學習黨委會工作方法做好監(jiān)督執(zhí)紀問責

　篇一:《《黨委會的工作方法》學習體會》

　 《黨委會的工作方法》學習體會

　 《黨委會的工作方法》學習體會

　 改革不斷深入，情況變得更加復雜，面對各種矛盾，不少黨員、干部想干好工作，卻苦于找不到好的方法�！饵h委會的工作方法》是毛澤東同志總結(jié)我國革命、建設(shè)先進經(jīng)驗做法取得的優(yōu)秀成果，它探討的是方法論，回答的是“怎么干好工作”的問題。它為今天社會主義建設(shè)提供了重要的現(xiàn)實啟示

　 一是要學會用集體的智慧解決問題 。無論是“黨委書記要當好班長”的要求還是“把問題擺到桌面上來”，抑或是“互通情報”的要求，其根本目的是發(fā)揮集體團結(jié)的力量，正所謂“一人計短，二人計長”，文中倡導書記和委員大家一起研究后，就是希望用集體的智慧和力量找到問題解決辦法，用集體研究的決定，把上下團結(jié)在一起，為實現(xiàn)共同目標奮斗。

　 二是要做到客觀地進行決策。在這篇文章中，毛澤東同志提出了“不懂問下級”和“彈鋼琴”、“胸中有數(shù)等”思想，就是希望各級黨委在工作中能夠?qū)嵤虑笫牵�抓住工作中主要矛盾，從而避免主觀意識與客觀實際不符，造成決策不力。

　 三是要堅持腳踏實地工作作風。文章中提出了“抓緊”、

　“力戒驕傲”“精兵簡政”等見解，從工作態(tài)度，工作責任感、工作風格等方面提出了要求，而這些要求的中心思想只有一個，能夠踏實地干好工作，把工作放在第一位。

　 篇二:《《黨委會工作方法》要真抓實學》

　 中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于學習貫徹____總書記重要批示精神加強黨委（黨組）領(lǐng)導班子建設(shè)的通知》以來，各級黨委領(lǐng)導干部掀起了重溫《黨委會工作方法》的熱潮�！饵h委會工作方法》是毛澤東同志于 1949 年 3 月在中國共產(chǎn)黨第七屆中央委員會第二次全體會議上所作總結(jié)的一部分。時隔 67 年之后，____總書記把學習《黨委會的工作方法》納入“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育重要內(nèi)容，這其中彰顯的是毛澤東思想的光輝魅力，要求的是我們黨員干部必須要實事求是必須要發(fā)揚民主的優(yōu)良傳統(tǒng)。

　 學習重溫《黨委會工作方法》不僅是對革命先輩優(yōu)良管黨治黨思想結(jié)晶的繼承發(fā)揚，更是對當前社會實際需求的積極響應，必須真抓實學，學深學透。在經(jīng)濟社會發(fā)展呈現(xiàn)新常態(tài)，大力推進“四個全面戰(zhàn)略布局”，扶貧攻堅時間緊、任務重的情況下，《黨委會工作方法》凝聚黨組織力量、務實求真的現(xiàn)實意義就凸現(xiàn)出來。“蛇無頭而不行”，只有黨委會這一經(jīng)濟社會發(fā)展的領(lǐng)頭羊建設(shè)好了，以務實的心態(tài)開展好各項工作，才能形成強大領(lǐng)導合力，完成橫擺在我們面前的各項改革重任。

　學習重溫《黨委會工作方法》，必須堅持“實事求是”的精神貫穿始終。“實事求是”是毛澤東思想的精髓，是我們黨治國理政的精神財富。在“精準扶貧”工作中，在進一步深入體制機制改革實踐中，無一不需要我們以《黨委會工作方法》中“胸中有數(shù)”的工作方法指導我們的具體實踐。作為地區(qū)領(lǐng)導機構(gòu)的黨委會如果不能做到對地方經(jīng)濟社會發(fā)展情況“胸中有數(shù)”，危害的就是一大部分群眾的切身利益，“為民、務實、清廉”和“忠誠干凈擔當”的精神就不能得到全面貫徹落實。

　 學習重溫《黨委會工作方法》必須與學習習總書記系列講話精神結(jié)合起來系統(tǒng)學習。黨的理論思想體系一脈相承，《黨委會工作方法》中“力戒焦躁”“精兵簡政”的工作思路、方法，被我們奉為治國理 zd 寶至今。八項規(guī)定的出臺、從嚴治黨從嚴管黨的提出，無一不閃耀著毛澤東思想的光輝。這就要求我們，在學習《黨委會工作方法》的過程中，要結(jié)合當前治國理政先進理論一起深入學、系統(tǒng)學，尤其是要把____總書記系列重要講話精神結(jié)合起來一起學，全面把握好黨委會全面領(lǐng)導與中國特色社會主義民主政治的關(guān)系。

　 當前，改革攻堅已經(jīng)到了啃“硬骨頭”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，學習好、貫徹好《黨委會工作方法》，彰顯的是我們黨治國理政不忘傳統(tǒng)，始終堅持求真務實、實事求是的優(yōu)良作風，只有實事求是的心態(tài)不斷增強黨委的領(lǐng)導能力、執(zhí)政能力，才

　能在關(guān)鍵環(huán)節(jié)迎難而上，在 2020 年全面建成小康社會的“大決戰(zhàn)”中不負百姓期望，確保各項目標任務的如期實現(xiàn)。

