今天，我們在這里召開X市“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動暨職工文化建設先進表彰會，總結前一階段工作，交流經(jīng)驗，表彰先進，研究部署下一步目標任務。首先，我代表市“創(chuàng)爭”活動領導小組、市職工文化建設先進單位創(chuàng)建活動主辦單位，向受表彰的各類先進，表示熱烈的祝賀！

　　剛才，會議表彰了2019年度“創(chuàng)爭”活動和職工文化建設先進單位和先進個人；
XX同志作了大會發(fā)言，交流了開展“創(chuàng)爭”活動和職工文化建設的做法和經(jīng)驗；
X同志代表獲獎單位和個人宣讀了“深化創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工活動，為打造學習型、創(chuàng)新型、生態(tài)型城市共同努力”的倡議書。會議雖然時間不長，但主題突出、內容豐富，對于下一步深化“創(chuàng)爭”活動和職工文化建設，推進學習型城市建設，具有積極而重要的意義。

　　“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，是提高職工隊伍素質、增強企業(yè)核心競爭力的重要載體，是我市建設學習型城市的重要抓手。這項活動自20XX年開展以來，得到了基層單位和職工的廣泛響應和積極參與，全市累計評選表彰學習型組織XX個、學習型班組XX個，有XX名職工被評為知識型職工，為建設學習型城市、創(chuàng)新型城市作出了積極貢獻。去年，為認真貫徹落實黨的XX屆XX中全會精神，積極推進文化名城、文化強市建設，市總工會、市文明辦、市文廣新局、市體育局又聯(lián)合開展了職工文化建設先進單位創(chuàng)建活動。通過一年的努力，全市有XX%的企事業(yè)單位參與了創(chuàng)建活動，有XX家單位達到了先進標準，并在今天大會上進行了表彰。希望各單位發(fā)揚成績、再接再厲，扎實深入開展“創(chuàng)爭”活動，大力推進職工文化大發(fā)展大繁榮，為打造生活品質之城、建設幸福和諧X作出新的貢獻。

　　下面，我代表市“創(chuàng)爭”活動領導小組、市職工文化建設創(chuàng)建活動主辦單位，就進一步深化“創(chuàng)爭”活動，扎實推進職工文化建設，講三點意見。

    一、圍繞建設學習型城市，深化“創(chuàng)爭”活動，推進職工全面發(fā)展

　　人的全面發(fā)展，是經(jīng)濟社會發(fā)展的根本目的和動力。市第十一次黨代會提出，要著眼于促進人的素質的提高，著力建設學習型城市，引導全市人民學以立德、學以增智、學以創(chuàng)業(yè)。各級工會要以“創(chuàng)爭”活動為抓手，緊緊圍繞建設學習型城市這一目標任務，在職工中大力倡導終身學習的理念，積極構建職工終身教育體系和學習服務體系，著力提高職工隊伍整體素質，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供智力支持和人才支撐。

    一是要加強學習教育。深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，首先要教育職工樹立終身學習的理念，不斷提高職工的學習能力，讓學習成為廣大職工的自覺行動，努力推進職工隊伍的知識化進程，著力培養(yǎng)造就一支知識型、技術型、創(chuàng)新型的高素質職工隊伍。要加強中國特色社會主義理論體系的學習，教育職工自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導實踐，堅定走中國特色社會主義道路；
要加強專業(yè)知識和職業(yè)技能的學習，幫助職工提高創(chuàng)業(yè)和發(fā)展技能，努力成為各行各業(yè)的行家里手，在本職崗位上建功立業(yè)；
要加強歷史文化的學習，引導職工認真學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，學習X人文歷史，增強廣大職工對X城市的認同感、歸屬感和自豪感，激發(fā)廣大職工熱愛X、建設X的熱情。

   二是要建立長效機制。深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，要健全完善工作長效機制，為職工學習搭建平臺、創(chuàng)造條件。要積極爭取相關部門的支持，整合社會資源，積極推進“職工學校”、“職工書屋”和“職工高技能人才創(chuàng)新工作室”的建設，不斷滿足職工的學習需求。要深入開展“百場法律知識講座進工地”“女職工素質流動課堂”“心理健康講座進基層”、“勞動法律宣講進企業(yè)”等活動，主動將職工最需要的知識送進企業(yè)，送到職工身邊。要深入實施“萬名職工免費技能培訓”和“資助千名農(nóng)民工上大學計劃”，鼓勵職工學習專業(yè)技能和科學文化知識，幫助職工提高科學文化水平，提高職業(yè)技術技能。

