青春夢想_青春與夢想能否趟過這條河
發(fā)布時間:2020-02-18 來源: 日記大全 點擊:
“回家種田?那絕對不可能!” 大年三十的正午,湖北省羅田縣三里畈鎮(zhèn)黃岡廟村口,22歲的丁國強一邊玩著紙牌一邊與同伴聊“將來”。去年12月,丁國強在深圳一家電子廠打工,金融危機驟然來襲,工廠訂單大幅縮減,他提前回了家。
未來怎么辦?丁國強沒有太多的想法,唯一清晰的是“絕不會過父輩那樣面朝黃土背朝天的生活”。記憶中,唯一一次干農(nóng)活兒的經(jīng)歷是收割小麥,不到一個小時,鐮刀割破了手指,從此再也沒有下過地。
丁國強的經(jīng)歷是一個特定時代特定人群的縮影。在返鄉(xiāng)農(nóng)民工大軍中,這是一個惹人注目的群體――第二代農(nóng)民工,他們大多出生在上個世紀80年代以后,他們衣著新潮,不會種田,從學校到工廠,他們擁有比老一代更開闊的視野,也更看重精神需求。
武漢大學戰(zhàn)略管理研究院副院長劉傳江這樣點評“第二代農(nóng)民工”:退回農(nóng)村,他們做不了合格的農(nóng)民;融入城市,他們很難逾越橫亙在面前的制度、文化之墻。
春節(jié)期間,記者踏訪大別山南麓的山區(qū)打工大縣羅田縣多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)現(xiàn),與第一代農(nóng)民工相比,第二代農(nóng)民工更向往城市生活,即使金融危機來襲,短暫蟄伏之后,他們“還是百分之百要出去”。
而與此同時,在國家對于農(nóng)業(yè)、農(nóng)村重視和投入不斷加大的背景下,農(nóng)村就業(yè)市場前景廣闊,第二代農(nóng)民工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念還有很長的路要走。
“一桿槍”的失落與期冀
大年三十下午,記者在羅田縣三里畈鎮(zhèn)一個山村街頭見到“一桿槍”時,他正在臺球桌前“鏖戰(zhàn)”,桌沿的油漆斑駁雜陳。
上身穿件時髦的緊身羽絨小襖,一頭蓬松的褐紅獅子頭,左耳仿鉆耳釘在夕陽的余暉中熠熠閃光,每次打進一球,他都要把球桿往背上一扛,把頭驕傲地往后一甩,在這鄂東貧困縣的山村街頭,“一桿槍”儼然是一道風景。
“一桿槍”大名雷志剛,在家排行老三,今年剛滿20歲,別看年齡不大,初中畢業(yè)就跟親戚外出打工,下廣州,闖江浙,已經(jīng)有了3年的打工經(jīng)歷。
2008年年初,在溫州一家皮鞋廠做下料工的雷志剛在隆隆的機器聲中度過了異鄉(xiāng)的春節(jié),“那會兒還真有些想家!
這個春節(jié),雷志剛回家的愿望提前實現(xiàn)了,臘月初三,他就背起行囊,踏上歸程。當他回望這座城市,沒有歡喜和愉悅,只有滿懷的失落與惆悵――金融危機秋風掃落葉般沖撞著一個江浙小廠的神經(jīng)末梢,雷志剛所在的皮鞋廠訂單大幅削減,工廠裁員,他失業(yè)了。
雷志剛說,在外面一個月做得好的時候能拿1600元,那里有超市,有網(wǎng)吧,有KTV,有溜冰場,這些都是鄉(xiāng)下老家不曾有過的。在這里,3年前破舊的那張臺球桌依然是雷志剛在家唯一的娛樂工具。
年三十的清晨拜祖時,他悄悄許了一個樸實的心愿――愿來年能找到一份穩(wěn)定的工作,能在外面呆下去。出行的日子也選好了――“正月初八”。
這個新年,雷志剛的球友小強有著同樣的心境。
21歲的小強在廣東省東莞市望牛墩鎮(zhèn)一家制衣廠做質(zhì)檢員。今年春節(jié),小強帶回家里的錢和4年前剛出去半年時的一樣多,3800元。
2006年8月,他到深圳,一個月不超過800元,包吃包住,每天加班周末悶頭補瞌睡,半年時間硬是把拿到的工資全部帶回了家。
而現(xiàn)在,月工資漲到了1700元,小強也有了自己的朋友圈子,一餐飯要花四五百元,一群人去溜冰,一場下來也得百八十,“都是你請我我請你,不回請哪里會有朋友呢!”
