孫立平:社會生活的底線何以頻頻被突破?
發(fā)布時間:2020-05-27 來源: 人生感悟 點擊:
底線失守:一種更深刻的危機
前一段,網(wǎng)上流傳一個帖子,叫作“國內(nèi)十大著名荒唐禁令”,都是我們現(xiàn)實生活中的真實發(fā)生的事情。其中 “中小學(xué)教師嚴(yán)禁奸污猥褻女生”這則條款出現(xiàn)在湖南省益陽市赫山區(qū)和資陽區(qū)兩個教育局頒發(fā)的“教師準(zhǔn)則”內(nèi);
“嚴(yán)禁用公款打麻將”,這是2004年8月陜西省安康市建設(shè)局用紅頭文件里的規(guī)定;
“海關(guān)官員不得庇護走私”,這是海關(guān)總署五條禁令里規(guī)定的;
還有醫(yī)院規(guī)定,嚴(yán)禁銷售假藥、嚴(yán)禁向患者索要紅包等。對于這些禁令,人們不乏嘲諷之聲。像教師奸污學(xué)生、公款賭博、庇護走私、銷售假藥等,實際上都是不言自明的底線性規(guī)則,而現(xiàn)在卻需要鄭重其事做出規(guī)定。
過去,對于這樣的現(xiàn)象,我們更多從道德倫理的角度去理解,有人將其稱之為道德滑坡,而應(yīng)對的措施也更多是軟弱的道德呼吁,F(xiàn)在我們必須意識到,這里所說的“底線”,實際上是一種類似于禁忌的基礎(chǔ)生活秩序。這種基礎(chǔ)生活秩序往往是由道德信念、成文或不成文的規(guī)則、正式或非正式的基礎(chǔ)制度混合構(gòu)成的。一般地說,這樣的基礎(chǔ)秩序是相當(dāng)穩(wěn)定的,甚至常常具有超越時代的特征。它平時默默地存在,以至于人們往往忽略了它。甚至在大規(guī)模的社會變革中,政權(quán)更替了,制度變遷了,這種基礎(chǔ)的秩序也往往依然故我。比如,“不許殺人”的道德律令,體現(xiàn)誠信的信任結(jié)構(gòu)等,在社會變革的前后幾乎沒有大的差別。
但是,在我們今天的現(xiàn)實生活中,我們不得不承認(rèn),這樣的底線經(jīng)常被突破。這說明,我們這個社會生存的一些基礎(chǔ)正面臨威脅。
現(xiàn)在問題的嚴(yán)重性在于,類似的事情不僅發(fā)生在一般的日常生活中,而且也發(fā)生在公共生活中。有幾件事情是應(yīng)當(dāng)永遠(yuǎn)作為教材,來昭示人們,什么叫做底線,什么叫做突破底線的恥辱。
一件是12年前的事情。新疆克拉瑪依市教育局為歡迎上級“義務(wù)教育與掃盲評估驗收團”,組織“專場文藝演出”,中間發(fā)生火災(zāi),克拉瑪依市教育局的官員出來叫學(xué)生們:“大家都坐下,不要動!讓領(lǐng)導(dǎo)先走!”學(xué)生們很聽話,都坐在自己的位子上不動;
等上級政府與教育局所有在場的官員“先走”之后,教師才開始組織學(xué)生撤離,結(jié)果796名師生全部陷入火海之中,323人死亡,132人燒傷致殘,死者中有288人是中小學(xué)生。
另一件是2004年的事情。12名桑植縣礦工在山西省盂縣南婁鎮(zhèn)大賢煤礦瓦斯爆炸事故中遇難。按照山西省政府2004年出臺的遇難礦工死亡補償最低標(biāo)準(zhǔn),煤礦補償給每位遇難礦工的家屬20萬元。桑植縣五道水鎮(zhèn)政府出面為礦工家屬協(xié)調(diào)善后處理,統(tǒng)一領(lǐng)回了這筆補償金。不料,當(dāng)家屬們向鎮(zhèn)政府索要這筆補償金時,卻被強行扣留總計20余萬元。其名目是所謂維權(quán)費。但實際上,當(dāng)?shù)卣形募残砸?guī)定,礦工死亡補償金是每人20萬元,并不存在什么談判和維權(quán)的問題。更讓人驚異的是,負(fù)責(zé)處理該事件的桑植縣紀(jì)委信訪辦主任竟表示,幾個鎮(zhèn)干部在此事中出發(fā)點是好的,處理也很積極,只是收費高了。
應(yīng)當(dāng)說,這樣的事情已經(jīng)不是一般的瀆職犯罪的問題了,在傳統(tǒng)社會叫做天理不容,在今天可以叫“突破底線”。
制度是如何失敗的?
