某高速公路公司黨委書(shū)記崗位說(shuō)明書(shū)

　崗位名稱(chēng)

　黨委書(shū)記 崗位編號(hào)

　 所在部門(mén)

　 崗位定員

　1 人 直接上級(jí)

　 工資等級(jí)

　 直接下級(jí)

　黨委副書(shū)記，紀(jì)委書(shū)記，工會(huì)主席 薪酬類(lèi)型

　 所轄人員

　 崗位分析日期

　 本職：

　在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持公司黨委工作 職責(zé)與工作任務(wù): :

　職責(zé)一

　職責(zé)表述：

　負(fù)責(zé)組織制定黨委總體工作計(jì)劃和目標(biāo)

　 工作任務(wù)

　負(fù)責(zé)組織制定公司政治文明和精神文明建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃 負(fù)責(zé)組織制定并執(zhí)行黨委工作計(jì)劃 負(fù)責(zé)組織制定黨委工作的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作流程

　 職責(zé)二

　職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)黨委的決議和決定

　 工作任務(wù)

　負(fù)責(zé)主持召開(kāi)黨委會(huì)、黨員大會(huì)（黨代會(huì)）， 將重大問(wèn)題及時(shí)提交討論 負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織指示、決議，研究貫徹落實(shí)措施 負(fù)責(zé)督促、檢查、協(xié)調(diào)黨委決議和決定的執(zhí)行

　 職責(zé)三

　職責(zé)表述：

　負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)工作

　 工作任務(wù)

　了解公司黨的建設(shè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)的意見(jiàn)和建議 負(fù)責(zé)黨的基層組織建設(shè)，督促基層黨組織貫徹落實(shí)民主集中制和民主生活會(huì)制度 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查所屬黨總支和黨支部的工作 負(fù)責(zé)組織黨委班子的政治理論學(xué)習(xí)工作，按時(shí)召集領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì) 按照管理權(quán)限組織公司干部和人才的管理工作 負(fù)責(zé)組織新黨員的發(fā)展工作 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工會(huì)、團(tuán)委和婦女工作

　 職責(zé)四

　職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作

　 工作任務(wù)

　負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 負(fù)責(zé)組織開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育 負(fù)責(zé)組織對(duì)公司重大問(wèn)題的決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督 負(fù)責(zé)組織大案要案查辦，提出處理建議，落實(shí)紀(jì)律處分等 對(duì)黨員干部或監(jiān)察對(duì)象進(jìn)行誡勉談話、警示談話等 職責(zé)五

　職責(zé)表述：

　參與公司的經(jīng)營(yíng)管理 工作

　參與公司的重大決策

　 任務(wù)

　加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)自身思想和作風(fēng)建設(shè)，支持總經(jīng)理在經(jīng)營(yíng)管理方面行使統(tǒng)一指揮的職權(quán)

　 職責(zé)六

　職責(zé)表述：

　其他日常工作

　 工作任務(wù)

　負(fù)責(zé)向黨委會(huì)、黨員大會(huì)（黨代會(huì)）和上級(jí)黨組織報(bào)告工作 組織督導(dǎo)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)等各項(xiàng)創(chuàng)建工作 指導(dǎo)、監(jiān)督下級(jí)工作 對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行考核與考評(píng) 權(quán)力：

　 權(quán)限一：

　公司重大決策的建議權(quán) 權(quán)限二：

　對(duì)公司黨務(wù)工作有指導(dǎo)監(jiān)督權(quán) 權(quán)限三：

　公司黨委系統(tǒng)中層人員和分公司黨支部書(shū)記、副書(shū)記的提名和任命權(quán) 權(quán)限四：

　對(duì)管理權(quán)限范圍內(nèi)干部、人才的選拔、任免、調(diào)配有建議權(quán) 權(quán)限五：

　對(duì)違規(guī)違紀(jì)責(zé)任人的處理有建議權(quán) 權(quán)限六：

　對(duì)違反黨的路線、方針和政策的工作有命令整改權(quán) 權(quán)限七：

　管理權(quán)限內(nèi)的資金劃撥和費(fèi)用支出的審批權(quán) 權(quán)限八：

　對(duì)下級(jí)之間的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán) 權(quán)限九：

　所屬下級(jí)的管理水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)、獎(jiǎng)懲決定權(quán) 任職資格：

　教育水平

　本科及以上學(xué)歷 政治面貌

　中國(guó)共產(chǎn)黨黨員 專(zhuān)業(yè)

　行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、政工等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 職稱(chēng)

　中級(jí)及以上職稱(chēng) 經(jīng)驗(yàn)

　12 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，8 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，6 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn) 知識(shí)

　熟悉政治理論和黨務(wù)、黨建知識(shí)；熟悉黨的方針、政策和路線；熟悉黨紀(jì)政紀(jì)、相關(guān)法律法規(guī) 等相關(guān)知識(shí)；具備基本管理知識(shí)；了解公司業(yè)務(wù)運(yùn)作情況 技能技巧

　良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力；較高的書(shū)面表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力 培訓(xùn)經(jīng)歷

　黨務(wù)黨建知識(shí)、法律知識(shí)、黨紀(jì)法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察專(zhuān)業(yè)知識(shí)、公司基本業(yè)務(wù)知識(shí)、管理知識(shí)及相 關(guān)培訓(xùn) 工作條件及其它

　使用工具設(shè)備

　計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、碎紙機(jī)、計(jì)算器、檔案柜等 工作環(huán)境

　獨(dú)立辦公室 工作時(shí)間特征

　工作時(shí)間不規(guī)律，經(jīng)常加班

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