把社會(huì)成員按某種標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行區(qū)分，并通過這種區(qū)分來透視社會(huì)結(jié)構(gòu)的性質(zhì)和主要特征，是社會(huì)學(xué)研究中的一種傳統(tǒng)，這種傳統(tǒng)發(fā)展到今天已成為社會(huì)學(xué)研究領(lǐng)域中最為重要的主題之一。這樣一種社會(huì)分析的思路并不是只有社會(huì)學(xué)家才采納，政治家以及普通的民眾也時(shí)常運(yùn)用這一邏輯來觀察和判斷他們周圍的社會(huì)現(xiàn)象。事實(shí)上，生活于社會(huì)中的大多數(shù)人都會(huì)有自己的社會(huì)分層或社會(huì)區(qū)分觀念，它得自于他們自身的生活體驗(yàn)，得自于對(duì)周圍世界的觀察分析。這些社會(huì)區(qū)分觀念反映出每個(gè)人對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)秩序的想像和理解，基于這些理解與想像，他們給自己和他人在結(jié)構(gòu)中定位。與社會(huì)區(qū)分相關(guān)的一系列的想像會(huì)發(fā)展成為對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的一套系統(tǒng)的闡釋，它與實(shí)際存在著的社會(huì)結(jié)構(gòu)是高度關(guān)聯(lián)的，并在一定程度上反映出了社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本形態(tài)和機(jī)制。S ·奧索基在其著名的《社會(huì)意識(shí)中的階級(jí)結(jié)構(gòu)》一書中指出：不同社會(huì)類型或不同歷史時(shí)期，人們對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)的感知、想像和解釋是不同的[1].他認(rèn)為，對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的闡釋本身也是一種“社會(huì)事實(shí)”，它“是對(duì)于確定類型的人類關(guān)系的出現(xiàn)或延續(xù)的一種回應(yīng)。對(duì)這種結(jié)構(gòu)的解釋模式與實(shí)際存在的結(jié)構(gòu)類型是相關(guān)聯(lián)的�！盵2]這說明，對(duì)于人們頭腦中關(guān)于社會(huì)分層的想像及其理論表現(xiàn)形態(tài)和話語(yǔ)系統(tǒng)的研究，有助于我們深入考查當(dāng)前的社會(huì)分層系統(tǒng)及其機(jī)制運(yùn)作。

　　從主觀層面討論社會(huì)分層是研究社會(huì)結(jié)構(gòu)的一種重要視角，但在國(guó)內(nèi)社會(huì)學(xué)界社會(huì)分層研究中常受到忽視，學(xué)者們常常把主觀社會(huì)分層研究局限于職業(yè)聲望的測(cè)量，然而，職業(yè)聲望遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能反映出人們對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)的整體感知。為了能更全面地也是更深層地把握人們的社會(huì)分層意識(shí)，本文主要是從三個(gè)方面來討論這一問題：1）考查人們社會(huì)分層的意識(shí)過程，即人們對(duì)于社會(huì)區(qū)分的感知（或者說感覺）的強(qiáng)度、對(duì)社會(huì)成員進(jìn)行區(qū)分時(shí)采用的標(biāo)準(zhǔn)以及區(qū)分出的結(jié)果；
2）考查人們對(duì)社會(huì)分層的價(jià)值判斷、價(jià)值態(tài)度，即認(rèn)為當(dāng)前這種分層的機(jī)制和結(jié)果是合理的還是不合理的，是公平的還是不公平的；
3）考查人們的社會(huì)分層的意識(shí)形態(tài)，即基于對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知和價(jià)值的判斷，人們所發(fā)展出的一套對(duì)整個(gè)社會(huì)結(jié)構(gòu)的系統(tǒng)的解釋以及對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的定性的判斷，它是趨向于沖突論的分析思路還是協(xié)調(diào)論的分析思路，是采取批判現(xiàn)狀、否定現(xiàn)狀、要求改變現(xiàn)實(shí)的態(tài)度，還是采取承認(rèn)現(xiàn)實(shí)、維護(hù)現(xiàn)狀的態(tài)度。與此同時(shí)，本文還試圖把人們的社會(huì)分層想像與當(dāng)前社會(huì)學(xué)家們提出的有關(guān)假設(shè)、觀點(diǎn)和爭(zhēng)論進(jìn)行印證。

　　本文的分析主要是基于個(gè)案訪談資料來進(jìn)行的，所用的訪談資料來自作者1995年至2000年期間在廣東省深圳市、海南省�？谑泻腿齺喪�、湖北省漢川市（縣）、江蘇省太倉(cāng)市（縣）、遼寧省海城市（縣）、安徽省合肥市和北京市等地所做的160多個(gè)個(gè)案訪問，訪問對(duì)象涵蓋了各類從業(yè)人員及下崗失業(yè)人員，絕大部分訪問對(duì)象居住于城市，少部分居住于鄉(xiāng)村。訪談中的提問主要涉及人們?cè)谟懻撆c社會(huì)分層相關(guān)的問題時(shí)所采用的詞匯、概念和分析邏輯及其背后的隱喻，以期考查存在于人們頭腦中的社會(huì)分層形態(tài)以及它與現(xiàn)實(shí)社會(huì)經(jīng)濟(jì)政治文化差異之間的關(guān)聯(lián)。

　　1995年至2000年期間是中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)分化進(jìn)一步加速和深化的時(shí)期，1995年人們對(duì)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的感受與2000年會(huì)有所不同。本研究中的絕大多數(shù)個(gè)案訪談是在1995年末及1996年上半年和1999年下半年及2000年這兩段時(shí)間進(jìn)行的。為了能透過人們的意識(shí)觀察社會(huì)分化的過程，本文還對(duì)1995和1996年的受訪者的感受與1999和2000年受訪者的感受進(jìn)行了比較。

　　一、社會(huì)成員的區(qū)分：社會(huì)分層的意識(shí)過程

　　關(guān)于人們頭腦中的主觀社會(huì)分層與現(xiàn)實(shí)中存在的客觀社會(huì)分層之間的關(guān)聯(lián)，理論家們提出的基本假定是：當(dāng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異不顯著、不穩(wěn)定或呈多元化趨勢(shì)，社會(huì)結(jié)構(gòu)特性較為松動(dòng)靈活時(shí)，人們的社會(huì)分層意識(shí)就較為淡漠，社會(huì)區(qū)分觀念模糊不清；
反之，當(dāng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異顯著、穩(wěn)定或呈單一性兩極分化現(xiàn)象，社會(huì)結(jié)構(gòu)表現(xiàn)出剛性特征時(shí)，人們的社會(huì)分層意識(shí)就較為強(qiáng)烈，社會(huì)區(qū)分觀念較為清晰。這一基本假定表明，人們的社會(huì)分層意識(shí)的強(qiáng)烈程度與實(shí)際的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異及其結(jié)構(gòu)化程度密切相關(guān)。本研究的訪談通過四個(gè)方面的討論來考查被訪對(duì)象的社會(huì)分層的意識(shí)過程及強(qiáng)烈程度：社會(huì)區(qū)分的感知程度、社會(huì)區(qū)分的標(biāo)致特征、社會(huì)區(qū)分的等級(jí)類別和自我社會(huì)經(jīng)濟(jì)歸類。

　　1、社會(huì)區(qū)分的感知程度

　　分析人們是否體驗(yàn)到人群之間的社會(huì)性區(qū)別，是考查主觀社會(huì)分層的第一步。人們對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知是社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異在人們頭腦中的折射，它反映出實(shí)際存在的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異。當(dāng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異擴(kuò)大或深化時(shí)，人們的社會(huì)區(qū)分意識(shí)會(huì)增強(qiáng)，當(dāng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異縮小或出現(xiàn)多元散化分層（fragmentation of stratification ）現(xiàn)象時(shí)，人們的社會(huì)區(qū)分意識(shí)就可能淡化。

　　在討論對(duì)社會(huì)成員進(jìn)行社會(huì)經(jīng)濟(jì)性區(qū)分時(shí)，1995和1996年受訪人的態(tài)度與1999和2000年受訪人的態(tài)度有明顯的差異，這種差異表明了人們對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知程度顯著增強(qiáng)。在95和96年，受訪人對(duì)這類問題一般不太感興趣，對(duì)于人們之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)區(qū)別感覺比較模糊，多數(shù)受訪人表示不太考慮這類問題，對(duì)社會(huì)成員進(jìn)行等級(jí)或類別的劃分他們感到為難�！半A級(jí)”一詞被認(rèn)為是過時(shí)的概念或者是錯(cuò)誤的概念，“階層”一詞對(duì)多數(shù)人來說還比較生僻，與改革前的身份制相關(guān)的一些分類概念（如戶藉身份、行政檔案身份、單位所有制身份等等）則變得混雜不清�？偟膩碚f，95和96年的訪談資料反映出這樣一種情況：改革前身份制的社會(huì)區(qū)分觀念趨于淡化，改革后新的社會(huì)分化所帶來的人們之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異在人們頭腦中還未形成穩(wěn)固化的印象。

　　自1997年以來的訪談資料反映出來的情況有所變化，人們對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的分化現(xiàn)象的感知逐漸增強(qiáng)。與95年、96年的訪談資料相比，1999年和2000年人們的社會(huì)區(qū)分意識(shí)明顯強(qiáng)化，不論你是用“階級(jí)”的概念或者“階層”的概念，或者其它老百姓的口語(yǔ)化的說法，絕大多數(shù)受訪人都認(rèn)為人群間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)區(qū)分現(xiàn)象是存在的，有幾類人被明顯地分類出來，幾類人之間的分類界線和各類人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征在人們頭腦中越來越清楚。1999年和2000年的訪談中，10個(gè)受訪者大約會(huì)有8個(gè)人認(rèn)為存在“階層”或“階級(jí)”，有1人認(rèn)為不存在，另外1人會(huì)說“我不考慮這個(gè)問題”或者“我不知道怎么回答這個(gè)問題”�？傮w上給人的印象是，大約70-80%的人認(rèn)為存在群體間的系統(tǒng)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異，這種系統(tǒng)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異把社會(huì)成員區(qū)分為不同的類別或不同的等級(jí)。而1995年和1996年的受訪者中大約只有1/3左右認(rèn)為存在“階級(jí)”或“階層”現(xiàn)象。尤其與95和96年受訪人態(tài)度不同的是，1999年和2000年的受訪人對(duì)社會(huì)區(qū)分這個(gè)話題表現(xiàn)出較強(qiáng)烈的興趣。超過半數(shù)的受訪人往往就這一問題展開來與訪問者進(jìn)行討論，發(fā)表態(tài)度鮮明、有時(shí)帶有情緒色彩的觀點(diǎn)言論，這反映出他們對(duì)社會(huì)分化的強(qiáng)烈印象。有少部分受訪者在討論這一問題時(shí)采取相當(dāng)謹(jǐn)慎的態(tài)度，他們一般是小業(yè)主、私營(yíng)老板、與經(jīng)濟(jì)部門或市場(chǎng)聯(lián)系較密切的干部和經(jīng)歷過文革的老年人。這并不表明他們對(duì)這一話題不感興趣，或者對(duì)社會(huì)區(qū)分現(xiàn)象無所感知。恬恬相反，他們對(duì)人們之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異擴(kuò)大有較深刻的體驗(yàn)，并且，對(duì)這一現(xiàn)象可能引發(fā)的后果尤其是政策變化的后果是否會(huì)影響到其個(gè)人利益有所擔(dān)心。在訪談中，他們往往思慮再三、斟字酌句地回答提問，并不時(shí)地觀察訪問者的表情和反應(yīng)。他們經(jīng)常會(huì)問訪問者：“你們?yōu)槭裁匆獑栠@些問題？”“中央的政策要有什么變化嗎？”“是不是又要?jiǎng)澇煞萘�？”個(gè)別受訪者在深思熟慮之后拒絕回答有關(guān)提問。這類現(xiàn)象在95和96年的訪談中要少一些，那時(shí)人們對(duì)此類問題較為淡漠或顧慮較少，而1999年和2000年受訪人對(duì)這類提問的反映較為微妙、敏感或激烈。這種態(tài)度上的變化說明人們對(duì)實(shí)現(xiàn)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的感知程度日益強(qiáng)化，絕大多數(shù)人都明顯體驗(yàn)到了社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異。人們對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知度的增強(qiáng)表明，自1995年以來社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異呈現(xiàn)出擴(kuò)大深化的趨勢(shì)。

