楓橋派出所典型經(jīng)驗(yàn)材料共與淺談楓橋經(jīng)驗(yàn)與信訪(fǎng)工作
發(fā)布時(shí)間:2020-09-26 來(lái)源: 入黨申請(qǐng) 點(diǎn)擊:
共 楓橋派出所典型經(jīng)驗(yàn)材料共3篇 篇 與 淺談楓橋經(jīng)驗(yàn)與信訪(fǎng)工作 四篇 篇
楓橋派出所典型經(jīng)驗(yàn)材料共 3 3 篇
(篇一)
**派出所始建于 1992 年 8 月,轄區(qū)面積 84 平方公里,東起楓橋,西至**街道、**,南達(dá)**街道,北臨**鄉(xiāng)鎮(zhèn),共24 個(gè)行政村,下設(shè)江藻警務(wù)室。轄區(qū)共有實(shí)有人口 6 萬(wàn)余人,轄區(qū)內(nèi)有諸永高速、03 省道東復(fù)線(xiàn)等重要交通樞紐,現(xiàn)有民警 15 人,輔警 40 人。
亮點(diǎn)工作 成立“電商反詐小分隊(duì) 近年來(lái),電商業(yè)在**鎮(zhèn)蓬勃發(fā)展,光直播電商就有 1000 余家,同時(shí)還誕生了全國(guó)首個(gè)被簽約的以珍珠為主體的珠寶行業(yè)淘寶直播基地。電商借助互聯(lián)網(wǎng)力量,拓寬了銷(xiāo)售渠道,使珍珠賣(mài)得更快。如今,每天從**寄出的快遞在六萬(wàn)件以上。但是,**派出所在走訪(fǎng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn),直播電商由于每
天直面網(wǎng)絡(luò),更容易遭遇電信網(wǎng)絡(luò)詐騙。結(jié)合實(shí)際,**派出所在華東國(guó)際珠寶城直播基地對(duì)“直播網(wǎng)紅”集中開(kāi)展防范電信詐騙宣傳,形成“宣傳一人,輻射一片”的效果。
在**派出所的組織下,來(lái)自直播基地的 10 余名直播代表成立“電商詐宣傳小分隊(duì)”,還想出了平臺(tái)直播講防范,聊天交流加提醒,快遞單上寫(xiě)標(biāo)語(yǔ),隨件派送防范電詐小卡片等方式來(lái)提醒消費(fèi)者防范電信詐騙。
創(chuàng)新易制爆危險(xiǎn)化學(xué)品管理模式 由于**經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)特殊性,轄區(qū)內(nèi)企業(yè)大多數(shù)需要使用易制爆;罚壳笆褂闷髽I(yè)共計(jì) 212 家,主要集中在西楊龍村、詹家峧村、賜緋廟村。**派出所充分認(rèn)識(shí)易制爆危險(xiǎn)化學(xué)品管理工作的重要性,組織專(zhuān)門(mén)力量,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的珍珠加工點(diǎn)進(jìn)行全面摸排,對(duì)排查出的易制爆化學(xué)品經(jīng)營(yíng)單位、使用單位逐一登記造冊(cè),全面摸清轄區(qū)內(nèi)的易制爆化學(xué)品的管理現(xiàn)狀。并結(jié)合珍珠企業(yè)在生產(chǎn)環(huán)節(jié)中大量使用的易制爆化學(xué)品,且企業(yè)多、散、小的特點(diǎn),**派出所建立集中保管制度,針對(duì)小型企業(yè)、單位,專(zhuān)門(mén)建立易制爆化學(xué)品統(tǒng)一集中儲(chǔ)存地點(diǎn),設(shè)立專(zhuān)人看管、專(zhuān)柜儲(chǔ)存,確保易制爆危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存場(chǎng)所人防、物防、技防措施到位。
此外,為進(jìn)一步落實(shí)主體責(zé)任,完善管理制度,提升防范水平,**派出所組織專(zhuān)管民警在**珠寶城內(nèi)對(duì)易制爆化學(xué)
品經(jīng)營(yíng)、使用單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)、講解,進(jìn)一步提高廣大珍珠生產(chǎn)企業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)、使用易制爆化學(xué)品的自覺(jué)性。
深化“最多跑一次”,實(shí)現(xiàn)服務(wù)不缺位 “最多跑一次”改革工作開(kāi)展以來(lái),**派出所嚴(yán)格貫徹落實(shí)上級(jí)公安機(jī)關(guān)部署要求,緊緊圍繞“最多跑一次”改革工作精神,通過(guò)精簡(jiǎn)材料、優(yōu)化流程、創(chuàng)新服務(wù)等措施,實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”服務(wù)零距離。
一是按照“最多跑一次”要求,在健全完善派出所、警務(wù)站、行政村三級(jí)便民服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,不定期組織召開(kāi)各村戶(hù)籍協(xié)管員交流會(huì),主要由戶(hù)籍民警講解新出臺(tái)的戶(hù)籍政策性文件,共同探討戶(hù)口管理的實(shí)際問(wèn)題,并征求群眾對(duì)公安工作的意見(jiàn)建議。
二是針對(duì)“孤寡老弱病殘”等特殊人群及住院不方便的群眾,**派出所社區(qū)民警聯(lián)合戶(hù)籍民警積極開(kāi)展戶(hù)籍業(yè)務(wù)上門(mén)服務(wù),實(shí)行“到家照相”、“送證上門(mén)”等服務(wù)措施。
三是堅(jiān)持使用文明服務(wù)用語(yǔ),堅(jiān)持微笑服務(wù),全力打造戶(hù)籍窗口服務(wù)平臺(tái),為前來(lái)辦理戶(hù)籍業(yè)務(wù)的群眾提供親情化、人性化的服務(wù)舉措。此外,**派出所把戶(hù)籍窗口打造成法律宣傳的“陣地”,充分利用群眾在窗口辦理戶(hù)籍業(yè)務(wù)之機(jī),宣傳警情和治安防范知識(shí),切實(shí)提高群眾知法、守法意識(shí)和防范能力。
**派出所堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,立足轄區(qū)實(shí)際,主動(dòng)引入多元治理力量,因地制宜積極構(gòu)建基層治理新模式,確保轄區(qū)警情發(fā)案、初信初訪(fǎng)、矛盾糾紛下降,全面提升公安派出所維護(hù)一方穩(wěn)定、保衛(wèi)一方平安的能力水平,全力開(kāi)創(chuàng)派出所工作新局面。
。ㄆ
