對照黨章黨規(guī)找差距自我檢視材料( ( 精選 3 3 篇) )

　 新冠疫情防控形勢日十分嚴峻，一場沒有硝煙的疫情攻堅戰(zhàn)正在全面打響。范文小編整理新冠肺炎疫情防控醫(yī)生、黨員、干部、職工、志原者先進個人事跡和優(yōu)秀集體事跡文章，供大家學(xué)習(xí)參考。范文文庫網(wǎng)對照黨章黨規(guī)找差距自我檢視材料(精選3篇)2019主題教育對照黨章黨規(guī)找差距自我檢視材料01 按照主題教育 守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實 的總要求，我在逐段逐句重新研讀黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》)等黨規(guī)黨紀的基礎(chǔ)上，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，重點對照十八個方面問題進行逐一檢視，并深挖產(chǎn)生問題的根源，逐條逐項進行整改�，F(xiàn)將檢視情況報告如下。

　 一、自我檢視情況 ?

　 (一)對照《黨章》檢視五個方面的問題 ?

　 1.是否堅持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè) 五位一體 總體布局和 四個全面 戰(zhàn)略布局方面。

　 一是對黨的基本理論、基本路線、基本方略有關(guān)內(nèi)容沒有做到爛熟于胸，對理論與實際相互間的內(nèi)在關(guān)聯(lián)性認識不深，理解較為孤立，在如何用其指導(dǎo)實踐、推動工作上缺少思路和辦法，沒有用心去做好二者結(jié)合文章，造成學(xué)、用 兩張皮 。二是對堅持黨的性質(zhì)宗旨的理解不夠透徹，一定程度停留在喊口號的概念化階段，在黨性分析和實際運用過程中思考不夠、把握不準、對照不深，知行合一、學(xué)用結(jié)合的實際效果不理想。

　 2.是否認真履行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。

　 一是發(fā)揮黨員先鋒模范作用與先進典型還存在差距，沒有始終做到看齊高標、持續(xù)發(fā)揮。二是對網(wǎng)絡(luò)上、社會上的錯誤言論，缺乏旗幟鮮明地揭露和糾正的斗爭精神。

　 3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當、清正廉潔方面。

　 學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等黨的政治理論不深不透，掌

　握其立場、觀點、方法還停留在理論層面，用其武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的能力素質(zhì)有欠缺。

　 4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通方面。

　 雖然能夠堅持嚴格按照民主集中制、請示報告制度、組織生活制度等制度規(guī)定辦事，但對少數(shù)干部存在 個人服從組織 認識不到位的問題教育提醒的不多。

　 5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。

　 堅持以人民為中心的發(fā)展思想還不夠到位，有時想問題、做決策沒有把實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好職工群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，沒有很好堅持以群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量標尺，保證職工群眾共享發(fā)展成果。

　 (二)對照《準則》檢視八個方面的問題 ?

　 6.是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量方面。

　 一是在政治理論學(xué)習(xí)中，對馬克思主義原理學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入，領(lǐng)會精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵有差距，用以錘煉黨性修養(yǎng)、堅定理想信念的實際效果打折扣。二是作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，雖然自己能夠主動改造主觀世界，但是在行動上還缺乏有效的措施帶領(lǐng)黨員和群眾共同改造、共同進步。

　 7.是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭方面。

　 在工作與生活中，自己能夠堅定不移貫徹黨的路線、方針和政策，在大是大非面前立場堅定。但是面對一些錯誤言行，尤其是在非工作場所和面對非本單位人員，有時不愿較真，缺少理直氣壯進行堅決反駁的勇氣和行動。

　 8.是否堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強 四個意識 ，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度方面。

　 政治站位還不夠高，核心意識和看齊意識與先進典型還存在差距。

　 9.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對 四風(fēng) 方面。

　 我能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制 四風(fēng) ， 四風(fēng) 問題大多得到了整改。但作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，對照形式主義和官僚主義的

