疫情防控工作方案 疫情疫病防控工作方案三篇

　 疫情防控工作方案疫情疫病防控工作方案 1

　 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、各單位：

　 疫情就是命令，防控就是責(zé)任。節(jié)后機(jī)關(guān)事業(yè)單位即將上班，為切實(shí)做好職工上班疫情防控工作，特制定方案如下：

　 一、總體目標(biāo)

　 切實(shí)把疫情防控工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)政治任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施，全面排查返*來*職工，廣泛倡導(dǎo)健康生活方式，在保證機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，統(tǒng)籌安排本單位干部職工返程復(fù)崗各項(xiàng)工作，做到工作防控兩不誤，全力打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。

　 二、工作措施

　 1.提前做好單位職工的摸排工作，逐人核實(shí)返*時(shí)間、從何地返回等情況，從外地返*的原則上要自覺居家觀察 14 天。

　 2.來自湖北、武漢等地區(qū)的職工原則上暫緩上班，其它地區(qū)職工返*后要居家觀察 14 天。外出旅行過節(jié)返*人員要居家觀察 14 天。緊要工作實(shí)行網(wǎng)上辦公。

　 3.建立職工健康臺(tái)賬，做好職工的病假登記和返程職工動(dòng)態(tài)管理工作，特別是來*返*職工，要實(shí)行一天早晚兩次測量體溫，登記活動(dòng)范圍及密切接觸人員，并及時(shí)上報(bào)。

　 4.在單位入口設(shè)立檢測點(diǎn)，若發(fā)現(xiàn)職工有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，建議其居家隔離，必要時(shí)采取醫(yī)院留觀等措施進(jìn)行隔離。同時(shí)，要求來訪人員必須佩戴口罩，并進(jìn)行體溫檢測。

　5.上班前進(jìn)行一次集中消殺。建立定期消毒制度，定期對(duì)辦公室、會(huì)議室、樓道、門把手、電梯間、垃圾桶等進(jìn)行消毒，并在衛(wèi)生間配備肥皂或洗手液等，倡導(dǎo)職工養(yǎng)成經(jīng)常洗手的良好習(xí)慣。

　 6.減少不必要的會(huì)議，盡量使用視頻、電話會(huì)議，若確需集中開會(huì)的，建議參加人員佩戴口罩，交流時(shí)保持 1 米以上距離，會(huì)后對(duì)會(huì)議室進(jìn)行消毒。

　 7.保持室內(nèi)空氣流通，辦公場所建議每日通風(fēng)3次，每次20-30分鐘，通風(fēng)時(shí)注意保暖。同時(shí)每日對(duì)掛式空調(diào)、中央空調(diào)的送風(fēng)口、回風(fēng)口進(jìn)行消毒。

　 8.避免到單位食堂聚集用餐，杜絕聚餐現(xiàn)象，提倡份餐制，定期消毒，加強(qiáng)通風(fēng)。

　 9.加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳，各單位要大力宣傳疫情防控知識(shí)，發(fā)放告知書，提高廣大職工的防控意識(shí)。在干部職工中倡導(dǎo)口罩文化和健康的生活方式，盡量避免聚集，避免乘坐公共交通工具，杜絕聚餐聚會(huì)、走親訪友。

　 10.充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，黨員干部要帶頭響應(yīng)縣委、縣政府號(hào)召，帶頭遵守疫情防控相關(guān)要求，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，堅(jiān)決服從疫情防控工作安排，在阻擊疫情工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

　 11.各單位要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，因公、因私外出嚴(yán)格報(bào)備。在外職工不能上班的要及時(shí)報(bào)告情況、履行手續(xù)。領(lǐng)導(dǎo)干部要保持 24 小時(shí)通訊暢通。

