持續(xù)推進(jìn)基層思想政治工作

　 基層一線干部，是地稅事業(yè)發(fā)展的基石。要牢固樹立“以人為本”的觀念，“潤(rùn)物無(wú)聲”，通過(guò)滲透式影響，深入持久做好新時(shí)期基層思想政治工作，筑牢地稅事業(yè)發(fā)展的基石。

　 堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)持續(xù)推進(jìn)，樹立“四個(gè)意識(shí)”。緊抓政治理論學(xué)習(xí)不放松，深入持續(xù)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)治國(guó)理政新觀念新思想新戰(zhàn)略，用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝干部職工，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，加強(qiáng)理想信念學(xué)習(xí)教育，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，提升政治敏銳性和洞察力，提高思想覺(jué)悟和行動(dòng)力。

　 堅(jiān)持談心談話持續(xù)推進(jìn)，及時(shí)溝通思想。建立談心談話常態(tài)機(jī)制，定期談、隨機(jī)談。談心談話，貴在心，貴在誠(chéng)。班長(zhǎng)與班子成員、班子成員與中層干部、中層干部與普通干部層層談話、層層交心、敞開心扉、溝通思想、交流工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性的問(wèn)題，消除不良的情緒和行為，共同營(yíng)造健康的心理環(huán)境。

　 堅(jiān)持教育培訓(xùn)持續(xù)推進(jìn)，提升綜合素質(zhì)。根據(jù)崗位業(yè)務(wù)技能要求，明確每個(gè)崗位應(yīng)具備的知識(shí)能力和教育培訓(xùn)內(nèi)容，分級(jí)分類制定教育培訓(xùn)計(jì)劃，讓每個(gè)干部都明白自己應(yīng)具備哪些知識(shí)和技能，有針對(duì)性地開展培訓(xùn)，全面提升全員綜合素質(zhì)。同時(shí)，結(jié)合省局、市局開展的“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)，開展縣一級(jí)的練兵比武活動(dòng)，篩選和培養(yǎng)一批年輕的業(yè)務(wù)精兵和強(qiáng)將，真正形成“60 后把方向、70 后挑重?fù)?dān)、80 后當(dāng)骨干、90 后勇?tīng)?zhēng)先”的良好格局。

　堅(jiān)持文體活動(dòng)持續(xù)推進(jìn)，激勵(lì)昂揚(yáng)斗志。開展文體活動(dòng)是一個(gè)單位充滿生機(jī)活力的重要體現(xiàn)。每年要堅(jiān)持舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、“七一”等特殊節(jié)日開展的紀(jì)念性比賽，興辦“職工書屋”，定期舉行讀書會(huì)，聯(lián)系本地書法家不定期開展書法學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極開展各類興趣小組活動(dòng)，極大地增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，活躍文體生活，豐富干部職工健康向上的思想精神需求，激勵(lì)和鼓舞斗志。

　 堅(jiān)持關(guān)懷幫扶持續(xù)推進(jìn)，溫暖職工心靈。關(guān)心關(guān)愛(ài)基層干部職工，是嚴(yán)管善待干部中重要的一環(huán)。要嚴(yán)格落實(shí)休假規(guī)定，確保每位干部都能充分享受到國(guó)家規(guī)定的福利待遇；通過(guò)系統(tǒng)工會(huì)牽頭組織，逢年過(guò)節(jié)開展對(duì)離退休老干部、困難職工的走訪慰問(wèn)；職工及職工家屬遇到重大疾病住院治療，班子及時(shí)聯(lián)系看望，并解決實(shí)際困難；遇到其他職工本人無(wú)法解決的生活困難，班子成員動(dòng)員自己的力量，全力幫助，盡力解決；為未婚單身職工創(chuàng)造條件介紹對(duì)象談戀愛(ài)等，送去組織的關(guān)懷與溫暖。誠(chéng)心誠(chéng)意的關(guān)懷和幫扶，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造性大幅提高，歸屬感和獲得感顯著增強(qiáng)。

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