在一次演講中,央視主持人崔永元講了這么一段話:我不是有什么道德潔癖,我沒有特別高的要求,我要求的只是道德底線。比如你是醫(yī)生,我給了你紅包,你做手術(shù)時就應(yīng)該認(rèn)真些,不能把紗布放在我的肚子里。但是現(xiàn)在不是,拿了錢還會不小心把紗布留下;
再比如你綁架,問我要錢,我給了你錢你一定要把親人還給我,你不能拿了錢又把人弄死。我們現(xiàn)在都墮落到什么程度了?
在正常的情況下,罪惡活動的本身也是有規(guī)則的,即人們常說的“盜亦有道”。正當(dāng)?shù)纳鐣顒痈侨绱。在我們?jīng)濟社會生活中屢見不鮮的制度失敗是如何發(fā)生的?換言之,制度是如何失敗的?
對于制度的失敗,我們往往將其原因歸結(jié)為特定制度本身。比如,當(dāng)反腐敗制度不能奏效的時候,我們很自然地要追問,是不是反腐敗制度設(shè)計存在什么問題,以至于讓腐敗分子有空子可鉆?當(dāng)我們的國企效率很低,甚至國有資產(chǎn)不斷流失的時候,我們自然要問,是不是國有產(chǎn)權(quán)的安排存在問題?制度設(shè)計本身的問題確實存在,但許多制度的失敗,往往不僅是制度本身的問題,而是制度運行的基礎(chǔ)秩序出了問題。
以國有企業(yè)改革的討論為例。人們曾比喻我國國有企業(yè)的處境是一根大熱天的冰棍,不被人吃掉也要化掉。很多人就是用這個比喻來論證改制的必要性的。甚至有人激憤地說,這樣的企業(yè)就是白送給人,也比慢慢流失掉好。上述的比喻大體是不錯的,但問題遠(yuǎn)不是人們對比喻的解釋那樣簡單。問題的關(guān)鍵是,我們的國有企業(yè)為什么會成為不吃即化的冰棍?僅僅是因為國有企業(yè)的產(chǎn)權(quán)嗎?如果是這樣的話,為什么世界上許多國家都有國有企業(yè),有的國家國有企業(yè)占的份額還不小呢?即使我們承認(rèn)國有企業(yè)的效率要低于民營企業(yè),但有哪個國家國有企業(yè)的處境到了不被吃掉就要化掉的程度?關(guān)鍵的問題就是“大熱天”——腐敗的大環(huán)境的存在。大量事例表明,無論是在國企經(jīng)營的環(huán)節(jié)上,還是在轉(zhuǎn)讓的環(huán)節(jié)上,抑或是在郎咸平所說的信托責(zé)任的環(huán)節(jié)上,幾乎無不與這個因素密切相關(guān)。
正是由于權(quán)力的腐敗,理論上所有者并不缺位的財產(chǎn),在實踐中成了“無主”的財產(chǎn);
本來可以公平進(jìn)行的國資轉(zhuǎn)讓,變成了瓜分國有資產(chǎn)的“盛宴”;
郎咸平提倡的信托責(zé)任問題一到實踐中照樣走樣變形。因此可以說,國企的“失敗”當(dāng)然有產(chǎn)權(quán)的因素,但國企在實踐中處于如此的“狼狽困境”,絕非僅僅在于國企產(chǎn)權(quán)制度本身。
一個值得注意的問題是,國企存在和運轉(zhuǎn)所處的“大熱天”,也恰恰是國企改制所處的“大熱天”,正因為如此,國企改革的不規(guī)范,國企改革中國有資產(chǎn)的流失等,就成為一種難以解決的頑癥。比較一下就可以發(fā)現(xiàn),西方市場經(jīng)濟國家中也不斷對國企進(jìn)行改革,有時甚至也進(jìn)行大規(guī)模的私有化,但所涉及的也主要是效率問題,而在我國,國企改革卻成為一個與億萬人的利益相關(guān)的問題。差別的關(guān)鍵,就是國企運行或改革的基礎(chǔ)秩序不同。