　 篇三:《學習《黨委會的工作方法》心得體會》

　 學習《黨委會的工作方法》心得體會 2016 年 4 月

　 曹羽

　 日前，中共中央組織部印發(fā)《通知》指出，最近，____總書記就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示，各級黨委(黨組)要充分認識____總書記重要批示的深刻意義，把《黨委會的工作方法》納入“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育重要內(nèi)容，在學習掌握科學的工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)、學習掌握其中蘊含的政治紀律和政治規(guī)矩上下功夫，真正把握《黨委會的工作方法》的基本思想，提高領(lǐng)導能力和水平。

　 毛澤東同志《黨委會的工作方法》，就是毛澤東同志在黨的七屆二中全會上所作的結(jié)論中，系統(tǒng)闡述了黨委會的工作方法并將其概括為十二條，這是一篇加強黨委領(lǐng)導班子建設(shè)、提升黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力的光輝文獻。這篇文獻從提出到現(xiàn)在，雖然已經(jīng)過去了半個多世紀，但仍然對于我們今天全面加強黨委領(lǐng)導班子的思想政治建設(shè)、作風建設(shè)和能力建設(shè)，切實加強和改善黨的領(lǐng)導，具有重大指導意義。因此，筆者覺得，習總書記的批示非常符合目前各級黨委班子建設(shè)的實際。學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》，就是

　要讓黨委的集體領(lǐng)導在全面建成小康社會的關(guān)鍵時期發(fā)揮更加積極的作用。

　 各級黨委是進一步深化改革開放、堅持社會主義社會建設(shè)的領(lǐng)導核心，扮演著總決策、總負責、總協(xié)調(diào)、總指揮的角色。但是，有的領(lǐng)導干部習慣于“慵、懶、散、浮、拖”，面對八項規(guī)定，抱

　 著“不貪、不占、也不干”的工作態(tài)度，“不求有功、但求無過”，推諉扯皮，敷衍塞責;有的團結(jié)不夠，拉山頭、搞宗派，搞“團團伙伙”;有的重視形式主義，忽視“黨建工作”，常年不開專門的黨委會。重溫《黨委會的工作方法》就是“重塑”黨委這一領(lǐng)導核心地

　 位。讓廣大黨員干部在重溫《黨委會的工作方法》中精準“歸位”。

　 堅持黨委的會議制度，要嚴格黨委會的議事范圍、原則、方法和程序，黨委書記要當“班長”不能當“家長”。對于普遍存在的民主氛圍不濃，“群眾民主，領(lǐng)導集中”或“委員民主，書記集中”;遇見棘手問題，以民主為借口推卸責任等兩種現(xiàn)象，應在創(chuàng)造民主氛圍和實施正確集中上下功夫。要把民主集中貫徹于實施領(lǐng)導的全過程，使民主集中的貫徹在實踐中不斷完善，讓黨委決策水平和領(lǐng)導水平不斷提高。

　 當然時代不同，領(lǐng)導工作方法也要隨之“微調(diào)”，而不

　是照搬照抄《黨委會的工作方法》。60 多年前黨政領(lǐng)導的工作主要是圍繞“解放全中國，讓人民當家做主”，而今天黨政領(lǐng)導工作則是圍繞深化改革開放，建立全面建成小康社會，實現(xiàn)偉大中國夢。不同時代賦予黨委領(lǐng)導班子不同的“歷史使命”，其“工作方法”也要隨之改變。

　 篇四:《黨委會的工作方法--學習體會》

　 《黨委會的工作方法》學習心得體會

　 近日，重新溫習、仔細品讀《黨委會的工作方法》一文，在平淡的字里行間，蘊含著深刻的理論指導，著作通篇閃耀著馬克思主義的辯證法和方法論的思想光輝�！饵h委會的工作方法》蘊含了豐富寶貴的思想內(nèi)容，文章是毛澤東《關(guān)于領(lǐng)導方法的若干問題》一文的繼續(xù)和發(fā)揮，系統(tǒng)闡述了黨委會的工作方法并將其概括為十二條，是對領(lǐng)導方法和工作方法所作的進一步具體化和系統(tǒng)化的論述。____總書記指出，毛澤東同志的《黨委會的工作方法》是加強黨委領(lǐng)導班子建設(shè)、提升黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力的光輝文獻，基本思想歷久彌新。在新的歷史條件下重溫學習 《黨委會的工作方法》，意義十分重大。

　 1、深刻闡明了黨內(nèi)政治生活的根本原則和基本準則�！饵h委會的工作方法》根本目的在于規(guī)范黨內(nèi)政治生活，蘊含著遵守政治紀律和政治規(guī)矩的內(nèi)在邏輯。作為黨員領(lǐng)導干部和一名黨組成員，第一位的要求就是嚴格遵守《關(guān)于黨內(nèi)

　政治生活的若干準則》等政治紀律和政治規(guī)矩，堅決貫徹民主集中制原則，在局黨組的集體領(lǐng)導下履好職、盡好責。就象毛主席在文章中說的，如果“一班人”動作不整齊，就休想帶領(lǐng)千百萬人去作戰(zhàn)，去建設(shè)。有了問題就開會，擺到桌面上來討論，規(guī)定它幾條，問題就解決了。因此，作為我們每一名黨組成員都要擺正自己的位置，到位而不

　 越位，服從而不盲從，補臺而不拆臺，分工而不分家;要識大體顧大局，既要按照分工積極主動地做好分管工作，又要維護班子的集體領(lǐng)導，既要尊重和支持書記班長工作，又要對班子負責、對黨組負責、對事業(yè)負責;要開誠布公，坦誠相見，積極主動參與集體領(lǐng)導，共同維護班子團結(jié)，真正做到合心、合力、合拍。

