印象筆記獨(dú)立啟示錄:,,硅谷公司的中國(guó)救贖
發(fā)布時(shí)間:2018-07-12 來源: 散文精選 點(diǎn)擊:
唐毅的頭銜正在發(fā)生一個(gè)微妙的變化,從Evernote中國(guó)區(qū)總經(jīng)理變成印象筆記CEO。這也意味著他從一家硅谷明星公司中國(guó)區(qū)高管轉(zhuǎn)變?yōu)橐患液腺Y公司創(chuàng)業(yè)者。變化背后,是32個(gè)月漫長(zhǎng)的談判之后,硅谷公司探索中國(guó)市場(chǎng)的新嘗試。
2012年,Evernote進(jìn)入中國(guó),發(fā)布中文版產(chǎn)品“印象筆記”。今年6月6日,獨(dú)立運(yùn)營(yíng)近六年的印象筆記完成重組——在Evernote開放全部源代碼以及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)的基礎(chǔ)上,印象筆記成為一家由Evernote、紅杉寬帶跨境數(shù)字產(chǎn)業(yè)基金和中國(guó)管理團(tuán)隊(duì)三方均衡持股的合資公司,并引入中方資本紅杉寬帶數(shù)字基金數(shù)億元人民幣投資。
“這是我做過的投資金額最小,但復(fù)雜程度最高的案子!奔t杉寬帶數(shù)字基金合伙人徐全利稱,“印象筆記幾年之后有希望超過Evernote的整體估值,沒準(zhǔn)還能反向收購(gòu),這就是中國(guó)市場(chǎng)的潛力!
印象筆記獨(dú)立的啟示在于,他們?cè)噲D解答過去十年硅谷公司在中國(guó)屢戰(zhàn)屢敗的未解之謎。接受采訪的人都將“迷失”的根本原因歸納為,中國(guó)團(tuán)隊(duì)缺乏獨(dú)立決策權(quán),而中國(guó)市場(chǎng)與全球市場(chǎng)的生態(tài)環(huán)境完全割裂又瞬息萬變——他們稱之為“硅谷的傲慢與偏見”。
谷歌敗走中國(guó)已是舊聞;蘋果曾被視為硅谷公司在中國(guó)成功的鮮有案例,但過去三年,它在中國(guó)智能手機(jī)市場(chǎng)的份額也流失了三分之一,瑞銀在2018年4月的報(bào)告中認(rèn)為,蘋果中國(guó)區(qū)業(yè)績(jī)持續(xù)低迷;亞馬遜在全球許多市場(chǎng)上都位列第一,中國(guó)卻除外,市場(chǎng)份額不足1%,中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)在財(cái)報(bào)中也被統(tǒng)計(jì)在“其他”項(xiàng)目中;而自2013年的棱鏡門事件后,中國(guó)市場(chǎng)開始“去IOE”(IBM、Oracle、EMC),硅谷IT巨頭們?cè)谥袊?guó)市場(chǎng)所遭遇的是另一維度上的麻煩。
硅谷公司進(jìn)入中國(guó)的歷程可劃分為三個(gè)階段。1.0時(shí)代是谷歌退出中國(guó)之前,以惠普、IBM等IT巨頭為代表,中國(guó)市場(chǎng)是它們重要的銷售增量。2.0時(shí)代是以Evernote、Airbnb、Linkedln進(jìn)入中國(guó)為代表,它們?yōu)橹袊?guó)市場(chǎng)啟動(dòng)了獨(dú)立的品牌和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),并在一定程度上引入了中方資本,但并無獨(dú)立決策權(quán)。3.0時(shí)代則是印象筆記等公司的獨(dú)立,標(biāo)志著硅谷公司正視中美市場(chǎng)的差異和中國(guó)市場(chǎng)的重要性,從而采取更靈活的機(jī)制進(jìn)入中國(guó)。
徐全利透露,最快在7月份,將有更多硅谷公司通過這類中方控股的合資公司股權(quán)架構(gòu)重新進(jìn)入中國(guó)。兩種模式的差異關(guān)鍵在于,中方是否能夠真正擁有財(cái)務(wù)、人事、產(chǎn)品等方面的獨(dú)立決策權(quán)。
這將是又一輪硅谷公司的中國(guó)冒險(xiǎn)!皩(duì)于硅谷公司來說,不應(yīng)該再去思考如何在中國(guó)市場(chǎng)上本土化,而應(yīng)該好好考慮如何在中國(guó)市場(chǎng)上成功創(chuàng)業(yè)!碧埔惴Q。
獨(dú)立于多事之秋
印象筆記獨(dú)立有許多偶然因素——特殊時(shí)期的高層更迭、中國(guó)資本的助力和中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)的重要性
