今年以來，我單位在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)紀(jì)委（監(jiān)委）和駐區(qū)政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組的指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定政治方向，深入貫徹中央紀(jì)委、省市區(qū)紀(jì)委會議精神，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和落實各項工作責(zé)任制，扎實推動我中心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

一、主要做法

（一）抓組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與機(jī)關(guān)事務(wù)業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同督查，研究制定了《X區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心2020年度全面從嚴(yán)治黨工作計劃》，召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會，對2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了總結(jié)，并部署2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。嚴(yán)格落實三書兩報告，履行“一崗雙責(zé)”，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任、“第一責(zé)任人”責(zé)任、班子其他成員一崗雙責(zé)責(zé)任清單》，進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人和班子其他成員履行主體責(zé)任的具體內(nèi)容，并逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，確保各項任務(wù)切實落地。

（二）抓學(xué)習(xí)教育，筑牢拒腐防線。堅持把干部職工黨風(fēng)廉政教育作為廉政工作的首要任務(wù)，X月中旬至X月底，開展警示教育活動。認(rèn)真制定活動方案，結(jié)合后勤工作實際，開展各類警示教育活動。一是深入學(xué)習(xí)廉政工作指示。組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省市區(qū)紀(jì)委全會有關(guān)會議精神，傳達(dá)學(xué)習(xí)違反中央八項規(guī)定精神典型案例通報，集中觀看《執(zhí)紀(jì)者說》典型案例視頻，并結(jié)合后勤工作實際開展專題討論，進(jìn)一步強化以案說紀(jì)、以案說法、以案說責(zé)、以案說德。二是認(rèn)真落實廉政談話工作。制定《2020年度廉政談心提醒教育計劃表》，并根據(jù)計劃安排，按照黨組書記與班子成員及各科室、下屬單位負(fù)責(zé)人談話、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人談話、科室負(fù)責(zé)人與本科室人員談話的原則，開展廉政談心工作。三是開展黨風(fēng)廉政專題培訓(xùn)。召開全體黨員會議，邀請紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)為全體黨員干部職工作黨風(fēng)廉政專題講座，教育引導(dǎo)干部職工嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，樹立不越紅線、不觸底線、不碰高壓線的廉政意識。四是開展崗位廉政風(fēng)險排查。圍繞政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政領(lǐng)域的重大風(fēng)險，開展“找風(fēng)險、補短板、嚴(yán)防控”廉政風(fēng)險點排查專項活動，建立全面的“問題清單”、精準(zhǔn)的“落實清單”、明確的“責(zé)任清單”、有效的“整改清單”，推動權(quán)力公開、透明、規(guī)范運行，從源頭上減少問題發(fā)生，有效防范化解各類腐敗風(fēng)險。五是召開專題組織生活會。堅持問題導(dǎo)向，堅持紅臉出汗，召開專題組織生活會，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，認(rèn)真查擺存在的突出問題，深刻剖析原因，制定整改措施，讓黨員干部真正做到警覺、警戒、警醒。六是抓好節(jié)假日廉政提醒工作。在清明、五一、端午等節(jié)假日期間，指定公車停放地點，認(rèn)真落實單位值班工作，并通過短信、微信平臺發(fā)送廉政提醒信息，切實保證節(jié)假日期間的廉潔自律。

（三）抓監(jiān)督檢查，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是推進(jìn)“三清單一承諾”行動。嚴(yán)格落實區(qū)紀(jì)委工作要求，對照“三清單一承諾”開展自查，重點排查落實政商交往“正面清單”中存在的不足、落實政商交往“負(fù)面清單”中存在的問題、可能衍生“挈籃子”問題的制度缺陷，并組織全體人員簽訂反對“挈籃子”承諾書。二是加強辦公用房清理整改督查。嚴(yán)格貫徹落實《X省黨政機(jī)關(guān)辦公用房管理實施辦法》和省、市關(guān)于加強辦公用房使用管理和清理整改的密傳電報精神，加強對全區(qū)各單位辦公用房使用情況的督查，重點圍繞今年全區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作，對全區(qū)所有單位辦公用房使用情況進(jìn)行全面清查，完成了退二線干部與部門領(lǐng)導(dǎo)安排同一辦公室辦公和辦公用房超標(biāo)X—X㎡等問題整改。三是規(guī)范公務(wù)用車管理。繼續(xù)推進(jìn)公務(wù)用車全省“一張網(wǎng)”建設(shè)，完善檔案管理、調(diào)度管理、運行管理、維修管理、財務(wù)管理、安全管理、車輛GPS七大功能模塊，規(guī)范人員統(tǒng)一管理、車身統(tǒng)一標(biāo)識、車輛統(tǒng)一停放、用車統(tǒng)一調(diào)度、費用統(tǒng)一結(jié)算等五統(tǒng)一管理。春節(jié)前，組織工作人員對各街道、部門用車審核報備、出車記錄登記、GPS設(shè)備信號、車身公務(wù)標(biāo)識、油卡管理等情況進(jìn)行了抽查，對于發(fā)現(xiàn)的問題，立即督促做好整改。四是加強機(jī)關(guān)效能建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行上班期間作風(fēng)效能各項規(guī)定和考勤工作紀(jì)律，X月份開始，全體人員實行釘釘考勤，簽到、請假、公出全部通過線上操作，有效規(guī)范管理。同時，定期對考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)問題及時口頭告誡和效能提醒。

