公司紀律作風整頓心得體會_心得體會范文

　 時間：20XX 年 X 月 X 日

　 公司紀律作風整頓心得體會 時間：2021-03-30

　 公司開展紀律作風整頓活動以來，本人按照該活動的總體部署，通過第一階段近半月以來，認真學習此次教育活動相關文件和學習資料，對深入開展紀律作風整頓的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識，思想認識有了很大的提高。在第二階段，通過與身邊的同事討論、談心、交流等各種形式，我及時對照標準，認真進行自查自擺，重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題，現檢查剖析如下：

　 一、存在問題

　 1、業(yè)務知識不足，理論知識學習不夠。由于各種原因，從參加工作以來，一直都沒有從事過法律事務的工作，直到去年，才真真正正的接觸到這項工作。目前，由于受到國家宏觀形勢和環(huán)境，尤其是鐵路市場急剎車，造成建筑市場緊縮、萎靡，資金緊張，加上一部分合作方誠信缺失，惡意訴訟，使得公司近兩年的訴訟案件數量居高不下，案情復雜。這對我提出新的要求，不僅要明白法律知識，還要懂得工程、計劃和財務上的一些知識，以我現在的狀況還要加強各方面的業(yè)務知識的學習，才能很好適用此項工作。同時，我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，平時雖然參加或自學學習一些政治理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，理

　論聯系實際不夠，學用脫節(jié)，運用理論指導實踐的意識不強，沒有充分把理論和實踐有機聯系起來，沒有運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

　 2、工作有畏難情緒。這幾年，由于公司的合并、重組，人員的變動，使得個別的項目處于無責任監(jiān)管，留下一些歷史遺留問題，直接導致訴訟糾紛。在工作的過程中，存在畏難情緒，考慮工作困難過多，怕處理方式欠妥，關系協調難、成績取得難，因此工作熱情不高，精神狀態(tài)不佳，存在不求有功，但求無過的想法，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。

　 3、創(chuàng)新意識不夠。習慣用老辦法、老經驗來處理工作，不能勇于打破老框框、老套路，膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前的新形勢，創(chuàng)新意識和其他同事相比還有差距，思想還不夠解放，工作思路不夠開闊。

　 二、存在問題的原因分析。

　 存在懶、散、拖、憂、怕的現象，在學習上，對理論知識懶得深入研究和業(yè)務知識懶得學以致用。由于害怕出問題，難以處理工作問題，怕得罪人、怕出問題，不能有大的進步，謹小慎微，不敢標新立異，努力創(chuàng)新。

　 三、整改措施

　 這次紀律作風建設教育活動，使自己看清了自己在思想作風紀律等方面存在的一些問題，但不是查找了問題，分析了原因就行了，關鍵是今后針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，下一步如何做，扎扎實實地

　解決每一個具體問題，為全面提高工作質量而努力。

　 1、加強學習。加強政治理論學習，堅持用黨的最新理論武裝頭腦，努力提高政策理論水平、黨性覺悟和思維能力。加強業(yè)務知識學習，立足崗位，干什么、學什么，缺什么、補什么，不斷提高專業(yè)素質，努力成為業(yè)務工作的行家里手。加強實踐鍛煉，在日常工作中不斷培養(yǎng)綜合素質，增強辦事能力、協調能力和處理棘手問題的能力，努力成為能夠獨擋一面的骨干人才。

　 2、加強責任感。樹立強烈的事業(yè)心和責任感，克服怕擔風險、怕做錯事、怕擔責任的不良傾向，敢想敢干、敢做敢為、敢闖敢試，努力把思想集中到事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把功夫下到狠抓落實上。

　 3、加強創(chuàng)新意識。針對新情況、新問題，通過對實際和基層調查研究，掌握第一手資料，進一步解放思想，求真務實，開拓進取，講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學性，工作要想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到有的放矢。

　 4、嚴明律己。嚴格遵守執(zhí)行公司紀委關于嚴肅工作紀律十個不準和六個堅持，切實做到十個不準和六個堅持要求。不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。

　 總之，我將以這次紀律作風整頓為契機，振奮精神，扎實工作，嚴格要求自己，不斷充實、提高和完善自己。相關內容小學教師紀律作風整頓心得體會干警思想紀律作風整頓個人查擺剖析心得體會干部紀律作風整頓心得體會范文紀律作風整頓心得體會范文《教師思想紀

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　 心得體會范文

　致自己的勵志語錄：

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　把握現在、就是創(chuàng)造未來。不問收獲，但問耕耘！

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