　　2、社會(huì)區(qū)分的標(biāo)致特征

　　對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知是人們對(duì)現(xiàn)實(shí)存在的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的直覺反映，這只是社會(huì)分層意識(shí)的表層，比這更深一層的意識(shí)是，人們?nèi)绾谓忉屗麄凅w驗(yàn)到的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異。首先他們要解釋的是，是什么原因造成了這些差異。當(dāng)人們對(duì)造成社會(huì)分層的原因解釋較為趨同一致并且單一化時(shí)，說明此社會(huì)分化趨向于單一方向的兩極分化；
當(dāng)人們對(duì)造成社會(huì)分層的原因解釋多種多樣時(shí)，說明此社會(huì)分化趨向于多元交叉。在訪談中，為了便于更直接地把握人們對(duì)此問題的解釋，我們要求人們說明他們是用什么標(biāo)準(zhǔn)來區(qū)分社會(huì)成員的。

　　訪談結(jié)果顯示，當(dāng)前人們進(jìn)行社會(huì)區(qū)分的最主要的標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)?shù)囊恢�。�?dāng)你要求受訪人對(duì)社會(huì)成員進(jìn)行分類時(shí)，多數(shù)人幾乎本能地以經(jīng)濟(jì)收入差異來進(jìn)行劃分。10個(gè)受訪者中大約會(huì)有8個(gè)基本上是按照經(jīng)濟(jì)收入水平來進(jìn)行社會(huì)群體劃分的。這一點(diǎn)似乎印證了李強(qiáng)教授的觀點(diǎn)，當(dāng)前社會(huì)主要是經(jīng)濟(jì)分層[3].不過，雖然多數(shù)人以收入來進(jìn)行社會(huì)區(qū)分，但同時(shí)他們又認(rèn)為權(quán)力與收入是同樣重要的。訪談中詢問“收入與權(quán)力哪個(gè)更重要？”時(shí)，認(rèn)為權(quán)力比收入更重要的人要略多于認(rèn)為收入比權(quán)力更重要的人，不過，超過半數(shù)的受訪者無法確定收入與權(quán)力哪個(gè)更重要，他們一般認(rèn)為權(quán)力與收入同樣重要，或者權(quán)力與收入是一回事。一位受訪者的回答是：“有了權(quán)就有了錢，有了錢就能獲得權(quán)力保護(hù)，兩個(gè)是一回事�！币簿褪钦f，人們把權(quán)力和收入合而為一，作為最重要的社會(huì)人群的分類標(biāo)準(zhǔn)。在這一點(diǎn)上，1995和1996年的訪談資料所反映出的情況與此不同。1995和1996年的受訪人在討論社會(huì)區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)時(shí)表現(xiàn)出更為多元化的傾向，雖然許多人提到了收入水平，但一般并不認(rèn)為它是社會(huì)分類的最重要的指標(biāo)。另外，1995和1996年的受訪人一般把收入與權(quán)力看作為兩個(gè)分離的指標(biāo)，而不是結(jié)合在一起的指標(biāo)。

　　不論是1995和96年的訪談還是1999和2000年的訪談，多數(shù)的受訪者在進(jìn)行社會(huì)區(qū)分時(shí)都提到了文化知識(shí)、技能水平、個(gè)人能力等這類因素，并且在理性上對(duì)這些因素給予高度重視，他們的說法是：“有知識(shí)的人就應(yīng)該獲得高收入”，“社會(huì)應(yīng)該以有知識(shí)沒知識(shí)來進(jìn)行高低等級(jí)劃分”。同時(shí)他們又說，現(xiàn)在的社會(huì)不是按知識(shí)來劃分的，“有知識(shí)沒有權(quán)不行”，“上了大學(xué)可以從農(nóng)民變?yōu)榧夹g(shù)人員，但是沒有家庭背景進(jìn)不了好單位，去要倒閉的企業(yè)，照樣下崗”�！昂芏嘀袑Ｉ�、大專生在家待業(yè)，沒有文憑但有好爸爸的人可以找到好工作”。中老年的受訪者一般對(duì)子女教育期以厚望，剛開始就業(yè)的年輕受訪者則希望有繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，拿更高的文憑。他們說：“以后的社會(huì)就是靠知識(shí)能力來排列，沒知識(shí)沒能力的人要被社會(huì)淘汰。”越是社會(huì)低層的人這種感受越是強(qiáng)烈。這說明，知識(shí)、能力等因素被人們認(rèn)為是理想中的社會(huì)區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)，以后的社會(huì)應(yīng)該以此來進(jìn)行劃分，而當(dāng)前社會(huì)并不是由知識(shí)和能力來進(jìn)行劃分的。

　　自1995年以來，人們的社會(huì)區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)由多元化趨向于單一化，這反映出現(xiàn)實(shí)的社會(huì)分化在由多元分化或多維度分化轉(zhuǎn)向單向的或一元性的分化。

　　3、社會(huì)區(qū)分的等級(jí)類別

　　根據(jù)上面的分析，在當(dāng)前人們的意識(shí)中，社會(huì)成員主要是依據(jù)收入財(cái)富和權(quán)力這兩個(gè)因素合而為一來加以區(qū)別的，根據(jù)這一區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)，人們把社會(huì)成員逐一歸類，由此在頭腦中構(gòu)畫出社會(huì)構(gòu)成的大致框架，這一框架就是人們意識(shí)中對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)基本形態(tài)的想像。這是人們?cè)陬^腦中建構(gòu)出來的社會(huì)結(jié)構(gòu)，是我們研究主觀社會(huì)分層的核心內(nèi)容，透過它我們可以把握實(shí)際存在的社會(huì)結(jié)構(gòu)的一些基本特性。如果人們意識(shí)中的社會(huì)構(gòu)成架構(gòu)是確定而清晰的，說明現(xiàn)實(shí)中的社會(huì)結(jié)構(gòu)的分層或分類界線是確定存在的，而且對(duì)人們的現(xiàn)實(shí)生活是有影響力的；
反之，當(dāng)人們意識(shí)中的社會(huì)構(gòu)成架構(gòu)是模糊不清的，則表明社會(huì)結(jié)構(gòu)具有松動(dòng)性和靈活性的特征以及多元化的傾向。

　　在訪談中，我們以開放的形式要求受訪人對(duì)社會(huì)成員進(jìn)行社會(huì)經(jīng)濟(jì)性分類，以考查他們對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)形態(tài)的認(rèn)識(shí)。由于知識(shí)水平和生活閱歷的不同，有些人對(duì)社會(huì)基本構(gòu)成有較為完整的想像，能描述出一個(gè)相當(dāng)系統(tǒng)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)分類；
另一些人的感知?jiǎng)t較為模糊，只能提供他們感覺差異最為鮮明的幾個(gè)群體類別；
還有少部分人完全無法進(jìn)行這種思維的抽象和歸類�？傮w上來說，大約半數(shù)以上的受訪人能對(duì)當(dāng)今的社會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的類別性的或等級(jí)性的群體（階層或階級(jí)）劃分，(點(diǎn)擊此處閱讀下一頁(yè))

　　其余的人在經(jīng)過一些提示的情況下也或多或少地劃分出一些有明顯特征的類別或等級(jí)。大約10人中能有8人進(jìn)行了分類。盡管人們進(jìn)行分類時(shí)運(yùn)用的語(yǔ)言詞匯不同，區(qū)分的粗細(xì)程度不同，但是絕大多數(shù)人的分類在兩個(gè)方面趨同。第一，多數(shù)人的分類是有等級(jí)排列順序的，也就是說，人們想像的社會(huì)結(jié)構(gòu)是具有等級(jí)差異的體系；
第二，多數(shù)人的分類中都包含有幾個(gè)基本的類別，而且對(duì)它們的等級(jí)位置的排列也基本相同，也就是說，有幾類群體人們都意識(shí)到了它們的存在，意識(shí)到了它們各自的確定位置。

　　在文化水平略低的職業(yè)群體中，人們最經(jīng)常提出的分類是：“有錢的人”、“有權(quán)的人”和“普通人”（或“一般勞動(dòng)者”），他們的具體解釋是：“有錢的人”就是做生意當(dāng)老板的人，“有權(quán)的人”是指當(dāng)官的人，“普通人”指沒有權(quán)也沒有多少錢的人。一些人提出更細(xì)的分類，在“有錢的人”和“有權(quán)的人”之后，他們會(huì)劃分出“有知識(shí)的人”（或“讀書有文化的人”、“有技術(shù)專長(zhǎng)的人”），在“普通人”中他們會(huì)進(jìn)一步分類出“處于中間的人”（或“工薪階層”）、工人、農(nóng)民，在“普通人”之下，還有“下崗的人”和“種田的人”（或者“窮人”、“受苦的人”、“經(jīng)濟(jì)有困難的人”等）。

　　在文化水平較高的職業(yè)群體中，人們的分類實(shí)際上與文化水平較低的人基本相同，只不過采用的詞匯不同。他們的分類一般包括：“領(lǐng)導(dǎo)干部”、“私營(yíng)企業(yè)主”、“專業(yè)技術(shù)人員”（或“知識(shí)分子”），在這三個(gè)類別之下分類的名稱和數(shù)目較為多元化，大致包括有“普通的公務(wù)員”（或“辦公人員”）、“工人”、“農(nóng)民”、“下崗工人”、“農(nóng)民工”等等。也有更細(xì)的分類，例如把三資企業(yè)人員、國(guó)營(yíng)企業(yè)職工和個(gè)體私營(yíng)企業(yè)雇工區(qū)分開來的。

　　有些人直接按等級(jí)分出上層、中間層和下層。進(jìn)一步追問這些層里包括些什么人時(shí)，他們的回答內(nèi)容與上述分類沒有太大的區(qū)分。比如，上層包括領(lǐng)導(dǎo)干部、私營(yíng)老板、有名的知識(shí)分子等，“他們有錢，權(quán)力大”；
中間層包括一般的工薪階層，“有穩(wěn)定收入，沒有下崗之憂”；
下層包括“農(nóng)民”、“下崗工人”、“農(nóng)民工”等，他們“收入少、工作沒有保障、生活有困難”。