　 2、直白闡述了改進提升工作的基本遵循和方式方法�！饵h委會的工作方法》既是對馬克思主義方法論的具體運用，也是對黨在革命時期工作方法、經(jīng)驗的傳承和發(fā)展。十二條方法直白通俗，簡明易懂，條條從實踐中來、句句沖著實踐去，為我們認識問題、分析問題、解決問題提供了科學指引。比如關(guān)于“互通情報”問題，要求我們正確處理好集體領(lǐng)導、分工負責與相互溝通的關(guān)系，既要堅持大事由集體決定、集體領(lǐng)導，又要在黨委班子內(nèi)部實行合理分工，凡集體決定的事，以及已經(jīng)明確應由個人負責而不需要集體討論的問題，做到各司其職，各負其責，團結(jié)協(xié)作。同時，黨組

　成員之間必須加強相互溝通，做到重大問題及時溝通，日常工作隨時溝通，出現(xiàn)矛盾及早溝通，在班子中形成既有民主又有集中的良好氛圍。還比如，關(guān)于胸中有“數(shù)”。毛澤東對黨委會工作方法的規(guī)定中,一再強調(diào)必須貫徹群眾路線和注重調(diào)查研究,力求做到民主決策、科學決策。他十分重視決策過程中對情況的了解和準確把握,要做到“胸中有數(shù)”。在毛澤東確立的實事求是的思想路線中,就是把調(diào)查研究作為馬克思主義的基本原理同中國革命的實踐相結(jié)合的中間環(huán)節(jié)和橋梁提了出來,為理論聯(lián)系實

　 際指明了正確的方向。調(diào)查研究就是要密切聯(lián)系群眾，這種密切既要有廣度，也要有深度。深入群眾首先要有廣度。這是做好調(diào)查研究的第一步，也是密切聯(lián)系群眾的首要條件。沒有廣度，就不可能對情況全面了解、就會以偏概全。這不是調(diào)查，頂多算作是“抽查”。抽查，自然就有“漏網(wǎng)之魚”。____同志在任浙江省委書記時說過，“當縣委書記一定要跑遍所有的村;當?shù)厥形瘯�記，一定要跑遍所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn);當省委書記應該跑遍所有的縣市區(qū)。” 這充分說明他是非常重要調(diào)查研究的“廣度”的。深入群眾還要有深度。這是做好調(diào)查研究的重要一步,也是密切聯(lián)系群眾的關(guān)鍵一環(huán)。深入群眾要有深度，就是要有眼睛向下的決心和甘當小學生的精神，邁開步子、走出院子、進入廠子，同真正明白了解實情的各方面人士作深入溝通，發(fā)現(xiàn)并解決大家關(guān)心的問題。

　只有廣泛的、深入的“到群眾中去”進行調(diào)查研究，得出來的結(jié)論才可能是切合實際的、可行的、有用的，也才能找到“一切為了群眾”的正確政策和措施，調(diào)查研究這些政策和措施才是真正完全“從群眾中來”的。因此，做好調(diào)查研究也是踐行好黨的群眾路線的基本途徑。再比如，關(guān)于要“抓緊”，就是看準了的事情要抓緊辦，不能貽誤戰(zhàn)機。機會稍縱即逝，抓而不緊等于不抓，要求我們立言立行，不怕得罪人，干任何事情不可能沒有矛盾困難。

　 三是精辟提出了加強作風建設(shè)的科學指導和現(xiàn)實要求�！饵h委會的工作方法》結(jié)合我們黨理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、求

　 真務實等優(yōu)良傳統(tǒng)，提出了一整套改進黨委會工作作風的要求，與____總書記提出的“作風建設(shè)，重在抓細節(jié)，必須環(huán)環(huán)抓”等要求高度契合，文章中提出了“抓緊”、“力戒驕傲”“精兵簡政”等見解，從工作態(tài)度，工作責任感、工作風格等方面提出了要求，而這些要求的中心思想只有一個，能夠踏實地干好工作，把工作放在第一位。文章還提到，要注意團結(jié)那些和自己意見不同的同志一道工作、力戒驕傲。講的是從政道德，要求領(lǐng)導干部具有包容品格、寬闊胸襟和謙遜態(tài)度，關(guān)注修身的重要性、提倡“自省”的修養(yǎng)方法、重視道德榜樣的示范作用、注重道德修養(yǎng)的實踐體驗。這既是工作要求，也是道德要求，對于我們每一個共產(chǎn)黨人

　道德規(guī)范的養(yǎng)成、道德境界的提升具有啟迪作用。我們局成立相對較晚，人員也不多，大家來自五湖四海，為了共同的工作目標，走到一起來了。每個人有不同的成長經(jīng)歷，專業(yè)背景，也都有自己的秉性和脾氣，工作方法和溝通方式也各不相同，如果沒有包容品格、寬闊胸襟和謙遜態(tài)度，在工作中出現(xiàn)分歧和矛盾，互不退讓，就容易激化矛盾，影響同事間的團結(jié)，損害我們的工作。因此，學習這些工作方法，對我們每一個黨員的個人修養(yǎng)提出了要求，不管是領(lǐng)導干部還是一般黨員干部，都應自覺對照，不斷提高自我修養(yǎng)，學習工作方法，改進溝通技巧，自覺維護集體的團結(jié)和諧，才能成為受人尊敬的有戰(zhàn)斗力的集體。