社會(huì)治理,創(chuàng)新在基層,活力在基層。隨著“踐行新使命、忠誠(chéng)保**”實(shí)踐活動(dòng)不斷深入開(kāi)展,**縣公安局堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋”經(jīng)驗(yàn),全力推進(jìn)創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”,不斷推進(jìn)社會(huì)治理創(chuàng)新,為圓滿(mǎn)完成新中國(guó)成立 70周年**安保維穩(wěn)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位......如今,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在**縣公安局長(zhǎng)**派出所得到繼承和發(fā)揚(yáng)。
近日,長(zhǎng)**派出所接到報(bào)警稱(chēng):在長(zhǎng)**農(nóng)場(chǎng)李某某家中發(fā)生矛盾糾紛,現(xiàn)場(chǎng)人員情緒激動(dòng),請(qǐng)出警,接警后民警迅速趕往事發(fā)地點(diǎn)。經(jīng)了解,三天前家住同心縣的李某與丈夫吳某因家庭瑣事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)后,李某一氣之下帶著三個(gè)孩子及吳某的銀行卡、醫(yī)?、手機(jī)離家到**縣長(zhǎng)**農(nóng)場(chǎng)的侄子家,但近日吳某所在的村鎮(zhèn)讓村民攜帶醫(yī)?ǖ酱宀康怯,吳某坐車(chē)趕到李某侄子家找李某索要自己的醫(yī)?,遂與李某發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),吳某揚(yáng)言要傷害李某,李某便選擇了報(bào)警。
為避免雙方發(fā)生意外,盡快解決糾紛,民警將李某與吳某還有三個(gè)孩子帶回派出所進(jìn)行調(diào)解,經(jīng)過(guò)民警細(xì)致耐心的與雙方溝通,耐心勸導(dǎo),動(dòng)之以情、曉之以理,終于做通了李某與丈夫吳某的思想工作。最終,吳某認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,李某也原諒了丈夫吳某。
近日,**縣人民法院司法拘留拒不履行生效法律文書(shū)確定義務(wù)的吳某某,進(jìn)入拘留所后,民警與其進(jìn)行了詳細(xì)談話(huà),了解到吳某某因前期為購(gòu)買(mǎi)人介紹枸杞苗賺取中介費(fèi),購(gòu)買(mǎi)人購(gòu)買(mǎi)枸杞苗種植后發(fā)現(xiàn)購(gòu)買(mǎi)的枸杞苗成活率較低,隨即將吳某某進(jìn)行了起訴,吳某某聲稱(chēng)購(gòu)買(mǎi)時(shí)購(gòu)買(mǎi)人也對(duì)枸杞苗進(jìn)行了查驗(yàn),并未提出任何質(zhì)疑,因此拒不履行生效法律文書(shū)確定的義務(wù)。隨后通過(guò)民警幾天的談話(huà)與普法,其思想逐漸轉(zhuǎn)變,并同意和購(gòu)買(mǎi)人坐下來(lái)進(jìn)行調(diào)解,民警立即聯(lián)系了購(gòu)買(mǎi)人并通知其到拘留所內(nèi)進(jìn)行調(diào)解。第一次的調(diào)解雙方均各執(zhí)一詞,不愿就賠償金額讓步,造成調(diào)解以失敗告終。隨后民警總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析雙方心理變化,再一次與吳某某進(jìn)行談話(huà),通過(guò)民警的耐心講解吳某某終于做了讓步,同時(shí)民警聯(lián)系購(gòu)買(mǎi)人再次到拘留所進(jìn)行調(diào)解,通過(guò)民警耐心做工作購(gòu)買(mǎi)人也同意讓步,最后雙方就賠償問(wèn)題達(dá)成協(xié)議,并在拘留所內(nèi)簽訂了矛盾調(diào)解協(xié)議書(shū),矛盾糾紛終得以化解。
新時(shí)期,**縣公安局將把握“楓橋經(jīng)驗(yàn)的本質(zhì)”,繼承“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,同時(shí)適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)主要矛盾變化,滿(mǎn)足人民
對(duì)美好生活日益增長(zhǎng)的需求,促進(jìn)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”與時(shí)俱進(jìn),不斷煥發(fā)出新的活力。
。ㄆ
**市公安局**派出所是全國(guó)一級(jí)公安派出所,轄區(qū)**科技園位于**市區(qū)北部,是**市攜手江門(mén)高新區(qū)全新打造的國(guó)家級(jí)技術(shù)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展平臺(tái),下轄 2 條自然村,園區(qū)面積 10 平方公里,現(xiàn)有常住人口 964 人,外來(lái)務(wù)工人員 20000 多人,已落戶(hù)企業(yè) 134 家,在建項(xiàng)目 28 個(gè)。
了解**員工村治安情況 今年以來(lái),**市公安局**派出所以習(xí)近平總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng),努力踐行對(duì)黨忠誠(chéng)、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的總要求,堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,始終堅(jiān)持 “三引領(lǐng)”(黨建引領(lǐng)、科技引領(lǐng)和服務(wù)引領(lǐng))方針,主動(dòng)把園區(qū)警務(wù)打造成“社會(huì)治理第一平臺(tái)、維護(hù)穩(wěn)定第一防線(xiàn)、服務(wù)群眾第一窗口”,構(gòu)建“小管治,大平安”的警企政群四位一體聯(lián)動(dòng)治安防控體系,推動(dòng)園區(qū)警務(wù)提檔升級(jí),全力打造具有時(shí)代特征、園區(qū)特點(diǎn)、警務(wù)亮點(diǎn)的新時(shí)代“楓橋式**派出所”。