在改革中,無論是舊體制還是新體制,要正常地運行,都需要有更基礎(chǔ)的東西作為前提。舉例來說,信任結(jié)構(gòu)就是這種基礎(chǔ)秩序之一,新體制要以信任結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ),舊體制正常運行時也是離不開信任結(jié)構(gòu)的?梢姡湃谓Y(jié)構(gòu)是超越體制的,要比體制更為基礎(chǔ)。現(xiàn)在我們社會生活中出現(xiàn)的種種問題,有些就是因為這種基礎(chǔ)秩序被破壞了。因此,我們現(xiàn)在所面臨的問題的嚴(yán)峻性,不僅在于新體制本身的無效或缺陷,而是新舊體制共同基礎(chǔ)的喪失。這樣的危機更具有根本性。
菲律賓前總統(tǒng)埃斯特拉達(dá)因腐敗被趕下臺的時候,曾有媒體評論說,腐敗之風(fēng)對于菲律賓社會生活基礎(chǔ)的破壞,可能需要這個民族用上百年的時間來支付代價?梢哉f,腐敗對社會生活造成的最大危害,就是對于社會生活基礎(chǔ)秩序的侵蝕和毒害,是對于社會生活基礎(chǔ)的破壞。
底線失守與社會生活的西西里化
吳思先生曾提出一個“潛規(guī)則”概念,是指“隱藏在正式規(guī)則之下、卻在實際上支配著中國社會運行的規(guī)矩”。應(yīng)當(dāng)說,這個潛規(guī)則已經(jīng)滲透到我們社會生活的許多領(lǐng)域,特別是滲透在官場當(dāng)中。腐敗現(xiàn)象在一些地方卻愈演愈烈,一個重要原因是這種潛規(guī)則的支配作用已經(jīng)形成。
潛規(guī)則的系統(tǒng)化,就是我在分析官煤勾結(jié)時提出的“另一種秩序”的形成。在官煤勾結(jié)中,官煤政治決非是簡單的權(quán)錢勾結(jié),而是本身就構(gòu)成了一種“體制”。對于這樣的一種“體制”,內(nèi)部人有相當(dāng)高的共識,局外人也不得不無奈地認(rèn)同,甚至官煤政治的整治者也不得不對之退讓三分,所謂官員在指定時間前退股既往不咎的規(guī)定,就是這種退讓和默認(rèn)的表現(xiàn)。
這種“另一種秩序”如果失去控制,則會演變?yōu)橐环N社會生活西西里化的現(xiàn)象,可以保證強弱雙方平等互動的規(guī)則不斷弱化,強者變得越來越蠻橫和霸道。
說到這個問題的時候,我們應(yīng)特別注意并警惕近年社會暴力現(xiàn)象蔓延的現(xiàn)象。其中尤其值得關(guān)注的是強者對弱者使用暴力的問題,比如定州事件。據(jù)新華社報道,河北定州市繩油村村民因征地糾紛,遭二三百名男子襲擊,導(dǎo)致6名村民死亡、多人受傷。對這樣的事情,當(dāng)然需要在道義上加以譴責(zé),但這種現(xiàn)象有著更深層的含義。