　表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風(fēng)還不夠?qū)�，有時存在 重部署、輕落實，重形式、輕實效 的現(xiàn)象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導(dǎo)致一些決策落實的效果不夠好。

　 10.是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面。

　 工作中，在政治原則、觀點和黨的路線、方針、政策上能做到與黨中央保持高度一致，能夠?qū)�黨忠誠，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持民主集中制，不弄虛作假，但對照自身情況，還存在隨意性和簡單化現(xiàn)象。如：在要求很急的工作決策上，有先干工作，后征求群眾意見現(xiàn)象，發(fā)揚民主不夠。

　 11.是否堅持正確選人用人導(dǎo)向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。

　 一是在選人用人問題上還存在模糊認識，學(xué)習(xí)不深入;二是片面認為自己沒有分管干部人事工作，黨委怎么定都行，存在多栽花、少栽刺的想法，沒有嚴格按照黨的選人用人標準來提出意見和建議。

　 12.是否堅持勇于開展批評與自我批評，自覺接受對權(quán)利運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。

　 自我批評時有所保留，談問題浮于表面，對一些深層次根源問題缺少揭開傷疤的勇氣。

　 13.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持 三嚴三實 ，堅決同消極腐敗作斗爭方面。

　 工作作風(fēng)有所弱化，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足，有時安于現(xiàn)狀，改革創(chuàng)新意識不強。

　 (三)對照《條例》檢視五個方面的問題 ?

　 14.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。

　 一是對社會上、網(wǎng)絡(luò)上某些不當言論的錯誤思想認識不足，對其可能會造成的負面影響了解不夠，缺少直接指出問題、糾正錯誤的斗爭精神。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。

　 15.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反

　公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。

　 本人不存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。

　 16.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當 保護傘 ，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面。

　 本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當 保護傘 ，弄虛作假、簡單粗暴等侵害群眾利益等問題。

　 17.是否存在工作不負責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題方面。

　 本人對工作負責(zé)任，不存在干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題，但形式主義、官僚主義問題沒有根本解決，精簡會議、文件仍有很大空間。在一些決策的出臺中存在 走形式 問題，雖然規(guī)定程序都已履行，但征求職工群眾意見、聽取相關(guān)群體意見不夠深入，造成一些文件質(zhì)量不高、實施效果不好。在抓決策的執(zhí)行落實上，亦存在重部署、輕落實現(xiàn)象，缺乏 釘釘子 的精神，親自抓督查落實不夠。

　 18.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面。

　 經(jīng)對照檢視，本人生活作風(fēng)良好，始終秉承積極向上的生活態(tài)度，始終保持積極健康的業(yè)余愛好，生活習(xí)慣良好有序，無不良嗜好。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié)，消費有度，不奢靡，不消沉，不墮落。

　 二、產(chǎn)生問題的原因分析 ?

　 (一)理想信念扎根不夠。出現(xiàn)上述問題的根本原因，還是理論學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)、不徹底，進而導(dǎo)致理想信念的底子沒有打牢，沒有學(xué)深悟透十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，沒有認真解決好政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀的 總開關(guān) 問題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不夠徹底，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

　 (二)黨性修養(yǎng)鍛煉不夠。在長期堅持黨性鍛煉上所下的功夫不夠，隨著長期參加黨的集中性教育，形成了一定的依賴心理，對自我學(xué)習(xí)、自我反思、自我錘煉、自我提高時松時緊，沒有做到時刻警醒、事事反思。

　 (三)紀律要求有所放松。雖然能在大是大非面前保持立場堅定、態(tài)度堅決，但在一些細枝末節(jié)上，紀律約束不夠嚴格，沒有充分理解紀律是規(guī)范黨員干部行為修養(yǎng)的根本準則，只把工作標準放在不碰紅線上，沒做到高標準、嚴要求。

　 三、下步努力方向和整改措施 ?