**派出所先后被授予全國(guó)一級(jí)公安派出所、江門(mén)市公安機(jī)關(guān)十佳“五優(yōu)窗口”示范單位、市級(jí)廉政文化示范點(diǎn)和黨建文化示范點(diǎn)等 20 余項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
今年 1 至 11 月,**所在**全市派出所目標(biāo)管理綜合考評(píng)中總分暫列同序列第一;實(shí)現(xiàn)了重大事故“零發(fā)生”、常住人口“零吸毒”、大型活動(dòng)“零事故”、為民服務(wù)“零距離”、社區(qū)警務(wù)“零障礙”、隊(duì)伍建設(shè)“零違紀(jì)”的“六零”預(yù)期目標(biāo),轄區(qū)社會(huì)治安和諧穩(wěn)定,群眾安全感和滿(mǎn)意度不斷提升。
**派出所黨員志愿服務(wù)隊(duì)及巡邏防范工作 黨建引領(lǐng),構(gòu)建紅色警務(wù)陣地 **派出所堅(jiān)持黨建引領(lǐng),以“三強(qiáng)三實(shí)”為黨建工作主線(xiàn),夯實(shí)黨建根基,強(qiáng)力推進(jìn)制度規(guī)范執(zhí)行和素質(zhì)能力提升,著力構(gòu)建警企政群四位一體聯(lián)動(dòng)治安防控體系,將工作延伸至轄區(qū)各個(gè)角落,構(gòu)建起“黨建引領(lǐng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的治安防控新格局。
**員工村可入住員工 15000 人,現(xiàn)已入住員工 4100 人,按照“共享空間、聯(lián)合辦公”原則,借助管委會(huì)員工村綜合體的優(yōu)勢(shì),建立員工村警務(wù)室,選派優(yōu)秀黨員民警入駐警務(wù)室,為員工村警務(wù)室融入紅色基因。自建成以來(lái),共調(diào)解矛盾糾紛 60 多起,員工村保持“零發(fā)案”紀(jì)錄。
依托**黨群服務(wù)中心,成立**黨支部黨員志愿服務(wù)中心,牽頭黨建結(jié)對(duì)企業(yè)和單位挑選優(yōu)秀黨員共同成立的志愿服務(wù)隊(duì),利用節(jié)假日到學(xué)校、村落開(kāi)展志愿服務(wù),深入學(xué)校、企業(yè)和自然村等地,開(kāi)展安全防范宣傳、義務(wù)巡邏、幫扶群眾和收集線(xiàn)索等警務(wù)活動(dòng),將“紅色警務(wù)”覆蓋社區(qū)每個(gè)角落。截至目前,志愿服務(wù)隊(duì)成員共 32 人,收集線(xiàn)索 56 條,累計(jì)累計(jì)開(kāi)展志愿服務(wù) 100 多場(chǎng)次,服務(wù)群眾達(dá) 1.18 萬(wàn)人次。
開(kāi)展防騙、禁毒宣傳 充分利用**黨群服務(wù)中心硬件設(shè)施,推進(jìn)黨建陣地前移,深化“學(xué)思悟”。開(kāi)辟黨建文化陣地,通過(guò)發(fā)放圖片資料、播放宣傳片、舉辦講座、企業(yè)服務(wù)微信群發(fā)布等多種形式,定期對(duì)外來(lái)務(wù)工群眾開(kāi)展黨建教育及防騙、防火、防盜、防治安災(zāi)害事故等宣傳教育。今年以來(lái),開(kāi)展宣傳活動(dòng)共 100 多場(chǎng)次,發(fā)放宣傳單張 1.55 萬(wàn)多張,抓宣傳促防控,著力打造無(wú)毒宜居社區(qū),轄區(qū)實(shí)現(xiàn)無(wú)人吸毒、無(wú)人販毒、無(wú)人種毒、無(wú)人制毒的良好局面,嬴得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的一致好評(píng)。今年 7 月**派出所黨支部被評(píng)為**市先進(jìn)基層黨組織。
科技引領(lǐng),建設(shè)智慧平安園區(qū) **派出所堅(jiān)持從大處著眼,細(xì)處入手,抓班子、帶隊(duì)伍、促工作,不斷深化“打、防、管、控、創(chuàng)”五方面工作,通
過(guò)思路創(chuàng)新、理念創(chuàng)新和方式創(chuàng)新,利用“智慧新警務(wù)”,切實(shí)將轄區(qū)人口流動(dòng)性大、員工村宿舍管理難等“難點(diǎn)”變成“亮點(diǎn)”,與園區(qū)企業(yè)、自然村無(wú)縫對(duì)接,把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
針對(duì)轄區(qū)中外企業(yè)多、從業(yè)人員多、勞資糾紛多、苗頭事件多、消防隱患多、治安問(wèn)題多等“六多”難點(diǎn),**派出所創(chuàng)新工作方式成立黨員志愿服務(wù)隊(duì),強(qiáng)化對(duì)廠(chǎng)企保安員的日常培訓(xùn),提升保安人員綜合素質(zhì)和安全應(yīng)急能力;聯(lián)合園區(qū)綜治辦,購(gòu)買(mǎi)一批對(duì)講機(jī),發(fā)放到廠(chǎng)企門(mén)衛(wèi)室,及時(shí)通報(bào)處置各類(lèi)治安隱患,并利用電子地圖實(shí)時(shí)查看園區(qū)巡防情況,通過(guò)對(duì)講機(jī)對(duì)園區(qū)企業(yè)實(shí)行點(diǎn)名查崗機(jī)制,確保治安防控在崗在位,切實(shí)提高轄區(qū)巡防效能,促進(jìn)警企聯(lián)動(dòng),延伸治安防控觸角。今年以來(lái),通過(guò)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,共抓獲犯罪嫌疑人 8 人。
**所立足信息化時(shí)代新特點(diǎn),堅(jiān)持“實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效”原則,大力推進(jìn)雪亮工程、人臉識(shí)別、車(chē)輛識(shí)別等科技建設(shè),根據(jù)園區(qū)地理結(jié)構(gòu)、案發(fā)特點(diǎn)精準(zhǔn)布置監(jiān)控點(diǎn)位,實(shí)現(xiàn)轄區(qū)重點(diǎn)區(qū)域部位全覆蓋。爭(zhēng)取管委會(huì)支持,投入 500 多萬(wàn)元建設(shè)二期治安視頻監(jiān)控,完善園區(qū)治安防控網(wǎng)絡(luò);在原來(lái) 18個(gè)全天候高清實(shí)時(shí)視頻監(jiān)控的基礎(chǔ)上,計(jì)劃增加到 55 個(gè)治安監(jiān)控點(diǎn),擴(kuò)大“天眼”的防控力度,攝像槍增加到 131 支。同時(shí),加強(qiáng)警企(園、校)聯(lián)盟,一鍵報(bào)警系統(tǒng)的安裝,落
實(shí)快速反應(yīng)機(jī)制;積極聯(lián)系上級(jí)部門(mén),充分利用現(xiàn)有的社會(huì)視頻監(jiān)控資源,接入公安視頻監(jiān)控管理網(wǎng)絡(luò),進(jìn)一步提升視頻巡查覆蓋密度。今年通過(guò)視頻監(jiān)控破案有 3 宗,通過(guò)視頻監(jiān)控及時(shí)化解問(wèn)題矛盾糾紛 20 多起。
