2022年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作分析研判報告

　　繼續(xù)采取向非公企業(yè)黨組織派駐“黨建指導(dǎo)員”，幫助非公企業(yè)黨組織實現(xiàn)敢抓、會抓、抓好意識形態(tài)工作。 下面蒲公英文摘網(wǎng)小編準備了2022年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)工作分析研判報告，歡迎查閱。

　　在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，*鎮(zhèn)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，高度重視意識形態(tài)工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，強化督導(dǎo)，狠抓落實，實現(xiàn)了意識形態(tài)領(lǐng)域形勢總體平穩(wěn)可控�，F(xiàn)將意識形態(tài)工作開展情況分析研判報告如下：

　　一、工作情況

　　一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的黨委意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)在意識形態(tài)工作中的職責，形成黨委書記統(tǒng)籌抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，落實意識形態(tài)工作“一崗雙責”工作機制。全鎮(zhèn)組建*個新思想宣講小分隊，全面宣講習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，牢牢把握基層意識形態(tài)領(lǐng)域的話語權(quán)，將意識形態(tài)工作納入監(jiān)督執(zhí)紀問責的重要內(nèi)容。配齊配強宣傳思想文化領(lǐng)導(dǎo)小組，為宣傳辦配置了一名宣傳干事，各村配齊宣傳文化專管員，保證做到對意識形態(tài)領(lǐng)域內(nèi)特別是網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)方面的情況第一時間掌握、第一時間處置，保證將問題、情況處置在萌芽狀態(tài)。

　　二是強化組織部署。鎮(zhèn)黨委將意識形態(tài)工作納入年度重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作*次。分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域中可能出現(xiàn)新情況、新問題工作*次，并將意識形態(tài)工作作為黨委班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。同時要求各分管的兩委成員對分管領(lǐng)域的部門、工作站定期召開意識形態(tài)領(lǐng)域情況分析會，及時掌握情況，及時研究處理，鎮(zhèn)紀委還不定期對各單位意識形態(tài)工作開展情況督察，避免基層對意識形態(tài)工作走過場、留形式。

　　三是加強組織學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)黨委高度重視理論中心組學(xué)習(xí)，年初制定了學(xué)習(xí)計劃，規(guī)定每月至少召集領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)1次。今年重點學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記參加全國“兩會”重要講話精神等*場次。通過班子分管解說、土專家現(xiàn)場說教、編排傳唱、快板三句半、涼亭議事、樹下茶事等干部群眾喜聞樂見的形式傳播新思想，介紹新思想，全鎮(zhèn)干部群眾對社會主義意識形態(tài)的認識有了進一步的提高。

　　四是強化輿論引導(dǎo)。一是開展公共領(lǐng)域宣傳載體自查自糾工作。鎮(zhèn)宣傳辦深入各村對宣傳標語展板內(nèi)容仍停留在“系列講話”陳舊內(nèi)容等問題進行自查，對存在問題的村第一時間通知撤換整改，并完善宣傳載體管理臺賬，牢牢把握意識形態(tài)宣傳陣地。二是做好正能量信息外宣報道工作。2021年我鎮(zhèn)被省、市、縣多家媒體采用了各類信息*余條，極大的提升了我鎮(zhèn)各項工作的群眾知曉率。同時，管好用好新媒體，建立微信群覆蓋了鎮(zhèn)、村干部*余人，極大的方便了鎮(zhèn)村干部工作的共同交流，提升了工作效率。適時關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，積極及時對正面輿情的宣傳轉(zhuǎn)發(fā)，及時超額完成上級部署任務(wù)；發(fā)現(xiàn)負面輿情積極應(yīng)對并及時上報，在原則范圍內(nèi)積極引導(dǎo)，力求減少負面影響。上半年，接到縣委宣傳部網(wǎng)絡(luò)輿情部門轉(zhuǎn)交我鎮(zhèn)負面輿情*起，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)親自組織調(diào)查、了解、協(xié)調(diào)，現(xiàn)已全面解決，群眾對事件解決表示滿意。三是嚴格加強管理。對鎮(zhèn)域內(nèi)宣傳陣地管理實行“三審三校制”，即所有鎮(zhèn)域內(nèi)的部門單位要求宣傳項目時，必須事前填寫鎮(zhèn)宣傳項目“三審三校”申報單，提出建設(shè)（發(fā)布）擬定初步意見，并附初稿內(nèi)容（時間、地點、效果圖等），上報該單位（部門）分管領(lǐng)導(dǎo)，由該單位（部門）分管領(lǐng)導(dǎo)審簽后，報鎮(zhèn)宣傳分管領(lǐng)導(dǎo)審簽后組織實施，重大宣傳項目還必須上報鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審簽，確保了宣傳項目的組織、編輯、審核和發(fā)布流程，明確權(quán)限和責任人，做到管理規(guī)范、措施到位、責任到人、有據(jù)可查。四是強化日常巡查。由鎮(zhèn)組織辦、宣傳辦組成宣傳工作督查組，每月不定時的對相關(guān)部門進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保我鎮(zhèn)宣傳陣地、內(nèi)容規(guī)范、有序、合規(guī)。

