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天津市安全生產(chǎn)委員會(huì)成員單位安全生產(chǎn)工作考核辦法

發(fā)布時(shí)間:2020-10-04 來(lái)源: 對(duì)照材料 點(diǎn)擊:

 天津市安全生產(chǎn)委員會(huì)成員單位安全生產(chǎn)工作考核辦法

  第一條 為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,推動(dòng)落實(shí)“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”要求,有效防范化解行業(yè)領(lǐng)域重大安全風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)《中共中央 國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)》《國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)委員會(huì)成員單位安全生產(chǎn)工作考核辦法》《中共天津市委

 天津市人民政府關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

 第二條 本辦法適用于對(duì)天津市安全生產(chǎn)委員會(huì)成員單位(以下筒稱成員單位)安全生產(chǎn)工作完成情況年度考核。

 第三條 考核工作在市政府領(lǐng)導(dǎo)下,由市安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下筒稱市安委會(huì))負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織,市安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施。堅(jiān)持日常監(jiān)督與年終考核相結(jié)合,市安委會(huì)辦公室加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,對(duì)履職不到位的及時(shí)發(fā)出建議函,并做好跟蹤督辦。

 第四條 考核工作堅(jiān)持客觀公正、科學(xué)合理、公開透明、注重實(shí)效的原則,突出工作重點(diǎn),注重工作過(guò)程,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。

 第五條 考核主要內(nèi)容包括:

。ㄒ唬┙∪晟瓢踩a(chǎn)責(zé)任體系,嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)工作職責(zé),落實(shí)行業(yè)領(lǐng)域安全監(jiān)管責(zé)任和相關(guān)業(yè)務(wù)工作管理責(zé)任情況。

。ǘ┲贫甓劝踩a(chǎn)工作計(jì)劃,明確目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)工作具體措施情況。

 (三)完善行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,規(guī)范監(jiān)管執(zhí)法行為,深入推進(jìn)依法治理情況。

。ㄋ模┘訌(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)管控,健全隱患治理監(jiān)督機(jī)制,推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)治理情況。

 (五)加強(qiáng)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作,深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),提高科技和信息化水平,提升安全保障能力情況。

 (六)按要求參與市安委會(huì)組織的安全生產(chǎn)檢查、巡查等工作,抽調(diào)人員到崗、到位情況。

。ㄆ撸﹪(yán)格生產(chǎn)安全事故考核,有效防范遏制行業(yè)領(lǐng)域事故發(fā)生情況。

 第六條 市安委會(huì)辦公室根據(jù)本辦法和市安委會(huì)年度安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)等,組織成員單位分別擬定年度考核細(xì)則,并征求成員單位意見(jiàn)后報(bào)市安委會(huì)審定實(shí)施。

 第七條 考核采取評(píng)分制,對(duì)照年度安全生產(chǎn)工作考核細(xì)則進(jìn)行評(píng)分。

 第八條 落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和市委、市政府,市安委會(huì)工作部署,健全安全生產(chǎn)體制機(jī)制法制,以及開展安全生產(chǎn)工作、組織事故搶險(xiǎn)救援和救災(zāi)等工作取得顯著成績(jī)的,經(jīng)市安委會(huì)辦公室組織認(rèn)定,給予適當(dāng)加分。

 第九條 年度重點(diǎn)工作任務(wù)沒(méi)有保質(zhì)保量按時(shí)完成,安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)、工作不到位的,經(jīng)市安委會(huì)辦公室組織認(rèn)定,給予適當(dāng)減分。

 第十條 考核結(jié)果分 4 個(gè)等級(jí),分別為:優(yōu)秀、良好、合格、不合格?己朔种导{入市績(jī)效考核。

 第十一條 考核方式為自查自評(píng)、集中考核、綜合評(píng)定。成員單位年初報(bào)送上一年度安全生產(chǎn)工作自評(píng)報(bào)告。

 第十二條 考核結(jié)果經(jīng)市安委會(huì)審定后,由市安委會(huì)上報(bào)市委、市政府,并向全體成員單位通報(bào),抄送市委組織部、相關(guān)部門(單位)上級(jí)單位。成員單位對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,應(yīng)在考核結(jié)果通報(bào)后一個(gè)月內(nèi)提出整改措施,并向市安委會(huì)書面報(bào)告。同時(shí),按照要求將有關(guān)問(wèn)題整改到位并及時(shí)上報(bào)。

 第十三條 本辦法由市安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋,自印發(fā)之日起施行。

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