　　有些人的生活和工作活動(dòng)只局限于某一領(lǐng)域，與外界接觸較少，他們無法對(duì)整個(gè)社會(huì)或社區(qū)的成員進(jìn)行分類，但他們會(huì)對(duì)自己熟悉的領(lǐng)域中的人進(jìn)行歸類。例如，一位曾在多家服裝店工作過的21歲的售貨小姐對(duì)社會(huì)上的人進(jìn)行這樣的歸類：“社會(huì)上層的人是那些進(jìn)‘夢(mèng)特嬌’之類專賣店買衣服的人，他們都是有錢的老板、政府部門里的一些人、有錢人的太太，他們都是趾高氣揚(yáng)、搖晃著走進(jìn)店里，穿著名牌，拿著手機(jī)，大把花錢不心疼；
中間層的人就是到我們這種服裝店（三福百貨）里買衣服的人，他們看來有穩(wěn)定的工作和收入，象教師呀、醫(yī)生呀有點(diǎn)文化的人，衣著干凈整潔，買衣服很仔細(xì)；
下層的人的就是去女人街（集貿(mào)市場(chǎng)）買衣服的人，這種人有時(shí)抻脖子朝我們的店里望一眼馬上把頭縮回去，不敢進(jìn)我們的店，就是進(jìn)了店里也看得出心里發(fā)虛，不會(huì)在我們店里買衣服�！�

　　不管從哪個(gè)角度來劃分，人們對(duì)幾個(gè)基本分類的高低等級(jí)排列非常相似，只有當(dāng)排列“有錢的人”和“有權(quán)的人”誰(shuí)在上誰(shuí)在下時(shí)會(huì)有些分歧。一般來說，農(nóng)村人更可能把“有錢的人”排在“有權(quán)的人”之上，而城市人更可能把“有權(quán)的人”排得更高。文化水平較高的職業(yè)群體或社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)較好的人更可能認(rèn)為“有權(quán)的人”等級(jí)位置更高，生活閱歷較多、社會(huì)接觸面廣的人也更可能把“有權(quán)的人”排在“有錢的人”之上。剛步入社會(huì)的年輕人（尤其在體制外就業(yè)的）則更可能把“有錢的人”放在“有權(quán)的人”之上。

　　從人們對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)基本形態(tài)的想像中，我們可以感覺到，有幾類人在人們的意識(shí)中已經(jīng)突現(xiàn)出來，他們所具有的特殊的社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征使他們從蕓蕓眾生中剝離出來。他們是處于社會(huì)兩端的人，即：處于社會(huì)頂端的人——有實(shí)際權(quán)力的干部和私營(yíng)企業(yè)主；
處于社會(huì)底端的人——因工作和收入無保障而生活貧困的人。另一方面，對(duì)處于這兩端之間的中間帶的人進(jìn)行社會(huì)經(jīng)濟(jì)區(qū)分的意識(shí)則不太鮮明。

　　1995和1996年的受訪人與上述情況不同，大多數(shù)受訪人都不愿意考慮這個(gè)問題，感覺是浪費(fèi)時(shí)間。有些受訪人提出了各種各樣的分類，但缺乏一致性，較難以歸納出普遍認(rèn)同的分層結(jié)構(gòu)——不論是等級(jí)性的還是類別性的。這說明，當(dāng)時(shí)的人們還未能明確感覺到確定的群體之間確定的分類界線的存在。而1999年和2000年的訪談給人的感覺是，一個(gè)高低等級(jí)排列、類別界線清楚的社會(huì)分層體系在人們頭腦中明確起來。

　　總體上來看，當(dāng)前人們頭腦中所建構(gòu)的社會(huì)結(jié)構(gòu)基本形態(tài)具有相當(dāng)?shù)囊恢滦�，這表明社會(huì)群體之間的分化已達(dá)到明晰化的、普遍化的程度，社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異已趨于系統(tǒng)化和結(jié)構(gòu)化。更為重要的是，人們還意識(shí)到這些社會(huì)性的分類具有代際傳遞的特征，許多受訪人指出：“有權(quán)的人和有錢的人的子女是不會(huì)下崗失業(yè)的”，“進(jìn)入好單位的人都是有錢有勢(shì)的人的女子”。

　　4、自我社會(huì)經(jīng)濟(jì)歸類

　　人們?cè)陬^腦中構(gòu)筑了社會(huì)結(jié)構(gòu)的大致框架之后，會(huì)給自已在這個(gè)框架中定一個(gè)位置。能否把自己歸類為確定的群體或確定的位置，反映了人們的社會(huì)區(qū)分意識(shí)的強(qiáng)烈程度。如果具有相同社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征的人把自己都?xì)w為同一類人或相似的社會(huì)經(jīng)濟(jì)（等級(jí)）位置，即表明他們有群體或階層（階級(jí)）的歸屬意識(shí)或地位的認(rèn)同感，這意味著這些人具有強(qiáng)烈的社會(huì)區(qū)分意識(shí)。反之，如果人們難以給自身明確定位，或者主觀定位與其客觀的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況缺乏一致性，即意味著他們對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的體驗(yàn)和認(rèn)識(shí)并不深刻。群體歸屬意識(shí)及地位認(rèn)同感的存在說明，不僅其他社會(huì)成員把他們歸為特別的一類，而且他們自己也認(rèn)為他們是同一類，這反映出結(jié)構(gòu)化的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異對(duì)人們的意識(shí)及行為產(chǎn)生了后果。這種情況一般是在社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的結(jié)構(gòu)化程度較高的情況下——或者說社會(huì)分化達(dá)到了明朗化和固定化——才會(huì)出現(xiàn)。

　　訪談中，在受訪人提出了對(duì)社會(huì)成員的基本劃分之后，他們被要求給自己在這個(gè)分類體系中定位，并確定自己的地位等級(jí)。結(jié)果顯示，人們的自我地位認(rèn)同與前面的社會(huì)等級(jí)分類的排列順序相當(dāng)?shù)囊恢�。比如，工人一般自己歸類為“工人階級(jí)”、“無產(chǎn)階級(jí)”、“貧苦工人”、“窮困階層”，其等級(jí)地位歸類為“最低階層”、“下等階層”、“低等階層”；
農(nóng)民把自己歸為“農(nóng)民”、“農(nóng)民階級(jí)”，等級(jí)地位歸類為“最低階層”、“下等階層”、“低等階層”；
小業(yè)主、小商人自己歸類為“個(gè)體工商戶階層”、“經(jīng)商的人”，等級(jí)地位歸類為“中間階層”、“中產(chǎn)階級(jí)”、“中下等階層”，也有少部分自認(rèn)為是“下等階層”、“低等階層”；
一般干部和專業(yè)技術(shù)人員一般自認(rèn)為是“干部階層”、“管理階層”、“專業(yè)技術(shù)人員階層”、“知識(shí)分子階層”、“工薪階層”，等級(jí)地位多數(shù)歸類為“中間階層”、“中下階層”。

　　有意思的是，雖然人們把有實(shí)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)干部和私營(yíng)企業(yè)主劃為社會(huì)上層，但是這兩類人中的多數(shù)并不承認(rèn)自己是社會(huì)的上層。訪談中發(fā)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部雖然并不明確聲稱自己屬于上層，但時(shí)常流露出明顯的優(yōu)越感，尤其是那些掌握實(shí)權(quán)的干部或者好單位（如銀行、財(cái)政、稅務(wù)、工商、公檢法、部分大企業(yè)等）中的干部。他們常常把自己謙遜地類歸為中上層，但他們的實(shí)際態(tài)度又讓人覺得他們自我感覺是社會(huì)的上層。有些領(lǐng)導(dǎo)干部解釋他們不把自己歸類為上層的主要原因是意識(shí)形態(tài)上的考慮，無論如何，共產(chǎn)黨的干部總不能自認(rèn)是在老百姓之上的大老爺。多數(shù)的干部認(rèn)為他們比私營(yíng)企業(yè)老板等級(jí)地位高，但一些清水衙門的干部會(huì)認(rèn)為私營(yíng)企業(yè)主比他們地位高。自認(rèn)為屬于社會(huì)上層的私營(yíng)企業(yè)主并不一定是最大的私營(yíng)企業(yè)主，一些在某一區(qū)域范圍內(nèi)算得上是大企業(yè)主或有影響力的企業(yè)主有時(shí)會(huì)認(rèn)為自己是社會(huì)的上層，但是，多數(shù)私營(yíng)企業(yè)主會(huì)說他們?cè)诮?jīng)濟(jì)方面是上層，其它方面不是。有些私營(yíng)企業(yè)主自認(rèn)屬于社會(huì)的上層時(shí)帶有一定程度的逆反心理，流露出對(duì)其實(shí)際的地位現(xiàn)狀諸多不滿。多數(shù)私營(yíng)企業(yè)主希望成為社會(huì)的上層，但或多或少地感受到一些壓制。值得注意的是，私營(yíng)企業(yè)主在對(duì)自身進(jìn)行類別歸類時(shí)，對(duì)于“私營(yíng)企業(yè)主”這一身份名稱標(biāo)簽的認(rèn)同程度相當(dāng)高，高于其他各類人群對(duì)相應(yīng)的身份標(biāo)簽的認(rèn)同，比如象“個(gè)體工商戶”、“干部”、“知識(shí)分子”、“工人”和“農(nóng)民”等等。

　　從訪談結(jié)果來看，很明顯，當(dāng)前各類群體都傾向于根據(jù)自身的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況來歸類自己在等級(jí)系統(tǒng)中的高低位置，各群體多數(shù)成員所認(rèn)同的位置與人們進(jìn)行階層或階級(jí)分類中的等級(jí)排列順序大體一致。這與5年前和10年前的情況有很大差異。1991年和1994年盧漢龍教授在上海、廣州所做的自我社會(huì)地位的認(rèn)同調(diào)查結(jié)果表明，當(dāng)時(shí)人們的主觀地位認(rèn)同與實(shí)際的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況是很不一致的[4].1995和1996年的訪談資料也得出類似的結(jié)論。由此可推論，在近5年期間，人們的主觀地位認(rèn)同與客觀的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)之間的一致性大大提高，類似社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件的人的群體歸屬意識(shí)增強(qiáng)。

　　社會(huì)經(jīng)濟(jì)群體的成員是否具有強(qiáng)烈的群體認(rèn)同感，一方面取決于實(shí)際的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異導(dǎo)致他們與其他群體之間有多大程度的差異，另一方面取決于意識(shí)形態(tài)因素，即是否存在著強(qiáng)化群體之間社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異或利益沖突的政治和文化思潮，比如象啟蒙、灌輸、引導(dǎo)階級(jí)意識(shí)的運(yùn)動(dòng)。當(dāng)前的主導(dǎo)意識(shí)形態(tài)趨向于淡化或掩飾群體之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異。因此，可以認(rèn)為，當(dāng)前人們的群體認(rèn)同感的增強(qiáng)主要是由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的深化和穩(wěn)定化所造成的。同時(shí)，訪談結(jié)果還反映出這樣一種情況：越是對(duì)自身地位狀況不滿意，越是感受到被壓制、被剝奪的人群，群體認(rèn)同感增強(qiáng)的越快。

　　二、對(duì)社會(huì)區(qū)分的態(tài)度：社會(huì)分層的價(jià)值判斷

　　人們對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知強(qiáng)度及其變化表明，自90年代中期以來，社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異顯著擴(kuò)大并顯示出兩極化發(fā)展的趨勢(shì)，這一趨勢(shì)發(fā)展到今天正在形構(gòu)一個(gè)等級(jí)化的分層體系。這種等級(jí)分化現(xiàn)象會(huì)引發(fā)什么樣的后果？它是否有利于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展？或者，它會(huì)導(dǎo)致社會(huì)動(dòng)蕩嗎？這是當(dāng)前理論界和有關(guān)決策部門所關(guān)心的問題。

