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黨組書記抓黨建突破項(xiàng)目結(jié)題報(bào)告——推進(jìn)“三個(gè)強(qiáng)化”，全面做好離退休黨建工作

一、項(xiàng)目背景

離退休管理中心黨委下設(shè)X個(gè)離退辦黨總支、一個(gè)直屬機(jī)關(guān)在職支部，離退支部共XX個(gè)，XX個(gè)黨小組�，F(xiàn)有黨員XXXX人，其中在職黨員XX人，預(yù)備黨員XX人，其余XXXX人皆為離退休黨員和掛靠黨員。

目前，隨著退休人數(shù)的增多，黨員人數(shù)也隨之增加，離退休黨員中普遍存在著“三多三難”（行動(dòng)不便多，活動(dòng)開(kāi)展難；
老齡化黨員多，組織學(xué)習(xí)難；
外地居住多，收繳黨費(fèi)難）現(xiàn)象，一些老黨員退休后在思想上產(chǎn)生一種失落感，信仰、追求、自我約束逐步淡化；
極少數(shù)老黨員降低對(duì)自身的要求，甚至以各種理由推脫參加黨組織生活和學(xué)習(xí)，思想開(kāi)始松懈，理想不再追求，參加組織生活越來(lái)越少。

面對(duì)新形勢(shì)，中心黨委積極研究和探索離退休的黨建管理，進(jìn)一步發(fā)揮離退休黨組織的作用，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，更好地管理服務(wù)好老黨員，豐富他們的組織生活，告誡退休黨員“退休不褪色，離崗不離黨”，讓他們能積極主動(dòng)地參與到黨組織工作和活動(dòng)中來(lái)，做到老有所為，更有尊嚴(yán)，使管理服務(wù)和諧順暢，更具活力。

二、主要做法

（一）強(qiáng)化文化引領(lǐng)，聚力鍛造過(guò)硬服務(wù)團(tuán)隊(duì)

為了更好地管理服務(wù)離退休老干部，使各黨支部工作更加管理有序、服務(wù)完善、平安和諧，我們提出了一切以老同志滿意為中心，立足熱情服務(wù)、親情服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)，亮身份、亮示范、亮承諾，營(yíng)造康樂(lè)、怡樂(lè)、快樂(lè)氛圍，著力隊(duì)伍素質(zhì)好、活動(dòng)開(kāi)展好、工作業(yè)績(jī)好、職能發(fā)揮好、本色保持好的“13335”工作思路，倡導(dǎo)“管理無(wú)句號(hào)，服務(wù)無(wú)終止”“精心做好每件事，優(yōu)質(zhì)服務(wù)每一天”“在崗一分鐘，滿意六十秒”管理服務(wù)文化理念。同時(shí)更加注重組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，努力做到“五個(gè)過(guò)硬”即：政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)過(guò)硬、責(zé)任過(guò)硬、紀(jì)律過(guò)硬，作風(fēng)過(guò)硬。立足當(dāng)前，不斷優(yōu)化工作作風(fēng)，提高工作效率，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，做到組織、措施、人員“三到位”，積極營(yíng)造“文化養(yǎng)老、親情養(yǎng)老、和諧養(yǎng)老”的良好氛圍。

（二）強(qiáng)化載體建設(shè)，規(guī)范完善再造精準(zhǔn)流程

1.規(guī)范陣地，加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)建設(shè)。規(guī)范升級(jí)黨員活動(dòng)場(chǎng)所，將入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)、“三會(huì)一課”制度、黨員活動(dòng)日制度、黨員學(xué)習(xí)制度、支部委員職責(zé)及分工等內(nèi)容上墻；
規(guī)范“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)記錄、黨員活動(dòng)臺(tái)賬、發(fā)展入黨臺(tái)賬等基礎(chǔ)資料，為黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)創(chuàng)造了便利條件。在集團(tuán)公司黨委組織的“奮進(jìn)新時(shí)代，共筑XX夢(mèng)”主題征文比賽中，有四名老同志獲獎(jiǎng)，其中一等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)1名，鼓勵(lì)獎(jiǎng)1名。

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2.以老帶新，提升黨員隊(duì)伍管理。發(fā)動(dòng)一批群眾認(rèn)可度高、理論水平高、善于做群眾工作的老黨員，通過(guò)結(jié)對(duì)子、一幫一、送學(xué)上門等辦法，不斷提升黨員隊(duì)伍的整體學(xué)習(xí)水平，形成互相促進(jìn)、共同進(jìn)步、共同提高的良好局面。如XX離退辦第九支部、第十支部、第十一支部書記為保證更多退休黨員學(xué)習(xí)，開(kāi)車或騎自行車為居住在周邊的黨員送去學(xué)習(xí)資料。

3.固本強(qiáng)基，推動(dòng)黨員管理創(chuàng)新。針對(duì)目前現(xiàn)有黨員老齡化現(xiàn)象，采取“雙服務(wù)”的工作模式，既真心實(shí)意關(guān)心和愛(ài)護(hù)老黨員，又積極調(diào)動(dòng)和發(fā)揮老黨員的積極性、主動(dòng)性，同時(shí)，創(chuàng)造性開(kāi)展黨員活動(dòng)，讓“三會(huì)一課”更有創(chuàng)造力、吸引力、影響力，不定時(shí)邀請(qǐng)專業(yè)人士為老黨員上“健康知識(shí)講座”“金融風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)講座”，組織老黨員集中觀看紅色影片等，讓他們自覺(jué)自愿投身到支部建設(shè)中，實(shí)現(xiàn)“老有所樂(lè)、老有所為”，為支部的建設(shè)發(fā)展奉獻(xiàn)余熱。

