干部考察材料格式要求

　1、標(biāo)題：×××同志考察材料 2、內(nèi)容：考察材料必須寫實(shí)，全面、準(zhǔn)確、清楚地反映考察對(duì)象的情況。內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉方面的主要表現(xiàn)和主要特長(zhǎng)，主要缺點(diǎn)和不足，民主推薦情況。

　第一部分寫干部思想傾向、政治表現(xiàn)和貫徹黨的路線、方針、政策的情況。

　第二部分寫干部學(xué)識(shí)水平、工作能力和主要特長(zhǎng)。要概括幾個(gè)特點(diǎn)，分層次進(jìn)行表述，每一層次開頭，要有一兩句鑒定式評(píng)語(yǔ)，隨后寫能說(shuō)明特點(diǎn)的實(shí)例。

　第三部分寫干部的事業(yè)心、責(zé)任感、工作作風(fēng)、敬業(yè)精神和工作實(shí)績(jī)。

　第四部分寫干部的思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、組織紀(jì)律觀念、民主作風(fēng)、廉潔自律等情況。

　第五部分寫干部的主要缺點(diǎn)和不足。第六部分寫民主推薦的情況和考察談話推薦情況。考察材料中不再寫干部本要的自然情況和簡(jiǎn)歷。

　3、寫法：

　一要虛實(shí)結(jié)合，體現(xiàn)本人的主要特點(diǎn)。要有觀點(diǎn)、有事例，避免抽象和空洞的描述。

　二要簡(jiǎn)明樸實(shí)，平鋪直敘，介紹干部的工作實(shí)績(jī)要實(shí)事求是，不夸張，不拔高，不能把大家和集體的成績(jī)說(shuō)成是一個(gè)人的。

　三要具體準(zhǔn)確，刻畫出個(gè)人的個(gè)性，不能模棱兩可，避免千人一面。對(duì)干部的缺點(diǎn)和不足，確實(shí)不好概括的，可如實(shí)表述�？疾觳牧嫌^點(diǎn)要明確，文字

　要簡(jiǎn)練，條理要清楚，層次要分明，人名、職務(wù)、地點(diǎn)、數(shù)字、引文要準(zhǔn)確�？疾觳牧喜簧儆� 1500 字。

　4、落款

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