“大象會(huì)是下一只倒下的獨(dú)角獸嗎?”這是從2015年下半年到2016年輿論對(duì)Evernote討論最多的話題。印象筆記獨(dú)立想法的萌芽也產(chǎn)生于2015年下半年——Evernote的多事之秋。
Evernote創(chuàng)始人兼CEO菲爾·利賓(Phil Libin)離任轉(zhuǎn)型投資人后,來自谷歌的聶坤瑞(Chris O’Neill)接任CEO。緊接著便是高管震蕩,兩名副總裁和首席運(yùn)營(yíng)官相繼離職,中國(guó)區(qū)總經(jīng)理也在這段時(shí)間換帥,唐毅接替谷懿上任。然后是業(yè)務(wù)調(diào)整和裁員,關(guān)閉EvernoteFood、Skitch、Clearly和Pebble Watch等垂直應(yīng)用服務(wù),關(guān)閉中國(guó)臺(tái)灣、新加坡和莫斯科辦公室,裁員47人,這占當(dāng)時(shí)員工數(shù)13%。
2015年11月到任的新任中國(guó)區(qū)總經(jīng)理唐毅向新任CEO聶坤瑞第一次匯報(bào)工作,聶坤瑞告訴唐,以后你直接向我匯報(bào)工作——這是中國(guó)區(qū)總經(jīng)理超越其他區(qū)域總經(jīng)理的一項(xiàng)特權(quán),中國(guó)是Evernote的第二大用戶市場(chǎng),擁有1500萬注冊(cè)用戶。
但特權(quán)之后仍然存在諸多局限。唐毅無法控制中國(guó)業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品路線,他真正能做的事情,僅限于圍繞市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)來改變產(chǎn)品定價(jià)策略,距離產(chǎn)品體驗(yàn)的核心相距甚遠(yuǎn)。車輪式的營(yíng)銷策略在短時(shí)間內(nèi)可以帶來巨大的增長(zhǎng),但會(huì)導(dǎo)致市場(chǎng)疲軟,后繼增長(zhǎng)乏力。
中美市場(chǎng)還有著許多不同的用戶習(xí)慣,要做到徹底的本土化,則需要重新構(gòu)建產(chǎn)品,這就需要美國(guó)的工程師團(tuán)隊(duì)修改代碼。Evernote首席市場(chǎng)官安德魯·馬爾科姆(Andrew Malcolm)告訴《財(cái)經(jīng)》記者,美國(guó)用戶習(xí)慣于使用郵箱登錄,但中國(guó)用戶習(xí)慣使用微信來登錄;美國(guó)用戶會(huì)使用信用卡支付,而中國(guó)用戶則更傾向于支付寶或者微信支付!叭绻@一步做錯(cuò)了,就犯了非常基礎(chǔ)的錯(cuò)誤。”
Evernote采購(gòu)了一些HR管理的財(cái)務(wù)系統(tǒng),但這些系統(tǒng)設(shè)計(jì)是根據(jù)美國(guó)公司的需求來設(shè)計(jì)的,許多功能對(duì)中國(guó)HR管理工作毫無用處,同時(shí)中方的管理需求又無法納入其中。
這些都只是對(duì)中國(guó)市場(chǎng)差異的淺顯理解。在印象筆記獨(dú)立過程中,馬爾科姆六次到北京。他發(fā)現(xiàn)中國(guó)用戶對(duì)內(nèi)容付費(fèi)的習(xí)慣正在養(yǎng)成,這與美國(guó)習(xí)慣于企業(yè)付費(fèi)的B2B市場(chǎng)有著根本不同。這些趨勢(shì)性變化影響著產(chǎn)品的進(jìn)化與商業(yè)決策,而它來自于對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的深度理解!俺悄阍谀抢锘ㄙM(fèi)大量時(shí)間,不然不可能理解中國(guó)市場(chǎng)!瘪R爾科姆說道。
此時(shí),中國(guó)市場(chǎng)也正在發(fā)生天翻地覆的變化。中國(guó)網(wǎng)民數(shù)量7.7億,是美國(guó)人口的兩倍不止,罕見的增長(zhǎng)速度,龐大的市場(chǎng)容量,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)已經(jīng)擺脫過去的“Copy to China”,有了更多的創(chuàng)新模式,全球一致的產(chǎn)品思維已經(jīng)很難用于中國(guó)市場(chǎng)。唐毅也感受到了Evernote新晉管理層的變化,大家正在達(dá)成共識(shí),中國(guó)市場(chǎng)有著巨大的潛力,需要獨(dú)立看待中國(guó)區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展。
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