　　三是要創(chuàng)新完善載體。開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，要把提升職工隊伍整體素質作為目標，把培養(yǎng)職工的自主創(chuàng)新能力作為重點，不斷豐富內容、創(chuàng)新載體，做到以學習促創(chuàng)新、以創(chuàng)新促發(fā)展。要廣泛開展技術論壇、技術沙龍、技能競賽等活動，組織職工開展技術學習、技術交流、技術比武活動，在職工中營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，讓職工共同學習技術，共同解決難題，共同提高水平。要特別注重指導職工開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新、技術革新和發(fā)明創(chuàng)造活動，積極推進技術交流和技術協(xié)作，引領廣大職工爭當“崗位標兵”，爭做“創(chuàng)新能手”。要健全完善職業(yè)技能帶頭人制度，不斷充實市、區(qū)縣（市）、企業(yè)三級職業(yè)技能帶頭人隊伍，廣泛開展“名師帶高徒”活動，通過技術指導、技術幫帶，為職工特別是年輕職工創(chuàng)造更多學習機會，加快他們的成長進程。

　  二、圍繞建設文化強市，深化“創(chuàng)爭”活動，推進職工文化大發(fā)展

　　建設文化強市，是市委、市政府作出的重大戰(zhàn)略決策，是順應科學發(fā)展新要求、把握文化發(fā)展新趨勢、滿足人民群眾精神文化新期待、構筑X城市發(fā)展新優(yōu)勢的現(xiàn)實需要。深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，要緊緊圍繞建設文化強市這一目標任務，大力推動職工文化大發(fā)展大繁榮，不斷滿足職工群眾日益增長的精神文化需要，為我市推動科學發(fā)展、促進社會和諧提供強大的精神動力。

   一是要加強職工文化陣地建設。職工文化活動陣地是豐富職工精神文化生活的重要平臺，是弘揚社會主義先進文化的重要載體。近年來，我市各級工會在職工文化活動陣地建設方面做了大量工作，取得了不少成果。比如市總工會先后完成了文化宮職工活動中心改造、工人業(yè)余大學擴建，啟動了市職工文化中心建設，各地的職工文化活動陣地建設也搞得有聲有色。但從總體上看，職工文化活動陣地建設與廣大職工對文化的新需求、與經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢還不相適應，一些基層工人文化宮、俱樂部建設有萎縮的趨勢。在當前深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮的背景下，各級工會要抓住機遇、積極作為，大力推進職工文化活動陣地建設，更好地發(fā)揮工會文化活動陣地“學校和樂園”作用。要積極爭取黨政支持，整合各方資源，把工會文化宮、俱樂部、職工書屋等納入公共文化服務體系，加大基層職工文化陣地投入力度，確保工會文化建設有陣地、有經(jīng)費、有人員、有活動。要大力普及“新X人”文化家園，按照合理選址、方便職工和因地制宜、不拘一格的原則，創(chuàng)造性地開展建家工作，著力構建一個廣覆蓋、多層次、功能齊全的職工精神文化家園。在加強陣地硬設施建設的同時，要注重培育職工文化骨干軟實力，積極探索職工文化骨干隊伍教育管理的有效途徑和辦法，努力培養(yǎng)一批思想進步、德藝雙馨、具有一定影響力的職工文化骨干，為職工文化繁榮發(fā)展提供人才支撐。

　 二是要組織好職工文化活動。要貼近實際、貼近生活、貼近職工，弘揚主旋律、堅持公益性、提倡多樣化，廣泛開展豐富多彩的職工文化活動，用積極向上、健康有益的文化活動，充實廣大職工的精神文化生活。要精心培育植根職工、服務職工的文化載體，努力打造富有工會特色、職工特點的職工文化品牌，以品牌活動帶動職工文化活動的深入開展。近年來，“放歌天堂”外來創(chuàng)業(yè)者聲樂大賽、“千場電影下基層、百場文藝進企業(yè)”等活動，深受職工群眾歡迎，我們要堅持做深、做強，打響品牌。要以辦好全市第X屆職工運動會為契機，進一步推進全民健身運動的蓬勃開展，充分調動廣大職工參與文化活動的積極性、主動性。