　 (一)堅守信仰，對黨忠誠。積極參加黨委理論中心組學(xué)習(xí)，精研細讀黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，做到學(xué)深悟透。持續(xù)錘煉黨性，利用好民主生活會、談話交心等機會，認真聽取大家的意見和建議，帶頭抵制社會上各種錯誤思潮和思想的侵蝕，不做 兩面人 。自覺增強政治敏銳性和鑒別力，在大是大非面前始終保持頭腦清醒，更加堅定地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，更加扎實地把黨中央的各項決策部署和集團、事業(yè)部的具體要求落到實處。

　 (二)統(tǒng)攬全局，科學(xué)決策。堅持 統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)各方 的原則，從全局和長遠考慮問題，把主要精力放在抓方向、議大事、做決策、管全局上，認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制，不斷改進領(lǐng)導(dǎo)方法，創(chuàng)新決策方式，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，統(tǒng)籌安排好黨建紀檢、群團工會等各方面工作，切實調(diào)動各方面工作積極性，凝聚起追趕超越的強大合力。

　 (三)修身養(yǎng)德，關(guān)注民生。樹立崇高道德追求，認真踐行社會主義核心價值觀，保持健康的工作方式和生活情趣。以 不忘初心、牢記使命 主題教育為契機，著力打造一支作風(fēng)硬、能力強、敢擔(dān)當?shù)墓��?鐵軍 。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,認真解決好群眾反映的突出問題，努力讓職工群眾的日子越過越好，切實增強群眾的幸福感和獲得感。

　 (四)心存敬畏，嚴守規(guī)矩。堅持黨性原則，自覺遵守廉潔自律準則，嚴格遵守中央八項規(guī)定，把 三嚴三實 和 五個過硬 要求貫穿于全部工作生活中，始終做到敬畏群眾、敬畏組織、敬畏法紀。自覺接受監(jiān)督和約束，公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)，拒腐蝕、永不沾，以嚴于律己的實際行動影響他人、帶動他人，努力做一名堂堂正正的共產(chǎn)黨人。

　? 不忘初心、牢記使命 主題教育專題民主生活會黨委領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料 02 根據(jù) X 黨委關(guān)于開好 不忘初心、牢記使命 主題教育專題民主生活會的統(tǒng)一部署和要求，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的基

　礎(chǔ)上，聚焦 不忘初心、牢記使命 主題，深入開展學(xué)習(xí)討論，廣泛征求意見建議，普遍開展談心談話，從五個方面內(nèi)容深入查找突出問題，認真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施�，F(xiàn)將檢視剖析情況匯報如下：

　 一、存在的問題和不足 ?

　 (一)強化理論武裝，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一方面 ?

　 在學(xué)深悟透，融會貫通上有差距，貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自發(fā)動作少，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學(xué)習(xí)到的知識運用到實際工作、用所學(xué)理論和知識指導(dǎo)、推動和改進工作方面做得還不夠好，還沒有真正達到以知促行、以行促知、知行合一的目標要求;三是對中層管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，中層管理人員運用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了公司決策部署的落實和重大工作的深入推進。

　 (二)加強思想政治建設(shè)，增強 四個意識 、堅定 四個自信 、做到 兩個維護 方面 ?

　 一是對政治紀律的認識還不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識沒那么重要，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對 四個意識 的理解認識還需進一步加強，在踐行 四個自信 的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。二是政治敏感性還不夠強。班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但對新形勢下加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。

　 (三)干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當作為，保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，狠抓工作落實，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的實績方面 ?

　 黨委班子能堅定貫徹新發(fā)展理念，講政治，守規(guī)矩，想干事，謀發(fā)展，以奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造性開展工作，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮明顯。但對照職責(zé)使命要求，還存在一定差距：一是干事創(chuàng)業(yè)的沖勁有所弱化。

　破解難題、開拓創(chuàng)新的意識不強，缺乏主動謀劃工作的積極性、創(chuàng)造性。有時思想觀念還不能適應(yīng)新時代發(fā)展要求，對生產(chǎn)經(jīng)營工作中出現(xiàn)的難點、焦點問題鑒別力不夠敏銳，習(xí)慣于常規(guī)思維，在決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。二是狠抓工作落實的韌勁還需加強。有些工作和事情經(jīng)過會議集體研究部署了，也發(fā)了文件，但在推進中實際效果如何、有什么問題、需要怎么改進，全面掌握情況不夠，缺乏一抓到底的韌勁，有上面雷聲大、下面雨點小的現(xiàn)象。

　 (四)踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面 ?

