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“禁酒令”要禁得徹底不留口子

發(fā)布時間:2018-06-26 來源: 散文精選 點擊:


  酒精傷肝,這是生活常識,不分年齡和職業(yè)。對公務員而言,公務接待全面禁酒,既是身體健康的福音,也是作風建設的抓手。近期,新疆維吾爾自治區(qū)就印發(fā)了《自治區(qū)公務接待禁止飲酒的規(guī)定》,對自治區(qū)各級黨政機關、事業(yè)單位、人民團體工作人員涉及的公務接待活動,一律禁止飲酒,特殊情況也需報本級紀檢機關審批,否則要受到黨紀處分。(9月27日人民網)
  “禁酒令”是個老話題了,從早些年河南省信陽市率先在黨政機關中推行中午禁酒,到前段時間安徽在全省范圍內禁止工作日飲酒,再到如今新疆規(guī)定公務接待活動一律禁止飲酒,“禁酒令”可謂一令接一令,其目的就是為了切實改進作風,維護黨和政府的形象,而且在一定程度上也確實收到了良好效果。
  不過,縱觀各地的“禁酒令”,無不留有制度“口子”。比如,信陽規(guī)定“不能在工作日中午飲酒”,等于是說工作日中午以外的其他時間可以飲酒;安徽規(guī)定中有“除外事和招商引資工作外”的字眼,等于是給“外事和招商引資工作”飲酒留有余地;此次新疆的“禁酒令”也有“特殊情況需報本級紀檢機關審批”等表述,等于還是有特殊情況可以特殊對待的“暗門”可走。由于沒有明晰的規(guī)定,沒有全面不留死角的限制,這些“禁酒令”極容易導致“外事招商”和“特殊情況”的“擴大化”,讓一些黨員干部鉆空子打擦邊球,使公務招待中的鋪張浪費、享樂之風繼續(xù)逍遙自在。
  眾所周知,“酒桌文化”實質是“權力文化”,“酒桌辦公”本質是權力尋租。當公務辦理變成了“吃喝辦事”“推杯換盞”,那么,規(guī)矩和底線就難免在酒醉之中模糊掉,交情和利益則成為主導辦事的“原則”。也正是由于“酒桌文化”的存在,導致了“八小時外”成為黨員干部發(fā)生腐敗的“高發(fā)區(qū)”。
  “禁酒令”要想禁得徹底,不留口子,關鍵要從源頭抓起。一方面要抓“權力約束”的源頭,另一方面要抓“三公經費”的源頭。只有給干部立規(guī)矩,設底線,實行硬約束,誰突破底線處理誰,從源頭上規(guī)范權力,將權力并進制度的籠子里,官員接受請吃的機會才會大大減少。只有嚴格實施公務卡結算制度,細化“三公”透明公開,曬公款吃喝賬單,才能真正從根本杜絕舌尖上的腐敗,讓“酒瓶子”不再出現(xiàn)在公務接待的餐桌上。

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