幸福的周末生活因為廠里的訂單減少突然停止。小強雖然讀書不多,但勤勞肯干,被老板留了下來,一個月拿800元的留守工資,每天打卡上班,吃住也要自己掏錢了。
小強的錢包頓時癟了下來,回家把一疊薄薄的鈔票交給父母時,他得到的信息是年齡差不多的孩子都拿回了上萬元。
“不做生意永遠別想有錢花!边@個初中畢業(yè)的小伙子對自己的未來已經(jīng)有了規(guī)劃,他知道“以前1美元兌換人民幣8元多,現(xiàn)在只有6元多了”,因為很多人看電視劇時,他就在看經(jīng)濟新聞。
攢錢的想法正在不斷膨脹。他設想來年廠里的經(jīng)濟能好轉(zhuǎn)起來,“不能再玩兒了,一定要攢兩萬元,然后跟著做家具生意發(fā)財?shù)慕惴蛞黄鹋茳c活兒!
父子兩代的打工路線圖
農(nóng)歷正月初六,羅田縣長途汽車站。
清晨的薄霧如紗籠罩,進站排隊候車的人群已經(jīng)熙熙攘攘。駱駝坳鎮(zhèn)49歲的農(nóng)民田中海不斷地按著摩托車喇叭想擠過擁堵的人群,車后坐著他的兒子――23歲的田兵。
去年這個時候,兩人一同在這個車站坐車到深圳打工。而今,只有兒子形單影只前往了。
事實上,田中海到深圳還真有些年頭,建筑工地上做過小工,挑過沙石,還當過小區(qū)保安。
他不知道什么是金融危機,但也真切地感受到了這個沿海開放城市日趨激烈的用工態(tài)勢。
10年前剛到深圳,舉目無親,在城市里只晃了半天就跟著一支建筑隊呆了下來;10年中,他還帶出了自己的兒子,帶出了妹夫、外甥七八個人闖進這個離家鄉(xiāng)千里之外的城市;而今,在這個逐漸熟悉的城市里,田中海打工的工地開始停工了,下一站去哪兒他找不到方向。
田中海終于決定打點行裝回家了。收拾了所有在外的家什,吊在行李包外的還有一個10年前跟著走南闖北的破舊搪瓷茶缸。走在回鄉(xiāng)的山路上,搪瓷茶缸在行李包的抖動中發(fā)出“鐺鐺”的響聲,田中海感覺聽起來更像撲通撲通的心跳。
“五十知天命,不服老不行了,沒有技術,又沒有年齡優(yōu)勢,出去能怎么樣呢?!”揮手向兒子告別,田中海無限感慨。
說起兒子,田中海一臉滿足。他總說兒子“趕上了好時代”,沒種過田、下過地,初中畢業(yè)進縣里讀理工中專,再到深圳打工,有文憑有技術,在幾家電子廠里跳槽都是搶手貨,一個月輕輕松松拿4000多元,頂?shù)蒙献约盒量鄮讉月。
金融危機下,電子產(chǎn)品出口受影響,但兒子現(xiàn)在在大廠,又有技術,年終獎都沒少拿1分,F(xiàn)在剛談了個朋友,兩人一起奮斗,還準備在深圳買個小房子,也許有一天他們真的就成城里人了。
田中?赡茏罱K回歸他的土地,而對于他的兒子田兵,美好的日子才剛剛開始。
回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)不是少數(shù)人的專利
稱糖、拿酒、卸貨、算賬,廖志威利落地忙碌著,頭發(fā)有些零亂,灰塵散落滿身。誰能想象,就在幾個月前,他還是深圳一家知名家具公司的銷售經(jīng)理,整天西裝革履,光鮮照人。
三十而立,即將跨入三十歲行列的廖志威也在這一年開始了創(chuàng)業(yè)之路。去年年前,他在家鄉(xiāng)羅田縣河鋪鎮(zhèn)開起了全鎮(zhèn)第三大超市。
2004年,廖志威從武漢體育學院體育教育專業(yè)畢業(yè),在武漢一所水利類職業(yè)技術學院當體育老師。
干了不到半年,廖志威遠走深圳打工,幾年后的今天回顧當年的決定,廖志威感嘆,“當時的確有些心高氣傲,一個月3000元還瞧不上!
