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守土有責 守土負責 守土盡責 論守土有責、守土盡責

發(fā)布時間:2020-02-12 來源: 短文摘抄 點擊:

   “守土有責”,就是有崗必有責、守崗必擔責,在其位、謀其政、負其責。它要求:必須定其責,明確崗位的職責、權(quán)利和義務;必須知其責,知曉履職的范圍、權(quán)限和任務;必須踐其責,腳踏實地,身體力行;必須擔其責,做到行責而不失責。
  
  一
  
  剛剛閉幕的省委十屆三次全會,強調(diào)全省各級黨組織和各級領(lǐng)導干部要增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,高標準、高效率、高質(zhì)量地完成各項工作,真正做到守土有責、守土盡責。
  “守土有責、守土盡責”,是近段時間以來,省委主要負責同志在多種場合反復強調(diào)的話語,它道出了做人的道理、辦事的規(guī)矩、為政的天職。在迎來北京奧運盛典的特殊時刻,在今年我省受到嚴重自然災害影響,下半年加快發(fā)展、維護穩(wěn)定任務更重的情況下,省委全會再次強調(diào)這一要求,對我們不僅是一種期望,更是一種督促、一種警醒。
  
  二
  
  “守土有責”,就是有崗必有責、守崗必擔責,在其位、謀其政、負其責。它要求:必須定其責,明確崗位的職責、權(quán)利和義務;必須知其責,知曉履職的范圍、權(quán)限和任務;必須踐其責,腳踏實地,身體力行;必須擔其責,做到行責而不失責。
  “守土盡責”,就是要竭盡全力做好分內(nèi)事,確保職守的“城池”固若金湯、萬無一失。一個“盡”字,體現(xiàn)的是一種更高的要求、更高的標準、更高尚的情操、更敬業(yè)的精神。
  
  三
  
  勇于盡責是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。“天下興亡、匹夫有責”,表達了數(shù)千年一脈相承的使命感和責任意識。盡忠職守,挺身而出,利居眾后,責在人先,是志士仁人薪火相傳的思想標桿,是華夏子孫生生不息的精神動力。
  以“全心全意為人民服務”為根本宗旨的中國共產(chǎn)黨,把使命感和責任意識提升到了一個新的境界。無數(shù)黨的優(yōu)秀兒女忠誠地踐行了這一宗旨。焦裕祿、孔繁森、牛玉儒、鄭培民等黨員領(lǐng)導干部為黨的事業(yè)和人民群眾的利益,嘔心瀝血,鞠躬盡瘁,死而后已;錢學森、袁隆平、馮理達、歐陽自遠等杰出知識分子,廢寢忘食,忘我工作,以出色的科技成果奉獻社會;李素麗、許振超、李春燕、陸永康等普普通通勞動者,勤懇工作,甘于奉獻,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績……從中,人們無不感受到一種境界、一種品格,這就是對國家、對人民、對事業(yè)的責任。
  我們不會忘記,在貴州高原千里冰封的日子里,犧牲在工作崗位上的李彬、歐光權(quán)、趙祖虎、陳斌等抗雪凝英雄;不會忘記汶川大地震撕裂巴蜀大地時,人民子弟兵和無數(shù)災區(qū)黨員干部舍生忘死,奮起抗震救災的感人場面。正是他們用生命、用忠誠,譜寫了一曲曲催人淚下的盡職盡責之歌,詮釋了什么叫“守土有責、守土盡責”。
  