　 篇五:《學習《黨委會的工作方法》心得體會盧立青》

　 學 習 《 黨 委 會 的 工 作 方 法 》 的 心 得 體 會

　雙樓村支部書記盧立青 新中國成立前夕在黨的七屆二中全會召開后，毛澤東同志系統(tǒng)的總結(jié)了會上所作的結(jié)論，概括為《黨委會的工作方法》，成為指導加強黨委領(lǐng)導班子建設(shè)、提升黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力的綱領(lǐng)性文獻�！饵h委會的工作方法》，從成文至今已歷經(jīng) 67 載，但歷久彌新，這篇經(jīng)典論述，于今對各級黨組織，對黨員干部開展工作，仍然有著強烈的現(xiàn)實指導意義。

　 最近，____總書記就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示，對各級黨委（黨組）領(lǐng)導班子成員特別

　是主要負責同志重溫這篇著作提出明確要求。真正學深學透這篇文章，既要能夠全面掌握其中的科學工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)，還應該堅持更深的理解分析，特別是領(lǐng)悟其中的基本思想，體會如何結(jié)合實際，用科學的方法論，去指導實際。

　 從《黨委會的工作方法》中學習思想政治建設(shè)的方法。?黨支部書記要善于當‘班長’書記和委員之間的關(guān)系是少數(shù)服從多數(shù)要把問題擺到桌面上來黨委各委員之間要把彼此知道的情況互相通知、互相交流?，等等。這些關(guān)于黨委工作方法的論述要求，如果從深層次來認識理解，也是思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，從根本上都要求黨員干部必須講規(guī)

　 矩、守紀律，都要有強烈的政治意識。各級黨組織開展工作、加強干部隊伍建設(shè)，就要把講規(guī)矩擺上來，這不是空洞的口號，而是實實在在的內(nèi)容，認真堅持民主集中制，加強組織紀律性，把發(fā)揚黨內(nèi)民主和正確的集中有機結(jié)合，努力形成生動活潑的政治局面。

　 從《黨委會的工作方法》中學習作風建設(shè)的方法。在這篇著作中，同樣蘊含了豐富的關(guān)于作風建設(shè)的指導思想，對于打造干凈干事?lián)�當�(shù)母刹筷犖�，也有著非常好的啟示。例如�?不可無根據(jù)地、主觀地決定問題?，反映的是求真務實的作風；?黨委對主要工作不但一定要‘抓’，而且一定要‘抓緊’?，強調(diào)了注重落實的作風；?安民告示?，是密切聯(lián)系群眾作風的體現(xiàn)；以及?精兵簡政?的文風會風要求，保持艱

　苦奮斗作風的直接要求，等等。這些黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，應該與踐行?三嚴三實?結(jié)合起來，在繼承弘揚中加強作風建設(shè)，融入日常。

　 從《黨委會的工作方法》中學習推動工作的方法。在文章中，對于如何更好地開展工作，有著直接的方法指導，這也是各級黨組織和黨員干部要掌握的基礎(chǔ)內(nèi)容。?黨委的同志必須學好‘彈鋼琴’?，倡導統(tǒng)籌兼顧的工作方法。?要善于團結(jié)和自己意見不同的同志一道工作?，指出了群策群力是高效率推動工作的捷徑。?對于每一個人和每一件事，都應該采取分析研究的態(tài)度?，則是要求面對工作必須堅持

　 具體問題具體分析的理念。時代在發(fā)展，社會在進步，這樣一些好的工作方法，還需要我們繼續(xù)堅持。

　 溫故而知新。在新的歷史時期重溫《黨委會的工作方法》，更重要的是真正掌握其中的基本思想，在思想、作風和實踐上找到新的內(nèi)涵，運用到推進?四個全面?戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念等歷史重任之中。

　 篇六:《學習黨委會的工作法心得體會》

　 在開發(fā)區(qū)“兩學一做”集中研討會上的發(fā)言

　 ----《黨委會的工作法》學習心得

　 今年的 2 月 25 日，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于學習貫徹____總書記重要批示精神加強黨委(黨組)領(lǐng)導班子建設(shè)的通知》�！锻ㄖ�》指出，____總書記就學習毛澤東同志《黨

　委會的工作方法》作出重要批示，明確指出各級黨委（黨組）領(lǐng)導班子成員，特別是主要負責同志重溫這篇著作提出明確要求。

　 毛澤東同志 《黨委會的工作方法》這篇文章，通篇閃耀著實事求是的思想光輝，歷久而彌新，讀后深有感觸、受益匪淺，感到文章有三個突出特點。一是系統(tǒng)。既講明需要把握的總體工作原則、政治規(guī)矩，又深入闡述開展黨委會工作的具體方法，同時對領(lǐng)導者素養(yǎng)提出要求，全面而系統(tǒng)；二是深刻。文章分析問題、闡述道理入木三分，分析如何統(tǒng)籌抓好中心工作和全面工作、抓緊主要工作、數(shù)量和質(zhì)量、正確和錯誤等方面，充滿了辯證唯物主義精神；三是生動。整篇文章語言簡明扼要、深入淺出、文風清新，具有很強的可讀性和藝術(shù)性。

　 根據(jù)前期的集中學習，本人以為，重溫《黨委會工作方法》，學習____總書記重要批示精神，重點要做到以下三點 一要講政治。深刻學習領(lǐng)會蘊含其中的遵守政治紀律和政治規(guī)矩的內(nèi)在邏輯，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。當前要緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府決策部署，緊緊圍繞區(qū)委在“兩學一做”學習教育工作會上的要求，堅決遵守八項規(guī)定、六項禁令，真正將各項工作不折不扣地落到實處、貫徹到位。