　　社會(huì)區(qū)分的存在或者社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的擴(kuò)大會(huì)產(chǎn)生一系列的社會(huì)政治后果，但產(chǎn)生什么樣的后果和多么嚴(yán)重的后果，則在一定程度上取決于人們的價(jià)值態(tài)度。社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異和均衡分配是一個(gè)平衡器的兩端，向任何一端的傾斜都將不利于社會(huì)的發(fā)展和穩(wěn)定。資源分配過于平均，將使個(gè)人及其社會(huì)失去發(fā)展動(dòng)力；
人們之間社會(huì)經(jīng)濟(jì)差距過大，將導(dǎo)致社會(huì)的動(dòng)蕩不定。但是，這一平衡點(diǎn)應(yīng)該定位在哪里，缺乏絕對(duì)的量化標(biāo)準(zhǔn)。雖然，吉尼系數(shù)被公認(rèn)為是衡量收入差距的一個(gè)指標(biāo)，但并不能絕對(duì)地說，一個(gè)社會(huì)比另一個(gè)社會(huì)吉尼系數(shù)高（即收入差距大），就意味著這個(gè)社會(huì)比另一個(gè)社會(huì)更不穩(wěn)定，或者這個(gè)社會(huì)比另一個(gè)社會(huì)更有發(fā)展的動(dòng)力。每一個(gè)社會(huì)獨(dú)特的社會(huì)、文化和政治傳統(tǒng)及特定的歷史情境都有可能使這一平衡點(diǎn)定位于不同的位置，因?yàn)檫@些因素影響到人們對(duì)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的認(rèn)同程度和容忍程度。這里的意思是說，一種社會(huì)分層體制是否是合理的，是否是適度的，是否有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，取決于人們對(duì)它的價(jià)值判斷，這是我們要研究的社會(huì)分層意識(shí)的一個(gè)重要部分。

　　由于當(dāng)前人們主要是以收入水平來進(jìn)行社會(huì)分層，因此本研究的訪談集中考查的是人們對(duì)收入差距的主觀態(tài)度，以此來透視人們對(duì)于當(dāng)前正在等級(jí)分化的社會(huì)結(jié)構(gòu)的價(jià)值判斷。

　　1、對(duì)收入差距合理性的判斷

　　1999年和2000年的訪談結(jié)果有一點(diǎn)是出人意料的：多數(shù)受訪人認(rèn)為按經(jīng)濟(jì)收入差異排列的社會(huì)等級(jí)秩序是合理的。這與1995年和1996年的訪談結(jié)果有些不同，當(dāng)時(shí)雖有部分人認(rèn)為收入差距是必要的，但多數(shù)人不認(rèn)同社會(huì)成員主要以經(jīng)濟(jì)來分層。很明顯，人們對(duì)于經(jīng)濟(jì)分化以及以此為基礎(chǔ)的社會(huì)等級(jí)分化的認(rèn)同程度和容忍程度有很大的提高。不過，不同類型的人對(duì)經(jīng)濟(jì)等級(jí)分化的合理性的認(rèn)可程度有所不同。一部分人認(rèn)為，收入差距是合理的，也是必然的，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是有利的，而且當(dāng)前的差距還不夠大，還應(yīng)該拉的更大；
還一部分人認(rèn)為收入差距雖然是合理的，但是目前差距太大了，應(yīng)該縮小一些；
再有一部分人認(rèn)為，收入差距在目前是合理的、是必然的，是改革過程中必需經(jīng)過的一段時(shí)期，過了這一段就會(huì)縮��；
最后一部分人認(rèn)為收入差距現(xiàn)象不太合理，應(yīng)該改變。這四種態(tài)度反映出對(duì)收入差距現(xiàn)象的認(rèn)同程度的不同。采取極端態(tài)度的人——完全肯定收入差距并主張進(jìn)一步擴(kuò)大差距或者完全否定收入差距——只占少數(shù)，多數(shù)受訪人傾向于溫和地肯定收入差距現(xiàn)象。

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　　對(duì)收入差距和社會(huì)等級(jí)分化的認(rèn)可程度受到個(gè)人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況的影響，一般來說，社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況較好的人、改革中獲利較多的人更可能認(rèn)為收入差距是合理的，尤其是一些年輕人；
社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況不太好的人、改革中利益受損的群體，比如低收入的離退休人員、下崗人員等，更傾向于對(duì)收入差距表示不滿，他們體驗(yàn)到較強(qiáng)烈的相對(duì)剝奪感。

　　2、對(duì)于導(dǎo)致收入差距機(jī)制的價(jià)值判斷

　　雖然多數(shù)受訪人認(rèn)為收入差距的存在是合理的，但同時(shí)他們又普遍地對(duì)當(dāng)前的收入差異現(xiàn)象表現(xiàn)出很多的不滿。訪談中進(jìn)一步的提問和討論反映出，多數(shù)受訪人實(shí)際上并不是對(duì)收入差距的存在表示不滿，他們是對(duì)導(dǎo)致收入差異的某些因素不滿意。

　　人們對(duì)于導(dǎo)致收入差異的不同機(jī)制有不同的價(jià)值態(tài)度。他們認(rèn)為，有知識(shí)、有技術(shù)、有本事的人獲得高收入是合理的，應(yīng)該鼓勵(lì)的。但是，他們對(duì)因權(quán)力而獲得高收入的現(xiàn)象則普遍認(rèn)為是不合理的。受訪人在談到某某私營(yíng)老板發(fā)大財(cái)時(shí)，會(huì)流露出羨慕或嫉妒，但不滿情緒并不強(qiáng)烈，他們說：“那是人家有本事，膽大敢干”；
對(duì)于獲得高收入的專業(yè)技術(shù)人員或有特殊專長(zhǎng)的人，他們的態(tài)度也類似。但是，對(duì)于某些當(dāng)官的人或者某些部門的人獲得高收入，他們則認(rèn)為是極不合理的。通常受訪人會(huì)在這個(gè)問題上發(fā)很多的議論，例舉一些貪贓枉法、以權(quán)謀私、權(quán)錢交易的例子。很明顯，人們傾向于認(rèn)為，文化知識(shí)和個(gè)人能力是調(diào)節(jié)收入差距的合理機(jī)制，但因權(quán)力而導(dǎo)致的收入差距則是不合理的。與此同時(shí)，多數(shù)受訪人認(rèn)為，在當(dāng)前社會(huì)中權(quán)力是決定個(gè)人收入水平的一個(gè)最重要的因素。這一點(diǎn)可以解釋為什么人們認(rèn)為收入差距存在是合理的但又對(duì)當(dāng)前收入差距現(xiàn)象普遍不滿，因?yàn)槿藗儗?duì)導(dǎo)致收入差距的一個(gè)最重要的機(jī)制不加以認(rèn)同。

　　訪談中發(fā)現(xiàn)的一個(gè)有意思的現(xiàn)象是，人們的價(jià)值判斷與其行為選擇是分離的。多數(shù)受訪人認(rèn)為以權(quán)力獲取高收入是不合理的，應(yīng)該受到譴責(zé)，甚至那些真正掌握實(shí)權(quán)的人也這那么認(rèn)為。但與些同時(shí)，人們又傾向于通過各種方式獲取權(quán)力、分享權(quán)力、接近權(quán)力以期獲得經(jīng)濟(jì)回報(bào)。一些受訪人因自己能與權(quán)力搭上勾并獲得好處而沾沾自喜。

　　1999年和2000年的受訪人對(duì)于某些導(dǎo)致收入差距的機(jī)制比1995和1996年的受訪人有更高程度的認(rèn)同，對(duì)兩種高收入人群的態(tài)度的變化反映出這一點(diǎn)。1995年和1996年的多數(shù)受訪人對(duì)發(fā)大財(cái)?shù)乃綘I(yíng)老板和個(gè)體戶道德評(píng)價(jià)極低，常常認(rèn)為他們是一些走邪門歪道的不法分子，同時(shí)，人們對(duì)高收入的歌星明星也極為不滿，認(rèn)為這是不合理、不正常的現(xiàn)象，有些受訪人用一些污辱性的言語(yǔ)評(píng)論歌星明星，以發(fā)泄他們的不滿情緒。而1999年和2000年的受訪人對(duì)這兩個(gè)人群獲得高收入表現(xiàn)出一定程度的認(rèn)可。人們?cè)谡務(wù)摪l(fā)跡的私營(yíng)老板時(shí)會(huì)對(duì)他們的冒險(xiǎn)精神和聰明才智感到欽佩，他們還會(huì)提到這些老板付出的艱辛努力：“他做得也不容易”，“他走到這一步吃了很多苦”，“辛辛苦苦賺得錢還要孝敬當(dāng)官的”等等。對(duì)于象歌星明星這些有特殊才能的人獲得高收入，人們的憤憤不平的情緒也緩和了很多，約半數(shù)的受訪人認(rèn)為這是正�，F(xiàn)象，“因?yàn)檫@是由市場(chǎng)所決定的”。對(duì)于當(dāng)官的獲得高收入，不論是1995和1996年的受訪人還是1999和2000年的受訪人大多都不加以認(rèn)同，而且1999和2000年的受訪人對(duì)此的不滿情緒更為強(qiáng)烈。從表面來看，這似乎表明人們對(duì)于導(dǎo)致收入差距的權(quán)力這一機(jī)制的否定傾向增強(qiáng)了，也就是說，對(duì)權(quán)力參與社會(huì)等級(jí)分化的認(rèn)同程度沒有提高而是下降了。但是，通過對(duì)一些具體問題的討論——比如干部與群眾的收入差距、不同級(jí)別干部之間的收入差距和享有的待遇、特權(quán)的區(qū)分等等，我們發(fā)現(xiàn)，對(duì)于因行政（或科層）權(quán)力而導(dǎo)致的收入差距及其它福利待遇和特權(quán)的差異，1999和2000年的受訪人明顯要比1995和1996年的受訪人容忍程度高。這說明，人們對(duì)于權(quán)力機(jī)制導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)差異的合理性認(rèn)同程度實(shí)際上還是提高了，只不過這一機(jī)制的作用力的迅速增強(qiáng)勢(shì)頭遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了人們認(rèn)同程度的逐步提高，從而引發(fā)了人們的不滿情緒。

　　3、體制內(nèi)與體制外的不公平感

　　在社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異不斷擴(kuò)大的時(shí)期，不同的人所感受到的不公平感或相對(duì)剝奪感是有差異的，一般來說，處于社會(huì)底層的人或社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位下降的人感受到的不公平感要強(qiáng)烈一些，而處于社會(huì)上層的人、社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位穩(wěn)定而波動(dòng)不大的人或社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位上升的人這種感受相對(duì)要弱一些。人們體驗(yàn)到的不公平感與個(gè)人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況緊密相關(guān)，在絕大多數(shù)社會(huì)中都是如此。然而，在當(dāng)前中國(guó)社會(huì)中，除了個(gè)人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況以外，還有一個(gè)特殊因素對(duì)人們的不公平感受產(chǎn)生強(qiáng)烈影響，這就是體制分割或者也可以稱之為部門分割。