但也正是當年的抉擇讓廖志威開始了創(chuàng)業(yè)的萌動。
此后,深圳―北京―深圳,廖志威幾地輾轉(zhuǎn),最后在深圳一家知名家具公司做銷售,每月保底2500元再加業(yè)績,干得好時,一個月能掙兩萬出頭,這段日子廖志威為創(chuàng)業(yè)攢下了“第一桶金”。
去年9月,廖志威與在深圳相識的戀人返鄉(xiāng)成親。蜜月還沒度完,同事傳來信息,公司訂單減少7成以上,生產(chǎn)線停工,公司基本放假,以賣存貨為主,留下來的銷售人員只能拿底薪。
“總是給別人打工也不是長久之計,不如自己來干!绷沃就喾酱蚵,在鎮(zhèn)政府旁邊盤下一處房子,投資40多萬元開起了超市,起名“祥興”。超市內(nèi)經(jīng)營品種琳瑯滿目。
創(chuàng)業(yè)帶動著就業(yè)。年前生意忙的時候,廖志威的超市季節(jié)性用工有7人,有6個是提前返鄉(xiāng)的農(nóng)民工。
正在超市賣貨的員工龔萍說,自己初中畢業(yè)就到上海寶山區(qū)一家服裝廠做車工,干了兩三年,每月只有1000元出頭,除去吃飯住宿沒什么結余。而在廖志威超市內(nèi),一個月包吃包住七八百元,算算細賬挺不錯的,年后就不準備出去了。
“工商管理兩費全免,農(nóng)村的日子也越來越好過了,我相信在家鄉(xiāng)也能做成事業(yè)!睂τ谖磥恚沃就判臐M懷。
國家對農(nóng)業(yè)扶持力度的不斷加大同樣吸引了第二代農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
家在三里畈鎮(zhèn)三里畈村的張亮幾年前從湖北農(nóng)學院動物科學系畢業(yè),做了幾年飼料銷售,由于2005年前后畜牧市場低迷,飼料行業(yè)也不景氣,他應聘到南京做血糖儀銷售。沒想到去年8月份,這家中外合資企業(yè)的國外訂單就沒了,公司回款不到50%,30名銷售人員第一批就走了9個。
返鄉(xiāng)后,妻子在一家幼兒園任教,張亮選擇了建養(yǎng)豬場。占地面積12畝的豬場用地跟村里一說,馬上得到了支持,3個月過去了,兩座150型標準化豬場拔地而起,張良計劃正月就開始進仔豬。目前最缺的還是資金,三里畈鎮(zhèn)鎮(zhèn)長胡昊說鎮(zhèn)里正在了解相關資助政策,也開始著手整體規(guī)劃打造良好的農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
按照年出欄2000頭生豬計算,張亮一年的利潤大約在50萬元。
一家的日子和奔頭都在腳下的這片土地。
“春節(jié)后百分之百要出去”
范新家在三里畈鎮(zhèn)范家涼亭村7組,返鄉(xiāng)前在東莞虎門鎮(zhèn)一家機械有限公司做鉗工。由于初中畢業(yè)后到湖北省第二機械廠做過一段學徒,車工、銑工、磨工都會,效益好的時候一個月可以拿4000多元。
奧運會后,公司開始裁員,范新雖然留了下來,但每月只能拿800元底薪,2008年10月26日,范新回了老家。每天打臺球,會老鄉(xiāng),看看書,然后就是到隔壁叔叔家上網(wǎng)投簡歷,到現(xiàn)在也沒等到電話,“日子過得好郁悶!”