　　二、存在問題

　　上半年，我鎮(zhèn)意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)：一是黨員流動性較大，對外出黨員的意識形態(tài)工作還不能完全到位，傳統(tǒng)的宣傳教育方式需要創(chuàng)新；二是農(nóng)村黨員文化素質(zhì)較低，對意識形態(tài)的理解不夠深入，農(nóng)村黨支部開展意識形態(tài)工作的能力較弱，存在走過場、留形式現(xiàn)象。三是信息網(wǎng)絡(luò)化對意識形態(tài)的控制力形成挑戰(zhàn)，我鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)隊伍建設(shè)較為薄弱，應(yīng)對信息網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作的能力和提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強。四是對宣傳陣地的管理存在漏洞，部分宣傳內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定或有些宣傳內(nèi)容未及時更新。五是巡查、督察偏少及不夠及時，致使意識形態(tài)宣傳陣地存在宣傳內(nèi)容的偏差和有些單位意識形態(tài)工作不夠到位。

　　三、原因分析

　　一是思想認識上存在偏差。一部分黨員干部對意識形態(tài)工作不夠重視，積極性不高，認為意識形態(tài)工作純粹是務(wù)虛，對意識形態(tài)工作的重要性缺乏深刻認識，不能很好處理經(jīng)濟建設(shè)與意識形態(tài)工作的關(guān)系，認為做不做無關(guān)緊要。

　　二是宣傳教育不夠到位。隨著經(jīng)濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展，基層黨員通過外出務(wù)工、經(jīng)營、移民搬遷等多種方式呈現(xiàn)較大范圍的流動，傳統(tǒng)的宣傳教育難以實現(xiàn)全覆蓋。一些流出的黨員，不主動找組織、不愿意亮身份，存在管理教育的風(fēng)險。一些新建黨組織被動接受意識形態(tài)教育的積極性高。但由于接觸意識形態(tài)工作等時間較短，能力和水平還有待提高。

　　三是傳播方式有待優(yōu)化。網(wǎng)絡(luò)傳播具有自由性、快捷性、交互性、開放性、海量性等特點。網(wǎng)絡(luò)的開放性、多元性和交互性，一方面為人們提供了獲取信息和言論表達的新途徑，網(wǎng)絡(luò)一定程度上成為化解社會矛盾、疏導(dǎo)社會不良情緒的減壓閥；另一方面，開放、多元、交互的信息傳播方式加大了意識形態(tài)的控制難度，人們在海量的信息面前也可能不再被動接受主導(dǎo)媒體的灌輸和教育，不再簡單追隨主流意識形態(tài)，導(dǎo)致對主流意識形態(tài)認同的弱化。

　　四、下一步工作計劃

　　一是積極探索黨員管理教育方式。探索借助網(wǎng)絡(luò)平臺、新媒體等，打破時空和區(qū)域限制，加強黨員日常思想政治教育，實現(xiàn)新形勢下的意識形態(tài)工作全覆蓋。

　　二是采取有效措施強化新領(lǐng)域意識形態(tài)工作。繼續(xù)采取向非公企業(yè)黨組織派駐“黨建指導(dǎo)員”，幫助非公企業(yè)黨組織實現(xiàn)敢抓、會抓、抓好意識形態(tài)工作。

　　三是必須采取切實可行的應(yīng)對措施。加強主流意識形態(tài)的吸引力、凝聚力，提高主流意識形態(tài)對網(wǎng)絡(luò)文化的控制力和引導(dǎo)力。

　　四是創(chuàng)新宣傳載體提高輿論引導(dǎo)。在充分發(fā)揮新舊傳播途徑的雙向優(yōu)勢的同時，進一步加強微信公眾號、各村宣傳文化墻、宣傳欄等公共載體領(lǐng)域管理，加強形象化載體的宣傳，并通過真人真事的先進榜樣作用來促進傳播載體的創(chuàng)新，弘揚主旋律、傳播正能量。

 

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