浙江廣廈首次站上了總決賽的舞臺，從連續(xù)7年一輪游，到破繭成蝶后的一飛沖天，廣廈的成功獲得了業(yè)界的認(rèn)可。這一切，與俱樂部苦心經(jīng)營的青訓(xùn)培育和主帥李春江的運籌帷幄密不可分。

著眼青訓(xùn) 厚積薄發(fā)

　　浙江廣廈是一家純民營企業(yè)，管理層明白，在青訓(xùn)梯隊建設(shè)和培養(yǎng)上，想和同省的浙江稠州銀行隊爭取省內(nèi)籃球好苗子，可能一開始就落后一大截，原因很簡單，起步階段甚至連立足都是問題，所以，反其道而行之，從其他省份挑選，靠眼光和嗅覺招攬青年才俊，才是出路。其中最具代表性的要數(shù)U17男籃世錦賽大放異彩、被外媒和NBA球探看好的內(nèi)線新星胡金秋。
　　時針撥回到2012年的夏天，時任廣廈副總經(jīng)理繆壽守的微信傳來了一張照片，這是新疆朋友向他推薦的孩子，球打得不錯，附帶的信息中只有身材、年齡等簡單數(shù)據(jù)。盡管15歲不是廣廈要招的年齡段，繆壽守還是不想錯過一個好苗子。他趕到新疆，看到了這個身高2米04的孩子，靈活性和悟性都不錯，當(dāng)即拍板“要了”。
　　當(dāng)時，胡金秋還是一張白紙，投籃、籃下腳步都不會，按基本功歸類，他應(yīng)該進(jìn)三隊，但從年齡來說，應(yīng)該去二隊。就是這樣一張新疆寄來的“白紙”，猶如坐著直升機(jī)，在5年后入選了國家隊。
　　如今，胡金秋已經(jīng)長到了2米10，投籃手感柔和，跑跳能力出色，特別是速率驚人。比賽中，胡金秋常在球場的一端完成蓋帽，轉(zhuǎn)身就跟著跑得飛快的福特森快下接球暴扣。訓(xùn)練中，胡金秋有時候也會客串防守得分后衛(wèi)，腳步快得一點都不像大個子球員。胡金秋解釋自己的跑跳能力說：“小時候在新疆，經(jīng)常追著鹿亂跑，可能是因為這個吧。”
　　頂尖的運動員一定兼具身體天賦和頭腦天賦，胡金秋也是如此。他打球用腦子，會活用教練教給他的各種籃下腳步，他具有臨場應(yīng)變能力，會見縫插針完成得分，這也是天賦。
　　至今，胡金秋仍未開發(fā)完全，他的籃球技巧仍然欠缺，賽前總能看見他弓著腰練習(xí)運球，時不時還會砸在自己腳上。但他已經(jīng)是常規(guī)賽本土MVP的熱門人選，NBA也注意到了這塊“璞玉”。
　　胡金秋是廣廈青訓(xùn)開花結(jié)果的縮影，其實，廣廈近些年取得的成果遠(yuǎn)不只這些。
　　2017年11月，歷經(jīng)9天激烈交鋒，浙江廣廈青年隊奪得全國青年籃球聯(lián)賽冠軍。這是廣廈青年隊成立以來獲得的第一個全國冠軍，標(biāo)志著廣廈青訓(xùn)系統(tǒng)經(jīng)過多年的努力，終于生根發(fā)芽。
　　俱樂部老板樓明曾不止一次對媒體說：“球隊成立的第一天，我就說過，廣廈對球隊的支持和建設(shè)是一個長遠(yuǎn)的規(guī)劃，不會改變。中國現(xiàn)行的籃球體制，從外面找別人培養(yǎng)好的球員，成本非常高，我們要注重對自己球員的培養(yǎng)�！�
　　廣廈對青訓(xùn)體系的建設(shè)和投入有靜待花開的耐心和信心。確定宏觀方向后，從細(xì)節(jié)開始建立完善的青少年培養(yǎng)系統(tǒng)。目前，俱樂部設(shè)有青年二隊、少年三隊。二線隊、三線隊均配備主教練、助理教練、體能教練、隊醫(yī)等完整專業(yè)的教練團(tuán)隊，并在廣廈籃球俱樂部訓(xùn)練基地訓(xùn)練，積極參加中國籃協(xié)組織的各項賽事。
　　球員的文化素質(zhì)教育同樣不容忽視，俱樂部每周組織文化學(xué)習(xí)。在青年隊階段，基本功的訓(xùn)練以及科學(xué)的訓(xùn)練方法尤為重要，俱樂部則會定期組織教練員參加中國籃協(xié)以及各種專業(yè)機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)。
　　為了挖掘更多優(yōu)秀的籃球苗子，廣廈青訓(xùn)系統(tǒng)與全國各地的體工隊、教育系統(tǒng)以及眾多基層籃球教練保持著良好的關(guān)系，并在各地建立完善的球探網(wǎng)絡(luò)。
　　功夫不負(fù)有心人。近幾年，廣廈青訓(xùn)系統(tǒng)開始發(fā)揮重要作用，在2017年全國U15、U16籃球賽中，廣廈男籃青年隊均獲得冠軍。除胡金秋外，由廣廈青訓(xùn)體系培養(yǎng)出來的孫銘徽、趙巖昊等因為在CBA聯(lián)賽中發(fā)揮出色，分別入選了國家隊和國奧隊。