“不要著急,不會去種田!泵鎸δ赣H的擔憂,21歲的范新總是這樣充滿信心地安慰。
“我在羅田這些年還真沒見過20幾歲的小伙子在家種田的!闭勂鸬诙r(nóng)民工的節(jié)后流向,三里畈鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長邱仲喬語氣堅定。他想了想,又補充了句,“當然個別特殊情況除外”。
羅田縣農(nóng)辦主任龔順文給記者提供的一份全縣勞動力資源調(diào)查報告顯示,國家扶貧工作重點縣羅田縣,全縣61萬人,農(nóng)業(yè)總人口48.5萬人。其中勞動力總數(shù)29.1萬人,富余勞動力21.4萬人。2008年全縣輸出勞動力16.68萬人,70%左右為第二代農(nóng)民工,全縣國內(nèi)生產(chǎn)總值43億元,勞務收入13.98億元,“打工經(jīng)濟三分天下”。
同時,受金融危機影響,提前返鄉(xiāng)農(nóng)民工占輸出總數(shù)的10%以上。
農(nóng)辦在大崎鄉(xiāng)項家河村7組的調(diào)研顯示,該小組93人,長期在外打工的有36人,其中6人提前返鄉(xiāng),回訪時了解到6人均打算年后外出。
范家涼亭村村委會主任范運和也介紹,全村1300人,400人在外打工,50%以上在30歲以下,春節(jié)前受金融危機影響提前返鄉(xiāng)的也將近150人,“目前村里走訪了解的情況,春節(jié)后年輕一代百分之百要出去”。
“年初二2000多人,初三3000多人,初四4000多人,初五5000多人,到初六,迎來客運最高峰,人數(shù)一下飆升到8000多人。”羅田縣客運站辦公室副主任王海軍每天都在關注著客流的變化。
這幾天的乘車人群95%以上為民工流,增開班次主要流向也都在上海、深圳、浙江路橋、溫州、武漢、黃州六大地區(qū)。抽查還發(fā)現(xiàn),客流中30歲以下的占到80%以上;而其中去年提前返鄉(xiāng)農(nóng)民工也占據(jù)此次出行客流的相當份額。
當?shù)孛襟w稱,湖北省有關部門抽樣調(diào)查表明,約有九成農(nóng)民工仍打算春節(jié)后外出求職。湖北省勞動就業(yè)管理局有關負責人提醒,“盲目外出,特別是到珠三角、長三角求職,很可能是白跑一趟!
一個第二代女農(nóng)民工的人生軌跡
打工-結婚-生子-失業(yè)
這段日子,羅田縣三里畈鎮(zhèn)七道河片的李太婆有些納悶,回家過年,在外打工的兒媳婦少了幾分往日的歡笑,經(jīng)常一個人發(fā)呆,有時候在河邊洗衣服棒槌捶下去半天也沒見掄起。
禁不住好奇,李太婆悄聲問過兒子才知道,兒媳婦失業(yè)了。
李太婆的兒媳名叫熊金霞,今年27歲,初中畢業(yè)到東莞虎門鎮(zhèn)一家制衣廠打工,3年前同鄉(xiāng)介紹與李太婆的兒子喜結連理,婚后不到半個月,夫妻雙雙再次回到千里之外的東莞。
一年后小孩出生了,差不多一年的時間,熊金霞留在家里帶孩子。2008年春節(jié),吻別1歲的孩子,熊金霞跟著丈夫一起回到打工地。
去年下半年,金融危機襲來,熊金霞所在的工廠由于產(chǎn)品遠銷國外市場,首先受到波及,縫紉計件的生產(chǎn)工作沒有太多的技術含量,哺乳期在家一年多的熊金霞手腳沒有以前快了,加班熬夜跟剛從家鄉(xiāng)出來的小年輕比起來也沒有優(yōu)勢,自然成了首批的被解雇人員。
好在跟丈夫住在附近一個小出租屋里,有個落腳處,每天出門看看街上的傳單,沒有學歷、沒有技術、沒有年齡優(yōu)勢,熊金霞自嘲是“三無人員”,找工作簡直是奢望,倒是眼看著家門口的工廠在一家家地關門,平時聚在一起逛街打牌的姐妹們像秋后的蒲公英,被風一吹四處飄散。
