自治區(qū)林業(yè)和草原局疫情防控工作督查,通報(bào)
發(fā)布時(shí)間:2020-07-21 來(lái)源: 精準(zhǔn)扶貧 點(diǎn)擊:
自治區(qū)林業(yè)和草原局疫情防控工作督查,通報(bào)
自治區(qū)林業(yè)和草原局疫情防控工作督查 通報(bào)
自治區(qū)林業(yè)和草原局疫情防控工作督查
通報(bào)
2020 年 2 月 3 日,張浩同志帶領(lǐng)自治區(qū)林業(yè)和草原局疫情防控督導(dǎo)檢查組工作人員開(kāi)展了疫情防控工作督導(dǎo)檢查,現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
一、督導(dǎo)檢查情況
督導(dǎo)檢查組對(duì)局辦公樓各處(室)、單位及門(mén)衛(wèi)、電梯、衛(wèi)生間、職工食堂等重點(diǎn)防控區(qū)域疫情防控工作進(jìn)行了全面督導(dǎo)檢查,詢(xún)問(wèn)了相關(guān)單位、部門(mén)物資儲(chǔ)備情況及消殺防控措施,檢查了彈性工作制執(zhí)行情況,就疫情防控組對(duì)全區(qū)野生動(dòng)物人工繁育場(chǎng)所的監(jiān)督檢查工作進(jìn)行了電話(huà)抽查,認(rèn)真查找防控漏洞和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)指出存在的問(wèn)題,為局系統(tǒng)疫情防控工作提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
二、存在的問(wèn)題
一是個(gè)人防護(hù)重視不夠。督導(dǎo)檢查中發(fā)現(xiàn),盡管三令五申要求干部職工佩戴口罩上班工作,但部分人員仍置若罔聞,不落實(shí)相關(guān)規(guī)定。有的單位召開(kāi)小型會(huì)議,所有人員均不按規(guī)定佩戴口罩;
有的人員甚至對(duì)督導(dǎo)檢查組提出的佩戴口罩建議不以為然,暴露出個(gè)別單位、人員政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),既對(duì)自己不負(fù)責(zé)任,也對(duì)他人不負(fù)責(zé)任。
二是環(huán)境衛(wèi)生仍需強(qiáng)化。部分衛(wèi)生間還存在打掃敷衍、不夠干凈衛(wèi)生的問(wèn)題;
個(gè)別單位、場(chǎng)所通風(fēng)情況執(zhí)行不夠好,尤其是職工食堂通風(fēng)、消毒工作仍需加強(qiáng)。
三是防護(hù)用品儲(chǔ)備不足。目前酒精、消毒液、硫磺皂等儲(chǔ)備相對(duì)較充足,但
醫(yī)用口罩緊缺,部分返崗上班人員反映缺少口罩等防護(hù)必需品。
四是彈性工作制仍需加強(qiáng)。個(gè)別單位人員聚集較多,防控措施還不到位,一些不需要緊急上班在崗的人員也返崗上班,增加了疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)和防控難度。各單位、部門(mén)應(yīng)進(jìn)一步研究細(xì)化哪些人員是必須到崗上班的、哪些是可以彈性工作的,盡量減少人員聚集。
三、工作要求
希望各單位、部門(mén)高度重視,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,切實(shí)履職盡責(zé),把疫情防控工作作為當(dāng)前頭等大事來(lái)抓,把中央、自治區(qū)關(guān)于做好疫情防控工作的各項(xiàng)決策、部署、要求落實(shí)落細(xì),確保局系統(tǒng)疫情防控工作扎實(shí)有效開(kāi)展。在后續(xù)督導(dǎo)檢查中,如再發(fā)現(xiàn)不落實(shí)疫情防控責(zé)任,我行我素、置若罔聞?wù)邔⒅该佬展_(kāi)通報(bào)曝光,對(duì)造成不良影響和后果的,堅(jiān)決追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
熱點(diǎn)文章閱讀