在員工村安裝運(yùn)用信息化門(mén)禁視頻系統(tǒng),以及在員工村各出入口和各樓層加裝視頻監(jiān)控設(shè)施,推行“一卡通”和手機(jī) APP 移動(dòng)終端智能化管理,將門(mén)禁視頻系統(tǒng)與聯(lián)勤指揮中心和公安網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)了員工村樓層畫(huà)面的實(shí)時(shí)傳送和流動(dòng)人口管理數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)更新,提高了人口數(shù)據(jù)的鮮活率。目前共有視頻監(jiān)控 251 個(gè),其中球型機(jī) 21 個(gè),對(duì)員工村無(wú)死角、全覆蓋實(shí)時(shí)監(jiān)控。全力打造零發(fā)案、零違法的萬(wàn)人平安社區(qū),力促人口管理、安防升級(jí)和社會(huì)和諧。提升園區(qū)治安管控智能化水平。
服務(wù)引領(lǐng),夯實(shí)社會(huì)穩(wěn)定基石 **派出所始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,以“人民滿(mǎn)意是我最大的心愿”為追求目標(biāo),全力打造“楓橋式公安派出所”,夯實(shí)基層工作基礎(chǔ)。
通過(guò)警務(wù)公開(kāi)欄、資料架、電子屏幕等方式將辦事依據(jù)、辦事程序、所需資料等對(duì)外公布,方便群眾辦事;主動(dòng)深入廠(chǎng)企、社區(qū)走訪(fǎng)群眾,解決治安難點(diǎn),派發(fā)“警民聯(lián)系卡”,公開(kāi)報(bào)警求助電話(huà)和電子郵箱,拓寬警民聯(lián)系渠道,接受群眾監(jiān)督。
派出所送服務(wù)上門(mén) **派出所將服務(wù)業(yè)務(wù)前移到員工村警務(wù)室,打通警務(wù)服務(wù)“最后一公里”。優(yōu)化 “一次辦” “馬上辦” “網(wǎng)上辦” “就近辦”工作;推廣“粵省事”的使用,落實(shí)“一次告知、二次辦結(jié)”和“預(yù)約節(jié)假日辦證”等便民舉措。今年以來(lái),該所共受理各類(lèi)辦證業(yè)務(wù) 954 件,其中預(yù)約辦證 143 件,送證上門(mén) 78 次,警務(wù)室共受理辦證業(yè)務(wù) 266 次、網(wǎng)上申請(qǐng)辦理 130 次。真正落實(shí)“服務(wù)不缺位”的公安承諾,群眾對(duì)公安工作滿(mǎn)意度不斷提升。
為辦理業(yè)務(wù)的群眾遞上老花鏡。
民警深入廠(chǎng)企走訪(fǎng),并與企業(yè)建立微信工作群,聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議,收集園區(qū)內(nèi)外來(lái)務(wù)工人員的資料進(jìn)行備案,加強(qiáng)與轄區(qū)各個(gè)企業(yè)的聯(lián)系溝通,延伸服務(wù)觸角,擴(kuò)大社會(huì)面的信息源,對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題和苗頭及時(shí)做好跟進(jìn)和處理,切實(shí)將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),努力實(shí)現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”的目標(biāo)。**年以來(lái)共出警處置化解各類(lèi)社會(huì)矛盾苗頭 180 多起,有效地維護(hù)了轄區(qū)治安穩(wěn)定。
走訪(fǎng)企業(yè) 結(jié)合“黨員示范崗”“警隊(duì)之星”等評(píng)比活動(dòng),營(yíng)造重實(shí)干、勇?lián)?dāng)?shù)狞h員干事創(chuàng)業(yè)氛圍,以模范帶頭作用凝心聚力,涌現(xiàn)出不少好人好事。如今年 5 月,**所民警在執(zhí)行任
務(wù)返程的過(guò)程中,遇貨車(chē)發(fā)生追尾相撞交通事故引起的火災(zāi),一行人立即下車(chē)緊急施救,及時(shí)救出事故中受驚嚇昏迷的貨車(chē)司機(jī),協(xié)助醫(yī)護(hù)人員將受傷人員送醫(yī)院治療,并安排警力現(xiàn)場(chǎng)指揮交通,防止二次事故,將財(cái)產(chǎn)損失降到最小化。
**所針對(duì)民生小案高發(fā)多發(fā),強(qiáng)化技術(shù)支撐,完善打擊機(jī)制,加大對(duì)小案?jìng)善坪头婪读Χ,重拳打擊突出違法犯罪活動(dòng)。至今年 8 月 15 日為止,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)追歸案率 100%的目標(biāo)。
淺談楓橋經(jīng)驗(yàn)與信訪(fǎng)工作 四 篇
【篇一】
56 年前“楓橋經(jīng)驗(yàn)”作為全國(guó)政法綜治戰(zhàn)線(xiàn)的一面旗幟,率先提出了社會(huì)治安綜合治理,創(chuàng)造了“組織建設(shè)走在工作前,預(yù)測(cè)工作走到預(yù)防前,預(yù)防工作走到調(diào)解前,調(diào)解工作走在激化前”的“四前”工作法,形成了“靠富裕群眾減少矛盾,靠組織群眾預(yù)防矛盾,靠服務(wù)群眾化解矛盾”的新經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)了“矛盾少,治安好,發(fā)展快”的良好社會(huì)局面。
太行街道辦事處認(rèn)真學(xué)習(xí)楓橋經(jīng)驗(yàn),全面落實(shí)高新區(qū)提出的“三級(jí)書(shū)記抓信訪(fǎng)”工作要求。在抓落實(shí)上狠下功夫,全面查找工作中的短板和不足,以“抓鐵有痕”的工作作風(fēng)全力推進(jìn)政府治理工程。
一、明確政府群眾和信訪(fǎng)的職能定位。進(jìn)一步理順信訪(fǎng)部門(mén)與相關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)系,把群眾信訪(fǎng)工作的職責(zé)定位在了解社情民意、匯集意見(jiàn)建議、分析穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)、評(píng)估政策得失、排查矛盾隱患、解決合理訴求上,回到群眾工作本位,做到不越位、不錯(cuò)位、不缺位。