硬是熬了將近一個月,熊金霞等著丈夫放假一起返回老家過年。
眼前的熊金霞皮膚白皙、身材勻稱,穿著時尚的服飾走在大街上,還真看不出她是來自鄉(xiāng)下的打工妹。像城里許多女孩一樣,熊金霞不僅追求穿著打扮,而且還以瘦身為美,在外打工的日子,偶爾,她還會跟年齡小好幾歲的表妹一起到街上修修眉毛、涂涂指甲。
走過的道路清晰地呈現(xiàn)在眼前:剛出門打工時,熊金霞常常愛看的是《青年文摘》,也有過做城里人的少女夢幻;慢慢現(xiàn)實下來,開始攢嫁妝準備結婚;再后來就有了孩子,一心要養(yǎng)家,要為孩子提供一個“跟自己不一樣的生活”;再然后呢,就失業(yè)了。
回家半個月了,熊金霞仍然有些不適應,每天除了帶孩子就是在家坐著,晚上才8點多,整個村落就靜悄悄的,一片漆黑,偶爾一兩家男人打牌發(fā)出的爭執(zhí)反而平添了一點生氣和活力。對于早已習慣了大城市生活的熊金霞而言,五彩的霓虹和熙熙攘攘的人群似乎更加令人精神振奮。
熊金霞說,年前已托人訂好了返程的車票,正月初九就出發(fā)。
在熊金霞的背后,是一個龐大而日益邊緣的群體。
從20世紀90年代后期起,在農(nóng)民工這支流動大軍中,女性已經(jīng)占了近半數(shù),而第二代女農(nóng)民工又是其中的主力。她們多數(shù)集中在低技能、勞動密集型行業(yè),如紡織服裝、飲食或家政市場。作為廉價勞動力,她們的工作強度大,技術含量低,勞動條件差,工資收入低,還常常沒有保障。
一個必須正視的事實是,在結婚、哺乳之后,以初中文化為主的第二代女農(nóng)民工外出務工無論年齡還是生理狀態(tài)都不再在競爭中占優(yōu)勢。然而,與第一代女農(nóng)民工不同,她們不再滿足農(nóng)村單調(diào)乏味的耕田養(yǎng)子的生活,“80后”的她們也無力承擔土地上的耕作;她們更加多愁善感,在外打工時,她們牽掛著家中年邁的雙親和幼小的孩子,而一旦留守家里,她們又眷念遠方丈夫那溫暖有力的臂彎,還有外面五光十色的世界。
經(jīng)濟景氣的年景,她們尚可以見容于行業(yè)生產(chǎn)金字塔的底端;金融危機之下,優(yōu)勝劣汰的無情鐵律將更加肆虐,結婚生子后的她們,無疑最有可能在危機效應和產(chǎn)業(yè)升級的雙重壓力中率先出局,成為第一波受傷者。
她們是否會成為新一代的留守婦女呢?(雷宇)
第二代農(nóng)民工的就業(yè)“怪現(xiàn)狀”
正月初六,許多縣城的機關工作人員可能還在走親訪友,羅田縣勞動就業(yè)局已是一派忙碌景象。局長肖攀峰說,6天后,縣里將組織30家縣內(nèi)外企業(yè)舉行農(nóng)民工專場招聘會,現(xiàn)場提供崗位1500個。
肖攀峰介紹,縣里有3家定點培訓機構,培訓計算機、數(shù)控機床、電子電工等專業(yè)項目,前來參加培訓人員基本以40歲以下為主。
他坦承,2008年全年培訓農(nóng)民工2000人次,但返鄉(xiāng)農(nóng)民工來得并不多,“甚至可以說很少”。
公路上公益廣告牌上通告,電視里滾動播出,“免費還不愿意參加”,在肖攀峰看來,這樣的“怪現(xiàn)狀”背后,“農(nóng)民工心態(tài)轉(zhuǎn)變有一個過程”――很多人覺得不需要,沉不下來;一旦發(fā)現(xiàn)需要了,哪怕花錢也愿意學。
肖攀峰把外出務工的農(nóng)民工分成三類:一部分是年齡偏大賣苦力的,金融危機下,他們可能不再選擇外出,在家鄉(xiāng)周邊打工,或者回歸土地,開展種養(yǎng)殖業(yè)多種經(jīng)營;一部分是有文憑懂技術的年輕人,他們在金融危機中基本沒受影響;還有一部分沒有專長的年輕人,他們要出去闖一闖,想找一份體面的工作,但闖過之后又暴露出自身的不足。