在一個正常的社會中,強者一般不太愿意向弱者使用暴力。這是因為,強者在經(jīng)濟、權(quán)力、法律甚至話語等各方面都具有優(yōu)勢,他們完全可以使用合法的手段使弱者屈服。再者,強者是“穿鞋”的,顧忌多,使用非法暴力所要付出的代價要更大。那么,最近幾年為何頻頻出現(xiàn)此類事件?可能有這樣幾個原因:第一,強者的蠻橫與霸道。在一些強者那里,利益受損的弱者不配成為利益談判的對手,強者不耐煩使用哪怕對自己有利的合法手段,而是直接使用暴力。第二,強者有避害的手段。從幾個事件來看,真正的主使者并不出面,事后也有“替罪羊”代為頂罪。第三,使用暴力形成了一種習(xí)慣, “暴力拆遷”能夠成為一個流行詞,表明了拆遷中使用暴力的普遍性。
從這樣的事件中,我們可以發(fā)現(xiàn)一種深層的失序,即完全不顧規(guī)則和合法秩序的強力與暴力的原則,開始成為解決社會糾紛的手段。
底線何以頻頻被突破?
社會生活底線頻頻被突破,已經(jīng)構(gòu)成對我們社會生活的一個嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。那么應(yīng)當(dāng)如何看待底線被突破的原因?我們又應(yīng)當(dāng)如何來守衛(wèi)社會生活的底線?
我們可以從幾個層面來看這個問題。
第一,一種強弱失衡的社會結(jié)構(gòu)。在過去20多年利益分化的基礎(chǔ)上,精英和大眾之間的裂痕進(jìn)一步加深。在網(wǎng)絡(luò)上,人們可以看到對精英的奚落和羞辱越來越多,而精英本身似乎也變得越來越專橫和霸道。裂痕的加深會導(dǎo)致“上層階級化、下層碎片化”的結(jié)構(gòu)形成,其在行動的層面就是“上層寡頭化,下層民粹化”。實際上,目前許多現(xiàn)象,都與這種結(jié)構(gòu)有關(guān),最近的一個例子,就是“無極”與“饅頭”之爭。
第二,維護社會公平和正義機制的喪失。有人感嘆,在我們這個社會中,最大的痛苦是很難找到說理的機會。如果你是一個被強行征用了土地的農(nóng)民,如果你是一個被拖欠工資的農(nóng)民工,就會知道找到這樣一個機會是如何不易。這表明公平和正義的缺失。而道德倫理恰恰是要以公平和正義為支撐的。當(dāng)公平與正義被破壞的時候,道德便處于相當(dāng)尷尬的境地。相反,在公平與正義能夠基本上得到維護的時候,道德的力量也會強大起來。道德本身是不能單打獨斗的。這是我們在重建道德的時候必須要明白和記住的。
第三,實用主義的價值觀。這一點特別明顯地表現(xiàn)在改革的論證中。在舊體制弊端叢生、經(jīng)濟效率低下的情況下,對效率給予特殊的強調(diào)無疑是必要的。但問題是,效率有時成了惟一的價值,我們甚至可以看到一種明顯的實用主義甚至機會主義的價值觀:為了效率,什么都是可以犧牲的,被犧牲的公平和正義是不用計算在成本之內(nèi)的。更學(xué)術(shù)化一點的表達(dá),就是可以節(jié)省交易費用。在這種短淺的視野之下,許多為維護社會的基礎(chǔ)秩序所必需的公平和正義,就被當(dāng)作“交易成本”節(jié)省掉了。結(jié)果是,由此造成的基礎(chǔ)秩序的解體,要由我們這個社會用極為漫長的時間來償付代價。
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