二、存在的問題

主要有：有的支部對黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，工作精力投入相對較少；
有的黨員干部紀(jì)律意識不強，理想信念還需進(jìn)一步堅定；
有的黨員干部進(jìn)取意識不足，對重大決策部署執(zhí)行還不夠迅速有力；
有的部門糾正“四風(fēng)”不夠徹底，作風(fēng)建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)；
監(jiān)督機(jī)制措施還不夠健全，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的實效性還需進(jìn)一步提高。面對這些問題，一定要高度重視，認(rèn)真對待，切實解決。

三、2021年黨建暨全面從嚴(yán)治黨主要工作任務(wù)

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神，創(chuàng)新黨建工作思路，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)管力度，加強廉政風(fēng)險防控，增強自身抵御風(fēng)險和運營增收能力。

（一）狠抓政治建設(shè)，堅定理想信念鑄魂魄。一是堅持較高的政治站位、時代定位、工作高位。中心黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要忠誠于黨的綱領(lǐng)，堅定理想信念；
忠誠于黨的核心，維護(hù)中央權(quán)威；
在思想上增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，自覺把落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任融入到住房公積金各項業(yè)務(wù)工作中，確保中央和省市委決策部署更好地貫徹落實。二是堅持正確的政治方向、政策導(dǎo)向、價值取向。中心黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，利用理論中心組學(xué)習(xí)、主題講座、主題黨課、新時代傳習(xí)所、e支部等新時代新思想學(xué)習(xí)陣地和平臺，推動學(xué)習(xí)入腦入心，引導(dǎo)黨員干部悟初心、守初心、踐初心。三是堅持把握好黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)尺、標(biāo)桿。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，積極開展批評與自我批評，認(rèn)真開展談心談話活動，認(rèn)真落實“三會一課”制度、雙重組織生活制度和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度，推進(jìn)公積金黨建工作再上新臺階。四是堅持防止形式主義、防止弄虛作假、防止碌碌無為。公積金工作對外只有一項行政權(quán)力，看似能做的不多，其實需要改進(jìn)的還有很多。中心黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須深入服務(wù)對象“聽民聲、解民憂”，不斷完善各項管理制度，豐富服務(wù)手段。今年全部歸集業(yè)務(wù)都要實現(xiàn)線上辦理，提取業(yè)務(wù)上線比例也要適當(dāng)提高；
要加大數(shù)據(jù)建設(shè)，引入智能化辦理設(shè)備，讓繳存職工在“人機(jī)對話”中便捷辦理業(yè)務(wù)。