肖攀峰分析,金融危機的影響才剛剛開始,回家過年又給了一個緩沖期,一旦春節(jié)后工作受挫,第三部分人群對于培訓的要求將十分迫切,這也是今后一段培訓的重點對象,如何根據(jù)需求提供個性化服務值得探索。這樣的怪事還有不少。
2008年初,勞動就業(yè)管理局做了一次全縣范圍的企業(yè)招工難問題調(diào)研,這次調(diào)查涉及全縣各類企業(yè)42家,在崗員工3499人,除一家未開工外,缺工的企業(yè)有26家,占調(diào)查企業(yè)總數(shù)的61.9%,需要員工1163人,占現(xiàn)有員工的33.3%,不缺員工的企業(yè)有15家,占調(diào)查企業(yè)總數(shù)的35.7%,也就是說,全縣有2/3的企業(yè)不同程度地存在缺工問題,缺員大約是在崗人數(shù)的1/3。
從地域分布看,地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)缺工比縣城更突出;從企業(yè)類型看,服裝縫紉、醫(yī)藥化工、食品加工、機械鑄造等重點行業(yè)缺工嚴重;從員工類型看,普工、年輕工人難招,熟練工、中高級技工更難招。
為何當?shù)仄髽I(yè)不受第二代農(nóng)民工歡迎呢?
肖攀峰分析,新一代農(nóng)民和一些失業(yè)下崗職工陸續(xù)進入現(xiàn)代都市并逐漸成為產(chǎn)業(yè)工人的主體。他們懷著對外面世界的美好向往,更愿意到東部沿海發(fā)達地區(qū)去開闊眼界,增長見識,磨練自己。在基本解決溫飽問題后,他們更加注重“體面勞動”和“生活質(zhì)量”,對薪酬待遇、社會保障、勞動條件、自身價值的實現(xiàn)和未來發(fā)展,都有著更高的要求和期望。還有相當一部分年輕人覺得到外地就業(yè)比在本地生活“有面子”,存在舍近求遠的虛榮思想。
受這些思想觀念的影響,再加上經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)急劇的用工需求對勞動力市場帶來的沖擊,外出就業(yè)便成了“一邊倒”。全縣每年職校、技校畢業(yè)生有3000多人,留在縣內(nèi)就業(yè)的不到5%,絕大部分都被外面的大企業(yè)、大公司“搶購”一空,縣內(nèi)企業(yè)很難招到這樣訓練有素、技能熟練的“藍領工人”。
此外,傳統(tǒng)手工藝對就業(yè)的拉動也在急劇下滑。
三里畈鎮(zhèn)范家涼亭村委會主任范運和介紹,村里以前有木匠、石匠、篾匠等20余人,10年前每人每年都會帶徒弟,一般還要托關系找親戚才能有機會,現(xiàn)在年輕一代基本上已經(jīng)沒人肯學了!笆聦嵣希@些手藝活工價可不少,縣城建筑工地一個大工(技術型)一天能拿100元以上,刨去停工休息,一個月也能賺2000元以上。”
對此,湖北省勞動就業(yè)管理局農(nóng)村就業(yè)指導和培訓處處長李湘泉認為,“第一代農(nóng)民工外出的打工目的是掙錢回鄉(xiāng)蓋房子,但第二代卻想通過外出打工的機會,留在城市里,提高生活質(zhì)量!彼f,針對返鄉(xiāng)農(nóng)民工,湖北省已開始啟動“特別培訓計劃”,在就業(yè)專項資金中拿出1.2億元,培訓農(nóng)民工各種技能。“利用目前有些農(nóng)民工失業(yè)的空當期,對他們進行培訓,使他們更有競爭力!保ɡ子睿
(本組文章摘自2月6日《中國青年報》,作者為該報記者)
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