　 黨委班子能夠堅持以人民為中心的服務(wù)理念，能夠嚴格落實中央八項規(guī)定精神，帶頭遵守作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，但落實到具體工作，還存在一些差距和不足：一是為民服務(wù)的意識還需增強。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對 為了誰、依靠誰、我是誰 的認識出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負責(zé)和對群眾負責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。二是治理違反中央 八項規(guī)定 精神和隱形變相 四風(fēng) 問題的力度尚需加大。公司內(nèi)違反中央 八項規(guī)定 精神和 四風(fēng) 問題已基本得到整治，但由于作風(fēng)建設(shè)的艱巨性和 四風(fēng) 問題的頑固性，我們對其新動向、新表現(xiàn)掌握得還不全面，監(jiān)督檢查方式還需改進;機制上 不能 和思想上 不想 的問題還沒有徹底解決。

　 (五)落實全面從嚴治黨責(zé)任，保持政治本色，堅持清正廉潔，堅決預(yù)防和反對腐敗方面 ?

　 一是抓全面從嚴治黨工作中缺乏經(jīng)常性和連續(xù)性。面對生產(chǎn)經(jīng)營和資源接續(xù)壓力的不斷增大，在黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理的落實上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體措施不夠多。在工作思路、理念、管理方法上還不能適應(yīng)新形勢需要，缺少行之有效的工作方法。在工作落實方面，主要依靠上級部署來推動工作，主動開展工作的積極性不強，有時存在 以文件傳達文件、以會議落實會議 現(xiàn)象，缺乏創(chuàng)新性、針對性的工作舉措。

　 二、存在問題的原因剖析 ?

　 一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想科學(xué)理

　論的精神實質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認識問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動工作、解決矛盾和問題。

　 二是責(zé)任擔(dān)當方面還存在不足。面對重點、難點問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔(dān)當、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時候因為事前溝通不到位、責(zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。

　 三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿�。服�?wù)群眾的能力還不夠強，面對公司改革發(fā)展中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動作為和有效方法，攻堅克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

　 三、下步努力方向和整改措施 ?

　 (一)強化黨的意識，堅定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴紀律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重點學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實做到學(xué)東弄通做實，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運用到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個方面和全過程，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供強勁思想動力和智力保證。

　 (二)發(fā)揚創(chuàng)新精神，努力開拓奮進。進一步提振精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，真抓實干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅持想大事、抓大事，在更高層次上對全局各項工作進行統(tǒng)籌考慮。不斷增強創(chuàng)新意識，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進經(jīng)驗，創(chuàng)造性地開展好各項工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新。確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

　 (三)恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實把 以人民為中心 落實到行動上,以真情真心對待職工，服務(wù)職工，持續(xù)增強廣大職工群眾的獲得感和幸福感。

　? 不忘初心、牢記使命 主題教育專題組織生活會黨支部班子對照檢查材料 03 按

　照 不忘初心、牢記使命 主題教育工作安排，緊扣這次專題組織生活會的主題，支部班子從五個方面深入查擺突出問題，認真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施�，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

　 一、存在的問題和不足 ?

　 (一)強化理論武裝，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一方面 ?

　 概括地講，就是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想堅持 三走 要求不夠。具體表現(xiàn)為：一是對標 往深里走 ，真學(xué)促深化不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義、理論意義、實踐意義、世界意義認識不夠深刻，還沒完全形成深入學(xué)習(xí)貫徹的思想自覺和行動自覺。二是對標 往心里走 ，真信促消化不夠。在堅定理想信念，樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想上，與上級黨組織相比還存在差距。三是對標 往實里走 ，真用促轉(zhuǎn)化不夠。在理論聯(lián)系實際，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好工作的思路舉措，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力上還有欠缺。

　 (二)加強思想政治建設(shè)，增強 四個意識 、堅定 四個自信 、做到 兩個維護 方面 ?