　　根據(jù)工作單位的所有制類型，處于就業(yè)狀態(tài)的受訪人可以被分為兩類：一類是體制內(nèi)就業(yè)者，他們從業(yè)于公有制單位（如黨政機(jī)關(guān)和國(guó)營(yíng)、集體企業(yè)）；
另一類是體制外就業(yè)者，他們從業(yè)于非公有制單位（如私營(yíng)、個(gè)體、三資等）。訪談?dòng)幸粋�(gè)出人意料的發(fā)現(xiàn)，在收入差距方面，體制內(nèi)的人所感到的不公平感要比體制外的人感覺強(qiáng)烈。這一結(jié)論與以往學(xué)者們的說法有所不同。一般認(rèn)為，體制外收入差距較大，人們的不公平感可能要強(qiáng)一些，管理層與被管理層或者老板與雇工之間利益矛盾會(huì)大一些；
而體制內(nèi)收入差距較為平均，人們體驗(yàn)到的不公平感要弱一些。但實(shí)際情況是，在體制外就業(yè)的人雖然收入差距很大，但收入較少的人并不認(rèn)為老板或管理人員、技術(shù)人員收入高是不公平的，不合理的，對(duì)許多受訪人來說，這種收入差距反而形成一種激勵(lì)機(jī)制，他們覺得如果他們勤奮努力、業(yè)績(jī)好，他們有希望提高收入。體制外的受訪人較少報(bào)怨公司和老板給他們的報(bào)酬或待遇不公平，其中一個(gè)原因可能是，如果他們有什么不滿意他們就會(huì)去換一份工作。但在體制內(nèi)，人們對(duì)分配不公平的報(bào)怨則非常強(qiáng)烈。首先，受訪人對(duì)不同單位、不同部門的收入差距有很大意見，同樣行政級(jí)別、做同樣工作的人在不同的部門收入差距極大；
其次，受訪人對(duì)本單位內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)分配也怨言極多——包括那些收入水平高的“好單位”的就業(yè)者，對(duì)于誰(shuí)提升了誰(shuí)沒提升、誰(shuí)加工資誰(shuí)沒加工資、誰(shuí)分了房誰(shuí)沒分房有很多的報(bào)怨。

　　這一發(fā)現(xiàn)給人的感覺是，人們對(duì)于由市場(chǎng)機(jī)制所導(dǎo)致的收入分配方面的差距并沒覺得有太大的不公平，但對(duì)于由體制所導(dǎo)致的收入分配差異則有較強(qiáng)的不公平感。這是不是可以說，當(dāng)前社會(huì)不公平感的產(chǎn)生根源是原有的計(jì)劃體制，而不是市場(chǎng)機(jī)制。

　　體制內(nèi)和體制外不公平感的差異在1995和1996年的訪談中表現(xiàn)得并不明顯，到1999和2000年的訪談中這一點(diǎn)才突現(xiàn)出來，這可能是由于近5年來體制內(nèi)的收入差距逐步擴(kuò)大所引發(fā)的。

　　4、等級(jí)分化結(jié)構(gòu)的價(jià)值支持體系

　　人們?cè)趯?duì)等級(jí)分化的社會(huì)結(jié)構(gòu)加以認(rèn)同或否定時(shí)，背后往往是有某種倫理性的價(jià)值體系的支撐，這種價(jià)值體系包含著人們對(duì)于基本的社會(huì)關(guān)系、社會(huì)秩序的倫理理念，正是這套倫理理念使人們對(duì)現(xiàn)實(shí)存在的社會(huì)等級(jí)秩序做出肯定的或否定的判斷。探究人們這一方面的價(jià)值取向，有助于解釋人們對(duì)當(dāng)前社會(huì)分化現(xiàn)象的看法、態(tài)度和不滿。不過，討論深層次的價(jià)值取向和倫理觀念需要對(duì)傳統(tǒng)文化、思想及社會(huì)心理有深厚的研究，作者本人缺乏這方面的基礎(chǔ)，無法對(duì)此進(jìn)行深入探討。在這里，作者只是把訪談中受訪人所表現(xiàn)出的價(jià)值取向和倫理觀念做了初步的歸納。

　　在訪談中，受訪人對(duì)當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)分化現(xiàn)象做出價(jià)值判斷之后，被要求解釋他們?yōu)槭裁醋龀鲞@樣的判斷。受訪人的解釋基本可以歸納出三種不同的有關(guān)社會(huì)秩序的倫理理念。

　　第一種我們可以稱之為傳統(tǒng)的地位等級(jí)觀念。持有這種觀念的人對(duì)收入差距擴(kuò)大、社會(huì)等級(jí)分化現(xiàn)象以一種淡漠的態(tài)度加以接受。他們認(rèn)為，人與人之間的高低等級(jí)、富貴貧賤之分是天經(jīng)地義的，甚至認(rèn)為是命里注定的，按他們的說法：“有些人生來就命好，有些人生來就命苦”，“城里人生來就是享福的，鄉(xiāng)下人生來就是吃苦的”，“X X 天生就是讀書的種，現(xiàn)在當(dāng)了大官”，“X X 天生就是老板命”等等。在他們看來，所有的社會(huì)都是有些人高高在上享清福，有些人落入底層吃苦受累，這沒有什么不正常，沒有什么不合理，也沒有什么道理好講。持這種觀念的人許多是農(nóng)民，尤其是中老年農(nóng)民，還有一部分是城鎮(zhèn)中的老年人或中老年婦女。他們中有些人經(jīng)濟(jì)生活條件相當(dāng)艱難，訪談中時(shí)常為維持家庭生計(jì)而犯愁，但他們較少表露出報(bào)怨的言辭，或者對(duì)社會(huì)、對(duì)比他們富有的人的不滿情緒。他們把自己的困苦處境歸咎于命不好，也有人說是因?yàn)樽约骸澳X子不如別人靈活”，還有人說是“世道不好”——他們說的“世道”似乎是一種天命所為的環(huán)境。如果他們的生活條件能維持在中下水平或更高的水平，他們還表現(xiàn)出相當(dāng)樂天的、滿足的心態(tài)。這種情況在1995和1996年的訪談中較多見，而1999和2000年訪談?dòng)行┳兓赡苁怯捎诜N田普遍收益減少、老年人生活水平相對(duì)下降，持有傳統(tǒng)地位等級(jí)觀念的人也免不了有些怨言�？偟膩碚f，他們的看法是，人與人之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異——不論是多大的差異——都是自然的，順應(yīng)天理的。因此，他們傾向于認(rèn)同當(dāng)前的社會(huì)等級(jí)分化。這些人對(duì)于社會(huì)秩序的倫理理念，似乎較類似于有些學(xué)者對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)農(nóng)民意識(shí)的描述[5]，也就是說，中國(guó)人傳統(tǒng)上較認(rèn)同于社會(huì)等級(jí)結(jié)構(gòu)。

　　第二種有關(guān)社會(huì)秩序的倫理理念可以稱之為“共產(chǎn)主義”的平等觀念，它與經(jīng)濟(jì)改革前所宣揚(yáng)的共產(chǎn)主義意識(shí)形態(tài)有某種關(guān)聯(lián)。持這種觀念的人一般對(duì)當(dāng)前的社會(huì)等級(jí)分化持否定態(tài)度，盡管否定的程度有所不同。按他們的說法，“人和人之間有社會(huì)分工的不同，但不應(yīng)該有高低貴賤之分”。一般來說，他們并不是絕對(duì)的平均主義者，他們也認(rèn)可一定程度的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異，但目前這樣的“貧富差距是不合理的”，這種發(fā)展趨勢(shì)是“危險(xiǎn)的”。他們所期望的社會(huì)——用官方的語(yǔ)言來表達(dá)——就是“共同富�！�、“大眾奔小康”。他們認(rèn)為，部分人收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他人的收入是不正常的、不合理的也是不道德的——有些受訪人因此而攻擊“讓一部分人先富起來的”口號(hào)。他們還認(rèn)為，高職位的人享有特權(quán)和優(yōu)待也是不合理、不正常的。這種社會(huì)觀念表現(xiàn)出某種樸素的、原始共產(chǎn)主義的平等意識(shí)、公平意識(shí)以及平民意識(shí)，學(xué)術(shù)界有時(shí)稱其為“民粹主義”。他們一般較推崇當(dāng)年毛澤東所追求的或文革時(shí)期輿論宣傳所提倡的“理想的共產(chǎn)主義社會(huì)”。持這種觀念的人最多的是工人，或者說是國(guó)有或集體單位的普通職工，尤其是那些在較大規(guī)模企業(yè)里面臨下崗失業(yè)壓力或者已經(jīng)下崗失業(yè)的人員，包括那些下崗后做小生意的個(gè)體工商戶或個(gè)體勞動(dòng)者。另一部分人是一些老干部和老知識(shí)分子。這類受訪人對(duì)于合理的社會(huì)秩序的想像很明顯受到文革時(shí)期的意識(shí)形態(tài)宣傳的影響，他們?cè)谠L談中時(shí)常提及毛澤東時(shí)代的某些事。有些年輕的工人、個(gè)體勞動(dòng)者、農(nóng)民工并未經(jīng)歷過文革時(shí)期的意識(shí)形態(tài)灌輸，但他們之中也有部分人采取這種觀念。實(shí)際上，在社會(huì)底層中的一些年輕人，尤其是處于失業(yè)、待業(yè)狀態(tài)或者干重體力活、打零工的年輕人，持有相當(dāng)極端的情緒，他們對(duì)自身境遇極為不滿意，對(duì)生活富裕的人懷有仇視心理。有些學(xué)者認(rèn)為，中國(guó)的傳統(tǒng)觀念中包括有平均主義或者“世界大同”、“殺富濟(jì)貧”的因素，因此，這種共產(chǎn)主義的平等意識(shí)也可能有傳統(tǒng)文化的淵源。

　　第三種有關(guān)社會(huì)秩序的倫理理念可以稱之為自由主義市場(chǎng)觀念，其理論基礎(chǔ)在一定程度上是西方的新自由主義理論。持這種觀念的人是市場(chǎng)導(dǎo)向改革——比如私有化、股份化、國(guó)企改革、減少政府干預(yù)、充分的自由競(jìng)爭(zhēng)等等——的積極支持者和推進(jìn)者，他們對(duì)于當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)等級(jí)分化趨勢(shì)予以積極肯定。這類受訪人在討論人們之間的收入差距時(shí)表露出的態(tài)度有些類似于達(dá)爾文的適者生存邏輯，在他們看來，高智商、有能力的人獲得高收入和高社會(huì)地位是合理的，低智商、無能的人落入社會(huì)的底層也是正常的，“這樣經(jīng)濟(jì)才能發(fā)展，社會(huì)才有活力”。他們認(rèn)為，應(yīng)該鼓勵(lì)人們發(fā)財(cái)致富，鼓勵(lì)富有者、企業(yè)老板創(chuàng)造更多的財(cái)富，他們傾向于反對(duì)某些調(diào)節(jié)收入差距的政策或企圖，認(rèn)為這樣做會(huì)打擊企業(yè)家的積極性。持這種態(tài)度的受訪者一般文化水平較高，他們往往是改革的獲益者或市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的獲勝者，比如近年來提拔上來的“知識(shí)化、年輕化”的領(lǐng)導(dǎo)干部；
大中型企業(yè)的老板、負(fù)責(zé)人、高層管理人員；
經(jīng)濟(jì)收益較好的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及傳媒、金融等行業(yè)的專業(yè)人士；
尤其是那些政界、經(jīng)濟(jì)界、知識(shí)界的（中）青年才俊們，最為典型的是所謂“不落空”的人[6]，這些人就是人們印象當(dāng)中的“高層白領(lǐng)”。一些剛步入社會(huì)的高學(xué)歷青年也是這種觀念的追隨者。(點(diǎn)擊此處閱讀下一頁(yè))