  四
  
  在歷史和現(xiàn)實中,也不乏因失職而釀成大錯的例子,留下了令人痛心的結(jié)局和失職瀆職者的無盡悔恨。
  回顧近年來發(fā)生在我們身邊的一些事件:因非法開采造成無可挽回的生態(tài)災難,因安全措施不到位導致慘痛的礦難,因小事處置不及時最終釀成重大群體性事件……從中,我們不難看到一個同樣的禍根,這就是責任的缺失。
  失職瀆職事件,看似偶然,實屬必然。在其背后都有相似的原因。
  有的干部思想上還沒有牢固樹立科學發(fā)展觀。對實現(xiàn)什么樣的發(fā)展、怎樣發(fā)展,認識不清、思路不明,單純?yōu)榘l(fā)展而發(fā)展,甚至開自己的財路、斷子孫的生路,干出讓少數(shù)人發(fā)財、多數(shù)人遭殃的事。
  有的缺乏政治敏銳性和政治鑒別力。面對復雜形勢,看不清方向,站不穩(wěn)腳跟,人云亦云,喪失原則;面對各種矛盾,喪失警覺,捕捉不到表象下初露的端倪,發(fā)現(xiàn)不了事件中危險的苗頭;面對重大突發(fā)事件,見事遲、反應慢,甚至呆若木雞、驚慌失措。
  有的事業(yè)心和責任感不強。工作不用心,干活不用力,得過且過,對付應付;做自己的事賣力,辦群眾的事沒勁,跑官要官時,上躥下跳、勁大力足,謀事干事時,抓耳撓腮、乏力無術(shù)。
  有的思想作風不端正。熱衷于做表面文章、搞“形象工程”,對上級的決策部署,要么照抄照搬,以會議落實會議,以文件落實文件,當“傳聲筒”,做“二傳手”;要么“上有政策、下有對策”,我行我素。
  有的工作作風不扎實。怕苦怕累,敷衍塞責,遇到問題“踢皮球”,碰到矛盾繞道走,不敢碰硬,患得患失,攬功推過,習慣于坐而論道,“唱功”好、“做功”差。
  ……
  
  五
  
  做到守土有責、守土盡責,必須強化盡責意識。
  強化盡責意識,就是要牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,善于從政治的高度、長遠的角度考慮問題、把握大局,始終把維護最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,正確處理好科學發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)系,處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,處理好資源環(huán)境、群眾利益和經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系,絕不能以犧牲老百姓的利益,以破壞環(huán)境、浪費資源為代價求得一時發(fā)展。
  強化盡責意識,就是要常記民憂、常思己責,常修為政之德、常懷律己之心、常謀富民之策,把群眾的“幸福指數(shù)”建立在自己的“辛苦指數(shù)”之上,把“立黨為公、執(zhí)政為民”作為一種思維方式,一種自覺習慣,體現(xiàn)在工作思路上,落實到實際行動中。
  強化盡責意識,就是要不因事大而難為,不因事小而不為,不因事多而忘為,不因事雜而錯為。對于自己職責范圍內(nèi)的事情,全力以赴,盡心盡力,毫不懈怠;遇到矛盾和困難,迎難而上,想方設法解決,毫不退縮;在緊急危難關(guān)頭,敢于挺身,果斷處置,毫不逃避;出現(xiàn)問題和失誤,胸懷坦蕩,勇于擔責,毫不推諉。
  
  六
  
  做到守土有責、守土盡責,必須具備履職能力。
  責重山岳,能者方可當之。只有具備了較高的素質(zhì)和較強的能力,才能勝任“守土一方”的職責。面對“黃金發(fā)展期”、“矛盾凸顯期”,各級黨組織和廣大黨員干部要以對黨負責、對人民負責、對歷史負責的精神,以正在開展的黨的基層組織建設年活動為契機,不斷提高推動科學發(fā)展、處置突發(fā)事件、服務人民群眾、引導社會輿論和做思想政治工作等能力,切實擔當起保一方平安、富一方百姓、促一方發(fā)展的歷史重任。
  責多艱辛,勇者方可勝之。有能力還需有毅力,有戰(zhàn)勝困難的豪氣。責任承載著壓力,盡責更需費心費神費力,甚至要擔風險、冒危險。有壓力才有動力,正如“鐵人”王進喜所言:“井無壓力不出油,人無壓力輕飄浮!敝挥性谄D苦環(huán)境中鍛煉,在攻堅克難中磨礪,才能煉就一身膽識,獲得過硬本領(lǐng),經(jīng)受住各種考驗,真正做到為黨盡忠、為民盡責,不負眾望、不辱使命。
  