　 三、幾點(diǎn)要求

　 一是壓實(shí)責(zé)任。單位主要負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識(shí)疫情防控面臨的嚴(yán)峻形勢，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到疫情防控工作中，早動(dòng)手、早研究、早部署。二是及時(shí)上報(bào)。各單位要細(xì)致做好排查工作，詳細(xì)掌握相關(guān)情況，認(rèn)真執(zhí)行日?qǐng)?bào)、零報(bào)制度，確保信息的及時(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性。三是加強(qiáng)監(jiān)管。高度關(guān)注外鄉(xiāng)返*人員，特別是疫區(qū)返回職工的身體狀況，密切進(jìn)行跟蹤觀察，定期測量體溫，逐一備案登記，

　確保疫情發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)有效處理。四是配齊物資。各單位要自行配齊體溫檢測儀、口罩、消毒液等防控物資，做好職工防護(hù)、檢測登記、消殺等工作，保障職工工作生活環(huán)境安全。五是做到工作防控兩不誤。在落實(shí)防控措施的同時(shí)，要保障機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保證全縣各項(xiàng)工作正常有序開展。

　 當(dāng)前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴(yán)峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進(jìn)入復(fù)工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。

　 一、企業(yè)做好準(zhǔn)備工作

　 (一)進(jìn)行企業(yè)復(fù)工備案登記。

　 企業(yè)有復(fù)工意愿的，必須嚴(yán)格按照省市相關(guān)規(guī)定提出復(fù)工的申請(qǐng)備案，審驗(yàn)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。

　 (二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

　 按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，各企業(yè)對(duì)本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任，成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制定疫情防控和復(fù)工方案，包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容，每項(xiàng)工作必須明確專人負(fù)責(zé)。

　 (三)制訂應(yīng)急處置措施。

　 制訂應(yīng)對(duì)員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨(dú)立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應(yīng)急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時(shí)送醫(yī)就診和住院治療。

　 (四)備齊疫情防控物資。

　 復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備，包括口罩、護(hù)目鏡、手套、防護(hù)服、紅外體溫計(jì)、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

　 (五)提前對(duì)人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)。

　復(fù)工前，安排人員對(duì)工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)及環(huán)境清潔，落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時(shí)隔離室。員工進(jìn)入工作場所前必先進(jìn)行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊(cè)。

　 (六)加強(qiáng)復(fù)產(chǎn)安全管控

　 加強(qiáng)節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控，做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)消除隱患。

　 二、督促員工做好返程及上下班防護(hù)

　 (一)進(jìn)行人員核準(zhǔn)。

　 企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點(diǎn)區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作，對(duì) 14 天內(nèi)有湖北等重點(diǎn)區(qū)域旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時(shí)不要返崗。

　 (二)指導(dǎo)工人做好返程防護(hù)。

　 對(duì)于返崗員工，倡導(dǎo)員工錯(cuò)峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時(shí)，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾)，對(duì)扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進(jìn)行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

　 (三)優(yōu)化上下班方式。

　 提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達(dá)公司或居住地后第一時(shí)間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會(huì)和集體活動(dòng)，不去影院、商場等人群密集場所。

　三、嚴(yán)格人員管控

　 (一)嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作。

　 嚴(yán)格執(zhí)行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對(duì)于來自重點(diǎn)地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離 14 天的要求;隔離期結(jié)束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標(biāo)本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離 14 天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報(bào)告并督促其到就近定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診，同時(shí)做好信息上報(bào)和隨訪。

　 (二)加強(qiáng)消毒、安保人員防疫。

　 大廳接待、門崗檢查等對(duì)外部接觸人員，需注意自身防護(hù)安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對(duì)工作場所進(jìn)行消毒。

　 (三)嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。

　 企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進(jìn)入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導(dǎo)其就診。

　 (四)嚴(yán)格落實(shí)員工戴口罩上崗工作制度。

　 確保員工防護(hù)到位，嚴(yán)格落實(shí)職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時(shí)，員工應(yīng)根據(jù)接觸濃度佩戴相應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩。

　 (五)建立員工病假記錄制度。

　 員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應(yīng)勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

　(六)嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)。

　 做好來訪車輛和人員詢問、登記，對(duì)來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿 14 天的，禁止其入內(nèi);對(duì)其他人員進(jìn)行體溫檢測，并進(jìn)行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi)。