　　這類受訪人不僅在態(tài)度上肯定社會(huì)等級(jí)分化，而且在實(shí)際行為上——服飾、行為舉止、消費(fèi)物品、生活方式等——也在推進(jìn)和制造社會(huì)經(jīng)濟(jì)的等級(jí)分化。在國(guó)際化程度較高的大城市（比如北京）和與全球市場(chǎng)體系聯(lián)系較密切的活動(dòng)領(lǐng)域，這種觀念最為流行。從這一點(diǎn)來看，這種觀念可能是隨改革開放而引入的西方自由競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)理念。

　　從訪談資料中較難以判斷這三種價(jià)值理念哪一個(gè)在當(dāng)前社會(huì)中占據(jù)了主流位置。每一種觀念在不同的人群范圍內(nèi)產(chǎn)生著不同的影響。許多生活于鄉(xiāng)村中的人和部分城鎮(zhèn)中的中下層人群認(rèn)同傳統(tǒng)的地位等級(jí)觀念，考慮到中國(guó)大多數(shù)人口還生活在鄉(xiāng)村中，因此，持有傳統(tǒng)地位等級(jí)觀念的人在當(dāng)前社會(huì)中占據(jù)多數(shù)。這種倫理觀是在社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異不斷擴(kuò)大條件下維持社會(huì)穩(wěn)定的根基。

　　“共產(chǎn)主義”的平等觀念的持有者可能在數(shù)量上不占據(jù)優(yōu)勢(shì)，主要是一些有國(guó)有和集體企業(yè)工作經(jīng)歷、面臨下崗失業(yè)或已經(jīng)下崗失業(yè)的人認(rèn)同這種觀念。值得注意的是，在這些人群內(nèi)部這種觀念在發(fā)展和強(qiáng)化，它似乎在發(fā)揮著增強(qiáng)群體內(nèi)聚力的作用。在一些工人集中的居住區(qū)進(jìn)行訪談，經(jīng)常遇到這樣的一種情況：對(duì)某一個(gè)工人的訪談常常引來好幾個(gè)人參與討論——有時(shí)是家庭成員，有時(shí)是周圍鄰居，個(gè)案訪談成了一個(gè)討論會(huì)。他們的處境大都差不多，呆在家中無所事事，心中積蓄著郁悶、不滿和無助。聚在一起聊聊天，交流彼此的感受，發(fā)泄不滿情緒，成為家常便飯。在這一圈子以外的人很少能聽到他們的聲音，但在他們內(nèi)部，對(duì)毛澤東時(shí)代的懷舊之情和對(duì)現(xiàn)實(shí)的不公平感受在傳播著。這種現(xiàn)象很容易讓人聯(lián)想到某些階級(jí)分析家們對(duì)于工人階級(jí)的階級(jí)意識(shí)形成的有關(guān)論述[7].

　　就社會(huì)影響力來說，自由主義市場(chǎng)觀念在當(dāng)前最居優(yōu)勢(shì)。由于持有這種觀念的人往往是政治界、經(jīng)濟(jì)界、知識(shí)界的青年精英分子，這種觀念對(duì)各級(jí)政府的政策實(shí)施和傳媒及出版物的輿論導(dǎo)向都可能產(chǎn)生實(shí)際的影響。但是，對(duì)于生活在不太發(fā)達(dá)的小城市和鄉(xiāng)村中的人們來說，這種觀念的影響力則不太顯著。

　　三、階級(jí)的分析與階層的分析：社會(huì)分層的意識(shí)形態(tài)

　　基于對(duì)社會(huì)區(qū)分的感知和價(jià)值評(píng)判，人們會(huì)發(fā)展出對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)秩序、社會(huì)關(guān)系的總體性的認(rèn)識(shí)和解釋。在一定條件下，這種總體性的認(rèn)識(shí)也有可能發(fā)展成為一套系統(tǒng)的理論闡釋或社會(huì)意識(shí)形態(tài)，并對(duì)現(xiàn)實(shí)結(jié)構(gòu)及其機(jī)制運(yùn)作產(chǎn)生影響。在社會(huì)學(xué)界，對(duì)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的研究一直存在著兩種不同的分析思路，一種稱之為階級(jí)分析，另一種稱之為社會(huì)分層研究，這兩種分析思路與意識(shí)形態(tài)有某種關(guān)聯(lián)，基于這兩種分析思路，常�？梢园l(fā)展出不同的社會(huì)政治意識(shí)。一般而言，階級(jí)分析對(duì)現(xiàn)存社會(huì)秩序表現(xiàn)出或多或少的批判態(tài)度，對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)和社會(huì)關(guān)系是一種沖突論的解釋，它比較強(qiáng)調(diào)群體利益的對(duì)立性、沖突性，其政治立場(chǎng)較為偏向于在社會(huì)分配中處于劣勢(shì)的人群如工人階級(jí)、婦女、窮人等等。社會(huì)分層的研究較傾向于從協(xié)調(diào)論的或功能論的角度來看社會(huì)分化現(xiàn)象，并且?guī)в幸恍┱J(rèn)同或維護(hù)現(xiàn)存體制的味道，它比較強(qiáng)調(diào)全社會(huì)一致性的價(jià)值認(rèn)同和社會(huì)共識(shí)。在西方社會(huì)學(xué)界，這兩種傳統(tǒng)的分析思路發(fā)展到今天，其分野界線已不那么明晰了。然而，在當(dāng)代中國(guó)社會(huì)，階級(jí)的分析和階層的分析則明顯地代表著兩種不同的意識(shí)形態(tài)傾向，代表著對(duì)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)差距擴(kuò)大現(xiàn)象的兩種不同態(tài)度。毛澤東式的階級(jí)分析曾經(jīng)一度是中國(guó)主流意識(shí)形態(tài)中的重要組成部分，在80年代它遭到了批判和否定。隨著改革開放的推進(jìn)，對(duì)于不斷擴(kuò)大的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異現(xiàn)象進(jìn)行功能主義分層理論的解釋成為一種主導(dǎo)傾向[8]，這種分層理論傾向于否認(rèn)階級(jí)的存在或群體之間的利益差異、利益沖突的存在，強(qiáng)調(diào)社會(huì)共識(shí)的目標(biāo)追求——如“實(shí)現(xiàn)四個(gè)現(xiàn)代化”、“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”等等，人們之間存在經(jīng)濟(jì)收入的差異被認(rèn)為是有利于整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。然而，最近幾年來有關(guān)階級(jí)的話題又再被重新提起，人們對(duì)階級(jí)的感知及用階級(jí)分析視角觀察事物的思維方式似乎在復(fù)蘇。當(dāng)前社會(huì)貧富差距擴(kuò)大，干群矛盾突出，工人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位下降，下崗失業(yè)人員增多，農(nóng)民收入難以增長(zhǎng)，而同時(shí)另一部分人積累財(cái)富的速度在加快，這一系列的社會(huì)現(xiàn)象使某些理論家以及一些普通民眾又回想起當(dāng)年所受到的階級(jí)斗爭(zhēng)教育中的某些概念名詞。盡管所謂的階級(jí)分析或階層分析是社會(huì)學(xué)家和理論家們所做的區(qū)分，但它們也必需基于一定的社會(huì)基礎(chǔ)，表達(dá)確定的社會(huì)群體或利益集團(tuán)對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)的解釋和判斷。實(shí)際上，在同一個(gè)社會(huì)中，人們對(duì)于社會(huì)結(jié)構(gòu)的感知和想像是不同的，基于這種想像而發(fā)展的對(duì)結(jié)構(gòu)的系統(tǒng)闡釋也是不同的，不同的闡釋對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的影響也會(huì)不同。奧索基指出：對(duì)相同社會(huì)結(jié)構(gòu)的不同想像不僅僅表明不同的偏好，也表明了由于不同實(shí)際利益而導(dǎo)致的不同經(jīng)歷和觀察的知識(shí)庫(kù)存。[9]正是由于意識(shí)到這些闡釋會(huì)對(duì)現(xiàn)實(shí)產(chǎn)生作用，不同的闡釋之間會(huì)發(fā)生競(jìng)爭(zhēng)。某一種或某幾種闡釋在社會(huì)意識(shí)形態(tài)中占據(jù)中心位置，成為對(duì)現(xiàn)存社會(huì)結(jié)構(gòu)最具優(yōu)勢(shì)的或合法性的闡釋，它可以倡導(dǎo)社會(huì)中的多數(shù)成員接受這種闡釋——認(rèn)可或否定現(xiàn)存社會(huì)秩序。按照西方馬克思主義理論家安東尼奧·葛蘭西的說法，當(dāng)某一社會(huì)群體或階級(jí)能夠使其他群體或階級(jí)接受自己的政治文化闡釋時(shí)，它就對(duì)其它群體或階級(jí)擁有了統(tǒng)治權(quán)。

　　為了能了解當(dāng)前人們對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的總體性的理解是什么，人們是偏向于沖突論的解釋還是協(xié)調(diào)論的解釋，它背后所包含的意識(shí)形態(tài)的含義是什么等等問題，訪談設(shè)計(jì)了一些與階級(jí)分析和階層分析相關(guān)的詞匯、概念與受訪人進(jìn)行討論，聽取受訪人對(duì)這些概念名詞的解釋和分析，觀察受訪人是如何把這些概念名詞與當(dāng)前的社會(huì)現(xiàn)實(shí)聯(lián)系起來。訪談中發(fā)現(xiàn)的一個(gè)問題是，社會(huì)學(xué)家對(duì)“階級(jí)”和“階層”及相關(guān)詞匯的界定與普通民眾的認(rèn)識(shí)并不很一致，這造成對(duì)受訪人的回答進(jìn)行理論解釋有些困難，因?yàn)椴僮鞲拍钆c理論假設(shè)之間有些脫節(jié)。但下述的討論還是有助于我們初步把握人們對(duì)當(dāng)前社會(huì)分化現(xiàn)象的總體性的認(rèn)識(shí)。

　　1、“階級(jí)”與“階層”的詞匯使用

　　我們首先從人們討論這類問題時(shí)最為常用的兩個(gè)詞匯說起：即“階級(jí)”與“階層”。在當(dāng)前中國(guó)社會(huì)中，“階級(jí)”和“階層”并非只是理論家、政治家和學(xué)者們才采用的概念，這兩個(gè)詞匯是相當(dāng)?shù)拇蟊娀Ｔ谧髡弑救怂鞯脑L談個(gè)案中，超過90%的人在某種場(chǎng)合聽說過“階級(jí)”或“階層”這兩個(gè)詞匯之一，在城市中這一比例接近100%，在鄉(xiāng)村中相應(yīng)比例也超過了80%.接近80%的人能或多或少地解說他們認(rèn)為什么是階級(jí)或階層，接近半數(shù)的人對(duì)于“階級(jí)”或“階層”有自己較確定的說法。一般來講，聽說過“階級(jí)”這名詞的人要多于聽過“階層”這一名詞的人，文革時(shí)期的階級(jí)斗爭(zhēng)的教育運(yùn)動(dòng)使得“階級(jí)”這一詞匯普及成為大眾化日常用語(yǔ)，而“階層”一詞是近十幾年來出現(xiàn)于社會(huì)并帶有一些學(xué)理味道的詞匯。對(duì)于一些文化水平較低的體力勞動(dòng)者，只有把“階層”一詞與“階級(jí)”一詞聯(lián)系在一起加以提示，才能或多或少地明白“階層”是對(duì)人群的區(qū)分概念。不過，在討論到當(dāng)前的社會(huì)成員的區(qū)分時(shí)，采用“階層”一詞的人多于采用“階級(jí)”一詞，尤其在有文化的和年紀(jì)較輕的人當(dāng)中更是如此。