二、大力推進(jìn)訴訪(fǎng)分離,倡導(dǎo)運(yùn)用法治思維和法治方式處理信訪(fǎng)問(wèn)題,加大審查甄別工作力度,著力推行法定途徑優(yōu)先解決信訪(fǎng)問(wèn)題,依法應(yīng)當(dāng)通過(guò)訴訟仲裁、行政復(fù)議等渠道解決的,積極引導(dǎo)信訪(fǎng)群眾通過(guò)法定救濟(jì)途徑合法理性表達(dá)利益訴求,認(rèn)真做好行政爭(zhēng)議事項(xiàng)分流辦理,對(duì)各種社會(huì)矛盾和各方面的利益訴求切實(shí)做到依法依政策解決化解,自覺(jué)維護(hù)法治權(quán)威。
三、堅(jiān)持重要會(huì)議和重大活動(dòng)期間的信訪(fǎng)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)包案制度,成立太行街道信訪(fǎng)保障工作指揮部,組織協(xié)調(diào)重點(diǎn)時(shí)期信訪(fǎng)值班保障工作,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自值班,班子成員親自辦信、接訪(fǎng)、下訪(fǎng)包案,直接聯(lián)系群眾工作常態(tài)化,制度化。規(guī)范化解積案,加大專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議審查、案件調(diào)度力度。
四、加大政府購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)力度,由政府出資與專(zhuān)業(yè)律師事務(wù)所,心里咨詢(xún)所簽約,聘請(qǐng)律師定時(shí)駐村,配合做好信訪(fǎng)穩(wěn)控工作,引導(dǎo)信訪(fǎng)群眾通過(guò)法律途徑解決信訪(fǎng)中的涉法問(wèn)題和心理問(wèn)題,避免盲目重復(fù)上訪(fǎng)和矛盾激化。
五、強(qiáng)化村(居)一把手責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),推動(dòng)“三級(jí)書(shū)記抓信訪(fǎng)”措施深入落實(shí),各村居組織召開(kāi)村居兩委信訪(fǎng)工作專(zhuān)題會(huì),對(duì)特定無(wú)理訪(fǎng)人員定性,每周召開(kāi)一次信訪(fǎng)工作會(huì),共同研究信訪(fǎng)形勢(shì),摸排苗頭隱患,討論解決方案,制定穩(wěn)控措施,最大限度防止越級(jí)上訪(fǎng)情況發(fā)生,按照信訪(fǎng)+ 黨建+經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲相結(jié)合的工作機(jī)制,加大政府治理力度。
【篇二】
信訪(fǎng)工作是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶,是反映社情民意的“晴雨表”,是聽(tīng)取群眾呼聲的重要渠道,其主要任務(wù)是解決群眾的合理訴求。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展、各種利益格局的調(diào)整和人們思想觀(guān)念的變化,信訪(fǎng)工作的重要性日益凸顯。為了做好新時(shí)期信訪(fǎng)工作,中央提出“用群眾工作統(tǒng)攬信訪(fǎng)工作”的思路,在實(shí)踐中我們學(xué)習(xí)和推廣“黨政動(dòng)手,依靠群眾,預(yù)防糾紛,化解矛盾,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)發(fā)展”的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”成為新時(shí)期信訪(fǎng)工作與群眾路線(xiàn)相結(jié)合的典范。信訪(fǎng)部門(mén)學(xué)習(xí)和推廣“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,就是落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記以人民為中心的發(fā)展思想、加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪(fǎng)工作的具體體現(xiàn)。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的核心要義是為了群眾、依靠群眾,要想真正把“楓橋經(jīng)驗(yàn)”學(xué)習(xí)好、推廣好,信訪(fǎng)工作人員要提升能力本領(lǐng)、端正工作態(tài)度、創(chuàng)新工作方法。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)
“工欲善其事,必先利其器。”我們做好工作的前提是必須具備做好這項(xiàng)工作的基本素質(zhì)。當(dāng)前,我國(guó)正處在全面建成小康社會(huì)的決勝階段,社會(huì)深刻轉(zhuǎn)型,改革不斷深化。在此背景下,群眾訴求的內(nèi)容日趨多元多樣,表達(dá)訴求的方式不斷增多,人民群眾的權(quán)利意識(shí)、公平意識(shí)、民主意識(shí)、法治意識(shí)不斷增強(qiáng),對(duì)促進(jìn)社會(huì)公平正義的要求也在提高。面對(duì)時(shí)代新發(fā)展、群眾新期待,信訪(fǎng)工作肩負(fù)著沉甸甸的責(zé)任。面對(duì)信訪(fǎng)工作的新情況、新特點(diǎn),信訪(fǎng)工作人員必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高素質(zhì)。第一,要加強(qiáng)對(duì)黨和政府關(guān)于信訪(fǎng)工作原則、方針、政策的學(xué)習(xí)。信訪(fǎng)工作的原則、方針、政策是我們開(kāi)展信訪(fǎng)工作的基本依據(jù),信訪(fǎng)工作人員必須準(zhǔn)確把握。第二,要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律和政策的學(xué)習(xí)。信訪(fǎng)群眾來(lái)自方方面面,他們反映的問(wèn)題五花八門(mén)。作為信訪(fǎng)工作者,要以法治化思維貫穿信訪(fǎng)工作,依法律按政策解決信訪(fǎng)問(wèn)題,強(qiáng)化法律在化解矛盾糾紛中的權(quán)威地位。這就需要信訪(fǎng)戰(zhàn)線(xiàn)的同志進(jìn)一步熟悉政策和法律法規(guī),在信訪(fǎng)接待中樹(shù)立政策思維和法律思維,不斷提高信訪(fǎng)接待水平,讓群眾最大限度地了解、盡可能多地理解我們的政策和法律法規(guī)。第三,要加強(qiáng)對(duì)邏輯知識(shí)的學(xué)習(xí)。信訪(fǎng)干部處于解決信訪(fǎng)問(wèn)題、化解矛盾糾紛、維護(hù)群眾利益的一線(xiàn),履職能力強(qiáng)弱直接關(guān)系信訪(fǎng)工作的成效,關(guān)系黨和政府的形象。群眾到信訪(fǎng)部門(mén)反映的問(wèn)題,有的屬“陳年舊賬”,時(shí)間跨度長(zhǎng),矛盾焦點(diǎn)多,
