第 1 頁(yè) 公司員工委婉辭職報(bào)告 2020

　姓名：

　XXX

　 ?尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　您好！

　我加入公司以來(lái)無(wú)論是工作中的表現(xiàn)還是同事間的相處都做得不錯(cuò)，雖然沒(méi)有在工作中取得較大成就卻也能在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下較好地履行自身的職責(zé)，這段時(shí)間以來(lái)由于沒(méi)能給公司創(chuàng)造太多效益的緣故導(dǎo)致我的內(nèi)心感到比較愧疚，再加上我也覺(jué)得當(dāng)前的工作不適合自己從而想要辭去在公司的職務(wù)。

　其實(shí)由于長(zhǎng)期沒(méi)能在工作中取得進(jìn)展的緣故導(dǎo)致我覺(jué)得對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的栽培，畢竟與自己同批次進(jìn)入公司的員工都具備著較強(qiáng)的工作能力，與之對(duì)比似乎顯得自己存在著浪費(fèi)公司資源的嫌疑，再加上公司用來(lái)培養(yǎng)員工的資源有限便更顯得這方面的投入有些不值得，雖然我能夠完成基本的工作任務(wù)卻與自己的資歷不相匹配，當(dāng)比自己晚進(jìn)入公司的員工都能夠更好地完成工作便應(yīng)當(dāng)進(jìn)行反思了，無(wú)論是工作能力還是態(tài)度方面的問(wèn)題都應(yīng)該引起重視，作為公司員工卻無(wú)法在工作中為領(lǐng)導(dǎo)分憂無(wú)疑是令人慚愧的事情，長(zhǎng)此以往不思進(jìn)取的話只會(huì)在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中面臨被淘汰的危機(jī)。

　另一方面則是工作內(nèi)容比較單調(diào)的緣故導(dǎo)致我已經(jīng)厭倦了這種感覺(jué)，按理來(lái)說(shuō)想要在單調(diào)的工作中提升自身效率是比較簡(jiǎn)單的事情，但是由于我可能在內(nèi)心比較反感這種工作方式的緣故導(dǎo)致無(wú)法調(diào)動(dòng)自身積極性，只不過(guò)我也明白這種不熱愛(ài)自身工作的方式其實(shí)是不可取的，而且這種對(duì)工作毫無(wú)斗志的情緒也容易給公司的其他同事造成不良影響，嚴(yán)格意義上屬于公司老員工的自己對(duì)待工作如此不認(rèn)真的確是需要進(jìn)行檢討的。

　還有一點(diǎn)則是自己的家人希望自己工作的地點(diǎn)不要離家那么遠(yuǎn)，也許是以往忙于工作導(dǎo)致對(duì)家人關(guān)心不夠的緣故導(dǎo)致他們也頗有微詞，但當(dāng)時(shí)的我還比較喜歡在公司工作從而拒絕了自己家人的提議，只不過(guò)在時(shí)間的流逝下自己對(duì)待工作的積極向似乎沒(méi)有以往那么高，再加上家人也希望自己到親戚的公司上班從而可以互相扶持，所以我在考慮再三以后覺(jué)得在公司始終沒(méi)有進(jìn)展的話選擇辭職也是個(gè)不錯(cuò)的決定，只不過(guò)覺(jué)得對(duì)不住以往領(lǐng)導(dǎo)在工作中的栽培從而遲遲下不定決心罷了。

　與其為了是否辭職感到煩惱還不如對(duì)領(lǐng)導(dǎo)坦誠(chéng)相待并進(jìn)行交流，我也相信自己在辭職報(bào)告中說(shuō)明了這部分狀況以后能夠被領(lǐng)導(dǎo)理解，我會(huì)珍惜入職以來(lái)在公司工作的時(shí)光并用以指導(dǎo)下一份工作的發(fā)展。

　此致 ?敬禮！

　辭職人：xxx

　2020 年 x 月 x 日 ?

　 第 2 頁(yè) ? ?

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