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　二要樹擔當。深刻學習領(lǐng)會蘊含其中的推進發(fā)展、抓好工作的強烈事業(yè)心、責任感，始終牢記“擔當”這一共產(chǎn)黨人的優(yōu)秀品格，做到不僅在分管工作上敢于擔當，在開發(fā)區(qū)“三重一大”等問題上也要敢于說話，對不好的意見建議要直言不諱。在全面從嚴治黨上敢于擔當，在攻堅克難、破解發(fā)展難題上敢于擔當，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神，以實際行動作表率。

　 三要提能力。深刻學習領(lǐng)會蘊含其中的領(lǐng)導者做人為政處事的道理、方法，結(jié)合“兩學一做”學習教育，牢固樹立終身學習的理念，不斷錘煉自身修養(yǎng)，始終做到戒驕戒躁、慎獨慎微；抓好《工作方法》的貫徹落實，認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行議事決策規(guī)則，不斷提高開發(fā)區(qū)工作制度化、規(guī)范化、程序化水平；弄懂吃透“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大新發(fā)展理念，不斷提升推動改革創(chuàng)新、引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、服務企業(yè)群眾的能力。

　 “溫故而知新”，重溫《黨委會的工作方法》，可以幫助領(lǐng)導干部將擔當意識、責任意識提升到新的高度，改善工作方法。作為新時期的黨的一線領(lǐng)導干部，下一步，我們要更加積極投身到園區(qū)基層經(jīng)濟建設(shè)工作中，主動作為，把創(chuàng)新意識和工匠精神融入到日常工作中去，把《黨委會的工作方法》具體運用到園區(qū)經(jīng)濟建設(shè)中區(qū)，推動園區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展不斷邁上新臺階，讓《黨委會的工作方法》“老方法”綻

　放“新活力”。

　 我的發(fā)言完畢！謝謝大家！

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　 篇七:《《黨委會的工作方法》學思踐悟》{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 《黨委會的工作方法》學思踐悟 1949 年 3 月 5 日～13日，黨的七屆二中全會在西柏坡召開。全會閉幕時，毛澤東同志系統(tǒng)闡述了黨委會的工作方法，將其概括為十二條，形成了著名的《黨委會的工作方法》。

　 今年，____總書記作出重要批示，要求各級黨委領(lǐng)導班子重溫這篇著作。中組部發(fā)出通知，要求把《黨委會的工作方法》納入“兩學一做”學習教育重要內(nèi)容。最近，認真學習仔細研讀了《黨委會的工作方法》，下面談談自己的體會和認識。

　 一、《黨委會的工作方法》包含著高超的領(lǐng)導藝術(shù)和科學的工作方法

　 《黨委會的工作方法》雖然只有十二條，卻包含了至今一直有指導意義的原則性要求和可操作性方法。

　 《黨委會的工作方法》再一次明確了黨委會集體領(lǐng)導的原則。“書記和委員之間的關(guān)系是少數(shù)服從多數(shù)，這同班長和戰(zhàn)士之間的關(guān)系是不一樣的。”這句話就說明了黨委會實行的是集體領(lǐng)導體制。

　指出了黨委會發(fā)揮好領(lǐng)導作用的路徑。能不能發(fā)揮好黨委會的領(lǐng)導作用，方法很重要，“領(lǐng)導工作不僅要決定方針政策，還要制定正確的工作方法，有了正確的方針政策，如果在工作方法上疏忽了，還是要發(fā)生問題。”他曾經(jīng)形象地打過一個比喻“我們不但要提出任務，而且要解決完成任務的方法問題。我們的任務是過河，但是沒有橋或沒有船就不能過。不解決橋或船的問題，過河就是一句空話。不解決方法問題，任務也只是瞎說一頓。”如何發(fā)揮好黨委會的領(lǐng)導作用，必須依靠黨委這“一班人”，充分發(fā)揮他們的作用。如何充分發(fā)揮班子成員的作用，書記要當好“班長”。書記如何當好“班長”，應該很好地學習和研究、注意向自己的“一班人”作宣傳工作和組織工作、善于處理自己和委員之間的關(guān)系、研究怎樣把會議開好。

　 提出了委員要發(fā)揮好作用的要求，要“把問題擺到桌面上來”，公開透明，光明磊落；要“互通情報”，形成共識；要提高決策質(zhì)量，“不懂得和不了解的東西要問下級，不要輕易表示贊成或反對”，要學會統(tǒng)計分析，做到胸中有“數(shù)”；要學會彈鋼琴，點面結(jié)合，協(xié)調(diào)推進；工作要抓緊，抓而不緊，等于不抓。

　 二、《黨委會的工作方法》蘊藏著嚴明的政治紀律和政治規(guī)矩

　 1、民主精神。體現(xiàn)在，一是集體領(lǐng)導，“黨的委員會有

　一二十個人，像軍隊的一個班，書記好比是‘班長’。”但是，這個“班長”不同于軍隊的班長，怎么不同？書記和委員之間的關(guān)系是少數(shù)服從多數(shù)，這就是集體領(lǐng)導，這就是要堅持民主的原則。民主既是一種制度，又是一種方法。黨委會本身就是一個實現(xiàn)民主的機構(gòu)，其最根本的工作方法即是充分地實現(xiàn)黨內(nèi)民主。“班長”要善于發(fā)揮各委員的作用，加強集體領(lǐng)導。1948 年 9 月 20 日，毛澤東同志為中央專門起草了《關(guān)于健全黨委制》的決定。決定指出“黨委制是保證集體領(lǐng)導、防止個人包辦的黨的重要制度。”二是公開透明，“要把問題擺到桌面上來”，不要在背后議論，這既是方法，又是規(guī)矩。要“安民告示”，開會要事先通知，像出安民告示一樣，讓大家知道要討論什么問題，解決什么問題，并且早作準備。三是防止個人崇拜。提出禁止給黨的領(lǐng)導者祝壽，禁止用黨的領(lǐng)導者的名字作地名、街名和企業(yè)的名字，制止歌功頌德現(xiàn)象。