（二）抓主體責(zé)任落實，管黨治黨強保障。一是強化主體責(zé)任。嚴(yán)格落實定期議黨、專題議黨制度，定期召開專題會議研究黨建工作，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署；
班子成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，抓好分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)；
中心黨組聚焦中心任務(wù)，突出主責(zé)主業(yè)，切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)；
支部書記履行本支部、各處室負(fù)責(zé)人履行本部門管黨治黨“第一責(zé)任人”責(zé)任，推動壓力傳導(dǎo)和責(zé)任下沉。二是強化議事制度建設(shè)。按照《中心黨組工作條例》的規(guī)定，貫徹落實“三重一大”決策制度，堅決避免用其他形式取代黨組領(lǐng)導(dǎo)；
一把手落實“五個不直接分管”、末位表態(tài)等制度，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)，正職監(jiān)管、副職分管、科學(xué)決策”的工作機(jī)制，切實增強領(lǐng)導(dǎo)干部全局觀念和責(zé)任意識。三是強化教育引導(dǎo)。準(zhǔn)確把握實踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，用紀(jì)律盯緊“關(guān)鍵少數(shù)”，管好“絕大多數(shù)”。把反腐倡廉教育融入中心領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用全過程，營造尚廉崇廉氛圍，不斷夯實廉潔從政思想基礎(chǔ)。四是深入開展公積金領(lǐng)域掃黑除惡。要以維護(hù)廣大住房公積金繳存人員合法權(quán)益為出發(fā)點，以打擊住房公積金騙取、騙貸為重點，創(chuàng)新公積金監(jiān)管機(jī)制，完善涉黑涉惡防控機(jī)制，嚴(yán)厲打擊住房公積金領(lǐng)域各種涉黑涉惡行為，使住房公積金領(lǐng)域涉黑涉惡問題得到有效遏制，營造風(fēng)清氣正的住房公積金管理環(huán)境。五是進(jìn)一步加強扶貧攻堅工作力度。深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅，全力打好精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)。對照中央各類監(jiān)督檢查指出問題整改情況開展“回頭看”的問題，舉一反三進(jìn)行問題排查，制定整改方案，在包保的郭家村繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)扶持，堅持因戶施策、因地制宜，發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)，收益直接返給貧困戶。幫助建強基層黨組織，加強基層黨組織凝聚力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。六是深入推進(jìn)“兩鋒（風(fēng)）行動”。按照黨工委要求，結(jié)合中心職能，通過深化“最多跑一次”工作、窗口建設(shè)和綜合服務(wù)平臺建設(shè)，創(chuàng)設(shè)服務(wù)發(fā)展、改善民生的黨建活動載體。為認(rèn)真抓好黨建工作，中心將下發(fā)《中心黨建工作要點》，扎實全面落實和推進(jìn)黨建發(fā)展。

（三）抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，正風(fēng)肅紀(jì)樹形象。重點做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)和正風(fēng)肅紀(jì)工作。一是嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)。鞏固干部作風(fēng)大整頓成果，認(rèn)真抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，警惕防范官僚主義、形式主義新表現(xiàn)新問題。進(jìn)一步加強對機(jī)關(guān)處室和分中心紀(jì)律作風(fēng)的日常監(jiān)管，緊盯重大節(jié)日節(jié)點，持續(xù)加大明察暗訪力度，針對發(fā)現(xiàn)問題定期通報，督促整改。要繼續(xù)實施“抓作風(fēng)、抓紀(jì)律、抓窗口”的三抓行動。從本月開始，各分中心服務(wù)窗口將實行績效管理，讓多干、肯干、服務(wù)好、效率高的同志得到實惠，同時帶動中心整體服務(wù)水平提升。二是深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。組織深入學(xué)習(xí)貫徹黨紀(jì)和法律法規(guī)，采取多種形式持續(xù)加強廉潔教育。盯緊重大項目、關(guān)鍵崗位、重點人員，強化廉政風(fēng)險排查防控，規(guī)范權(quán)力運行，保障資金安全，嚴(yán)肅查辦問題線索，認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例，用好問責(zé)利器，堅持零容忍、全覆蓋、無禁區(qū)。三是整治群眾身邊的腐敗問題。堅決查處在公積金貸款、提取等領(lǐng)域吃拿卡要的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，緊盯元旦、春節(jié)、五一、中秋、國慶等重大節(jié)假日，持續(xù)開展監(jiān)督檢查，精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)加壓，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)問題，牢固樹立廉潔自律的行風(fēng)正氣，不斷增強公積金繳存職工的獲得感和幸福感。

（四）抓黨員隊伍建設(shè)，提升活力促發(fā)展。一是推進(jìn)黨務(wù)干部、支部聯(lián)系人與業(yè)務(wù)干部交流輪崗，引導(dǎo)黨務(wù)干部加強實踐鍛煉,培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，努力打造高素質(zhì)、專業(yè)化的黨務(wù)干部隊伍。二是創(chuàng)新黨員干部教育培訓(xùn)，創(chuàng)新教育載體，施行靈活多樣的培訓(xùn)方案。黨建教育也要“走出去”，以支部為單位參觀省內(nèi)紅色教育基地，與其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位交流座談黨建經(jīng)驗，務(wù)求黨員教育培訓(xùn)入心入腦，取得實效。三是拓展豐富黨建文化活動。以國家級青年文明號、精神文明單位、先進(jìn)基層黨支部等創(chuàng)建活動為目標(biāo)，以青年志愿者服務(wù)主題系列活動等活動為載體，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)全體干部職工立足崗位建功立業(yè)，堅持嚴(yán)管厚愛，文化育人，營造濃厚的廉政文化氛圍。

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