當我國公務員考試越來越熱時,鄰國日本卻一年比一年冷。2009年底,我國新一輪公務員考試再現(xiàn)百萬人趕考的“盛景”。與此同時,日本在經(jīng)濟低迷、就業(yè)難的情況下,有關部門以為公務員考試會熱起來,結果2009年報考Ⅰ類公務員的人數(shù)只有2.2萬人,遠不及經(jīng)濟危機前2005年的3.1萬人。
　　日本緣何“公考冷”呢?愚以為主要一條,是日本官員的生活并“不幸�！�。與我國相比,日本公務員簡直就是過著“官不聊生”的生活。
　　在我國,公務員參加公務活動有誤餐費,外出有出差補貼,逢年過節(jié)還會收到各式各樣的紅包。不必擔心扣工資,也不會輕易被辭退,年終還能拿獎金。
　　日本一直致力于把公務員向“事務公務員”轉型,宣稱要打破明治時代以來100多年的官僚政治,避免官僚權力化。此舉的結果是,公務員成為正常職業(yè)的一種,待遇與民營企業(yè)職工差不多,加之日本公務員責任重、工作累、壓力大,使一些人望而卻步。
　　日本的普通公務員不能用公車辦私事,上下班只能自己坐地鐵或公交車。前年日本曾鬧出“公務員坐出租車丑聞”,導致民眾憤怒,輿論討伐,長官數(shù)度公開致歉。而丑聞只不過是允許公務員加夜班誤了地鐵可公費“打的”,引來出租司機因爭客源而送小禮一事。
　　每到年終,日本官員的述職則與“受審”頗為相似,他們有個“行政刷新會議”,高級公務員在接受質詢時,就像是法官審犯人。有一個畫面:在東京市谷體育館,“行政刷新會議”的議員坐在“甄別工作小組”中央,對面是各個部(省)的高級公務員,這些官員誠惶誠恐地坐著,像很多天沒交作業(yè)的小學生。
　　日本公務員“起得比雞還早,干得比驢還累,睡得比小姐還晚”,因此出現(xiàn)了“公考冷”現(xiàn)象就在所難免了。
　　有句老話:“官瘦天下肥”,看看日本,官員“瘦”,天下“肥”;我們這里呢,一些官員很“肥”,一些下崗職工和農民很“瘦”,這值得深思。如果官員“太幸福了”,國民就不會幸福。

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