　　2、“階級(jí)”與“階層”概念的理解

　　訪談結(jié)果表明，“階級(jí)”和“階層”這兩個(gè)詞匯是人們討論社會(huì)分層問題時(shí)最常使用的群體分類概念。詞匯被使用的頻率雖然重要，但我們更為關(guān)注的是人們使用這些詞匯想要表達(dá)的真正意義，這種意義有可能表露人們對(duì)當(dāng)前社會(huì)結(jié)構(gòu)的總體性價(jià)值判斷，以及不同意識(shí)形態(tài)之間的相互競(jìng)爭(zhēng)。

　　在接受訪談的人群中，采用“階級(jí)”和“階層”這兩個(gè)詞匯作為群體分類概念的人主要可以分為兩種情況。第一種情況是采用“階級(jí)”和“階層”這兩個(gè)概念但對(duì)這兩個(gè)詞匯的含義進(jìn)行嚴(yán)格區(qū)分。這類人大多是文化水平較高，社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位處于中上水平，例如：干部、知識(shí)分子、私營(yíng)企業(yè)主、有一定文化水平的個(gè)體工商戶、效益較好的正規(guī)部門（包括企業(yè)）的普通辦公人員和工人。這些人在對(duì)“階級(jí)”與“階層”這兩個(gè)詞匯的不同意義進(jìn)行解釋時(shí)表現(xiàn)出一些類似性，他們中的多數(shù)人認(rèn)為“階級(jí)”是與政治相聯(lián)系的一個(gè)概念，并且?guī)в心撤N對(duì)抗或斗爭(zhēng)的含義；
而“階層”是與經(jīng)濟(jì)的差異相聯(lián)系的概念，帶有等級(jí)或?qū)哟紊剩?br>同時(shí)，他們中的大多數(shù)人認(rèn)為當(dāng)前社會(huì)存在階層但不存在階級(jí)。但也有少部分老紀(jì)較長(zhǎng)的人如老干部、老知識(shí)分子等認(rèn)為當(dāng)前存在或正在發(fā)展傳統(tǒng)馬克思主義意義上的“階級(jí)”及“階級(jí)斗爭(zhēng)”，他們中的一些人往往屬于在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中獲利較少或失去部分利益的人。

　　第二種情況是采用“階級(jí)”或“階層”概念但對(duì)兩者的定義未加嚴(yán)格區(qū)分。這些人的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況大多屬于中下水平，例如：做小生意的人、城鎮(zhèn)中的工人、經(jīng)濟(jì)生活條件較差的普通辦公人員、基層的管理人員、農(nóng)民等等。對(duì)他們來說，“階級(jí)”與“階層”這兩個(gè)概念在某種程度上可以互換，或者表達(dá)的是相同的含義。在對(duì)社會(huì)人群進(jìn)行區(qū)分時(shí)，他們有時(shí)采用“階級(jí)”一詞，有時(shí)采用“階層”一詞。他們中也有人認(rèn)為“階級(jí)”的范疇要比“階層”大，但指的是同一類的東西，如現(xiàn)在有“工人階級(jí)”，但“工人階級(jí)”內(nèi)部包括幾個(gè)“階層”。這類人一般較難以用語(yǔ)言表述清楚“階級(jí)”或“階層”的確切定義，他們中的一部分人對(duì)于“階級(jí)”或“階層”的理解類似于文革期間官方所宣揚(yáng)的傳統(tǒng)的馬克思主義的階級(jí)理論，比如，他們說：“現(xiàn)在有工人階級(jí)和資本家階級(jí)（指企業(yè)老板），工人階級(jí)受資本家剝削”，“現(xiàn)在有官僚階級(jí)（指干部），壓迫無產(chǎn)階級(jí)（指普通老百姓、工人、農(nóng)民等）”。采取這種觀點(diǎn)的人多是企業(yè)普通工人和基層管理人員，尤其是國(guó)營(yíng)大企業(yè)的下崗工人，或者原來是國(guó)營(yíng)企業(yè)職工下崗后為私營(yíng)個(gè)體企業(yè)老板打工。他們的年紀(jì)多在中年以上，毛澤東時(shí)代所宣揚(yáng)的階級(jí)意識(shí)對(duì)他們有或多或少的影響。他們把當(dāng)年所接受的階級(jí)分析教育與目前自身處境聯(lián)系起來，其中有些人能采用當(dāng)年的階級(jí)沖突理論進(jìn)行相當(dāng)系統(tǒng)的階級(jí)分析。另一部分人對(duì)“階級(jí)”或“階層”概念的理解則相當(dāng)含糊，實(shí)際上他們認(rèn)為“階級(jí)”或“階層”這類區(qū)分是由政府來劃定的，與他們的個(gè)人看法以及實(shí)際的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異沒什么聯(lián)系。他們對(duì)這類話題沒什么興趣，不想發(fā)表什么意見。在接受追問和提示的情況下，他們會(huì)搜索記憶拚命想找到與官方界定相一致的說法。這類人多是文化水平低而且社會(huì)接觸面狹窄的人，尤其是中老年婦女。另外，一些剛步入社會(huì)的文化水平較低的青年人也可能有類似態(tài)度。

　　另一部分受訪人不采用“階級(jí)”或“階層”概念，他們也可以分為兩種情況。第一種情況的人雖然講不清“階級(jí)”或“階層”是什么東西，但實(shí)際上他們具有較強(qiáng)烈的社會(huì)人群區(qū)分意識(shí)，或者也可以說是“階級(jí)意識(shí)”或“階層意識(shí)”。他們一般都能根據(jù)人們的社會(huì)經(jīng)濟(jì)背景情況進(jìn)行社會(huì)區(qū)分。這類人雖然文化水平不太高，但對(duì)于社會(huì)分化現(xiàn)象有感知力和觀察力，他們中的一些人能對(duì)社會(huì)階級(jí)或階層現(xiàn)象進(jìn)行相當(dāng)系統(tǒng)的分析。不采用“階級(jí)”或“階層”概念的另一類人則是文化知識(shí)水平偏低、生活面狹窄、工作經(jīng)歷和社會(huì)閱歷簡(jiǎn)單的人，尤其是社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)處于最低層次的人。盡管他們也意識(shí)到人與人之間在社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、文化等方面有差異，但他們從未感覺到要對(duì)這種差異進(jìn)行思索和分析。人們之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異在他們看來似乎是天命所為，似乎是不可改變的自然現(xiàn)象。

　　3、“階級(jí)”與“階層”概念背后的社會(huì)政治意識(shí)

　　人們對(duì)“階級(jí)”與“階層”兩個(gè)詞匯有各種不同的理解，可能與這兩個(gè)詞匯在中國(guó)產(chǎn)生及運(yùn)用的社會(huì)歷史情境有關(guān)。在西方文獻(xiàn)中，階級(jí)主要所涉及的是經(jīng)濟(jì)的區(qū)分，而階層（分層）指的是多種社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的差異。但對(duì)多數(shù)中國(guó)人來說，“階級(jí)”這一詞匯所涉及的是政治問題，如政治身份或政治態(tài)度的差異，有時(shí)還與政權(quán)爭(zhēng)奪聯(lián)系在一起，而“階層”則指的是經(jīng)濟(jì)差異。毛澤東及其共產(chǎn)黨人在最初使用“階級(jí)”一詞時(shí)是追隨馬克思的觀點(diǎn)，把經(jīng)濟(jì)因素（如占有多少土地）作為劃定階級(jí)成份的主要指標(biāo)。但解放后隨著經(jīng)濟(jì)差異的縮小，政治態(tài)度或政治立場(chǎng)成為區(qū)分階級(jí)的主要指標(biāo)，階級(jí)實(shí)際上是一種政治身份的區(qū)分。劃定政治態(tài)度和身份的座標(biāo)軸則是黨的路線方針和總目標(biāo)，凡是支持正確路線方針、有利于黨的總目標(biāo)（如社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)等）實(shí)現(xiàn)的個(gè)人或群體就屬于領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)、同盟軍、統(tǒng)一戰(zhàn)線中要爭(zhēng)取的階級(jí)，凡是反對(duì)黨的路線方針的人就是階級(jí)敵人。

　　“階層”一詞在中國(guó)的理論文章和傳媒中被采用主要是在改革開放之后，它是在反對(duì)經(jīng)濟(jì)分配平均主義、號(hào)召“讓一部分人先富起來”、宣揚(yáng)收入差異有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大氣候中逐漸為人們所熟悉起來的，是伴隨著經(jīng)濟(jì)差異逐步擴(kuò)大而日益推廣開來的。(點(diǎn)擊此處閱讀下一頁(yè))

　　這就不難理解為什么人們總是把“階層”與經(jīng)濟(jì)差異聯(lián)系在一起。受訪人在解釋他們?yōu)槭裁凑J(rèn)為現(xiàn)在存在階層但不存在階級(jí)時(shí)說，現(xiàn)在不搞政治運(yùn)動(dòng)了，現(xiàn)在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心了，沒有必要?jiǎng)濍A級(jí)了，但是收入差距擴(kuò)大了，所以有階層沒有階級(jí)。另一種解釋是說，現(xiàn)在政治差異、政治斗爭(zhēng)不重要、不突出，而經(jīng)濟(jì)差距明顯，所以存在階層而不存在階級(jí)。

　　人們對(duì)“階級(jí)”與“階層”這兩個(gè)概念的理解區(qū)別有時(shí)也表現(xiàn)在主觀判定和客觀劃定的區(qū)分上，比如階級(jí)主要是主觀上認(rèn)定其政治屬性來劃分，階層則是由收入或財(cái)富的多少這種客觀指標(biāo)來劃分。實(shí)際上，許多受訪人認(rèn)為階級(jí)的劃分是由黨和政府來決定的，是與政策制定有關(guān)的事。人們回答有關(guān)“階級(jí)”的提問要比回答有關(guān)“階層”的提問謹(jǐn)慎得多。而且不同的經(jīng)濟(jì)狀況的人采取謹(jǐn)慎態(tài)度的程度也是有所不同的。小私營(yíng)企業(yè)主、個(gè)體工商戶和與私營(yíng)經(jīng)濟(jì)聯(lián)系較密切的基層干部最為謹(jǐn)慎，而工人和農(nóng)民顧慮最少。一個(gè)最為典型的例子是，某鎮(zhèn)私營(yíng)經(jīng)濟(jì)非常發(fā)達(dá)而且干部與私營(yíng)老板關(guān)系較為密切，此鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)對(duì)于有關(guān)“階級(jí)”的提問思索良久，難以決擇，提出要看一看其他人的訪問記錄是如何回答此問題的，被告知不能看時(shí)，他又思索良久，最終表示拒絕回答這個(gè)問題。在訪問一些小私營(yíng)企業(yè)主和小生意人時(shí)也常常遇到類似情況，當(dāng)問題提出以后，他們的第一反映是用探尋的眼神看訪問人，似乎要從訪問人的面部表情看出這一問題背后的政治或政策的含義。

