教師招聘網(wǎng)權(quán)威發(fā)布2015下半年四川綿陽(yáng)涪城區(qū)在碩士研究生中考核招聘教師公告，更多2015下半年四川綿陽(yáng)涪城區(qū)在碩士研究生中考核招聘教師公告相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn)教師招聘網(wǎng)。

根據(jù)事業(yè)單位考核招聘有關(guān)規(guī)定，綿陽(yáng)市涪城區(qū)教育和體育局下屬14所公辦學(xué)校擬在全國(guó)范圍內(nèi)公開(kāi)考核招聘22名碩士研究生。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)www.mypta.gov.cn、涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn發(fā)布)。

一、招聘單位基本情況

單位名稱(chēng)	單位性質(zhì)	單位地址	主要職能
綿陽(yáng)市豐谷中學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)豐谷鎮(zhèn)南街5號(hào)	高中教育
綿陽(yáng)市第三中學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)西山南路30號(hào)	高中教育
綿陽(yáng)市第二中學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)劍門(mén)路東段15號(hào)	初中教育
綿陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)中學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)文昌街88號(hào)	初中教育
綿陽(yáng)市躍進(jìn)北路學(xué)校	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)西山東路I53號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)中學(xué)城北校區(qū)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)高虹街2號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市長(zhǎng)虹世紀(jì)城實(shí)驗(yàn)小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	躍進(jìn)路北段83號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市警鐘街小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)警鐘街43號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市濱江路小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)成綿路23號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市先鋒路小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	涪城區(qū)先鋒路19號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市西山路小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	綿陽(yáng)市長(zhǎng)虹大道中段41號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市御營(yíng)小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	綿陽(yáng)市涪城區(qū)御安街48號(hào)	小學(xué)教育
綿陽(yáng)市園藝小學(xué)	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	綿陽(yáng)市科創(chuàng)園區(qū)圓通社區(qū)第二居民小區(qū)	小學(xué)教育
涪城區(qū)特殊教育學(xué)校	財(cái)政全額撥款事業(yè)單位	綿陽(yáng)市涪城區(qū)御旗路5號(hào)	特殊教育

二、招聘對(duì)象及基本條件

(一)招聘對(duì)象

面向全國(guó)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下(1984年12月18日以后出生)。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好品行;

2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé);

3.符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求詳見(jiàn)附件1;

4.愿意在招聘單位服務(wù)5年以上。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.按照《綿陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、考核招聘單位及名額

招聘高中教師3名，初中教師3名，小學(xué)教師15名，特教教師1名，共計(jì)22名，具體單位及崗位詳見(jiàn)附件1：《綿陽(yáng)市涪城區(qū)在碩士研究生中公開(kāi)考核招聘教師崗位和條件一覽表》。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間

從發(fā)布公告之日起至2015年12月31日止。

(二)報(bào)名方式

1.本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘者登陸“涪城教育體育網(wǎng)，網(wǎng)址：http://www.fcedu.net/(首頁(yè)點(diǎn)擊教師招聘)”或“涪城教育體育網(wǎng)教師招聘系統(tǒng)，網(wǎng)址：http://zp.fcedu.net/”，按要求應(yīng)聘者必須真實(shí)準(zhǔn)確地填寫(xiě)《綿陽(yáng)市涪城區(qū)在碩士研究生中公開(kāi)考核招聘教師報(bào)名表》電子表格中各項(xiàng)內(nèi)容，并采用JPG文件類(lèi)型上傳照片到電子表格中，照片分辨率要求為：寬240像素、高320像素。如因填寫(xiě)內(nèi)容失實(shí)致使調(diào)檔政審時(shí)查實(shí)不符合報(bào)名條件而取消聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名資格初步審核通過(guò)后，應(yīng)聘者須打印兩份《綿陽(yáng)市涪城區(qū)在碩士研究生中公開(kāi)考核招聘教師報(bào)名表》，一份供資格復(fù)審時(shí)使用，一份作為參加面試的準(zhǔn)考證。

2.查詢(xún)資格初審和照片審核結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2015年12月18日至2016年1月1日24時(shí)期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審和照片審核。資格初審和照片審核合格者，不能再報(bào)考其他崗位。資格初審不合格的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位�？忌鷮�(duì)崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問(wèn)的，可與區(qū)教育和體育局進(jìn)行咨詢(xún)(聯(lián)系電話0816-2366753或2368990)。

