黨支部 2020 年上半年意識形態(tài)工作情況匯報

　 黨支部 2020 年上半年意識形態(tài)工作情況匯報

　 xxx 黨委：

　 2020 年上半年，xxx 黨支部認真學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，深入學習習近平總書記來陜考察重要講話和指示精神。按照意識形態(tài)相關(guān)規(guī)定，xxx 黨支部統(tǒng)一思想，凝聚力量，把意識形態(tài)工作緊密地融入到各項日常工作中�，F(xiàn)將上半年意識形態(tài)工作的有關(guān)情況匯報如下：

　 一、2020 年上半年貫徹落實意識形態(tài)工作責任制的主要做法、措施和成效

　 （一）全面落實主體責任，強化政治擔當意識。一是統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)推進。支部書記帶頭管陣地把導向強隊伍，把做好意識形態(tài)工作作為從嚴管黨治黨、加強思想政治建設(shè)的首要任務(wù)，融入到公司發(fā)展大局當中統(tǒng)籌謀劃，堅持重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，對新區(qū)、集團及上級組織的重要文件、安排的重要任務(wù)，堅持第一時間組織傳達學習、及時部署落實，圍繞黨中央的決策部署帶頭作黨課輔導報告，以對黨高度負責的精神和態(tài)度旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線。二是強化政治擔當，明確工作目標。支部書記認真履行黨建工作第一責任人的責任，帶頭抓意識形態(tài)工作，堅持加強政治理論學習，著力嚴格落實支部書記是第一責任人、分管領(lǐng)導是直接責任人、其他班子成員履行“一崗雙責”的工作責任制度，簽訂了黨風廉政責任書，明確了主體責任和直接責任。

　 （二）重視政治理論學習，不斷提高政治素養(yǎng)。一是強化常態(tài)化學習。建立月學習計劃制度，結(jié)合公司實際情況開展主題黨日活動 2 次；通過支部集中學、黨

　員自己學等方式，不斷加強支部學習教育，上半年共組織集中學習 6 次，支部書記講黨課 2 次，充分發(fā)揮基層黨組織的堡壘作用。開展了“疫情防控”主題組織生活會；同時，組織支部廣大黨員干部積極參加 xxx 集團黨總支舉辦的“學習習近平總書記來陜考察重要講話”專題學習班，通過學習，形成學習心得體會 6 篇。二是著力抓好教育培訓。xxx 集團黨總支向支部配發(fā)了《基層黨支部規(guī)范化建設(shè)指南》《黨員生活》《當代陜西》等各類黨建類期刊書籍，大大強化了黨員干部的閱讀意識和學習意識。

　 （三）堅持以制度為導向，規(guī)范宣傳工作管理。一是以專題教育為引領(lǐng)，對標“紅色物業(yè)黨建”工作標準，將黨建工作與物業(yè)服務(wù)工作相結(jié)合，促進了黨的領(lǐng)導融入公司治理各環(huán)節(jié),保證監(jiān)督黨和國家的方針政策在本公司的貫徹執(zhí)行。二是將黨建工作、意識形態(tài)工作納入公司領(lǐng)導干部考核依據(jù)，以年度績效考核、黨建目標考核、黨風廉政建設(shè)責任制考核為主要依據(jù)，促進公司管理人員加強黨建工作、重視政治理論宣傳工作的積極性。三是通過微信群、微信公眾號等多渠道，擴大黨的工作宣傳，加強正面、積極的輿論引導；同時，對宣傳工作的有關(guān)要求不定期以通知的形式進行規(guī)范和強化。

　 （四）重視宣傳陣地建設(shè)，營造良好的輿論氛圍。一是強化組織領(lǐng)導。根據(jù)公司重點工作布局及各項目情況，對宣傳工作進行了專項分工，形成了公司統(tǒng)一領(lǐng)導、宣傳工作分工明確、各部門積極配合，共同做好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的工作氛圍。在認真落實意識形態(tài)工作“一崗雙責”責任的同時，進一步明確職責分工，規(guī)范信息報送審核，將網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布作為“加減分”項目，納入年度目標責任考核范圍。二是公司圍繞今年黨建工作要求和業(yè)務(wù)工作主旋律，堅持正確輿論導向，突出以互聯(lián)網(wǎng)宣傳為重點，集中力量辦好微信公眾號，加快信息更新發(fā)布頻率，充分運用傳統(tǒng)媒體和新媒體等新手段進行全方位宣傳，主動發(fā)聲。三是逐步強化風