有的牽扯多個(gè)部門(mén)和單位,紛繁復(fù)雜,需要工作人員理出頭緒、分清主次、抓住關(guān)鍵。這就要求工作人員一定要多學(xué)習(xí)邏輯知識(shí)。
總之,加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高工作素質(zhì)和工作能力的重要途徑,既把握好信訪(fǎng)工作的原則、方針、政策又掌握足夠的知識(shí),才能做好信訪(fǎng)工作。
熱情接訪(fǎng),穩(wěn)控思想 信訪(fǎng)工作,實(shí)質(zhì)上就是群眾工作。做信訪(fǎng)工作,必然要與群眾打交道。信訪(fǎng)工作人員在接待來(lái)訪(fǎng)群眾的時(shí)候,一定要保持熱情的態(tài)度,把群眾情緒疏導(dǎo)好。信訪(fǎng)工作人員要在三方面下功夫:一是加強(qiáng)熱愛(ài)本職工作的思想。只有熱愛(ài),才會(huì)熱情、認(rèn)真;只有熱情、認(rèn)真,才能增強(qiáng)來(lái)訪(fǎng)群眾的歸屬感和認(rèn)同感。二是提高把來(lái)訪(fǎng)群眾當(dāng)家人的意識(shí)。信訪(fǎng)部門(mén)的職責(zé)就是解決群眾反映的問(wèn)題。提高信訪(fǎng)工作人員把群眾當(dāng)家人的意識(shí),就是提高他們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的意識(shí),就是提高為人民服務(wù)的意識(shí)。廣大信訪(fǎng)工作者在接訪(fǎng)中一定要有良好的態(tài)度和形象,耐心細(xì)致地做好解釋工作,用包容的心態(tài)對(duì)待來(lái)訪(fǎng)群眾,多一些耐心、多一些忍讓、多一些包容,努力化解矛盾。三是提升與來(lái)訪(fǎng)群眾打交道的能力。信訪(fǎng)工作人員在接待來(lái)訪(fǎng)群眾時(shí)要時(shí)刻帶著一顆為人民服務(wù)的公仆之心,將心比心、以心換心,尊重群眾,理解群眾,耐心傾聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)群眾的心聲。信訪(fǎng)工作人員應(yīng)通過(guò)以下三個(gè)方面來(lái)
增強(qiáng)這項(xiàng)能力:第一,耐心傾聽(tīng),尊重他們。第二,真心溝通,理解他們。第三,換位思考,理解他們。信訪(fǎng)工作人員多站在來(lái)訪(fǎng)群眾的角度思考問(wèn)題、了解問(wèn)題、分析問(wèn)題,才能妥善解決問(wèn)題。要始終把維護(hù)群眾利益放在第一位,密切聯(lián)系群眾,想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所困,認(rèn)真研究并解決好群眾反映的問(wèn)題,確保群眾合法權(quán)益得到保障。
創(chuàng)新方法,解決問(wèn)題 信訪(fǎng)工作的目的是解決群眾反映的問(wèn)題,解決問(wèn)題需要?jiǎng)?chuàng)新方法。當(dāng)年浙江省諸暨市楓橋鎮(zhèn)的干部群眾創(chuàng)造出了“依靠群眾就地化解矛盾”“建立鎮(zhèn)級(jí)、村級(jí)司法調(diào)解組織”等做法,形成了聞名全國(guó)的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”依靠群眾就地化解矛盾,實(shí)質(zhì)就是貫徹落實(shí)黨的群眾路線(xiàn)。如今我們學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,也要依靠群眾、建立組織。近年來(lái),驛城區(qū)信訪(fǎng)局在創(chuàng)新方法開(kāi)展工作方面進(jìn)行了有益探索,采取了一些行之有效的措施。比如,推行律師參與接待來(lái)訪(fǎng)群眾,接受信訪(fǎng)人的法律咨詢(xún),參與重大信訪(fǎng)案件研判、分析、調(diào)解,信訪(fǎng)案件的調(diào)解工作形成了講道理、講政策、講法律多管齊下的局面,有力推動(dòng)了一批疑難信訪(fǎng)案件的有效化解。支持在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立鄉(xiāng)賢理事會(huì),鼓勵(lì)鄉(xiāng)賢理事會(huì)協(xié)助信訪(fǎng)部門(mén)解決信訪(fǎng)案件。鄉(xiāng)賢理事會(huì)由當(dāng)?shù)氐赂咄氐木用窠M成,他們懂政策、懂法律,熟悉鄉(xiāng)風(fēng)民俗,在
居民中有很大的話(huà)語(yǔ)權(quán),是信訪(fǎng)部門(mén)的補(bǔ)充力量,在信訪(fǎng)案件調(diào)解的過(guò)程中甚至能夠發(fā)揮不可替代的作用。驛城區(qū)信訪(fǎng)局吸收鄉(xiāng)賢參與信訪(fǎng)案件調(diào)解,收到了“依靠群眾就地化解矛盾”的良好效果。
民惟邦本,本固邦寧。信訪(fǎng)工作事關(guān)群眾切身利益,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定。新形勢(shì)下,解決信訪(fǎng)突出問(wèn)題,需要更加注重綜合施策、協(xié)同發(fā)力,增強(qiáng)工作的科學(xué)性和有效性。面對(duì)信訪(fǎng)工作的新形勢(shì)、新情況、新特點(diǎn),信訪(fǎng)工作人員要學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,適應(yīng)時(shí)代要求,善于運(yùn)用法治思維和法治方式解決涉及群眾切身利益的矛盾和問(wèn)題,把“楓橋經(jīng)驗(yàn)”堅(jiān)持好、發(fā)展好,把黨的群眾路線(xiàn)堅(jiān)持好、貫徹好,不斷增強(qiáng)自身能力,始終保持工作熱情,努力創(chuàng)新工作方法,不斷開(kāi)創(chuàng)新時(shí)期信訪(fǎng)工作新局面,為社會(huì)和諧穩(wěn)定作出新貢獻(xiàn)。