　 四、加強(qiáng)公共區(qū)域防護(hù)

　 (一)每日對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行全面消殺。

　 每日開始工作前，安排人員對(duì)門廳、通道、會(huì)議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進(jìn)行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對(duì)高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會(huì)議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L 的含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭，每日至少 1 次，可根據(jù)人流量等實(shí)際情況適當(dāng)增加消毒頻次。個(gè)人辦公工位區(qū)域內(nèi)，對(duì)辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。

　 (二)空調(diào)系統(tǒng)定期消毒，加強(qiáng)工作場所通風(fēng)，保持空氣流通。

　 定期對(duì)空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行消毒，辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在 18-20 度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每 2 小時(shí)對(duì)所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機(jī)組濾網(wǎng)、空調(diào)機(jī)房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4 小時(shí)開窗通風(fēng)一次，每次 20-30 分鐘。

　 (三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會(huì)和集體活動(dòng)。

　 大幅精簡大型會(huì)議、集中培訓(xùn)、大型活動(dòng)和大型外部接待等人員聚集活動(dòng)。對(duì)于必須的會(huì)議，應(yīng)控制會(huì)議規(guī)模、會(huì)議時(shí)間，保持會(huì)場通風(fēng)，參會(huì)人員應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入會(huì)議室前洗手消毒，會(huì)議時(shí)保持間隔，盡量不使用公共杯具。會(huì)后用**.*%的 84 消毒液抹擦物體表面及地面。

　 (四)規(guī)范垃圾處理，進(jìn)一步加強(qiáng)垃圾的分類管理。

　 規(guī)范垃圾處理，及時(shí)收集并清運(yùn)，加強(qiáng)垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處

　理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對(duì)廢棄口罩專用箱及周邊進(jìn)行清洗、消毒。

　 五、完善后勤管理

　 (一)加大防疫知識(shí)宣傳。

　 利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識(shí)健康宣教，使員工充分了解健康知識(shí)，掌握防護(hù)要點(diǎn)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療、早控制。

　 (二)進(jìn)行員工心理干預(yù)。

　 密切關(guān)注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時(shí)安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)�業(yè)心理干預(yù)專家開展心理健康干預(yù)和輔導(dǎo)，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。

　 (三)加強(qiáng)對(duì)餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。

　 服務(wù)人員每日進(jìn)行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時(shí)洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。

　 (四)強(qiáng)化食堂管理，提倡用餐分時(shí)段分餐制。

　 強(qiáng)化食堂管理，確認(rèn)食堂的安全衛(wèi)生。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對(duì)于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。

　 (五)加強(qiáng)衛(wèi)生間等重點(diǎn)部位的管理。

　 每 2 小時(shí)進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每 30 分鐘進(jìn)行一次。所有洗

　手臺(tái)保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導(dǎo)員工正確的洗手。

　 六、有效應(yīng)對(duì)疑似癥狀者出現(xiàn)

　 1、及時(shí)聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼?qǐng)求指導(dǎo)處理。

　 出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應(yīng)建議其立即就醫(yī)并及時(shí)上報(bào)當(dāng)?shù)丶部刂行�，協(xié)助其開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

　 2、隔離有密切接觸的員工

　 做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。

　 為全面貫徹落實(shí)黨和國家、省、市、區(qū)以及行業(yè)主管部門有關(guān)疫情防控的決策部署，有效做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，公司特制定以下實(shí)施方案：

　 一、公司成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組

　 組長：

　 成員:

　 疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控(以下簡稱“疫情防控”)工作。

　 指揮部下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)疫情防控指揮部日常事務(wù)及指揮部交辦事項(xiàng)。辦公室設(shè)在行政辦公室，aa 任辦公室主任。

　 二、明確目標(biāo)任務(wù)和工作原則

　 認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神，黨和國家、省、市、區(qū)以及行業(yè)主管部門，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當(dāng)前復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的重中之重，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)防控措施，全力做好防控工作，有效預(yù)防、及時(shí)控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生，切實(shí)保障職工身體健康。

