學(xué)科組長發(fā)言
發(fā)布時間:2020-09-13 來源: 工作總結(jié) 點擊:
強化目標(biāo)意識
在堅守中創(chuàng)新 汪愛華 9 月 14 日,學(xué)校召開了 2016 年秋季校委會會議及學(xué)科組長會議。通過這次會議,我深刻而清晰地感受到我們學(xué)校辦一流學(xué)校的決心之大,目標(biāo)更明,措施更得力。
我們各學(xué)科組,年級組都要為學(xué)校發(fā)展積極做貢獻,我們四年級作為課改試點年級,我們決定以不折不扣的落實常規(guī)工作為抓手,推進“兩項重點工作”。
我們的做法如下:
一、明確目標(biāo)
凝心聚力
9 月 20 日,我們對 9.14 會議精神進行了傳達,特別強調(diào)了學(xué)科組把“爭創(chuàng)五星級學(xué)科組“作為共同的奮斗目標(biāo)。之后還組織學(xué)科教師扎扎實實的學(xué)習(xí)了《房縣實驗小學(xué)常規(guī)工作要求》,把要求給每位老師印發(fā)一份,找一位老師引導(dǎo)大家學(xué)習(xí),老師邊聽邊對照要求檢查自己。
我們還教師利用教研會一起學(xué)習(xí)《五星級學(xué)科組的評選細則》,并分析了我們組的最大劣勢,班級成績差距大,完成每人發(fā)表 3 篇教育敘事任務(wù);強調(diào)每一項工作都必須齊心協(xié)力,明確了奮斗目標(biāo),大家勁往一處使,心往一處想,使得團隊的努力形成合力。
我們還印發(fā)了《常規(guī)工作清單》人手一份,組織老師們學(xué)習(xí),讓老師們對教學(xué)常規(guī)有一個具體明確的努力方向,營造了全
員自覺參與工作的氛圍。
二、 落實工作
做到精細 1 、 布置任務(wù),清楚明了
我們每個星期除了常規(guī)工作,還有階段性或臨時性任務(wù),我做一梳理,清楚地列出來,本周應(yīng)完成的工作任務(wù),告訴組內(nèi)每個老師,從任務(wù),完成時間節(jié)點,有時包括完成方法都清楚地讓老師們明白,這樣大大的提高工作的效率。
2 、指導(dǎo)方法
抓好落實
要使常規(guī)工作落實到位,首先要做的就是方法指導(dǎo)要到位。
星級聯(lián)創(chuàng) 方面重點指導(dǎo)以下幾項 :
(1)小組長的培訓(xùn)。我們在第一次進行小組長培訓(xùn)時全年級就統(tǒng)一印發(fā)了培訓(xùn)內(nèi)容,規(guī)定小組長一天的常規(guī)工作,讓班主任組織小組長學(xué)習(xí),明確自己在每天到底該做些什么,怎么去做。小組長工作清單用不同形式去學(xué),用了四個星期,目前小組長人人非常清楚自己每天在什么時間該做什么了。接下來就是要指導(dǎo)小組長做到位,那么,我們的培訓(xùn)內(nèi)容就與周一星級評價結(jié)合起來,我們推廣了夏主任班上的做法,用了這樣一個模式:, 這樣扎扎實實的培訓(xùn)小組長,發(fā)揮小助手作用,讓老師從繁瑣的工作中解脫出來。
(2)星級評價操作。我們四人一小組,人人承擔(dān)一項考核評價登記,周一星級評價時,各小組在小組長的組織下進行匯總。但這項工作對很多同學(xué)來說就很難。朱主任在一次班主任會上對
班主任進行了培訓(xùn)。于是,我要求班主任在星期一星級評價時用課件播放邊評價邊指導(dǎo)登記,讓學(xué)生正確熟練地操作星級評價,讓星級評價真正有了效果。
(3)樓層干部工作。樓層干部對各班的星級評價,檢查是否及時,評價是否公正,反饋是否到位,都直接影響到各班的班級管理,因此,我特別注重檢查,評價,反饋各個環(huán)節(jié)的方法指導(dǎo)。目前,樓層干部的工作得心應(yīng)手,得到所有班主任的認可和支持。
教學(xué)改革 方面重點指導(dǎo)以下幾項 :
。1)集體研討。集體研討,除了規(guī)范集體備課程序,我們重點研討每節(jié)課目標(biāo)的確定,教學(xué)內(nèi)容的選擇,及各環(huán)節(jié)的教法學(xué)法。這樣,堅持做,老師們無論在備課,還是上課都能清楚一節(jié)課到底要教什么,怎么教!
。2)評課議課。我們評課議課從兩方面進行:一方面是目標(biāo)的達成,一方面是小組合作學(xué)習(xí)的效果。這樣以評促教,教師逐漸清晰該怎樣在課堂上實現(xiàn)目標(biāo)教學(xué)法,怎樣實現(xiàn)有效的小組合作學(xué)習(xí)。
3 、經(jīng)常督辦,推進落實
我們的常規(guī)工作像安全衛(wèi)生路隊值日,備講輔改等,考核檢查只是手段,目的是落實,因此,我總是利用集中研討時間抽出幾分鐘時間提醒提醒,或是遇到問題大家討論討論,找到解決問題的辦法。
常規(guī)工作的落實光靠老師去強調(diào)還不行,關(guān)鍵要靠學(xué)生生
能形成自律。我們充分利用班會,晨會組織學(xué)生學(xué)習(xí)并牢記常規(guī)要求。
總之,在落實常規(guī)的過程中需要我們腦勤--去思考, 嘴勤---去指導(dǎo),手勤--去示范。只有經(jīng)常督辦,才能推進工作的落實。
4 、反饋工作,及時公正 每月的教學(xué)常規(guī)月末互查,月初的抽查;每星期學(xué)校檢查衛(wèi)生通報情況,路隊評比情況;各班星級考核情況都及時地向老師們通報,并且要公正客觀的反饋,這樣以反饋評價促落實。
三、整體聯(lián)動,形成合力 俗話說:人心齊,泰山移。但在一個集體中,有時因為多種原因總有些步調(diào)不一致的現(xiàn)象。在落實常規(guī)上要么打折扣,要么有松懈,要么有抵觸。
我就請蹲點領(lǐng)導(dǎo)吳書記和朱主任利用數(shù)學(xué)教研會和語文教研會時間對常規(guī)工作做強調(diào),統(tǒng)一思想。老師們再一次重溫常規(guī),統(tǒng)一思想,調(diào)整自我,各項常規(guī)立即又規(guī)范了很多。遇到學(xué)校開展大型活動,還有難點工作我還經(jīng)常向黃主任夏主任雷主任,數(shù)學(xué)學(xué)科組長方琳請教溝通,解決一些問題。
總之,我們年級組長學(xué)科組長,要當(dāng)好聯(lián)絡(luò)員,當(dāng)好引路人,當(dāng)好開拓者,當(dāng)好吸鐵石,當(dāng)好服務(wù)員。協(xié)調(diào)全組成員,發(fā)揮每個教師的作用,使每個教師都要貢獻力量,彼此在合作中進步。
當(dāng)然我們的工作也還存在很多問題,今后還將繼續(xù)依靠領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo),團結(jié)全年級教師,努力激發(fā)教師的主動性,靠他們的智慧將本組工作完成得更加出色。
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