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2018年黑龍江鶴崗市向陽區(qū)事業(yè)單位招聘公告|黑龍江省鶴崗市向陽區(qū)天氣

發(fā)布時間:2018-10-01 來源: 感悟愛情 點擊:

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為解決我區(qū)事業(yè)單位人員短缺問題,加強事業(yè)單位干部隊伍建設(shè),全面提升社會管理要求,根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)[2014]63號),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,報市人社局同意,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、指導(dǎo)思想
  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,不斷提高我區(qū)招聘工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。
  二、招聘計劃
  全區(qū)事業(yè)單位招聘崗位共計19個。
  三、招聘對象
  1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的路線,方針政策,政治上能夠同黨中央保持高度一致遵紀守法;品行良好,五官端正,身體健康。
  2.年齡在33周歲以下(1982年1月1日之后出生)。
  3.學(xué)歷、專業(yè)等情況符合所報崗位要求(詳見招聘計劃表)。
  4、服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。
  5、下列人員不得報考。在近三年公務(wù)員招考過程中被公務(wù)員錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員;因犯罪受過刑事處分人員、被開除公職人員,以及其它依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;患有傳染性疾病或有精神病史人員。
  四、方法步驟
  本次招聘工作,分為發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示、錄用審批等步驟。
  (一)發(fā)布招聘公告
  在市人社局網(wǎng)站、區(qū)政府網(wǎng)站等有關(guān)媒體發(fā)布招聘公告。發(fā)布時間:2015年12月18日—2015年12月28日。
  (二)報名與資格審查
  1、報考者應(yīng)當具備的條件:
  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)力;
  (2)擁護中華人民共和國憲法;
  (3)1982年1月1日之后出生;
  (4)具有良好的品行;
  (5)具有正常履行職責的身體條件;
  (6)具有全日制普通高等院校畢業(yè)大專以上文化程度;
  (7)報考者所報崗位必須與本人所學(xué)專業(yè)相符合。
  2、報名時間和方式
  (1)報名時間:2015年12月29 日——2015年12月31 日。
  上午8:30分-11:30分,下午13:30分-17:00分
  (2)報名地點:向陽區(qū)建設(shè)社區(qū)四樓(松建路66號)
  (3)所需材料:應(yīng)聘人員需本人攜帶身份證、報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證,本人近期正面免冠藍底二寸彩色照片4張,報考職位要求的相關(guān)證件或證明材料(所有證件均要求原件和復(fù)印件),在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場報名;簽訂《誠信承諾書》,現(xiàn)場核對相關(guān)材料信息。
  (4)享受政策性加分的考生在報名時需提供項目生主管部門出具的認證,報名結(jié)束時未提供所需材料的視為放棄加分。
  (5)通過資格審查的報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1。達不到比例要求的,則相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計劃。
  (三)招聘方式
  采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,測試招聘崗位所必須的專業(yè)能力,總成績?yōu)?00分,筆試和面試權(quán)重為總成績的7:3,本次考試委托市人才服務(wù)局考試中心進行。
  1、筆試。筆試采取閉卷的方式,內(nèi)容為專業(yè)知識、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力,卷面分值為100分,筆試試題由上級人才服務(wù)部門組織實施選題,統(tǒng)一判卷。
  2、面試。依據(jù)筆試成績由高分到低分排序,按3:1比例確定面試人選。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進入面試人選,但與擬出人數(shù)之比不得高于5:1。面試采取結(jié)構(gòu)化面試、答辯等方式進行,主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。面試分值100分。面試成績低于60分不予錄取。
  3、面試的組織。面試在上級題庫中組織試題,面試工作采取外請面試考官,并在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下具體實施。面試的時間和地點另行通知。
  4、政策性加分。根據(jù)黑龍江省人民政府辦公廳《關(guān)于進一步促進普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)[2013]42號)文件,項目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加公開招聘的,筆試成績加10分,服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。
  考試總成績=筆試總成績(包括加分)×70%+面試成績×30%。根據(jù)考試總成績按招考職位1:1的比例由高分到低分確定體檢考察人員名單?荚嚳偝煽儓笫腥肆Y源和社會保障局備案。待公示無疑義后進入體檢環(huán)節(jié)。
  進入面試人員,面試前根據(jù)報考者考試時的照片及相關(guān)信息,與報考者本人及其身份證件(身份證、學(xué)生證)等原件進行現(xiàn)場核對。堅決防止和查處作弊行為,特別是替考行為。凡有關(guān)材料、主要信息不實的,取消報考者參加面試的資格,并依次進行遞

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