【篇三】
“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是發(fā)動(dòng)群眾靠群眾,就地化解矛盾,堅(jiān)持矛盾不上交,實(shí)現(xiàn)捕人少,治安好的工作經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持發(fā)展楓橋經(jīng)驗(yàn)對(duì)貫徹群眾路線(xiàn),做好基層工作具有深刻的意義。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”集民意、匯民智、聚民力于一身,無(wú)處不體現(xiàn)著“以人民為中心”的發(fā)展理念;加強(qiáng)基層組織建設(shè),提高基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步明確黨的宗旨、強(qiáng)化基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮“多元共治”的思維為人民謀發(fā)展,謀福祉;互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新技
術(shù)已經(jīng)成為推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的必然選擇,“最多跑一次“服務(wù)理念深現(xiàn)其中,自治、法治、德治“三治融合”促進(jìn)群眾參與、表達(dá)訴求,從源頭上預(yù)防矛盾糾紛的產(chǎn)生。
一、堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的重要性 20 世紀(jì) 60 年代初,浙江省諸暨市楓橋鎮(zhèn)干部群眾創(chuàng)造了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。它見(jiàn)證了我國(guó)新農(nóng)村建設(shè)的發(fā)展,為解決群眾問(wèn)題、矛盾糾紛、社會(huì)治安等提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在這紛繁復(fù)雜的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,基層工作面臨著各種各樣的挑戰(zhàn),尤其是群眾矛盾糾紛、社會(huì)治安問(wèn)題。做什么、怎么做,這是當(dāng)下基層工作者值得深思的問(wèn)題;鶎庸ぷ髯龅煤貌缓茫瑺恳话l(fā)而動(dòng)全身,關(guān)乎群眾的切身利益、關(guān)系到當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展、乃至整個(gè)的社會(huì)的發(fā)展。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為基層工作提供了借鑒,學(xué)習(xí)和堅(jiān)持發(fā)展楓橋經(jīng)驗(yàn),可有效解決基層工作中所遇到的諸多難題,將問(wèn)題化解在源頭,將群眾的困難及時(shí)地解決,將為人民服務(wù)的理念深入踐行,可以讓基層工作者更好地做群眾的貼心人,更熱心、真誠(chéng)地為群眾服務(wù),切實(shí)地貫徹群眾路線(xiàn)。踐行共治的思維可以更好的集民智,充分發(fā)揮群眾的積極性,體現(xiàn)人民的主體地位?茖W(xué)、有效地利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新技術(shù),可使互聯(lián)網(wǎng)真正惠及民生,讓“信息多跑路,群眾少跑腿”,實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”的便民服務(wù)理念,同時(shí),這些新技術(shù)還可以利用到
社會(huì)治安方面,如為抓捕犯罪分子提供技術(shù)支持等。自治、法治、德治“三治融合”可以更好地解決好基層治理問(wèn)題,真正做到“小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交,就地化解”。此外,堅(jiān)持和發(fā)展楓橋經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程中,還可以有效的解決好外來(lái)務(wù)工人員的問(wèn)題。
二、“楓橋經(jīng)驗(yàn)”與信訪(fǎng)工作 群眾利益無(wú)小事,信訪(fǎng)工作無(wú)輕重。信訪(fǎng)工作做得好不好,直接關(guān)系到群眾的切身利益。而怎樣做好信訪(fǎng)工作,關(guān)鍵在于傾聽(tīng)群眾的訴求,有效地將群眾的合理合法訴求解決在“最后一公里”。在開(kāi)展信訪(fǎng)工作的時(shí)候,我們要始終把自己當(dāng)做群眾的一員,把心更貼近群眾,將群眾的困難,矛盾糾紛及時(shí)地化解在基層。同時(shí),我們還須將“楓橋經(jīng)驗(yàn)”中先進(jìn)的理念貫徹到信訪(fǎng)工作中去,充分利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等技術(shù)服務(wù)于群眾,加大對(duì)信訪(fǎng)工作的宣傳,讓群眾更多的了解信訪(fǎng)相關(guān)的政策及法律法規(guī),讓外來(lái)人口也能感覺(jué)到“家”的溫暖,讓信訪(fǎng)工作真正地惠及民生,真正地成為群眾反映問(wèn)題和解決群眾問(wèn)題的一道利民的窗口。
三、如何在工作中堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)” 學(xué)無(wú)止境,基層工作每天都可能面臨不同的問(wèn)題,而做好基層工作關(guān)鍵在有效解決問(wèn)題。在工作中堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,要求我們擁有不斷學(xué)習(xí)的精神,須與時(shí)俱進(jìn),不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí),充分地將理論與實(shí)踐相結(jié)合起來(lái),從而