(三)報(bào)名所需資料

1.《綿陽(yáng)市涪城區(qū)在碩士研究生中公開(kāi)考核招聘教師報(bào)名表》。

2.身份證。

3.畢業(yè)證和學(xué)位證。2016年應(yīng)屆碩士研究生須提供學(xué)生證原件及復(fù)印件，學(xué)校有關(guān)部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件,其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。報(bào)考者本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等資格條件相符;因不符而被取消報(bào)考、聘用資格的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

4.相應(yīng)教師資格證。

以上材料均需原件和復(fù)印件1份，并在2016年1月9日專(zhuān)業(yè)面試前現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

五、考試考核

考試考核，采取初步面試、專(zhuān)業(yè)面試的方法進(jìn)行。若報(bào)考同一崗位的人數(shù)與招聘人數(shù)之比超過(guò)3：1，則采取初步面試的方法按同一崗位參加專(zhuān)業(yè)面試人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定專(zhuān)業(yè)面試人選。若報(bào)考同一崗位的人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于或等于3：1時(shí)，報(bào)考者直接進(jìn)入專(zhuān)業(yè)面試。

(一)初步面試確定專(zhuān)業(yè)面試人選

1.初步面試時(shí)間：2016年1月9日上午9：00。

2.地點(diǎn)：綿陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)中學(xué)城北校區(qū)(涪城區(qū)高虹街2號(hào))

3.初步面試：考生面對(duì)專(zhuān)家考核組作5分鐘以?xún)?nèi)的即興演講(演講題目由專(zhuān)家考核組臨時(shí)確定),專(zhuān)家考核組對(duì)考生進(jìn)行獨(dú)立評(píng)分。

4.確定專(zhuān)業(yè)面試人選：初步面試結(jié)束后，按招聘名額與參加專(zhuān)業(yè)面試人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定專(zhuān)業(yè)面試人選。

(二)專(zhuān)業(yè)面試

專(zhuān)業(yè)面試分教育教學(xué)問(wèn)題答辯和教育教學(xué)案例剖析兩步進(jìn)行。首先專(zhuān)業(yè)面試考生面向?qū)＜铱己私M根據(jù)當(dāng)場(chǎng)提出的“教育教學(xué)問(wèn)題”進(jìn)行陳述答辯，然后抽取一個(gè)教育教學(xué)案例，分析案例的原理，并根據(jù)案例提出解決問(wèn)題的辦法。完成后專(zhuān)家考核組對(duì)專(zhuān)業(yè)面試考生進(jìn)行量化考核評(píng)分。應(yīng)聘體育教師崗位的考生，還需參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。

(三)確定體檢人選辦法

1.根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考人員的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額確定體檢人選。若有應(yīng)聘者放棄招聘崗位而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，可按成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。

2.實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到聘用名額3倍的崗位，進(jìn)入體檢的人選，其專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)不得低于70分。

六、體檢

2016年8月中旬左右進(jìn)行體檢，具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)進(jìn)入體檢的人選保持通訊暢通。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，國(guó)家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請(qǐng)，可申請(qǐng)復(fù)查一次。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

七、綜合考核

區(qū)人社局、區(qū)教體局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行再次核實(shí)確認(rèn)。對(duì)綜合考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。

八、公示

考試考核、體檢、綜合考核合格者由區(qū)人社局確定為擬聘用人員。擬聘用人員確定后，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)、涪城政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校(或原工作單位)、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)、擬聘用崗位和監(jiān)督舉報(bào)電話等。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

擬聘用人員名單公示7天后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的，辦理備案手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予報(bào)批備案;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩備案，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否備案。

經(jīng)公示無(wú)異議的，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案同意后辦理聘用等手續(xù)。

九、審核確認(rèn)和聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員，應(yīng)在2016年7月31日前提供《就業(yè)報(bào)到證》、畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證書(shū)送交綿陽(yáng)市涪城區(qū)人才服務(wù)中心。對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。通過(guò)區(qū)人社局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，于2016年8月26日左右到涪城區(qū)人社局，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期滿考核不合格人員，解除聘用關(guān)系。

十、其他

在考核招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

 

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2015年12月17日

 

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