（三）強(qiáng)化創(chuàng)新管理，詮釋黨建活動(dòng)新功能

一是發(fā)揮好“互聯(lián)網(wǎng)+”作用。探索生動(dòng)有效的黨員學(xué)習(xí)教育方式，運(yùn)用宣傳欄、黨務(wù)公開(kāi)欄、燈塔黨建在線、微信群、QQ群等，將學(xué)習(xí)材料上傳，實(shí)現(xiàn)由單一載體向多種載體的轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)黨建宣傳陣地建設(shè)。

二是開(kāi)展好“特色載體”活動(dòng)。通過(guò)采取集中與分散、自學(xué)與幫學(xué)相結(jié)合等形式，在做好組織老黨員集中學(xué)習(xí)的同時(shí)，針對(duì)身體不好、腿腳不便的黨員采取一對(duì)一、多對(duì)一、年輕帶年老、先學(xué)帶后學(xué)等方式，開(kāi)展“上門送學(xué)”活動(dòng)，將學(xué)習(xí)教育相關(guān)資料送到家中，發(fā)到手中。同時(shí)通過(guò)送學(xué)上門，了解到個(gè)別老黨員生活困難，分類進(jìn)行及時(shí)幫扶。建立結(jié)對(duì)幫學(xué)210對(duì)，送學(xué)上門645人，一對(duì)一黨課輔導(dǎo)321次。“不忘初心、牢記使命”主題教育開(kāi)展以來(lái)，離退支部共組織學(xué)習(xí)45次，觀看紅色影片21次，上門送學(xué)習(xí)材料557本，微信上傳學(xué)習(xí)資料29次，各總支都針對(duì)主題教育組織了特色活動(dòng)，黨組織的吸引力進(jìn)一步提高，老黨員的作用得到了有效發(fā)揮。

三是創(chuàng)新親情服務(wù)多樣化。深化“一庫(kù)三卡”，創(chuàng)新親情化服務(wù)。目前共建立愛(ài)心幫扶結(jié)對(duì)235戶，走訪留守家庭62戶，走訪困難家庭1537戶，幫助解決問(wèn)題766件。每年組織老同志進(jìn)行健康查體，為80歲以上老人開(kāi)展了“生日祝�！钡忍厣�服務(wù)活動(dòng)。根據(jù)服務(wù)對(duì)象特點(diǎn)，建立親情服務(wù)卡344份，溫馨提示卡296份，黨員聯(lián)系卡383份，為老黨員、老同志及時(shí)解決困難提供了信息平臺(tái)。

三、實(shí)施效果

（一）筑牢“學(xué)習(xí)”根基。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為黨建的首要政治任務(wù)，周密制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，落實(shí)學(xué)習(xí)制度，在黨員微信群進(jìn)行思想交流、答疑解惑，每月采取集中學(xué)習(xí)的形式學(xué)習(xí)黨務(wù)知識(shí)，每季度開(kāi)展支部書記上黨課學(xué)習(xí)活動(dòng)，黨員理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不斷增強(qiáng)。

（二）固化“管理”根基。一是健全了黨建工作責(zé)任制。內(nèi)部分工明確，支部書記發(fā)揮核心作用，支部委員積極配合。每月召開(kāi)支委會(huì)會(huì)議，做到重大事項(xiàng)集體討論，充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)、民主的工作作風(fēng)。二是規(guī)范落實(shí)了“三會(huì)一課”制度。堅(jiān)持每月召開(kāi)支委會(huì)，每月組織黨小組學(xué)習(xí)，每季度組織召開(kāi)黨員大會(huì)，每月兩次黨員活動(dòng)，每季度支部書記上一次黨課，使會(huì)議、學(xué)習(xí)常態(tài)化，對(duì)黨員的日常教育和監(jiān)督得以加強(qiáng)，黨員的黨性觀念不斷增強(qiáng)。

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（三）夯實(shí)“先鋒”根基。揚(yáng)正氣樹(shù)典型，激發(fā)全體黨員的創(chuàng)新活力，組織在職黨員改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作辦事效率，開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)示范活動(dòng)；
發(fā)揮老黨員在企業(yè)改革經(jīng)營(yíng)中作用，針對(duì)今年退休工資上漲時(shí)，統(tǒng)籌外待遇沒(méi)有同步，個(gè)別老同志出現(xiàn)思想波動(dòng)的情況，XX離退辦第二黨支部書記積極行動(dòng)，到老同志家中走訪解釋，及時(shí)消除了不穩(wěn)定因素。

由于中心黨委不斷探索，積極創(chuàng)新黨建工作，使離退休支部堡壘作用發(fā)揮明顯，黨員先鋒模范作用得到體現(xiàn)，做新時(shí)代離退休合格黨員達(dá)成共識(shí)。先后有X名老黨員獲得集團(tuán)公司先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)，中心黨委連續(xù)四年獲得集團(tuán)公司先進(jìn)黨組織稱號(hào)。

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