2020年上半年，X鄉(xiāng)認真貫徹落實黨的十九大精神, 深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，按照縣委的工作要求，突出全面從嚴(yán)治黨這個主線，狠抓全鄉(xiāng)黨建工作，努力提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會建設(shè)和發(fā)展提供了堅強的思想保證、政治保證、組織保證，現(xiàn)將2020年上半年黨建工作總結(jié)如下：

一、黨建工作開展情況

（一）加強學(xué)習(xí)教育，提高政治站位。以加強學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，不斷提高黨員干部貫徹落實黨的路線政策方針能力。堅持把學(xué)習(xí)作為推動落實各項工作的重要抓手，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。利用鄉(xiāng)黨委中心組和每周一、三、五的學(xué)習(xí)例會，及時學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和二中、三中、四中全會精神以及習(xí)近平系列重要講話精神，學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想》《習(xí)近平扶貧論述摘編》以及中央和省市縣重要文件精神，突出集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，不斷強化理論武裝，緊密聯(lián)系實際，指導(dǎo)實踐，以理論上的清醒和政治上的堅定確保行動上的自覺，確保貫徹落實黨的路線方針政策上不懈怠、不走偏、不犯錯。

（二）嚴(yán)肅組織生活，提升黨組織先進性。嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”、黨員活動日、組織生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活制度；
完善黨建工作績效考核方式方法，提高黨建工作在績效考核中所占的比重，加強對各支部黨建工作的指導(dǎo)督促，堅持每月召開黨建工作調(diào)度會，聽取各支部書記上月抓黨建工作情況匯報，對下月黨建重點工作進行安排部署。圍繞標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和當(dāng)月重點工作任務(wù)，堅持每月到村實地查看黨建工作推進情況，形成月考核、季通報機制。促進各項組織生活扎實開展，切實鞏固和提升黨組織的先進性和戰(zhàn)斗堡壘作用，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織和政治保障。

（三）加強黨員教育管理，推進全面從嚴(yán)治黨。結(jié)合黨員春訓(xùn)、三會一課等制度載體，認真組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，把學(xué)好《黨章》以及學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為黨的建設(shè)的重大政治任務(wù)抓緊抓好。通過學(xué)習(xí)、黨課等形式對黨員干部進行理論輔導(dǎo)、政策解讀、形勢分析，進一步統(tǒng)一思想、形成共識、振奮精神、凝聚力量，把黨員干部的思想行動統(tǒng)一到縣委縣政府的重要決策部署上來。進一步規(guī)范黨費收繳，認真做好黨費摸底，教育并督促黨員自覺按時繳納黨費，及時做好公示。

（四）嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，提高黨員整體素質(zhì)。全面加強對黨員發(fā)展過程的審核把關(guān)，保證新發(fā)展黨員整體素養(yǎng)，舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，對入黨積極分子和發(fā)展對象進行集中培訓(xùn)，加強培養(yǎng)教育，端正入黨動機，堅定理想信念。

（五）加強選派干部日常管理，助力脫貧攻堅。嚴(yán)格按照省、市、縣關(guān)于選派干部日常管理工作的規(guī)定，充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨委管理職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行選派干部請銷假制度，不定期對選派干部在崗在位情況進行督查，確保各選派干部在崗在位，幫扶責(zé)任履行到位。

（六）把準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，壯大集體經(jīng)濟。結(jié)合各村實際情況，因村制宜，認真分析謀劃村集體產(chǎn)業(yè)發(fā)展道路，以投資分紅、盤活集體資產(chǎn)等方式方法，確定了一批集體經(jīng)濟發(fā)展項目，為接下來壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展、帶動集體經(jīng)濟收入奠定了基礎(chǔ)。2020年上半年，X村投資X萬的帶貧基地正在緊張有序的建設(shè)中，預(yù)計建成后可帶動村集體經(jīng)濟增收X萬元。

二、存在的不足

雖然2020年上半年黨建工作扎實開展并取得了顯著成效，但與上級要求相比還有一定不足，主要體現(xiàn)在：一是農(nóng)村普通黨員及流動黨員教育管理方式和力度不夠；
二是非公企業(yè)和社會組織黨建工作薄弱。

三、下一步工作打算

（一）強化黨建責(zé)任落實，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，加強黨建工作創(chuàng)新，切實提高黨建工作水平，不斷推進基層黨組織建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。加大非公企業(yè)、社會組織黨建工作力度，擴大黨組織和黨的工作覆蓋，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以抓好黨建工作推動其他各項工作穩(wěn)步開展。

（二）加強干部隊伍建設(shè)，提升整體戰(zhàn)斗力。加強對黨員干部的教育培訓(xùn)，通過參加縣鄉(xiāng)培訓(xùn)和學(xué)歷教育相結(jié)合的方式，大力提升黨員干部政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提升班子整體戰(zhàn)斗力。繼續(xù)完善黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制，抓好黨員干部理論學(xué)習(xí)，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)精神，持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。進一步健全完善村后備干部隊伍選拔、培養(yǎng)、管理等制度。積極從農(nóng)村優(yōu)秀青年、大中專畢業(yè)生、復(fù)退軍人、優(yōu)秀務(wù)工人員、致富能人等人員中進行選拔，加強村級后備干部的培養(yǎng)教育，建立起一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的村后備干部隊伍。

（三）嚴(yán)把黨員發(fā)展程序，加強黨員監(jiān)督管理。抓好發(fā)展黨員進出口工作。堅持新時期黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，認真落實“四項制度”，切實把好黨員隊伍“入口關(guān)”。不斷壯大黨員隊伍力量，改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。加強對村級發(fā)展黨員工作的跟蹤管理，堅決杜絕出現(xiàn)連續(xù)數(shù)年不發(fā)展黨員的村級黨支部。加大對黨員干部和普通黨員的監(jiān)督管理，積極探索制度監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督等各種有效的監(jiān)督機制，推動全面從嚴(yán)治黨深入開展。

（四）立足本村實際，壯大村集體經(jīng)濟。立足各村實際情況，認真開展研判分析各村集體經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀和存在的問題，堅持以人為本、因地制宜、科學(xué)謀劃、創(chuàng)新思路的工作方針，堅持從實際出發(fā)，立足優(yōu)勢，選準(zhǔn)路子，引導(dǎo)各村立足資源、區(qū)位等優(yōu)勢發(fā)展村級集體經(jīng)濟。大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，通過加大土地流轉(zhuǎn)、成立合作社、入股分紅等方式發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，積極尋找與本地種養(yǎng)殖相適應(yīng)的加工企業(yè)，壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模。成立村集體經(jīng)濟發(fā)展組織，為集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)提供統(tǒng)購統(tǒng)銷等優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保障村級集體經(jīng)濟的暢通發(fā)展。

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