公司黨委意識形態(tài)和輿情風險隱患排查自查情況報告范文 xx 黨委：

　根據(jù)《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和上級黨委有關(guān)要求，公司黨委在總局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作重要指示批示精神，結(jié)合公司實際，扎實做好意識形態(tài)和輿情風險隱患排查工作，現(xiàn)將具體工作匯報如下。

　一、學習習近平新時代中國特色社會主義思想，跟進學習習近平總書記最新重要指示精神情況 一是公司黨委把習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記最新重要指示精神作為重要政治任務(wù)和各級黨組織理論學習、黨員干部教育培訓(xùn)的必修課，及時跟進調(diào)整各級黨組織年度學習計劃，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要指示批示精神在 XX 落地生根。

　二是公司各級黨組織堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，在傳達文件、學習原文的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司實際問題及當前時政增加研討環(huán)節(jié)，在知行合一、學以致用上下功夫，促進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合，真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，引導(dǎo)廣大黨員干部努力克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響。截至目前，公司黨委中心組

　共開展學習 xx 次，各黨支部開展學習 xx 余次。

　三是綜合運用好各類媒體開展立體式學習宣傳。公司各級黨組織通過宣傳欄、板報、墻報、電子屏等形式，廣泛宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記最新重要指示精神。利用公司網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體平臺，進一步拓寬學習形式，在公司網(wǎng)站開設(shè)“深入學習貫徹習近平重要指示批示精神”專欄；在微信公眾號每周轉(zhuǎn)發(fā)權(quán)威專家解讀文章，形成線上線下聯(lián)動的宣傳格局，營造良好學習氛圍。

　二、黨委專題研究意識形態(tài)工作情況 一是公司黨委定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，黨委會每半年召開一次意識形態(tài)專題會議，聽取專題匯報，對宣傳工作、意識形態(tài)形勢、網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)管等議題開展專題研討，對重大事件、重要情況及職工群眾關(guān)心的熱點難點中傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導(dǎo)，按照總局黨委部署，定期匯報意識形態(tài)工作情況，做到分清主流和支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，統(tǒng)一思想認識、明確工作方向，維護意識形態(tài)安全。

　二是公司黨委進一步完善意識形態(tài)領(lǐng)域制度體系。年內(nèi)修訂《宣傳管理（暫行）辦法》，研究制定《網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布管理辦法》等制度，建立宣傳思想工作任務(wù)通報機制，進一步抓緊抓實意識形態(tài)工作，確保“出口”環(huán)節(jié)規(guī)范有序。

　三、本單位宣傳輿論陣地建設(shè)基本情況及風險隱患排查

　情況 公司黨委堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體，進一步規(guī)范稿件和新聞發(fā)布流程，始終牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。

　1. 網(wǎng)站建設(shè)、刊物印制發(fā)行、宣傳視頻制作等領(lǐng)域風險隱患排查情況

　公司現(xiàn)有門戶網(wǎng)站 1 個，服務(wù)器采用阿里云服務(wù)器形式，由公司黨委宣傳部專人負責網(wǎng)站建設(shè)和日常維護，定期檢測修補漏洞。網(wǎng)站設(shè)有公司概況、新聞中心、黨建工作、業(yè)務(wù)版塊、專題專欄、人力資源等版塊，并結(jié)合上級黨委部署，策劃推出深入學習宣傳貫徹黨的十九屆四中全會精神、深入學習貫徹習近平總書記重要指示批示精神等專欄。公司網(wǎng)站嚴格落實信息發(fā)布審核制度，各級審核人員分級落實意識形態(tài)工作責任制度，堅持“先審后發(fā)”原則。年內(nèi)共刊發(fā)各類稿件 xx 篇，未引發(fā)輿論輿情相關(guān)事件。

　2. 微信公眾號等新媒體建設(shè)及風險隱患排查情況

　公司現(xiàn)有微信公眾號 1 個，結(jié)合統(tǒng)籌推進常態(tài)化疫情防控及公司改革發(fā)展和黨的建設(shè)等各方面工作，共設(shè)置常駐欄目 6 個，分別為要聞播報、先鋒故事、光陰旅途、黨建微課堂、廉政教育、普法宣傳、風險管理，由公司黨委宣傳部專人負責公眾號建設(shè)和日常維護。年內(nèi)共刊發(fā)微信周刊 xx 期，圍繞抗擊疫情等重大主題發(fā)布特刊 xx 期，年內(nèi)共刊發(fā)各類