　 一是政治敏感性還不夠強。個別班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但是對新形勢下加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認識還不夠高，對中央的重大決策和上級黨組織的部署要求研究不夠透徹、理解不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。二是對政治紀律認識不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識不重要，對網(wǎng)絡(luò)上、社會上一些錯誤的政治言論沒有旗幟鮮明地抵制，存在麻痹思想，對 四個意識 的理解認識還需進一步加強，在踐行 四個自信 的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。

　 (三)干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當作為，保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，狠抓工作落實，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的實績方面 ?

　 一是破解難題還不夠有效。有時對一些黨建工作難題做了嘗試，但還是局限于面上，沒有真正觸及根源，攻堅克難的勇氣不足。二是經(jīng)驗主義思想還存在。個別班子成員有時感覺自己黨務(wù)工作經(jīng)驗豐富，平時走出去不多，看的少，聽的

　少，視野不寬，存在以點帶面，以偏概全現(xiàn)象。有時對以往的經(jīng)驗一味地生搬硬套，沒有注重改革創(chuàng)新，對黨建信息化、標準化等方面推進不夠。

　 (四)踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面 ?

　 總體上來看，支部班子能夠堅持以人民為中心的服務(wù)理念，能夠嚴格落實中央八項規(guī)定精神，帶頭遵守作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，但落實到具體工作，還存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)為：全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得不夠牢固。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對 為了誰、依靠誰、我是誰 的認知度出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負責(zé)和對群眾負責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。

　 (五)落實全面從嚴治黨責(zé)任，保持政治本色，堅持清正廉潔，堅決預(yù)防和反對腐敗方面 ?

　 一是抓全面從嚴治黨工作中缺乏經(jīng)常性和連續(xù)性。面對生產(chǎn)壓力的不斷增大，在黨建工作和業(yè)務(wù)工作的落實上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體措施不夠多。在教育、管理黨員的方法上還不能適應(yīng)新形勢需要，缺少行之有效的工作方法。在工作落實方面，主要依靠上級部署來推動工作，主動開展工作的積極性不強，有時存在 以文件傳達文件、以會議落實會議 現(xiàn)象，缺乏創(chuàng)新性、針對性的工作舉措。

　 二、存在問題的原因剖析 ?

　 一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想科學(xué)理論的精神實質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認識問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動工作、解決矛盾和問題。

　 二是責(zé)任擔(dān)當方面還存在不足。面對黨建工作重點、難點問題時，還缺乏站在政治的高度、全局的角度考慮問題的意識，在主動擔(dān)當、主動研究解決問題上做的不夠。支部班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到黨建工作任務(wù)責(zé)任分解時，有時候因為事前溝通不到位、責(zé)任安排模糊，影響了整體工作效

　率。

　 三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿骸?/p>

　 三、下步努力方向和整改措施 ?

　 一是進一步強化理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重點學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實做到學(xué)東弄通做實，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運用到工作的各個方面和全過程，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供強勁的思想動力和智力保證。

　 二是進一步錘煉黨性修養(yǎng)。把對黨忠誠擺在極端重要位置，牢固樹立 四個意識 ，堅定 四個自信 ，堅決做到 兩個維護 ，不斷提高政治站位、政治敏銳性和政治鑒別力，不忘初心，牢記使命，嚴格要求，恪守職責(zé)，全力以赴完成支部黨建工作任務(wù)指標。

　 三是進一步樹牢宗旨意識。牢固樹立為民服務(wù)意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實把 以人民為中心 落實到行動上,以真情真心對待職工，服務(wù)職工，持續(xù)增強廣大職工群眾的獲得感和幸福感。

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