　　三是要加強職工人文關懷。加強人文關懷和心理疏導,培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。這不僅體現(xiàn)了我們黨以人為本的宗旨和與時俱進的創(chuàng)新，同時也對新形勢下的職工文化建設提出了更高要求。當前，我國正處于經(jīng)濟轉軌、社會轉型的關鍵時期，各種利益關系相互交織，社會矛盾早發(fā)多發(fā)。不可否認，許多職工面臨著很大的工作壓力、精神壓力，特別是新生代農(nóng)民工的心理問題日益凸顯。各級工會務必要高度重視，切實加強職工的人文關懷和心理疏導，努力引導職工正確對待利益關系調整，以理性合法方式表達利益訴求。要充分發(fā)揮職工心理咨詢熱線、職工健康志愿服務隊的作用，積極為職工群眾提供心理咨詢、輔導等服務，緩解職工的心理壓力，疏導職工的負面情緒。要有針對性地加強對年經(jīng)職工和新生代農(nóng)民工心理健康的關注和投入，幫助他們搞好自我管理、自我調整，密切關系、理順情緒，感受集體溫暖，促進心理和諧。

    三、圍繞建設社會主義核心價值體系，深化“創(chuàng)爭”活動，構筑職工價值高地

　　堅持社會主義先進文化的前進方向，以文化建設為引領推進社會主義核心價值體系建設，是當前一項十分緊迫而重要的政治任務。深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，要堅持用社會主義核心價值觀引領職工思想道德建設，堅持用社會主義核心價值觀推進職工文化建設，積極推動核心價值觀的大眾化，引導廣大職工樹立“物質上共同富裕、精神上共同富有”的價值追求，努力構筑職工價值高地。

　 一是要大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神。“信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創(chuàng)新、自強不息”的工人階級偉大品格和勞模精神，是社會主義核心價值體系的重要內容。要大力弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻、爭創(chuàng)一流的精神，教育廣大職工以事業(yè)為重、以崗位為重、以勞動為重，立足本職、腳踏實地。要激勵廣大職工勤奮學習、刻苦鉆研，廣泛參與技術革新和勞動競賽，努力提高文化素質和技術技能，不斷追求一流的技術水平，積極創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。要大力營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的濃厚氛圍，倡導和引領時代價值取向，為打造東方品質之城、建設幸福和諧X提供精神動力。

    二是要加強職業(yè)道德建設。加強職工職業(yè)道德建設，是開展“創(chuàng)爭”活動的重要內容。要教育和引導廣大職工樹立職業(yè)理想、職業(yè)責任、職業(yè)精神和職業(yè)作風，遵守職業(yè)紀律和職業(yè)規(guī)范，提高職業(yè)技能。要深化職業(yè)道德模范評選活動，選樹一大批誠實守信、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的典范，引導職工樹立正確的職業(yè)道德觀。要廣泛組織開展各種主題教育活動，弘揚中華傳統(tǒng)美德，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設。要廣泛開展志愿服務活動，拓展各類道德實踐活動，倡導“務實、守信、崇學、向善”的浙江人價值觀。要深化和諧勞動關系創(chuàng)建活動，加強企業(yè)社會責任建設，培育企業(yè)和諧文化。

  　三是要廣泛開展“XX”主題宣傳教育活動。最近，我們X涌現(xiàn)出一位平民英雄、職業(yè)道德楷模X同志，他在危急時刻勇于擔當、堅守崗位，確保了X名乘客安然無恙，自己卻獻出了寶貴生命。X同志的行為不是偶然的，是他職業(yè)品德修養(yǎng)鑄就的，是因為X同志長期養(yǎng)成的過硬駕駛技術、良好的駕駛習慣和極強的應變能力，才在關鍵時刻展現(xiàn)了臨危不懼、處置果斷的職業(yè)素養(yǎng)。他是我們這個時代的職業(yè)楷模，在他身上集中體現(xiàn)了工人階級的偉大品格和職業(yè)情操，是全市職工學習的榜樣。前不久，市總工會部署開展了“學習X精神、爭做職業(yè)楷�！敝黝}宣傳教育活動。各級工會要按照市總工會的部署要求，扎實推進各項活動、各個階段工作。當前，各級工會要集中組織開展好學習宣傳活動，大力宣傳X同志的先進事跡，迅速掀起學習的熱潮。要結合“我們的價值觀”主題實踐活動，在職工中廣泛開展“X職工價值觀”大討論、大提煉活動。通過廣大職工的積極參與討論，提煉出X職工的核心價值觀，引導廣大職工在各自崗位上盡職盡責、敬業(yè)樂業(yè)，爭做職業(yè)楷模。

　　同志們，深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，推進職工文化建設，是一項長期而艱巨的任務，意義十分重大。希望各級工會進一步加強組織領導，不斷健全完善機制、豐富活動內容、創(chuàng)新活動載體，扎扎實實地把各項工作落到實處，為打造生活品質之城、建設幸福和諧X作出新的更大的貢獻！

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