解決工作中所遇到的問(wèn)題。同時(shí),我們還應(yīng)有“以人民為師”的態(tài)度,虛心向群眾學(xué)習(xí),這樣,才能更好的集民意、集民智。在面對(duì)基層工作中遇到的困難和挫折的時(shí)候,我們須用謹(jǐn)慎的態(tài)度去對(duì)待,須有攻堅(jiān)克難的精神,特別是群眾的問(wèn)題。處理和解決群眾的問(wèn)題的時(shí)候,我們須有“群眾的事就是我們的事”的態(tài)度來(lái)對(duì)待,認(rèn)真傾聽(tīng)群眾對(duì)問(wèn)題的意見(jiàn)和建議,做到多聽(tīng),與群眾保持密切的聯(lián)系,時(shí)刻關(guān)注和關(guān)心群眾的問(wèn)題,要深入到“田間地頭”去,與群眾打成一片,真正做到群眾的貼心人。與此同時(shí),在基層工作中,我們還應(yīng)重視工作制度的完善,建立健全相關(guān)的考評(píng)機(jī)制,將群眾的滿(mǎn)意度納入平時(shí)的考核中去,暢通社情民意制度的渠道,充分利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新技術(shù),建立便民手機(jī) APP,實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”的便民理念。此外,在基層工作中,還應(yīng)充分運(yùn)用“多元共治”的思維,調(diào)動(dòng)群眾的力量來(lái)共建我們的美好家園,為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展貢獻(xiàn)一份力。
結(jié)束語(yǔ):
“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是集民意、匯民智、聚民力于一身的寶貴經(jīng)驗(yàn),這其中堅(jiān)持了“以人民為中心、固本強(qiáng)基、智慧于民、多元共治、三治融合”多種發(fā)展理念,值得我們?cè)诨鶎庸ぷ髦袑W(xué)習(xí)和借鑒。在今后的工作中,我們應(yīng)該善于智慧地思考,不斷創(chuàng)新群眾工作方法,善于運(yùn)用法治思維和法治方式,解決好涉及群眾切身利益的矛盾和問(wèn)題,把“楓橋經(jīng)驗(yàn)”堅(jiān)持好、發(fā)展好,把黨的群眾路線(xiàn)堅(jiān)持好、貫徹好,
并時(shí)刻以楊善洲、黃大發(fā)等同志為榜樣,艱苦奮斗,爭(zhēng)做人民好公仆,為群眾謀發(fā)展,謀福祉。
【篇四】
楓橋經(jīng)驗(yàn)發(fā)源于農(nóng)村,在實(shí)踐中逐步實(shí)現(xiàn)了從處理敵我矛盾經(jīng)驗(yàn)到處理人民內(nèi)部矛盾經(jīng)驗(yàn)的轉(zhuǎn)化。半個(gè)世紀(jì)以來(lái),楓橋經(jīng)驗(yàn)的精神內(nèi)涵不斷延伸,不再僅僅是農(nóng)村經(jīng)驗(yàn),已成為一種社會(huì)治理的中國(guó)經(jīng)驗(yàn),帶給我們很多有益的啟示。結(jié)合工作實(shí)際,解讀楓橋經(jīng)驗(yàn),帶給筆者“站在邊界不徘徊,以法護(hù)航守底線(xiàn)”的啟示。
站在邊界不徘徊。所謂“邊界”,是指道德規(guī)范和法律約束共同組成的邊界。在這個(gè)邊界里,人與人相處會(huì)變得和睦、友好。楓橋經(jīng)驗(yàn)提供的就是這樣一個(gè)邊界,這也正是人大信訪(fǎng)工作所處的位置。做好人大信訪(fǎng)工作,就是要站在這樣的邊界上不徘徊,面對(duì)群眾反映的問(wèn)題,做到準(zhǔn)確判斷、清楚解釋、合理建議,找準(zhǔn)群眾需求和法律要求之間的平衡點(diǎn),妥善解決問(wèn)題。一是判斷要準(zhǔn)確。由于人大信訪(fǎng)工作的特殊性,群眾反映的問(wèn)題多樣且繁雜,涉及的面也很廣。這要求人大信訪(fǎng)工作者要有一定的法律知識(shí)儲(chǔ)備和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)積累,才能對(duì)所反映的問(wèn)題進(jìn)行準(zhǔn)確判斷、迅速分類(lèi),找準(zhǔn)關(guān)節(jié)點(diǎn),以增強(qiáng)答復(fù)的針對(duì)性和實(shí)效性。二是解釋要清楚。都說(shuō)“信訪(fǎng)是一個(gè)框,啥都能往里裝”,而人大信訪(fǎng)又往往被上訪(fǎng)群眾當(dāng)作是最后的反映渠道。面對(duì)所反映的各種
各樣問(wèn)題,人大信訪(fǎng)工作者不僅要能就事論事,解釋清楚問(wèn)題本身,還要能就事論理,厘清事情原委,更要能就事說(shuō)法,講清法律依據(jù),才能贏得上訪(fǎng)群眾的理解。三是建議要合理。由于人大不直接辦理信訪(fǎng)問(wèn)題,因此,在明確告知上訪(fǎng)群眾相關(guān)轉(zhuǎn)辦、交辦和督辦程序和職能的基礎(chǔ)上,要善于從群眾的角度,提出合理化建議。尤其是對(duì)受理范圍外的上訪(fǎng)問(wèn)題,要能明確告知信訪(fǎng)終結(jié)或相關(guān)維權(quán)建議,以合理化的建議給上訪(fǎng)群眾合理的期待,避免矛盾激化,促進(jìn)事態(tài)平息。
以法護(hù)航守底線(xiàn)。雖說(shuō)“群眾利益無(wú)小事”,但上訪(fǎng)的事往往是公說(shuō)公有理,婆說(shuō)婆有理的難事。解決這些難事,必須要有一條底線(xiàn)。楓橋經(jīng)驗(yàn)正是以法護(hù)航,堅(jiān)持運(yùn)用法治思維和方式解決問(wèn)題,堅(jiān)守了法律這一道德底線(xiàn),準(zhǔn)確定位了“訪(fǎng)”與“法”的關(guān)系。一方面,信訪(fǎng)工作有法可依。法制化是信訪(fǎng)工作的必由之路,積極引導(dǎo)支持群眾在法律框架內(nèi)維權(quán)也是信訪(fǎng)工作的主要內(nèi)容之一。從《信訪(fǎng)條例》到各地的相關(guān)規(guī)定,已對(duì)信訪(fǎng)工作進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)范。人大信訪(fǎng)工作的開(kāi)展,從接待,轉(zhuǎn)辦、交辦和督辦都是依法有據(jù),嚴(yán)格在法律框架內(nèi)運(yùn)作的。另一方面,信訪(fǎng)問(wèn)題要依法處理。信訪(fǎng)不是“攔轎上訪(fǎng)”,不是“看法”代替“司法”、“條子”代替“條例”的“人治”,而是“法治”。群眾問(wèn)題不單單要靠群眾說(shuō)了算,還要法律說(shuō)了才算。信訪(fǎng)工作就是要通過(guò)依法解決群眾訴求,破除“清官迷信”,擯棄“信訪(fǎng)不信法”
的觀(guān)念,維護(hù)法律權(quán)威,堅(jiān)定群眾對(duì)法律的信心,提高全社會(huì)的法治意識(shí)和水平。
相關(guān)熱詞搜索:楓橋 經(jīng)驗(yàn) 淺談
熱點(diǎn)文章閱讀