　三、落實(shí)疫情防控措施，明確任務(wù)分工

　 1、本著為員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，充分認(rèn)識(shí)疫情防控形勢的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性和重要性，各部門負(fù)責(zé)人要切實(shí)安排好本部門人員，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和緊迫感做好部門自身疫情防控工作。(責(zé)任人：各部門經(jīng)理)

　 2、加強(qiáng)疫情防控宣傳教育。面向員工，通過網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、工作群等網(wǎng)絡(luò)渠道，及時(shí)開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助員工提高防范意識(shí)、了解防治知識(shí)，引導(dǎo)員工做好科學(xué)防護(hù)，保持充足睡眠，增強(qiáng)體質(zhì)和免疫力，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣和健康生活方式;密切關(guān)注疫情防控形勢發(fā)展變化。(責(zé)任人：各部門負(fù)責(zé)人)

　 3、全面排查員工信息，規(guī)范管理。各部門要做好相關(guān)人員排查，對(duì)春節(jié)假期后返崗、返工員工，省外員工 2 月 17 日前一律不得返崗，特別是對(duì)湖北省、河南省敏感地市返崗人員要重點(diǎn)追蹤、排查。對(duì)于省內(nèi)員工要每天監(jiān)測其健康狀況，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等感染癥狀疫情病例發(fā)生情況及時(shí)上報(bào)公司，并按照相關(guān)政策采取相應(yīng)的防控措施，對(duì)密切接觸人員要進(jìn)行隔離觀察，防止疫情發(fā)生。(責(zé)任部門：人力資源部負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人)

　 4、落實(shí)防疫物資，加強(qiáng)預(yù)防。公司安�？圃O(shè)置疫情防控監(jiān)測點(diǎn)，配備快速測溫儀1-2個(gè)、消毒噴霧器1個(gè)、消毒噴壺1-2個(gè)、消毒液。所有員工必須佩戴口罩，檢查人員必須佩戴護(hù)目鏡。(責(zé)任部門：行政辦公室)

　 5、扎實(shí)做好廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生與場所消毒工作。對(duì)公司環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行徹底消毒，確保衛(wèi)生無污染，不留死角、不留隱患，并注意長期保持。(責(zé)任部門：行政辦公室、各部門)

　 6、全面加強(qiáng)人員、車輛出入管控。臨沂市以外員工一律不得返廠。疫情檢查人員佩戴醫(yī)用口罩、戴護(hù)目鏡。所有入廠人員必須佩戴口罩。安�？迫藛T對(duì)所有

　入廠人員進(jìn)行詳細(xì)登記，測量體溫，對(duì)于體溫異常、有咳嗽等癥狀者嚴(yán)禁入廠。安�？迫藛T對(duì)所有入廠的外部車輛進(jìn)行詳細(xì)登記，用噴霧器進(jìn)行噴霧消毒一次，簽訂外來人員入廠須知，嚴(yán)禁外來人員在廠內(nèi)隨意走動(dòng)。

　 四、制定應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急處理能力

　 當(dāng)公司出現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時(shí)，立即啟動(dòng)《公司重大公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》，并按以下程序辦理：

　 1.立即報(bào)告新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室分別上報(bào)區(qū)衛(wèi)生部門，并在區(qū)衛(wèi)生部門指導(dǎo)下立即開展應(yīng)急處置工作。

　 2.對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎病人立即送臨沂市人民醫(yī)院隔離治療。

　 3.立即對(duì)與病人有密切接觸的員工進(jìn)行篩查及醫(yī)學(xué)觀察處理。

　 4.迅速、嚴(yán)密、徹底做好全面消毒工作。

　 5.配合上級(jí)有關(guān)部門做好調(diào)查及后續(xù)處理工作。

　 五、本方案自下發(fā)之日起實(shí)施，如與政府政策、規(guī)定相沖突的，以政府政策、規(guī)定為準(zhǔn)。

　 本方案未盡事宜，由各工作組依據(jù)政府政策、規(guī)定精神，結(jié)合公司實(shí)際制定具體實(shí)施細(xì)則。

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