　險防控意識。統(tǒng)籌謀劃信息公開和保密工作，建立信息報送審查和安全防范工作機制，嚴格落實網(wǎng)絡(luò)管控責任和各項保密制度，進一步加強內(nèi)部管控，加強對網(wǎng)站、微信公眾號、論壇的管理，對在公開平臺上發(fā)布的信息嚴格審查。

　 （五）落實精神文明建設(shè)重點工作任務(wù)，強化黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)。一是落實精神文明創(chuàng)建工作任務(wù)。上半年，根據(jù) xxx 集團下發(fā)《xxx2020 年精神文明單位任務(wù)分解表》，xxx 黨支部組織召開“精神文明單位創(chuàng)建工作動員會”，先后組織各部門、各項目積極響應創(chuàng)建工作，結(jié)合工作實際開展豐富多彩的項目活動。二是建立良好的溝通機制。在原有會議制度的基礎(chǔ)上，實行了周工作例會制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，促使公司形成良好的溝通氛圍；三是執(zhí)行“三標”貫標工作。以物業(yè)標準化服務(wù)體系著力提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)，黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，在服務(wù)一線主動樹立公司良好的企業(yè)文化和品牌形象。

　 二、意識形態(tài)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和風險點

　 2020 年上半年，xxx 黨支部認真落實意識形態(tài)工作責任制，做了一些工作，但也清醒地意識到，意識形態(tài)工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和風險點，主要是宣傳思想工作的針對性、實效性和吸引力、感染力有待進一步增強，宣傳隊伍力量體系建設(shè)還比較薄弱，對意識形態(tài)工作進行深入研究、全面謀劃、集中部署還做得不夠，對網(wǎng)絡(luò)輿情的復雜性、重要性和緊迫性認識還不到位，需要在人員配備、思想觀念、能力素質(zhì)和工作作風等方面不斷改善加強，進一步強化政治意識、大局意識、職責意識和風險意識，采取更加切實有效的措施，全面加強意識形態(tài)工作。

　 三、下一步的工作打算

　 下一步工作思路是以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實習近平總書記來陜考察重要講話和指示精神，緊緊依靠園區(qū)發(fā)展，堅持以服務(wù)入?yún)^(qū)企業(yè)和社區(qū)群眾為使命，以提升服務(wù)質(zhì)量為抓手，牢固樹立規(guī)范意識、責

　任意識、大局意識，在意識形態(tài)工作方面重點抓好以下幾項工作：

　 （一）統(tǒng)一思想，凝聚力量。通過強化思想理論的引領(lǐng)作用，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，教育全體員工；同時，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，以社會主義核心價值觀有效引領(lǐng)公司全體員工思想意識和價值取向，不斷提高全體員工的思想覺悟、道德水準、文明素養(yǎng)，凝聚起全員共同奮斗的思想共識。

　 （二）強化陣地，豐富載體。增強陣地意識，把意識形態(tài)工作做大做強，提高意識形態(tài)工作的質(zhì)量和水平，整合各種媒介資源，圍繞多樣化、個性化的信息需求，把新區(qū)、集團各項政策及工作要求弄懂學通，讓意識形態(tài)工作既有肉又有骨，既有看頭又有干頭，全方位樹立公司新形象。

　 （三）拓寬視野，補齊短板。提高政治正確性和宣傳敏銳度，向同行業(yè)優(yōu)秀的物業(yè)企業(yè)多交流多學習，借鑒好的經(jīng)驗做法。同時，推進企業(yè)文化建設(shè)，特別是對企業(yè)文化建設(shè)、團隊建設(shè)、品牌形象建設(shè)等方面多下功夫，力出實效。

　 （四）強化隊伍，提供保障。做好意識形態(tài)工作，關(guān)鍵在人。加強培訓，通過政策理論、業(yè)務(wù)知識培訓，緊跟時代脈搏，解決員工本領(lǐng)恐慌的問題。同時堅持高標準，要求廣大黨員做到紀律更加嚴格、作風更加務(wù)實的意識形態(tài)工作，確保在新時代發(fā)展征程中不缺位、不落后、不掉隊。

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