  七
  
  做到守土有責、守土盡責,必須要有良好的作風。
  良好的作風是具有極強感染力和穿透力的巨大磁場,是推動工作落實,做到守土有責、守土盡責的根本保證。良好的作風體現(xiàn)在盡責上,就是要求我們:
  必須真抓實干、高效運轉(zhuǎn)。要重實際、使實招、求實效,立說立行、雷厲風行,特別要針對制約我省經(jīng)濟社會發(fā)展和影響社會穩(wěn)定的各種因素,針對人民群眾關(guān)心的熱點難點問題,針對我們工作中存在的效率不高、運轉(zhuǎn)不快、執(zhí)行不力等問題,制定相應的對策,拿出得力的措施,切實整改,狠抓落實,務求實效。
  必須嚴謹細致、一絲不茍。細節(jié)決定成敗,細微之處最能考量盡責精神。只有細心嚴謹、聚精會神地干事,才不會誤事失事。我們要注重工作中的每一個環(huán)節(jié)、每一道工序、每一處細節(jié),不能有半點馬虎,不能有半點官僚主義和形式主義,時刻保持“如臨深淵、如履薄冰”的心態(tài),確保自己的“陣地”不出婁子。
  必須迎難而上、頑強拼搏。要勇于面對各種矛盾和問題,在急難險重任務面前,敢打敢拼,決不言敗。要以“狹路相逢勇者勝”的氣概,以“人一之我十之,人十之我百之”的勁頭,為實現(xiàn)貴州經(jīng)濟社會發(fā)展歷史性跨越而努力奮斗。
  必須大公無私、廉政勤政。要踏踏實實干事,堂堂正正做人,干干凈凈為官,以謹慎之心對待權(quán)力、淡泊之心對待名利、警惕之心對待誘惑,在清廉中盡職盡責,在廉政勤政中樹立形象,使自身的良好作風成為一種精神、一種凝聚力和號召力,帶動周圍同志,影響一方干部。
  
  八
  
  做到守土有責、守土盡責,必須完善相關(guān)機制。
  要完善領(lǐng)導機制。進一步加強黨委的領(lǐng)導核心作用,嚴格遵循民主集中制,嚴格執(zhí)行重大事項決策規(guī)定,加強工作溝通協(xié)調(diào),強化分工基礎上的合作,加大工作監(jiān)督力度,切實做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。
  要完善政績考核和選人用人機制。堅持用是否“造福百姓、惠及社會”來作為考察政績的出發(fā)點,用是否“為官一任、發(fā)展一方”來分辨政績的虛實性,用是否“造福于民、取信于民”來檢驗政績的含金量。選人用人,特別要看干部愿不愿盡責、能不能盡責、是不是盡好責。要變“伯樂相馬”為“賽場選馬”,真正使想干事的人有機會、能干事的人有平臺、干成事的人有地位,形成風清氣正的用人局面,營造人人努力、個個爭先的敬業(yè)氛圍,形成心齊、勁足、實干的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
  要完善問責機制。責任是無聲的命令,也是無情的戒尺。只有把履責和問責結(jié)合起來,把問責貫穿到履責的全過程,才能在全社會確立一種良性的責任導向,做到失職必查、瀆職必究,通過對少數(shù)嚴重失職瀆職者的嚴查徹究,教育警醒大批干部。
  
  九
  
  事業(yè)大如天,責任重如山。
  貴州欠發(fā)達、欠開發(fā),大災之年、奧運之年,全省各級黨組織和廣大黨員干部肩負著更加艱巨的加快發(fā)展之責、改善民生之責、構(gòu)建和諧之責。我們只有認真貫徹落實好省委十屆三次全會精神,把工作標準調(diào)整到最高,精神狀態(tài)調(diào)整到最佳,工作勁頭調(diào)整到最大,切實做到用心謀事、用心干事,身體力行、竭盡全力,開拓創(chuàng)新、敢于擔當,才能做到守土有責、守土盡責。
  責任令人清醒、責任催人奮進。讓我們聽從責任的召喚,盡職盡責地托起黨和人民的事業(yè), 托起貴州美好的明天!

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