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在工會(huì)機(jī)關(guān)支部主題黨日上的講話

發(fā)布時(shí)間:2021-04-02 來源: 黨課講稿 點(diǎn)擊:

同志們:

今天這次活動(dòng),X領(lǐng)學(xué)X同志先進(jìn)事跡;
X領(lǐng)學(xué)《X》;
X領(lǐng)學(xué)X應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí);
X領(lǐng)學(xué)X。全體黨員圍繞“中共十九屆五中全會(huì)精神”逐一交流、討論發(fā)言。2020年10月,習(xí)近平總書記在中青班開班式上發(fā)表重要講話,他強(qiáng)調(diào),提高解決實(shí)際問題能力是應(yīng)對(duì)當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是工會(huì)干部成長的必然要求。干部特別是工會(huì)干部要勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、破解難題。工會(huì)工會(huì)干部是工會(huì)干部隊(duì)伍的新生力量,是工會(huì)事業(yè)持續(xù)蓬勃發(fā)展的關(guān)鍵所在。當(dāng)前,新時(shí)代、新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作提出了更多挑戰(zhàn)和要求,工會(huì)工會(huì)干部既要腳踏實(shí)地,也要“仰望星空”,按照總書記提出的“七種能力”,加強(qiáng)自我錘煉,突出能力提升,使自身能力素養(yǎng)更加適應(yīng)崗位需求和工作需要。

一要提高政治能力。工會(huì)組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下的政治組織,政治性是群團(tuán)組織的靈魂。工會(huì)干部要加強(qiáng)黨性鍛煉,不斷提高政治覺悟和政治能力,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,并把“四個(gè)意識(shí)”轉(zhuǎn)化為思想自覺、黨性觀念、紀(jì)律要求和實(shí)際行動(dòng)。要發(fā)揮工人階級(jí)走在前列、勇挑重?fù)?dān)的光榮傳統(tǒng),唱響主旋律,傳播正能量,牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信和文化自信,在思想上、政治上、行動(dòng)上,自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,自覺把個(gè)人夢(mèng)與“中國夢(mèng)”緊密聯(lián)系在一起,把低調(diào)務(wù)實(shí)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)作為最鮮明的精神特質(zhì),不馳于空想、不鶩于虛聲,積極投身全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)。

二要提高調(diào)查研究能力。調(diào)查研究是做好工會(huì)工作的基本功。工會(huì)干部雖然有朝氣、有激情,但工作時(shí)間短,經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷相對(duì)不足。要把調(diào)查研究作為提高工作本領(lǐng)的最直接、最有效的途徑,在與企業(yè)、職工打交道的實(shí)踐中,了解和掌握基層真實(shí)情況,積累應(yīng)對(duì)和處理工作的能力經(jīng)驗(yàn),真正做到理論聯(lián)系實(shí)際,以實(shí)踐豐富自身理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。要扎實(shí)開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)集中走訪基層聽民意、化解矛盾糾紛促民和、辦實(shí)事辦好事解民難、建強(qiáng)基層組織聚民心四項(xiàng)任務(wù)。崗位不分高低,職責(zé)不分大小。工會(huì)工會(huì)干部要強(qiáng)化大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),既要善“干”,也要善“謀”,學(xué)會(huì)從長遠(yuǎn)看問題、從大局看問題,主動(dòng)加強(qiáng)研究思考,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供意見建議,切實(shí)發(fā)揮參謀助手作用。

三要提高改革攻堅(jiān)能力。今年,省委向群團(tuán)組織發(fā)出了“改革再出發(fā)”的號(hào)召。當(dāng)前,全市工會(huì)改革正在向縱深推進(jìn),產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革正在有條不紊地鋪開。要始終保持改革創(chuàng)新的干事熱情,開拓思路,創(chuàng)新方法,面對(duì)困難要敢于挑戰(zhàn)、攻堅(jiān)克難,以“遇山開山、遇水架橋”的勇氣和魄力,為改革高水平推進(jìn)貢獻(xiàn)智慧力量。要找準(zhǔn)服務(wù)大局的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),廣泛開展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,進(jìn)一步提高技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、管理創(chuàng)新、合理化建議等活動(dòng)的實(shí)效性。要把提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好,有針對(duì)性地實(shí)施職工素質(zhì)提升工程,抓好職工的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn),進(jìn)一步拓展廣大職工成長成才空間,為X造就更多的高素質(zhì)勞動(dòng)者大軍。要促進(jìn)形成尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的風(fēng)氣,充分調(diào)動(dòng)工人階級(jí)和廣大職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,把智慧和力量凝聚到加快X改革發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)上來。要助力打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治三大攻堅(jiān)戰(zhàn),積極引領(lǐng)廣大職工群眾投身火熱實(shí)踐,爭(zhēng)當(dāng)支持者、參與者、踐行者。