　稿件 xx 篇，未引發(fā)輿論輿情相關(guān)事件。

　3. 電子郵件、網(wǎng)絡(luò)傳真系統(tǒng)建設(shè)及風險隱患排查情況

　公司現(xiàn)有 OA 協(xié)同平臺 1 個，由辦公室（黨委辦公室）牽頭，各部門聯(lián)動，成立安全應(yīng)急小組，設(shè)定信息化管理員，定期進行服務(wù)器檢查及備份，保障數(shù)據(jù)穩(wěn)定性及安全性。企業(yè)網(wǎng)絡(luò)由防火墻進行過濾屏蔽，確保信息合法性與企業(yè)內(nèi)部信息隱秘性。

　4. 墻報、壁報、宣傳畫、電子屏內(nèi)容制作及風險隱患排查情況

　公司黨委加大投資，傾心打造公司文化環(huán)境，按照各階段宣傳工作任務(wù)，全面更新公司本部宣傳欄，制作黨的十九屆四中全會精神、《習近平談治國理政》第三卷等墻報、壁報。各所屬企業(yè)黨支部按照公司整體部署，利用墻報、板報、電子屏等媒介開展宣傳。

　5. 其他宣傳陣地建設(shè)及風險隱患排查情況

　公司黨委按照“抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，大力推進黨員活動室建設(shè)工作，購置《共產(chǎn)黨宣言》、《習近平中國特色社會主義思想讀本》、《習近平談治國理政》等各類黨史、黨的理論書籍，各部門按照分管領(lǐng)域購置各類專業(yè)技術(shù)圖書，為廣大黨員搭建理論學習、交流經(jīng)驗、開闊視野的平臺，不斷發(fā)展和鞏固宣傳思想教育陣地。

　四、本單位舉辦的報告會、研討會、講座論壇、對外文

　化交流活動、學術(shù)交流合作等基本情況及風險隱患排查情況 1. 舉辦報告會、研討會、講座論壇、對外文化交流活動、學術(shù)交流合作等的基本情況

　公司年內(nèi)已舉辦“XX 大講堂”專題培訓(xùn)講座 2 次，以國資委法治大講堂宣講為契機，開展“民法典物權(quán)編解讀”專題講座，邀請內(nèi)部專家開展“地礦知識科普”專題培訓(xùn)講座，進一步提高職工對公司主營業(yè)務(wù)認識，搭建內(nèi)部專家宣講平臺，推動構(gòu)建學習型企業(yè)文化。

　下一步，公司將結(jié)合年度培訓(xùn)計劃，緊緊圍繞公司改革發(fā)展和黨的建設(shè)各項工作，扎實開展信息化操作系統(tǒng)普及、安全生產(chǎn)、通訊員培訓(xùn)等專題培訓(xùn)講座，全面加強職工素質(zhì)建設(shè)。

　2. 已舉辦的報告會、研討會、講座論壇、對外文化交流活動、學術(shù)交流合作等意識形態(tài)、輿情情況

　經(jīng)排查，已舉辦的專題講座無意識形態(tài)領(lǐng)域突出問題，未引發(fā)輿情事件。

　五、對主管的學校、培訓(xùn)機構(gòu)，開辦的培訓(xùn)班監(jiān)督管理、風險隱患排查情況 無。

　六、本單位意識形態(tài)領(lǐng)域存在的問題或不足 雖然公司意識形態(tài)領(lǐng)域呈現(xiàn)出主旋律響亮、正能量強勁的積極向好態(tài)勢，但仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：一

　是在理論武裝、干部教育、文化建設(shè)等方面管理不夠，投入不足，基層意識形態(tài)工作抓的不到位；二是宣傳思想工作的教育管理方法、形式、途徑比較傳統(tǒng)，學用結(jié)合不夠緊密；三是黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠明顯，從事意識形態(tài)工作人員缺乏專業(yè)知識技能培訓(xùn)，基層宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力仍需進一步提高;四是公司的意識形態(tài)陣地和人才隊伍的建設(shè)、管理力度有待進一步加強。

　七、下一步加強意識形態(tài)工作的思路 一是持續(xù)深化學習。深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要指示批示精神，組織開展好學習研討工作。

　二是切實履行好意識形態(tài)主體責任。堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實意識形態(tài)工作的政治責任和領(lǐng)導(dǎo)責任。深入分析研判意識形態(tài)輿論動向，及時通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，及時處理苗頭性和傾向性問題，確保意識形態(tài)領(lǐng)域平穩(wěn)可控。加強對公司網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體管理。進一步加強通訊員隊伍建設(shè)，嚴格管理制度、完善管理機制，把住重點關(guān)口。

　三是圍繞公司中心工作，加強新聞宣傳和輿論引導(dǎo)工作。結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，有針對性地開展宣傳活動，深入推進精神文明和企業(yè)文化建設(shè)。

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