5年之約 壓哨兌現(xiàn)

　　2013年4月，李春江接替王非，擔(dān)任廣廈主教練。當(dāng)時，李春江的合同為期5年，其中有一項特殊條款：合同年限內(nèi)必須帶隊打進(jìn)總決賽。
　　李春江個性要強(qiáng)，他選擇了廣廈，接下了這份極富挑戰(zhàn)的合同。

　　這5年對于李春江來說，算是臥薪嘗膽。從前帶領(lǐng)廣東宏遠(yuǎn)都是自己的球隊打別人，很少被別人打。接手廣廈之后，先從挨打開始，5年時間不斷磨合梳理陣容，培養(yǎng)年輕球員。過去的幾個賽季，這支球隊在比賽中個個如狼似虎，無論打成什么樣，隊員都保持一副兇狠勁，韌性十足。因為這種大開大合，廣廈這幾年的狀態(tài)也是起伏不定，沒有贏不了的球隊，也不沒有不會輸?shù)膶κ帧?figure>

過去的幾個賽季，這支球隊在比賽中個個如狼似虎，無論打成什么樣，隊員都保持一副兇狠勁，韌性十足。

　　廣廈不是當(dāng)年的廣東，5年來，李春江是用以賽代練的代價，把一批年輕人練出來了。 今年正是李春江這份合同的最后一年，布局廣廈5年之后，到檢驗成果的時候了。
　　如今廣廈的本土陣容都是90后，近幾個賽季以來，逐漸成長為內(nèi)線支柱的胡金秋和趙巖昊、孫銘徽都獲得了大把的上場時間。放眼整個聯(lián)賽，有這種膽識和魄力、大膽啟用新人的只有李春江，這個不按常理出牌的教練敢干，能干。
　　新賽季廣廈主要輪換的國內(nèi)球員是胡金秋、趙巖昊、孫銘徽、林志杰、劉錚、蘇若禹、李京龍、趙天熠、鞠鵬、李斌。李春江繼續(xù)勁吹青春風(fēng)暴，胡金秋、趙巖昊已經(jīng)嶄露頭角，孫銘徽上個賽季沒有獲得多少出場機(jī)會，但這位個子不高但身體強(qiáng)壯的后衛(wèi)也是個不錯的潛在力量。
　　李春江想打造的從來都不是以外援為主導(dǎo)的球隊，從前在廣東不是，來到廣廈也不是。廣廈新賽季的變數(shù)不在于外援。李春江知道，打造一個“老店”，本土球員才是根基，外援是配菜。外援可以年年換，本土球員若是不斷流動，對球隊的傷害就太大了。秉承這個理念，李春江在杭州彎腰打磨了5年，悄無聲息地完成了球隊的陣容改造。自己雕琢的這塊璞玉，是發(fā)光發(fā)亮的時候了。
　　“3年帶隊進(jìn)四強(qiáng)，5年帶隊進(jìn)總決賽�！比缃�，5年期滿，承諾兌現(xiàn)。
　　5年來，廣廈的總決賽之路走得十分坎坷。鼎盛時期的川、京、遼，都曾使廣廈止步首輪。在今年季后賽之前，廣廈一直是看客。從年輕走向成熟的過程，需要交學(xué)費，這是再明白不過的道理，可連續(xù)7年首輪出局，誰都會被這深深的挫敗感逼至崩潰的邊緣。但是，屢敗屢戰(zhàn)的廣廈沒有放棄心中的冠軍夢，今年，常規(guī)賽冠軍廣廈又來了。
　　5場解決深圳、7場送走山東，雖然過程像過山車一樣跌宕起伏，好在結(jié)果是令人滿意的，首次站上總決賽舞臺，李春江治下的廣廈終于破繭成蝶。
　　再次率隊殺入總決賽，賽后更衣室內(nèi)，李春江的臉上已經(jīng)沒有了當(dāng)年在宏遠(yuǎn)時的興奮和沖動，取而代之是平淡和從容，哪怕央視記者提醒他這已是第十次總決賽之旅，他也不再像當(dāng)初擁抱王仕鵬那樣激動不已。李春江心平氣和地說：“這是我們努力的結(jié)果，感謝球員，我只是做好自己該做的工作。”

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