市委組織部組工信息工作考核評(píng)比辦法

　為貫徹落實(shí)好《xx 市縣（市、區(qū)）委組織部年度工作考核評(píng)價(jià)試行辦法》，進(jìn)一步加大信息報(bào)送力度，更好地宣傳推介我市特色亮點(diǎn)工作和先進(jìn)典型，更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策和組織工作中心任務(wù)，市委組織部決定每年對(duì)各縣（市、區(qū)）委組織部上報(bào)信息工作進(jìn)行一次考評(píng)，經(jīng)研究，特制定本辦法。

　一、計(jì)分范圍

　向市委組織部、省委組織部、中組部、省委信息中心報(bào)送與黨建、組織工作相關(guān)信息及被采用信息。主要為：市委組織部《組工信息》正刊、簡(jiǎn)訊和綜合；省委組織部領(lǐng)導(dǎo)參閱、專報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)，《組工信息》正刊、近期動(dòng)態(tài)和綜合；省委信息中心長(zhǎng)篇或重要信息（包括《呈閱件》、《情況交流》、《xx 信息·長(zhǎng)篇》）、省委信息中心短篇或綜合信息（包括《每日匯報(bào)》、《xx 快報(bào)》、《xx信息·短篇》、《互聯(lián)網(wǎng)信息》、《信息綜合專報(bào)》）；中組部供領(lǐng)導(dǎo)參閱、《組工信息》正刊和綜合。

　二、計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)

　1、《xx 組工信息》“正刊”（帶題目）每條計(jì) 5 分；簡(jiǎn)訊每條計(jì) 2 分；綜合刊發(fā)的信息每條計(jì) 1 分。

　2、《xx 組工信息》“正刊”（帶題目）每條計(jì) 30 分；“近期動(dòng)態(tài)”每條計(jì) 20 分；綜合刊發(fā)的信息每條計(jì) 10 分。

　3、《中組部組工信息》“正刊”（帶題目）每條計(jì) 60 分；供領(lǐng)導(dǎo)參閱每條計(jì) 60 分；綜合刊發(fā)的信息每條計(jì) 30 分。

　4、被省委信息中心信息刊物采用，并被省委組織部“信息采用情況通報(bào)”登錄的，長(zhǎng)篇每條計(jì) 30 分；短篇每條計(jì) 10 分。

　5、所采用信息被市委領(lǐng)導(dǎo)批示的，每條加計(jì) 10 分；被省委領(lǐng)導(dǎo)批示的，每條加計(jì) 30 分；被中組部領(lǐng)導(dǎo)批示的，每條加計(jì)60 分；在中組部《組工信息》刊發(fā)，被省委組織部《組工信息》配發(fā)的，正刊每條加計(jì) 30 分，動(dòng)態(tài)每條加計(jì) 20 分。

　6、凡遲報(bào)、漏報(bào)重要信息的，視情況予以扣分，并在全市組織系統(tǒng)進(jìn)行通報(bào)。

　三、任務(wù)目標(biāo)

　1、報(bào)送要求。各縣(市、區(qū))每周要向市委組織部研究室報(bào)送組工信息 2 篇以上。同時(shí)，要積極主動(dòng)地向中央、省委組織系統(tǒng)內(nèi)部刊物及省委信息中心上報(bào)信息。

　2、年度目標(biāo)。市委組織部結(jié)合去年中組部、省組部刊發(fā)信息情況，重新核定各縣（市、區(qū)）年度目標(biāo)：規(guī)定各縣（市）在中組部刊發(fā)不少于 1 條，省委組織部正刊不少于 3 篇或綜合不少于 6 條；xx 區(qū)、xx 區(qū)、xx 區(qū)、xx 區(qū)和 xx 新城在中組部刊發(fā)綜合不少于 1 條，省委組織部正刊不少于 2 篇或綜合不少于 4 條。

　四、評(píng)比辦法

　1、平時(shí)計(jì)分。由市委組織部研究室對(duì)信息工作情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并根據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化評(píng)分，每季度通報(bào)一次當(dāng)季度得分和累計(jì)得分。

　2、年終考核。每年度統(tǒng)計(jì)各縣（市、區(qū)）委組織部上報(bào)信息采用情況，按照計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算綜合得分，根據(jù)排位評(píng)出上報(bào)信息工作先進(jìn)單位 10 個(gè)（得分相同的，上報(bào)稿件多者優(yōu)先），其中xx 區(qū)、xx 區(qū)、xx 區(qū)、xx 區(qū)和 xx 新城單獨(dú)考核，評(píng)出信息工作先進(jìn)單位 1 個(gè)。同時(shí)，評(píng)選表彰 10 名優(yōu)秀信息員，由被評(píng)為先進(jìn)單位的組織部推薦，報(bào)市委組織部審定。

　 五、考核獎(jiǎng)懲

　對(duì)各縣（市、區(qū)）委組織部上報(bào)信息工作的考評(píng)，由市委組織部研究室具體負(fù)責(zé)。考評(píng)結(jié)果將作為評(píng)價(jià)縣（市、區(qū)）組織工作的重要依據(jù)，經(jīng)市委組織部部務(wù)會(huì)研究決定后，對(duì)考核結(jié)果優(yōu)秀的縣（市、區(qū)）委組織部，在全市范圍內(nèi)予以通報(bào)表彰。對(duì)考核結(jié)果較差的縣（市、區(qū)）委組織部，要向市委組織部就工作中存在的差距和不足寫出書面報(bào)告，提出具體整改措施。

　本辦法自 2012 年起正式實(shí)施，原《中共 xx 市委組織部組工信息工作考核評(píng)比辦法》（保組通[2011]20 號(hào)）廢止。

　 附：組工信息報(bào)送的有關(guān)要求

�。ㄒ唬﹫�(bào)送途徑及相關(guān)要求

　1、市委組織部信息報(bào)送專用郵箱；省委組織部和中組部分別通過(guò)內(nèi)網(wǎng)報(bào)送。

　2、每條信息只能發(fā)送一次，請(qǐng)勿累計(jì)重發(fā)；每封郵件只能發(fā)送一條信息，請(qǐng)勿使用壓縮方式一次發(fā)送多條信息；

　3、郵件主題：報(bào)送單位名稱、正文標(biāo)題；

　4、加載附件：統(tǒng)一使用 word 文檔，附件名稱與郵箱主題一致。

�。ǘ┪臋n頁(yè)面設(shè)置

　1、紙張 A4（21cm×29.7cm）；

　2、頁(yè)邊距：3.8cm、3.3cm、2.7cm、2.7cm（上、下、左、右）；

　3、字體：正題，二號(hào)宋體加黑；標(biāo)題，三號(hào)黑體；正文，三號(hào)仿宋；

　4、行間距：固定值 28 磅。

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　所報(bào)信息必須經(jīng)過(guò)主要領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)，并注明審批領(lǐng)導(dǎo)、作者姓名及聯(lián)系電話。

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