四要提高應(yīng)急處突能力。工會(huì)工作要堅(jiān)持底線思維,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),需要提高預(yù)見性,特別是勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)化解工作中,要善于發(fā)現(xiàn)隱藏的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī),做到未雨綢繆、化風(fēng)險(xiǎn)于萌芽之中。同時(shí),要強(qiáng)化斗爭(zhēng)擔(dān)當(dāng)精神,增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng),遇事能夠沉著冷靜、靈活處置,扎實(shí)有效做好各項(xiàng)工作。風(fēng)險(xiǎn)處置能力的高低主要受兩大要素影響,即行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)素養(yǎng)和工作領(lǐng)域內(nèi)的實(shí)踐鍛煉。首先,專業(yè)素養(yǎng)直接影響著工會(huì)干部在應(yīng)急處突中的底氣、膽識(shí)和格局。而專業(yè)理論知識(shí)儲(chǔ)備水平和利用專業(yè)視角剖析問題的能力則是影響工會(huì)干部專業(yè)素養(yǎng)的重要支撐。只有全面深刻掌握了相關(guān)專業(yè)理論知識(shí),才能成為行家里手,只有具備了用專業(yè)視角分析特定問題的能力,才能抓住問題的關(guān)鍵,使措施更精準(zhǔn)高效。第二,扎實(shí)的實(shí)踐鍛煉則能提高工會(huì)干部在應(yīng)急處突中的見識(shí)和膽識(shí),使工會(huì)干部遇事不慌,沉著應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。習(xí)近平總書記尤其強(qiáng)調(diào)了“實(shí)踐鍛煉”和“專業(yè)訓(xùn)練”對(duì)工會(huì)干部的重要性。因此,工會(huì)干部既要豐富專業(yè)理論知識(shí),還要善于在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),做到面臨風(fēng)險(xiǎn)能夠精準(zhǔn)拆彈和控制局勢(shì),從而高效化解危機(jī)。

五要提高抓落實(shí)能力。工會(huì)工作能否取得預(yù)期目標(biāo),關(guān)鍵在于各級(jí)工會(huì)干部能否大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),狠抓工作落實(shí),確保工作質(zhì)量。工會(huì)干部要培育擔(dān)當(dāng)精神,對(duì)上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)部署的工作要自加壓力、自壓擔(dān)子,給自己定標(biāo)準(zhǔn)、定目標(biāo),確保工作任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。要嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委省政府“十一項(xiàng)規(guī)定”和市委市政府“十一項(xiàng)規(guī)定”,貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗之風(fēng),厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)。要嚴(yán)格遵守國家法律和黨的紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行廉政準(zhǔn)則,不斷提高拒腐防變能力,推動(dòng)工會(huì)工作健康發(fā)展,樹立工會(huì)組織和工會(huì)干部良好形象。

六要提高群眾工作能力。作為職工的“娘家人”,要經(jīng)常性深入職工,傾聽職工的想法意愿,站在職工的角度想問題、謀工作,以真情換真招、以誠懇換辦法,切實(shí)使各項(xiàng)工作更加符合職工意愿,把工會(huì)溫暖送到廣大職工的心坎上。重點(diǎn)關(guān)注一線職工、農(nóng)民工、困難職工群眾的生產(chǎn)生活,用心抓好勞動(dòng)就業(yè)、技能培訓(xùn)、社會(huì)保障、安全衛(wèi)生等事關(guān)職工群眾切身利益的工作,努力使工會(huì)組織真正成為值得信賴的“職工之家”。要依法維護(hù)職工權(quán)益,結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育成果,健全各類民主管理機(jī)制和困難職工幫扶制度,依法普遍建立工會(huì)組織,依法普遍開展工資集體協(xié)商,做到職工工資與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步提升,讓廣大職工群眾體面勞動(dòng)、幸福生活。要認(rèn)真履行各項(xiàng)職能,擴(kuò)大工作覆蓋面,增強(qiáng)組織凝聚力,充分發(fā)揮組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益的重要作用,不斷開創(chuàng)工會(huì)工作新局面。

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