　 2、科學方法。第一，要重視調(diào)查研究，做到胸中有“數(shù)”。沒有調(diào)查研究，就沒有發(fā)言權(quán)和決策權(quán)。毛澤東同志要求黨委會要關(guān)注基本的統(tǒng)計、主要的百分比。用今天的話說，就是要用數(shù)據(jù)說話，要會統(tǒng)計分析。毛澤東同志指出“在任何群眾運動中，群眾積極擁護的有多少，反對的有多少，處于中間狀態(tài)的有多少，這些都必須有個基本的調(diào)查，基本的分析，不可無根據(jù)地、主觀地決定問題。”第二，要善于征求

　意見，科學決策。不懂得和不了解的東西要問下級，不要輕易表示贊成或反對。第三，要樹立大局意識，學會“彈鋼琴”。毛澤東同志指出，黨委的同志必須學好“彈鋼琴”。胸無全局的人，是彈不好鋼琴的。胸懷全局，才能知道中心工作和其他各項工作的關(guān)系擺布及力量分配，從而分清輕重緩急，有條不紊地開展工作。第四，要“劃清兩種界限”，防止片面思維。在工作中要注意分析研究問題的性質(zhì)，防止出現(xiàn)片

　 面化和絕對化現(xiàn)象。這就告誡各級領(lǐng)導干部，必須端正工作態(tài)度和思想作風，以此確保黨委會各項工作的順利完成。

　 3、務實作風。第一，工作要抓緊，毛澤東同志批評有些同志，雖然也抓主要工作，但是抓而不緊，等于不抓，所以工作還是不能做好。抓“緊”，就是行動要快，發(fā)力要準，效果要實。____總書記強調(diào)，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓工作，善始善終、善做善成，防止虎頭蛇尾。第二，要“精兵簡政”，提高效率。講話、演說、寫文章、寫決議案、開會都要、簡明扼要�！饵h委會的工作方法》本身就是“精兵簡政”的樣板，運用了黨員干部和普通群眾所熟悉的語言，形象生動，便于理解、記憶和運用，沒有一句空話。

　 4、團結(jié)意識。第一，“互通情報”，尋求共同語言。這是團結(jié)協(xié)作的基礎(chǔ)。毛澤東同志要求黨委各委員之間要把彼此知道的情況互相通知、互相交流，不能“老死不相往來”。

　第二，求同存異，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量。我們都來自五湖四海，為了一個共同的目標，要加強團結(jié)，不僅要善于團結(jié)和自己意見相同的同志，而且要善于團結(jié)和自己意見不同的同志。

　 5、規(guī)矩意識。搞好黨委會工作要把紀律與規(guī)矩貫穿其中。毛澤東關(guān)于黨委會工作方法的第一至三條，集中闡明了書記與委員、委員與委員之間應建立什么樣的關(guān)系及其必要性。實際上這里講的就是黨委內(nèi)部的政治規(guī)矩與組織紀律問題。在黨委會中，書記和委員之間的關(guān)系是少數(shù)服從多數(shù)，在決定問題時每人一票，不是某一個人說了算。為了確保這種集體領(lǐng)導原則能夠落實，毛澤東不僅提出“黨委書記要善于當班長”，而且還提出“要把問題擺在桌面上”“要互通情報”“要互相諒解”“互相交流”等具體辦法。這些都是我們各級黨委成員必須注意和遵循的紀律與規(guī)矩。文章第十一條“力戒驕傲”，提出禁止給黨的領(lǐng)導者祝壽，禁止用黨的領(lǐng)導者的名字作地名、街名和企業(yè)的名字，保持艱苦奮斗作風，制止歌功頌德現(xiàn)象。第十一條“精兵簡政”，指出文風會風問題，講話、演說、寫文章和寫決議案，都應當簡明扼要。會議也不要開得太長。今天的“八項規(guī)定”“反四風”，就是當年西柏坡“六條規(guī)定”（一、不做壽；二、不送禮；

　 三、少敬酒；四、少拍掌；五、不以人名作地名；六、不要把中國同志同馬恩列斯平列）的“升級版”。

　三、重溫《黨委會的工作方法》具有現(xiàn)實意義

　 1、重溫《黨委會的工作方法》具有現(xiàn)實針對性

　 西柏坡是我們黨在農(nóng)村的最后一個指揮所，是嚴紀律、立規(guī)矩的地方。1948 年，解放戰(zhàn)爭勢如破竹，形勢喜人，但黨內(nèi)無紀律傾向有所抬頭，作決策不請示報告的情況屢有發(fā)生，毛澤東同志對此高度警覺。九月會議的主要議題就是“軍隊向前進，生產(chǎn)長一寸，加強紀律性，革命無不勝”。在七屆二中全會上，毛澤東同志提出“兩個務必”的重要思想，明確了黨委會的十二條工作方法，會議根據(jù)毛澤東同志提議，作出了“六條規(guī)定”。

