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陳潭:反腐“擴(kuò)大化”批判

發(fā)布時(shí)間:2020-05-28 來(lái)源: 歷史回眸 點(diǎn)擊:

  

  當(dāng)前官場(chǎng)腐敗的復(fù)雜性、隱秘性、蔓延性明顯,“大案”、“窩案”、“家案”頻發(fā),腐敗的高層化、連帶化、家庭化的趨勢(shì)有增無(wú)減。從近來(lái)發(fā)生的一系列腐敗案例看,不少人將行賄的目標(biāo)對(duì)準(zhǔn)了領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬及其親朋好友,“官場(chǎng)污染”無(wú)疑波及了生活圈和社交圈,“尋租經(jīng)紀(jì)人”現(xiàn)象也不得不令人警惕。基于反腐敗的嚴(yán)峻形勢(shì),很多地方出臺(tái)了許多具體的規(guī)定,比如宿遷對(duì)干部婚喪宴席的規(guī)定、重慶忠縣雙桂鎮(zhèn)對(duì)干部“敬孝假”的規(guī)定等。許多地方出現(xiàn)的類似規(guī)定已經(jīng)充分說(shuō)明,對(duì)干部的管理或考核顯示了向其私生活領(lǐng)域擴(kuò)展的趨勢(shì)——由“一圈”(工作圈)擴(kuò)大到“三圈”(生活圈、社交圈)。很多人認(rèn)為,干部考察的內(nèi)容大大擴(kuò)展了,官員的一切都被納入考察范圍,對(duì)官員的要求也越來(lái)越高,反腐敗已經(jīng)開(kāi)始“無(wú)孔不入”了。從一定程度上來(lái)說(shuō),干部管理及其考核所出現(xiàn)的“私域擴(kuò)大化”趨向是考察干部和加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)積極舉措,是新時(shí)期干部管理面對(duì)新形勢(shì)、新情況、新問(wèn)題而實(shí)施的重要地方政策補(bǔ)充。這種“內(nèi)容的擴(kuò)展”使得反腐變“被動(dòng)”為“主動(dòng)”、變“事后”為“事前”,充分體現(xiàn)了反腐敗問(wèn)題上的“中國(guó)特色”。

  但是,如同某校規(guī)定“教師不能猥褻女生”一樣,廉政誠(chéng)信是為官者必須遵循和堅(jiān)守的道德底線,因此,政府沒(méi)有必要在“底線”問(wèn)題上羅列千言萬(wàn)語(yǔ)十分明細(xì)地出臺(tái)一些“本該如此”的管理規(guī)定,也沒(méi)有必要在這些非主要問(wèn)題上過(guò)分花時(shí)間、下功夫。而且,這種看似“全方位”的干部考察主要涉及德、勤、能、績(jī)之“德”部分,不能涵蓋全部,更不能對(duì)其工作做全面的定論。我們知道,考核干部的前提是看其“德”,如果對(duì)其“德”始終存有疑慮,那么只能說(shuō)明干部的選拔機(jī)制存在問(wèn)題。而考核干部的關(guān)鍵是看其“績(jī)”,只有“績(jī)”才能說(shuō)明某個(gè)干部是否優(yōu)秀。當(dāng)前干部隊(duì)伍中充斥著大量的無(wú)能無(wú)績(jī)的“好好干部”才是我們社會(huì)所不齒的。干部工作績(jī)效和廉政程度不能通過(guò)生活圈和社交圈所能完全呈現(xiàn),主要還是在工作過(guò)程之中反映出來(lái)。政府是有限政府,在非主要問(wèn)題上時(shí)間和精力的過(guò)分消耗未免有點(diǎn)得不償失。

  這種涉及對(duì)私人生活的嚴(yán)格苛求未必就能帶來(lái)官場(chǎng)的亮度與凈色;
生活圈和社交圈亦未必有真人真言,除非“反目”。況且,生活圈和社交圈屬于私域范疇,可能更多的涉及個(gè)人隱私。如果連隱私都遭到“公開(kāi)化”和“透明化”,作為公民的官員人格權(quán)又如何能有效保護(hù)呢?這種反腐“擴(kuò)大化”傾向只能說(shuō)明現(xiàn)有的管理制度不足或制度執(zhí)行不力。公共領(lǐng)域理論告訴我們,私人生活的不足并不能代表公共服務(wù)的缺陷,也并不能說(shuō)明私人領(lǐng)域與所服務(wù)的公共領(lǐng)域的一致。只有從制度上嚴(yán)格規(guī)定,明確地區(qū)分公共領(lǐng)域工作職責(zé)和私人領(lǐng)域生活范圍,才能人本化地、有效地開(kāi)展干部考核?肆诸D私生活的風(fēng)流并不影響對(duì)克林頓為官工作業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià),也并不說(shuō)明克林頓利用納稅人的錢進(jìn)行性消費(fèi),更不能說(shuō)明克林頓利用公權(quán)力中飽私囊甚至危害社會(huì)。美國(guó)人對(duì)其“拉鏈門事件”的關(guān)注焦點(diǎn)不在于其生活敗壞霉?fàn),而在于作為國(guó)家元首的總統(tǒng)是否誠(chéng)實(shí),因?yàn)閲?guó)民不需要一個(gè)作偽證、不誠(chéng)實(shí)的總統(tǒng)。

