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6:保密工作管理規(guī)定

發(fā)布時間:2020-08-03 來源: 講話發(fā)言 點擊:

 保密工作管理規(guī)定

 第一章

 總則

 第一條

 為加強公司保密工作管理,保守商業(yè)機密,維護企業(yè)利益,制定本規(guī)定。

 第二條

 本規(guī)定適用于投資公司及所屬房地產(chǎn)企業(yè)。

 第二章

 機構(gòu)設置

 第三條

 各公司須設立保密工作小組。投資公司保密工作小組由總裁任組長,各副總裁任副組長,各部門負責人、總裁秘書、信息化管理員、檔案管理員、文秘為組員。所屬企業(yè)保密工作小組由總經(jīng)理任組長,各副總經(jīng)理、各部門負責人、信息化管理員、檔案管理員、文秘為組員。

 第四條

 投資公司管理部是保密工作的職能管理部門,所屬企業(yè)人事行政部是本企業(yè)保密工作的職能管理部門。

 第三章

 保密范圍

 第五條

 保密資料包括以下內(nèi)容:

 1、檔案資料:人事檔案、合同檔案、文書檔案、會計檔案、技術(shù)檔案等。

 2、技術(shù)資料:規(guī)劃方案、設計方案、策劃方案、考察報告、調(diào)研報告等。

 3、財務資料:財務收支狀況、開戶銀行資料、股東資料、融資信息、財務報告等。

 4、經(jīng)營工作資料:經(jīng)營管理決策、經(jīng)營指標、經(jīng)濟分析會材料、招投標情況、項目預算、工程成本、法律文書、法律意見書、銷售策略、銷售定價、客戶資料等。

 5、一切記錄保密信息的文件、紀要、筆記、報告、圖紙、圖片、圖表、信函、傳真、磁盤、光盤、U 盤、磁帶、電子郵件、管理軟件、數(shù)據(jù)庫等。

 6、各種會議中涉及保密性質(zhì)的相關(guān)信息。

 第四章

 保密要求

 第六條

 投資公司及所屬企業(yè)須加強對員工的保密宣傳教育,提高員工

 防范意識,保密資料須由專人負責進行保管、收發(fā),其他人員不得代收代發(fā)。

 第七條

 保密資料在復印、傳真時,經(jīng)辦人不得離開,廢棄的復印、傳真件一律收回銷毀。

 第八條

 保密資料不準私自帶回家中或在公共場合查閱及使用,不準私自摘錄、復印保密資料。

 第九條

 召開會議時,須根據(jù)會議議題確定參會人員,控制知密范圍。

 第十條

 計算機使用人須設置和保管好本機的各種密碼和口令,不定期地進行修改和變更,以防被人盜取。

 第十一條

 涉及公司機密的電子文件須設置密碼保護,嚴防被非法復制、閱讀、刪除等。

 第十二條

 堅持“涉密不上網(wǎng),網(wǎng)上不涉密”的原則,嚴禁在局域網(wǎng)或公用網(wǎng)絡上傳遞、放置涉及公司機密的電子文件。

 第十三條

 員工離職或內(nèi)部調(diào)動,須將其保管的保密資料交回公司。

 第十四條

 各公司須根據(jù)《保密工作管理規(guī)定》制定相應的保密工作管理細則,定期對保密制度執(zhí)行情況進行自檢、自查。

 第十五條

 投資公司每年對保密工作進行定期的專項檢查,杜絕各種泄密事件的發(fā)生。

 第十六條

 各公司如接到舉報或檢查發(fā)現(xiàn)有泄密情況,須立即采取補救措施,并組織相關(guān)部門進行查處,將處理情況上報投資公司管理部。

 第十七條

 對于失密或出賣機密給公司造成經(jīng)濟損失的,視情節(jié)輕重,公司給予相關(guān)責任人及當事人經(jīng)濟處罰、解聘,直至追究法律責任。

 第五章

 附則

 第十八條

 本規(guī)定由投資公司管理部負責解釋。

 第十九條

 本規(guī)定自通過之日起施行。

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