　 67 年后的今天，____總書記要求重溫毛澤東同志《黨委會的工作方法》這篇著作。是基于對十八大之前黨內(nèi)政治生態(tài)的思考，是對革命優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承，是落實“四個全面”的戰(zhàn)略舉措。____總書記 2013 年 7 月在西柏坡九月會議現(xiàn)場指出“這里是立規(guī)矩的地方。”

　 十八大之前黨內(nèi)政治生態(tài)出現(xiàn)了一些問題，主要體現(xiàn)在

　 （1）黨委會集體領(lǐng)導體制執(zhí)行不好

　 書記與委員形成了班長和士兵的關(guān)系，“班長”變成了“家長”，“黨委會”變成了“家長會”。一人說了算，獨斷專行，自行其是。

　 政治上，出現(xiàn)了“七個有之”搞任人唯親、排斥異己的有之；搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之；

　搞匿名誣告、制造

　謠言的有之；搞收買人心、拉動選票的有之；搞封官許愿、彈冠相慶的有之； 搞自行其是、陽奉陰違的有之；搞尾大不掉、妄議中央的也有之。

　決策上，不講科學，不聽取或不聽別人的意見，拍腦袋決策，更談不上要胸中有“數(shù)”。各種爛尾樓、爛尾工程、投資失誤的例子比比皆是。{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 （2）政治紀律與政治規(guī)矩遵循不夠

　 問題不往桌面上擺，臺上不說臺下說，公開不說背后說；編織利益互惠網(wǎng)絡(luò)，搞人生依附；官商勾結(jié)，擾亂國民經(jīng)濟秩序等等。

　 （3）“四風”問題突出

　 官僚主義、享樂主義、形式主義、奢靡作風盛行。

　 官僚主義——不調(diào)查研究，胸中無“數(shù)”；不懂得和不了解的東西不問，決策隨意。

　 享樂主義——工作不抓緊，懶政。

　 形式主義——文風、會風拖沓冗長，形式遠大于內(nèi)容。

　 奢靡作風——享受在前，吃苦在后，生活奢侈糜爛。

　 （4）團結(jié)不夠

　 黨委班子鬧矛盾的現(xiàn)象層出不窮，事例不絕于耳，老死不相往來，嚴重影響工作。

　2、重溫《黨委會的工作方法》有實踐意義{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 （1）集體領(lǐng)導制度是黨委實施正確領(lǐng)導的根本保證

　 集體領(lǐng)導是黨的領(lǐng)導的最高組織原則，是民主集中制在黨的領(lǐng)導制度上的體現(xiàn)和運用。翻開我們黨的歷史，以及這幾年現(xiàn)實中發(fā)生的現(xiàn)象和問題，不堅持民主集中制，出問題是必然的。特別是當前信息高度發(fā)達化的大數(shù)據(jù)時代，僅僅依靠個別人決策，科學性很難保證。

　 （2）科學的工作方法仍是黨委會開展工作的法寶

　 班長如何帶好班長，加強班長建設(shè)；黨委會會議如何召開，包括會前的“安民告示”，議題的確定（要把問題擺到桌面上來）；班子成員如何抓工作，如何決策；要注意哪些作風問題等等。仍需要我們在工作中進一步學習、理解、消化、掌握和遵循。

　 篇八:《《黨委會工作方法》》

　 ____要求各級黨委重溫毛澤東《黨委會的工作方法》

　 2016 年 02 月 26 日 09:59

　 來源人民網(wǎng)－中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)

　 【學習路上按】日前，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于學習貫徹____總書記重要批示精神加強黨委（黨組）領(lǐng)導班子建設(shè)的通知》�！锻ㄖ�》指出，最近，____總書記就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示，對各級黨委(黨

　組)領(lǐng)導班子成員特別是主要負責同志重溫這篇著作提出明確要求。

　 這份毛澤東同志的《黨委會的工作方法》是什么內(nèi)容？____要求領(lǐng)導干部怎么學？學什么？學習目的和意義何在？我們往下看—— 《黨委會的工作方法》是什么內(nèi)容{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 《黨委會的工作方法》是毛澤東 1949 年 3 月在黨的七屆二中全會結(jié)束時所作的結(jié)論的一部分。

　 2016年2月25日的學習時報在頭版頭條位置刊發(fā)了《黨委會的工作方法》全文。

　 學習時報在編者按中指出，新中國成立前夕，毛澤東同志在黨的七屆二中全會上所作的結(jié)論中，系統(tǒng)闡述了黨委會的工作方法并將其概括為十二條，是一篇加強黨委領(lǐng)導班子建設(shè)、提升黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力的光輝文獻。從那時到現(xiàn)在已過去半個多世紀，毛澤東同志這篇文章的基本思想歷久彌新，對于各級黨委（黨組）領(lǐng)導班子成員特別是主要負責同志學習掌握科學的工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)，學習掌握黨的政治紀律和政治規(guī)矩，全面加強黨委（黨組）領(lǐng)導班子的思想政治建設(shè)、作風建設(shè)和能力建設(shè)，切實加強和改善黨的領(lǐng)導，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導核心，仍然具有重大指導意義。（全文）

　中共中央黨校黨史教研部教授張?zhí)�原曾在《黨委會的工作方法》解析中評價道，

　毛澤東提出的黨委會的工作方法，既是他對馬克思主義方法論的具體運用，也是他對黨以前實際工作經(jīng)驗的總結(jié)。工作方法乃是推動中國共產(chǎn)黨走向成功的{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 更為直接的因素，這篇著作可以看作是了解中國共產(chǎn)黨內(nèi)部機制和成功之道的一把鑰匙，至今仍在發(fā)生效用。

