文化進城管活動。按照“以文塑城”理念，聘請知名專家教授，進行文化傳承和文明禮儀講座；
在×國家城市濕地公園、×公園、人民公園注入文化元素，開展傳統(tǒng)經(jīng)典、廉政文化進公園活動。利用城市主要道路LED顯示屏、閱報欄、候車亭等廣告平臺，開展公益宣傳活動，實現(xiàn)城管文化與城市文化、歷史文化的有機融合；
四是城管隊伍文明素質(zhì)提升活動。繼續(xù)組織開展送溫暖獻愛心、主題演講比賽、體育比賽、技術比武、最美城管評選等活動，豐富活動載體，提升文明素質(zhì)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力；
五是文明單位創(chuàng)建活動。深入開展文明單位、文明窗口、文明科室等創(chuàng)建活動，不斷加大創(chuàng)建力度，擴大城管系統(tǒng)文明單位覆蓋面，提高全系統(tǒng)文明程度。

三、全力抓好工作落實。

2021年全市城管工作的各項目標任務已經(jīng)明確，各級城市管理主管部門一定要搶抓機遇，落實責任，真抓實干，力求實效。

（一）統(tǒng)一思想，堅定信心抓落實。面對新常態(tài)和新任務，各級各單位必須對城市管理面臨的新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)有清醒的認識，新常態(tài)實際也是正本清源的回歸本真，進一步堅定信心，用創(chuàng)新的理念、改革的方法、法治的思維來推動工作，破解難題，做到任務面前不推諉、困難面前不退縮、矛盾面前不回避。只為成功想辦法，不為失敗找理由。干事業(yè)一條心、抓工作一盤棋、謀發(fā)展一股勁，著力推動各項工作任務的落實。

（二）把握重點，對照目標抓落實。堅持重點突破，圍繞重點工作，專題研究，制定專門方案，以釘釘子的精神去重點突破；
堅持項目管理，定目標、定人員、定時限、定獎懲，把目標任務落實到一個個具體項目上；
堅持清單監(jiān)控，圍繞工作項目，細化工作方案和流程措施，建立動態(tài)管理清單，緊扣時間節(jié)點，抓好項目推進。確保各項工作一季度開門紅、二季度雙過半、三季度結碩果、四季度超目標。

（三）轉(zhuǎn)變觀念，凝心聚力抓落實。以“簡單、陽光、坦誠”和與人為善、達己達人、修己安人等為信條，從各級領導干部做起，切實樹立“不干則已，干則必成”的良好工作理念，推進形成“團結、向上、向善”的良好工作氛圍，形成“人心思進、風清氣正”的良好工作環(huán)境，干出精品，干出尊嚴，干出城管人的體面。

（四）求實求效，轉(zhuǎn)變作風抓落實。要全面加強黨風廉政建設，鞏固發(fā)揚主題教育成果，持續(xù)糾正“四風”問題，落實好“兩個主體責任”，切實加強班子建設和隊伍建設，深化“一改雙優(yōu)”活動，推進“三亮三評”，踐行廉政勤政要求，講團結重干事，講敬畏守規(guī)矩，講忠誠勇?lián)�當，講落實求實效，以作風轉(zhuǎn)變促效能提升，以效能提升促環(huán)境優(yōu)化，以環(huán)境優(yōu)化促干事創(chuàng)業(yè)，以干事創(chuàng)業(yè)促跨越發(fā)展。

同志們，新一年的城市管理工作使命光榮、任務艱巨，讓我們在市委、市政府的堅強領導下，振奮精神，開拓創(chuàng)新，務實重干，攻堅克難，不斷開創(chuàng)城市管理工作新局面，不斷實現(xiàn)城市管理工作新跨越，為建設大美×、活力×、幸�！磷龀鲂碌母�大的貢獻！

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