  眾所周知,中國(guó)是一個(gè)人情社會(huì)、關(guān)系社會(huì),人際關(guān)系網(wǎng)編織得非常嚴(yán)密。我們很多事情一開(kāi)始的初衷是好的,但后來(lái)就成了形式主義。個(gè)中原因主要因?yàn)槲覀兒芏嗍虑槭强咳饲殛P(guān)系去辦的,并不是靠干部的真實(shí)水平,就像一些地方搞評(píng)選,選出來(lái)的不一定就是水平最高的,而是“好好先生”。大學(xué)里的用人任人唯親和學(xué)術(shù)近親繁殖現(xiàn)象實(shí)際上也是人情關(guān)系作用的結(jié)果。反過(guò)來(lái),“庸人政治”的怪象又不斷妨礙著官場(chǎng)生態(tài)及其治理。中國(guó)有句古話叫作“一人得道仙及雞犬”,假使某個(gè)官員出了問(wèn)題,很多人都幫著“找補(bǔ)”,因?yàn)榇蠹业睦媸且恢碌。無(wú)疑,人情關(guān)系的存在和利益網(wǎng)絡(luò)的復(fù)雜加劇了反腐敗的艱巨性。

  因此,反腐政策措施的多樣化出現(xiàn)也勢(shì)所必然。從事反腐工作的地方官員都想要做出點(diǎn)政績(jī),制定出一些“新招”,這是可以理解的。但是,如果喊得好聽(tīng)、拔得很高,這反而被老百姓看作是“政治表演”或“廉政作秀”。同時(shí),治標(biāo)的東西做得多了,就容易忽略治本的東西。像述職、公示、觀察員制、針孔攝像機(jī)投拍乃至設(shè)立家庭監(jiān)督員的作法只能起到治標(biāo)的作用。有些地方搞所謂“兒女監(jiān)督父母”、“夫人監(jiān)督丈夫”的舉措猶如手心監(jiān)督手背,純粹是一種道德軟約束,況且家屬也沒(méi)有監(jiān)督自家人是否腐敗的法律義務(wù)。法律是否對(duì)干部家屬進(jìn)行處罰,是看這些家屬是否參與了腐敗活動(dòng),而不是看他們是不是真的進(jìn)行了監(jiān)督。如果將這些“軟約束”用政府行為將其制度化,而又沒(méi)有什么實(shí)際的法律效力,其結(jié)果也就難免成為一種形式化的東西。另一方面,從某種角度上講,配偶屬于個(gè)人的私人空間、個(gè)人隱私范疇,出臺(tái)“家庭紀(jì)委書記”的做法讓人感覺(jué)像是另一種“暗箱操作”。至于那種“使用針孔攝像機(jī)投拍”的反腐技術(shù)或考核辦法更是一種違憲之舉。你要知道,反腐的邊界絕對(duì)止于腐敗者所服務(wù)的公共領(lǐng)域或者法律容許的范圍之內(nèi)。

  實(shí)質(zhì)上,腐敗問(wèn)題更多體現(xiàn)的是反腐制度缺位與反腐制度執(zhí)行不足,監(jiān)督成為了真空政治或符號(hào)化政治,以致一些地方和部門對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手大范圍地出現(xiàn)了三個(gè)“基本”:事前基本沒(méi)有監(jiān)督,事中基本缺乏監(jiān)督,事后基本不是監(jiān)督。沒(méi)有經(jīng)常的監(jiān)督,必然經(jīng)常滋生缺點(diǎn);
沒(méi)有及時(shí)的監(jiān)督,必然延誤錯(cuò)誤的發(fā)現(xiàn);
沒(méi)有有效的監(jiān)督,必然難以挽救失敗。這既是“議行合一”領(lǐng)導(dǎo)體制設(shè)計(jì)的弊端所致,也是現(xiàn)行黨內(nèi)監(jiān)督體制亟待改革的原因所在。在這方面,西方的某些事前預(yù)防性制度與事后懲治性制度確實(shí)值得我們期許,比如官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度、保護(hù)性舉報(bào)制度、廉政公積金制度等等。由此,只有加大政治體制改革力度和進(jìn)行充分的政治文明建設(shè)才是反腐的根本之舉。

  

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