　 領(lǐng)導干部怎么學

　 《通知》指出，各級黨委（黨組）要充分認識____總書記重要批示的深刻意義，把《黨委會的工作方法》納入“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育重要內(nèi)容。

　 領(lǐng)導干部學什么

　 《通知》要求，要“在學習掌握科學的工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)、學習掌握其中蘊含的政治紀律和政治規(guī)矩上下功夫”。

　 學習的目的和意義是什么

　 《通知》指出，“真正把握《黨委會的工作方法》的基本思想，提高領(lǐng)導能力和水平”。

　 此外，《通知》強調(diào)，要結(jié)合貫徹落實《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》，全面加強黨委（黨組）領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)、作風建設(shè)和能力建設(shè)，切實提高貫徹執(zhí)行民主集中制自覺性，更好發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導核心作用，為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念提供堅強政治保證

　和組織保證。

　 張?zhí)�原在《黨委會的工作方法》解析中提到，從特定意義上說，中國共產(chǎn)黨取得的一切成就，無論是新民主主義革命的勝利，還是社會主義革命和建設(shè)的成績，都得益于正確運用這十二條工作方法。

　 ●毛澤東《黨委會的工作方法》全文

　 一、黨委書記要善于當“班長”。黨的委員會有一二十個人，像軍隊的一個班，書記好比是“班長”。要把這個班帶好，的確不容易。目前各中央局、分局都領(lǐng)導很大的地區(qū)，擔負很繁重的任務。領(lǐng)導工作不僅要決定方針政策，還要制定正確的工作方法，有了正確的方針政策，如果在工作方法上疏忽了，還是要發(fā)生問題。黨委要完成自己的領(lǐng)導任務，就必須依靠黨委這“一班人”，充分發(fā)揮他們的作用。書記要當好“班長”，就應該很好地學習和研究。書記、副書記如{學習《黨委會工作方法》做好監(jiān)督執(zhí)紀問責}.

　 果不注意向自己的“一班人”作宣傳工作和組織工作，不善于處理自己和委員之間的關(guān)系，不去研究怎樣把會議開好，就很難把這“一班人”指揮好。如果這“一班人”動作不整齊，就休想帶領(lǐng)千百萬人去作戰(zhàn)，去建設(shè)。當然，書記和委員之間的關(guān)系是少數(shù)服從多數(shù)，這同班長和戰(zhàn)士之間的關(guān)系是不一樣的。這里不過是一個比方。

　 二、要把問題擺到桌面上來。不僅“班長”要這樣做，

　委員也要這樣做。不要在背后議論。有了問題就開會，擺到桌面上來討論，規(guī)定它幾條，問題就解決了。有問題而不擺到桌面上來，就會長期不得解決，甚至一拖幾年。“班長”和委員還要能互相諒解。書記和委員，中央和各中央局，各中央局和區(qū)黨委之間的諒解、支援和友誼，比什么都重要。這一點過去大家不注意，七次代表大會以來，在這方面大有進步，友好團結(jié)關(guān)系大大增進了。今后仍然應該不斷注意。

　 三、“互通情報”。就是說，黨委各委員之間要把彼此知道的情況互相通知、互相交流。這對于取得共同的語言是很重要的。有些人不是這樣做，而是像老子說的“雞犬之聲相聞，老死不相往來”，結(jié)果彼此之間就缺乏共同的語言。我們有些高級干部，在馬克思列寧主義的基本理論問題上也有不同的語言，原因是學習還不夠�，F(xiàn)在黨內(nèi)的語言比較一致了，但是，問題還沒有完全解決。例如，在土地改革中，對什么是“中農(nóng)”和什么是“富農(nóng)”，就還有不同的了解。

　 四、不懂得和不了解的東西要問下級，不要輕易表示贊成或反對。有些文件起草出來壓下暫時不發(fā)，就是因為其中還有些問題沒有弄清楚，需要先征求下級的意見。我們切不可強不知以為知，要“不恥下問”，要善于傾聽下面干部的意見。先做學生，然后再做先生；先向下面干部請教，然后再下命令。各中央局、各前委處理問題的時候，除軍事情況緊急和事情已經(jīng)弄清楚者外，都應該這樣辦。這不會影響自

　己的威信，而只會增加自己的威信。我們做出的決定包括了下面干部提出的正確意見，他們當然擁護。下面干部的話，有正確的，也有不正確的，聽了以后要加以分析。對正確的意見，必須聽，并且照它做。中央領(lǐng)導之所以正確，主要是由于綜合了各地供給的材料、報告和正確的意見。如果各地不來材料，不提意見，中央就很難正確地發(fā)號施令。對下面來的錯誤意見也要聽，根本不聽是不對的；不過聽了而不照它做，并且要給以批評。

　 五、學會“彈鋼琴”。彈鋼琴要十個指頭都動作，不能有的動，有的不動。但是，十個指頭同時都按下去，那也不成調(diào)子。要產(chǎn)生好的音樂，十個指頭的動作要有節(jié)奏，要互相配合。黨委要抓緊中心工作，又要圍繞中心工作而同時開展其他方面的工作。我們現(xiàn)在管的方面很多，各地、各軍、各部門的工作，都要照顧到，不能只注意一部分問題而把別的丟掉。凡是有

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