大學(xué)生普通勞動(dòng)者 [大學(xué)生定位“普通勞動(dòng)者”何以成了問(wèn)題]
發(fā)布時(shí)間:2020-02-18 來(lái)源: 美文摘抄 點(diǎn)擊:
日前,教育部高校學(xué)生司有關(guān)負(fù)責(zé)人在接受記者采訪時(shí)說(shuō):大眾化時(shí)代的大學(xué)生不能再自詡為社會(huì)的精英,要懷著一個(gè)普通勞動(dòng)者的心態(tài)和定位去參與就業(yè)選擇和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng);廣大高校畢業(yè)生、尤其是家長(zhǎng)要更新就業(yè)觀念,調(diào)整就業(yè)期望,在正確判斷形勢(shì)的前提下適當(dāng)選擇就業(yè)崗位,以多種方式努力實(shí)現(xiàn)廣泛就業(yè)。(5月22日《中國(guó)青年報(bào)》)
我以為,這個(gè)觀點(diǎn)表達(dá)得很“中肯到位”,也確實(shí)“切中時(shí)弊”,但亦為“通理常談”,應(yīng)該是每一個(gè)大學(xué)生都能“理解”的常識(shí)性觀點(diǎn),并沒(méi)有特別值得稱道或批評(píng)的。沒(méi)想到的是,此談話一經(jīng)報(bào)道竟引起軒然大波,關(guān)于“大學(xué)生是否應(yīng)定位普通勞動(dòng)者”竟成了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題。于是,這個(gè)“不是問(wèn)題反成問(wèn)題”的事情本身,反而值得玩味。
本來(lái),無(wú)論從哪個(gè)角度看,人都是被“勞動(dòng)”定義的。因?yàn)閯趧?dòng)“是整個(gè)人類生活的第一個(gè)基本條件,并且是重要到如此地步,以致我們?cè)谀撤N意義上應(yīng)該說(shuō):勞動(dòng)創(chuàng)造了人本身”(恩格斯語(yǔ))。也就是說(shuō),人需要通過(guò)勞動(dòng),才能成為真正意義上的人。因此,大學(xué)生作為“成人”就業(yè),所面臨的并非是否應(yīng)該“定位”為勞動(dòng)者的問(wèn)題,而是要成為人必須被勞動(dòng)者“定義”的問(wèn)題。由此看來(lái),說(shuō)大學(xué)生應(yīng)懷著“普通勞動(dòng)者”的心態(tài)和定位去參與就業(yè)選擇,難道還是需要爭(zhēng)論的問(wèn)題嗎?
但是,眼下它確實(shí)成了有爭(zhēng)議的問(wèn)題。這就還要從現(xiàn)實(shí)中找原因。人們之所以覺(jué)得將“大學(xué)生”與“普通勞動(dòng)者”聯(lián)系在一起可能是個(gè)問(wèn)題,直觀原因可能是:一,在我國(guó),高等精英教育既是傳統(tǒng)理念也是歷史現(xiàn)實(shí),大學(xué)生是“天之驕子”已成為“共識(shí)”;二,“勞心者治人,勞力者治于人”是儒家文化遺留下來(lái)的“堅(jiān)硬”的意識(shí)形態(tài),所謂“普通勞動(dòng)者”就是工農(nóng)大眾這樣的“體力勞動(dòng)者”,大學(xué)生是“念書(shū)人”,怎么能說(shuō)是普通勞動(dòng)者呢?三,廣大家長(zhǎng)望子成龍,將畢生血本投資在孩子身上了,學(xué)校老師也“嘔心瀝血”地提高升學(xué)率,這樣才上了大學(xué),畢業(yè)了,卻“淪落”為普通勞動(dòng)者,這實(shí)在讓人接受不了。聯(lián)系這樣的現(xiàn)實(shí),人們對(duì)此議論紛紛,看來(lái)也“很正!绷。
目前,我國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的因素比較復(fù)雜。表層原因似乎是擴(kuò)招引致供給過(guò)剩造成的,以及高校專業(yè)結(jié)構(gòu)與社會(huì)需求脫節(jié)、勞動(dòng)力市場(chǎng)信息服務(wù)體系不健全,還有大學(xué)生及其家長(zhǎng)的就業(yè)觀念需要調(diào)整等;但如果深究一下這些矛盾和問(wèn)題又是因何產(chǎn)生的,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn):核定招生指標(biāo)是指令性計(jì)劃行為,高校專業(yè)結(jié)構(gòu)與社會(huì)需求脫節(jié),是因?yàn)楦咝H狈ψ灾鳈?quán)和積極進(jìn)行適應(yīng)調(diào)整的動(dòng)力,勞動(dòng)力市場(chǎng)的制度性分割是信息服務(wù)體系建設(shè)的最大障礙,而大學(xué)生、特別是家長(zhǎng)之所以不甘于“普通勞動(dòng)者”定位和崗位,根本原因在于他們是在既有體制利益格局中投資(讓孩子)上的大學(xué),自然不甘心如此這般“屈就”而放棄原來(lái)的投資預(yù)期。所以,不在這些問(wèn)題上有所突破,大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題將長(zhǎng)期在“救火”狀態(tài)中煎熬徘徊。
由此,如果要就此提對(duì)策,答案很簡(jiǎn)單:短期,就事論事地從以上幾個(gè)方面找法子,如采取彈性學(xué)制、調(diào)整學(xué)歷教育層次結(jié)構(gòu)、為大學(xué)生開(kāi)展職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)等;長(zhǎng)期,根本出路就是“要毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持改革方向”,“不失時(shí)機(jī)地”在教育這個(gè)關(guān)系“民生”的重點(diǎn)領(lǐng)域有“新突破”,特別是加快高考等改革力度,按照“行政的歸行政,教學(xué)的歸教學(xué)”的基本思路,盡快形成“政府宏觀調(diào)控,高校自主辦學(xué),社會(huì)力量協(xié)同”的新框架;
(5月23日《新京報(bào)》,作者為北京師范大學(xué)教授)
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