[執(zhí)行力是政府工作的生命力] 執(zhí)行力就是生命力
發(fā)布時(shí)間:2020-02-12 來源: 感恩親情 點(diǎn)擊:
提高執(zhí)行力,現(xiàn)已日漸成為各級(jí)政府加強(qiáng)自身建設(shè)的重要議題,成為廣大干部的重要使命和政治責(zé)任。作為一名國家公務(wù)人員,我抱著提高自身執(zhí)行力、增強(qiáng)為人民服務(wù)本領(lǐng)的想法,認(rèn)真閱讀了《如何提高執(zhí)行力》一書,收獲頗豐。
執(zhí)行力是什么?所謂執(zhí)行力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖、完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。
執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿、完成任務(wù)的能力、完成任務(wù)的程度。對(duì)個(gè)人而言,執(zhí)行力就是辦事能力;對(duì)于企業(yè)、團(tuán)隊(duì)而言,執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對(duì)一個(gè)組織乃至一個(gè)國家而言,執(zhí)行力就是競爭力。
歷史表明,但凡成就偉業(yè)、在歷史天空中閃耀璀璨光輝者,都是敢于執(zhí)行、善于執(zhí)行之士。實(shí)踐證實(shí),干部隊(duì)伍中執(zhí)行力不強(qiáng)的弊病,嚴(yán)重影響了黨和政府決策部署的貫徹落實(shí),損害了人民群眾的利益。
當(dāng)前,正值我省構(gòu)建“和諧貴州”、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展歷史性跨越;貴陽市搶抓新機(jī)遇、完成“三創(chuàng)一辦”、縱深推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期,提高執(zhí)行力尤為重要。
統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)是提高執(zhí)行力的前提!敖y(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)”解決的是“想不想執(zhí)行”的問題。執(zhí)行力首先表現(xiàn)在執(zhí)行前的領(lǐng)會(huì)力,即形勢政策把握得準(zhǔn)不準(zhǔn),內(nèi)涵吃得透不透。只有充分理解政策的重大意義,才會(huì)自覺地、堅(jiān)定地、持之以恒地去執(zhí)行;只有深刻領(lǐng)會(huì)政策的精神實(shí)質(zhì),才能完整準(zhǔn)確地去執(zhí)行,達(dá)到預(yù)期效果。
真抓實(shí)干、勇挑重?fù)?dān)是提高執(zhí)行力的關(guān)鍵!罢孀(shí)干、勇挑重?fù)?dān)”解決的是“敢不敢執(zhí)行”的問題。干事就會(huì)遇到矛盾,干事就要承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。提高執(zhí)行力,要求我們敢于觸及矛盾、敢于解決棘手問題、敢于承擔(dān)硬任務(wù)。在困難面前,動(dòng)真格、敢碰硬、善碰硬,有敢于“吃螃蟹”和捅“馬蜂窩”的精神,有“逢山開路,遇水架橋”的氣魄;在錯(cuò)誤面前,有勇于直面錯(cuò)誤的坦蕩胸懷,有修正錯(cuò)誤而不怕丟官的勇氣,敢于揭“短”亮“丑”、自我“亮劍”;在責(zé)任面前,不退避三舍,不以“特殊性”作擋箭牌,能自覺站出來承擔(dān)責(zé)任并做好工作。
深入實(shí)踐、強(qiáng)化本領(lǐng)是提高執(zhí)行力的途徑!吧钊雽(shí)踐、強(qiáng)化本領(lǐng)”解決的是“會(huì)不會(huì)執(zhí)行”的問題。提高執(zhí)行力,不是瞎干、亂干、蠻干,不是去當(dāng)“二桿子”、硬碰“高壓線”。提高執(zhí)行力,要求我們把科學(xué)態(tài)度與實(shí)干精神結(jié)合起來,把積極有為與尊重規(guī)律結(jié)合起來,把抓好當(dāng)前工作與著眼長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來,牽住“牛鼻子”、學(xué)會(huì)“彈鋼琴”,對(duì)于上級(jí)精神,對(duì)于百姓呼聲,應(yīng)當(dāng)怎么去辦、誰去辦、什么時(shí)候辦到什么程度等,一項(xiàng)一項(xiàng)理清楚,一件一件去落實(shí),努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的業(yè)績。
建章立制、嚴(yán)格問責(zé)是提高執(zhí)行力的保證。“建章立制、嚴(yán)格問責(zé)”解決的是“讓不讓執(zhí)行”的問題。要建立激勵(lì)機(jī)制,做到以政績論英雄、以實(shí)干論英雄。對(duì)真抓實(shí)干、能干善干的干部要從政治上重用、精神上鼓勵(lì),不斷激發(fā)廣大干部提高執(zhí)行力的主動(dòng)性和積極性,形成推動(dòng)工作落實(shí)的強(qiáng)大力量。要建立問責(zé)機(jī)制,明確責(zé)任追究、嚴(yán)格問責(zé)處罰。讓不干事的人有“閑不起”的危機(jī)感;讓不執(zhí)行的人有“坐不住”的憂患感;讓不作為的人有“懶不得”的緊迫感。(作者單位:烏當(dāng)區(qū)委組織部)
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