　　人們的謹(jǐn)慎態(tài)度一方面是由于他們希望自己能領(lǐng)會(huì)政府的意圖、自己的回答能與政府的意圖保持一致，另一方面也是由于他們意識(shí)到他們的回答有可能會(huì)影響政府的政策變化。有兩類人在回答有關(guān)“階級(jí)”及相關(guān)問題時(shí)尤其表現(xiàn)出企圖使政策延續(xù)或改變以利于自身利益的傾向。第一類人可以算是“既得利益者”，如經(jīng)濟(jì)上獲利較多的政府官員、私營(yíng)企業(yè)主及經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè)負(fù)責(zé)人、部分社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位極大提高的知識(shí)分子或?qū)I(yè)人員等；
另一類人可以稱之為“利益受損者”，如下崗失業(yè)人員、沒有文化和技術(shù)的體力工人、經(jīng)濟(jì)生活水平下降的退休人員、深受干部盤剝之苦的農(nóng)民等。這兩類人的回答表現(xiàn)出對(duì)于目前的社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)分層機(jī)制、社會(huì)分層秩序的兩種不同的理解和判斷。

　　“既得利益者”傾向于更嚴(yán)格地區(qū)分“階級(jí)”與“階層”概念，認(rèn)為當(dāng)前社會(huì)不存在階級(jí)只存在階層，其背后的意圖是淡化或否定群體之間利益的矛盾，表明當(dāng)前經(jīng)濟(jì)差異的存在是有其合理性的，“每一個(gè)社會(huì)都存在經(jīng)濟(jì)的差異”，“收入差距有利于社會(huì)進(jìn)步，”他們對(duì)當(dāng)前的社會(huì)分化現(xiàn)象提供了一種較為溫和的、維持目前發(fā)展態(tài)勢(shì)的意識(shí)形態(tài)解釋�！袄媸軗p者”則不太區(qū)分“階級(jí)”與“階層”這兩個(gè)概念，他們憑直覺體驗(yàn)到他們與社會(huì)另一端的人的距離越來越大，因而，他們認(rèn)為當(dāng)前社會(huì)存在“階級(jí)”或者“階層”。他們中的多數(shù)人對(duì)這種分化現(xiàn)象持批評(píng)態(tài)度，一部分人對(duì)此憤憤不平，表現(xiàn)出強(qiáng)烈地改變現(xiàn)狀的愿望，另一部分人則采取忍耐態(tài)度，他們認(rèn)為這是改革過程中的階段現(xiàn)象，“熬過這一段就會(huì)好起來”。他們較傾向于認(rèn)同毛澤東時(shí)代的沖突論的意識(shí)形態(tài)。在他們看來，階級(jí)（斗爭(zhēng)）理論有些殺富濟(jì)貧的味道，因而，政府劃階級(jí)、定成份可能會(huì)對(duì)他們有利。

　　盡管這種兩種相互對(duì)立的解釋與人們自身的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況關(guān)系密切，但綜合各類人群訪談結(jié)果表明，當(dāng)前對(duì)社會(huì)分化現(xiàn)象較為溫和的、維持現(xiàn)狀的解釋占主流地位，不僅是“既得利益者”提倡這種解釋，而且處于中間層的人以及一部分“利益受損者”都接受這種解釋，尤其重要的是，剛步入社會(huì)的年青人大多接受這種解釋。有意思的是，“既得利益者”們雖然反對(duì)對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行沖突論的階級(jí)分析，但是，在某些問題上他們又總是保留著階級(jí)分析的思維方式。比如，中高層黨政官員在討論到對(duì)私營(yíng)企業(yè)主的態(tài)度時(shí)，常常流露出對(duì)私營(yíng)企業(yè)主可能的政治權(quán)力要求保持警惕性，在他們的意識(shí)中，他們與私營(yíng)企業(yè)主的類別區(qū)分界線是鮮明的。與此同時(shí)，一些有較大社會(huì)影響力的私營(yíng)企業(yè)主和他們的利益代言人（如工商聯(lián)、商會(huì)人員或某些理論家等）也開始或明或暗地伸張他們的政治權(quán)力要求，其理由是：“相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力應(yīng)該獲得相應(yīng)的政治權(quán)力或政策決策權(quán)”。毛澤東時(shí)代的階級(jí)斗爭(zhēng)理論（實(shí)際上應(yīng)該說是政治斗爭(zhēng)或政權(quán)爭(zhēng)奪理論）對(duì)他們還是有些影響。

　　四、結(jié)論與討論

　　根據(jù)上述對(duì)訪談資料的分析，我們可以推論出下面兩個(gè)結(jié)論：

　　1）透過人們對(duì)當(dāng)前社會(huì)分化現(xiàn)象的體驗(yàn)和感知，我們能覺查到，一個(gè)結(jié)構(gòu)化的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異等級(jí)體系正在人們頭腦中建構(gòu)著，幾個(gè)基本社會(huì)經(jīng)濟(jì)群體（或者稱之為階層或階級(jí)）之間的區(qū)分界線在人們的意識(shí)中日益明晰化，收入財(cái)富和權(quán)力是促成這種區(qū)分明晰的最主要的因素。毫無疑問，人們已經(jīng)比較明確地感知到了當(dāng)前的社會(huì)結(jié)構(gòu)是一個(gè)等級(jí)分化的、而且邊界清楚的形態(tài)，這意味著，現(xiàn)實(shí)當(dāng)中確實(shí)存在或者正在出現(xiàn)這樣一個(gè)有著確定形態(tài)的、確定分類界線的等級(jí)化的社會(huì)結(jié)構(gòu)，而且造成等級(jí)分化的最主要的機(jī)制較為單一。這與當(dāng)前中國(guó)社會(huì)學(xué)界較為流行的一種觀點(diǎn)相背離。在國(guó)內(nèi)的階級(jí)階層研究中，有一種普遍被接受的看法，即認(rèn)為當(dāng)前中國(guó)社會(huì)正處于社會(huì)結(jié)構(gòu)快速變遷的階段，原有的分層體系（再分配體制）在向一種新的分層體系（市場(chǎng)體制）過渡。在這一階段，不同的資源掌握在不同的人手里，這導(dǎo)致了地位的不一致性，比如，某些人經(jīng)濟(jì)地位高而政治地位低，而另一些人可能政治地位高而經(jīng)濟(jì)地位低。盡管在這一時(shí)期社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異在擴(kuò)大，但這種差異的結(jié)構(gòu)化程度較低，結(jié)構(gòu)的松動(dòng)性較強(qiáng)，社會(huì)流動(dòng)機(jī)會(huì)較多，地位的代際傳遞的可能性較小。因此，人們的社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位更可能處于多元交叉的、過渡性的狀態(tài)，社會(huì)群體之間由社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異所造成的分割界線不會(huì)太明顯、太確定。這樣一種理論假設(shè)與1995年和1996年的受訪人的感知較為一致，但1999年和2000年的訪談結(jié)果卻對(duì)此提出了抵挑戰(zhàn)。

　　2）訪談的另一發(fā)現(xiàn)與當(dāng)前流行的觀點(diǎn)也有不同。一些理論家認(rèn)為，目前正在逐步擴(kuò)大和深化的社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異將激起人們的普遍不滿，從而可能引發(fā)社會(huì)動(dòng)蕩。訪談所顯示的結(jié)果是，人們主要并不是對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異本身不滿，而是對(duì)當(dāng)前導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)差異的某些機(jī)制不滿意。實(shí)際情況是，人們對(duì)于正在結(jié)構(gòu)化的社會(huì)等級(jí)體系的合法性的認(rèn)同還是比較高的，圍繞著市場(chǎng)化改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展這類社會(huì)目標(biāo)而組構(gòu)成的一套社會(huì)主流意識(shí)形態(tài)普遍為人們所接受，即使一些“利益受損者”也在一定程度上接受這種意識(shí)形態(tài)，把自身目前遭遇到的困境當(dāng)作為改革和發(fā)展所要付出的代價(jià)。尤為重要的是，青年一代較傾向于認(rèn)同這一等級(jí)化社會(huì)結(jié)構(gòu)。這一套對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的意識(shí)形態(tài)解釋是當(dāng)前社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)整合的基礎(chǔ)。但這套對(duì)社會(huì)結(jié)構(gòu)的意識(shí)形態(tài)解釋在兩個(gè)方面遇到了問題，一個(gè)是工人的社會(huì)地位，一個(gè)是干部的社會(huì)地位。讓中國(guó)人接受一個(gè)等級(jí)化的社會(huì)結(jié)構(gòu)并不是很困難，因?yàn)橹袊?guó)傳統(tǒng)社會(huì)認(rèn)可等級(jí)而不是強(qiáng)調(diào)平等。但是解放后確讓工人相信他們是領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)，是社會(huì)的的主人翁、是企業(yè)的主人等等，目前官方的意識(shí)形態(tài)仍保留這種說法，這顯然與現(xiàn)實(shí)有些距離，因此，工人是最難認(rèn)同當(dāng)前的社會(huì)等級(jí)分化和自身地位下降。另外，中國(guó)傳統(tǒng)上都認(rèn)為當(dāng)官的就是大老爺，是管著老百姓的，這與當(dāng)代西方民主國(guó)家的公務(wù)人員概念不同。文革時(shí)提倡干部“為人民服務(wù)”，是人民的公仆，目前的官方輿論也還堅(jiān)持這么說，這與當(dāng)前的實(shí)際情況也有很大距離，因此，人們對(duì)于當(dāng)前干部的社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位的認(rèn)可程度較低，對(duì)于通過權(quán)力獲取經(jīng)濟(jì)收益和特權(quán)極為不滿。

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　　[1]Stanislaw Ossowski，Class Structure in the Social Consciousness ，London：Routledge 1998.第6-7頁(yè)。

　　[2]同前，第172頁(yè)。

　　[3]李強(qiáng)：〈政治分層與經(jīng)濟(jì)分層〉，《社會(huì)學(xué)研究》，1997年第4期。

　　[4]中國(guó)社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)研究所編：《中國(guó)社會(huì)學(xué)年鑒：1992.7-1995.6》，中國(guó)大百科全書出版社，1996年，第119-127頁(yè)。

　　[5]（美）白瑞琪：《反潮流的中國(guó)》，中共中央黨校出版社，1999年。第210-211頁(yè)。

　　[6]孫立平等：《中國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的中近期趨勢(shì)與隱患》，載《戰(zhàn)略與管理》1998年第5期。

　　[7]Frank Parkin：The Social Analysis of Class Structure ，London ：TrvistockPublication ，1974；
E.P 湯普森：《英國(guó)工人階級(jí)的形成》，譯林出版社，2000年。

　　[8]參見張琢：《現(xiàn)代中國(guó)社會(huì)學(xué)：1979-1989》，四川人民出版社，1992年。第120-168頁(yè)。

　　[9]同前，第7頁(yè)。

　　版權(quán)所有：中國(guó)社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)研究所

　　文章來源：http://www.sociology.cass.net.cn/shxw/nbwg/t20030919_1096.htm

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