xx黨委意識形態(tài)責任制實施方案2篇
發(fā)布時間:2020-11-16 來源: 不忘初心 點擊:
xx 黨委意識形態(tài)責任制實施方案 1 為進一步加強和改進黨委(黨組)意識形態(tài)工作,落實黨管意識形態(tài)原則,根據(jù)意識形態(tài)工作責任制相關(guān)要求,制定本實施方案。
一、指導思想 高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中、四中全會精神,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,落實黨管意識形態(tài)落實黨管意識形態(tài)原則,明確黨委(黨組)領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部的意識形態(tài)工作責任,牢牢掌握意識形態(tài)工作責任,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、主動權(quán),為全面建成小康社會營造良好的思想輿論氛圍。
二、工作職責 按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子對分管的意識形態(tài)工作負主體責任。鎮(zhèn)黨委書記是意識形態(tài)工作第一責任人,應旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地、把導向、強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。鎮(zhèn)黨委分管領(lǐng)導是意識形態(tài)工作直接負責人,協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。黨委其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作,對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。
一要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央和省、市、縣黨委權(quán)威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。鎮(zhèn)黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內(nèi)容,列入黨建年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入班子、領(lǐng)導干部目標管理,與黨建等其它工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
二要定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況,分清主流支流,辨析思想文化領(lǐng)域的
突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,作出工作安排,維護意識形態(tài)安全。要加強黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓,鎮(zhèn)黨委每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作,至少安排一次加強意識形態(tài)工作的專題學習。要建立意識形態(tài)和社會輿情分析制度,每年至少開展一次綜合分析。建立定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況制度,每年至少通報一次,統(tǒng)一思想認識、明確工作方向。
三要加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全、切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、黨政辦公室組織協(xié)調(diào)、各站所分工負責的工作格局。要把落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況,納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍,指導和督促檢查各站所意識形態(tài)工作。
四要每半年向鎮(zhèn)黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作。每年6月和12月各一次,匯報內(nèi)容可以是綜合性的工作總結(jié),也可以是專題性的情況匯報。專題匯報可以書面匯報或當面匯報。書面匯報以站所名義報領(lǐng)導小組,并抄送黨政辦公室,當面匯報的,由站所匯報,黨委書記或分管領(lǐng)導聽取匯報。
五要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容,接受監(jiān)督和評議。建立意識形態(tài)工作績效考核制度,明確考核內(nèi)容、方法和程序。把意識形態(tài)工作責任制落實情況作為績效考核指標。
三、工作任務 (一)明確落實主體。貫徹中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署,落實意識形態(tài)工作主體。
。ǘ┘訌娎碚搶W習。在安排黨課學習中要專門安排維護意識形態(tài)安全內(nèi)容的專題課程,加強黨員干部意識形態(tài)工作教育培訓管理和思想政治工作。
。ㄈ┚S護網(wǎng)絡安全。切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全,牢牢掌握網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權(quán)。黨委書記要親自抓,切實加強對互聯(lián)網(wǎng)的管理,按照網(wǎng)上輿情屬地辦理原則,及時回應關(guān)切,建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。
(四)注重陣地建設。加強意識形態(tài)陣地的建設管理,做大做強網(wǎng)上正面思
想輿論,規(guī)范運營政務“兩微”平臺、按規(guī)定配備網(wǎng)絡評論員,并為開展工作創(chuàng)造必要條件,提高網(wǎng)上議題設置能力和輿論引導水平。
(五)加強信息管控。要切實加強網(wǎng)絡信息管控,重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體,規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序,嚴密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透,旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭、深入開展網(wǎng)絡意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點人物,應當加強教育引導,做好轉(zhuǎn)化工作。
(六)堅持問題導向。領(lǐng)導、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置,對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論,敢抓敢管、敢于亮劍,及時有效地發(fā)出聲音,旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度,理直氣壯地加以批駁,有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。要敢于直面問題,敢于擔當,妥善處置交通運輸領(lǐng)域關(guān)系群眾切身利益的熱點難點問題,第一時間真實準確應對相關(guān)輿論,形成主旋律。
四、工作要求 (一)統(tǒng)一思想認識。鎮(zhèn)黨委要統(tǒng)一思想,切實增強抓意識形態(tài)工作自覺性,強化使命擔當。將加強意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務和政治任務抓緊抓好。
(二)加強組織領(lǐng)導。堅持和完善黨委領(lǐng)導下的書記負責制,強化政治責任和領(lǐng)導責任,建立健全鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨委成員齊抓共管、各站所緊密配合的領(lǐng)導體制和工作機制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上,保持政治定力、把準政治方向,不斷深化細化意識形態(tài)工作。
。ㄈ﹪栏窨己俗肪俊R凑真(zhèn)黨委的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項督查,并將檢查督查結(jié)果納入各站所年度考核內(nèi)容,作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。同時要把意識工作責任制落實情況納入干部考核。對違反意識形態(tài)工作責任制以及工作任務執(zhí)行不力的要追究責任,給予組織處理和紀律處分。
xx 黨委意識形態(tài)責任制實施方案 2 根據(jù) XX 市黨委政府關(guān)于貫徹落實意識形態(tài)工作責任制有關(guān)文件精神,為全面做好 XX 局 20xx 年意識形態(tài)工作,落實黨管意識形態(tài)工作原則、牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)和主動權(quán),切實加強我意識形態(tài)工作,結(jié)合實際,特制訂本方案。
一、統(tǒng)一思想,凝聚共識 按照黨中央、區(qū)、市黨委的部署,要把做好意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務,納入機關(guān)黨的建設、領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部目標管理和績效管理目標考核等工作中,同部署、同落實、同檢查、同考核。
二、加強領(lǐng)導,明確責任 領(lǐng)導班子成員、科室(隊)領(lǐng)導干部要統(tǒng)一思想,提高認識,認真落實意識形態(tài)工作責任制,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管的良好工作格局。
(一)加強意識形態(tài)工作領(lǐng)導。一是局黨組對意識形態(tài)工作負主體責任。黨組主要負責同志要旗幟鮮明站到意識形態(tài)第一線,責無旁貸承擔起領(lǐng)導責任,掌握主導權(quán),打好主動仗,落實好市黨委政府的決策部署。黨組書記是第一責任人,要帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自 XX、重要問題親自過問、重大事件親自處置。局長為分管領(lǐng)導,負責直接領(lǐng)導責任。二是班子成員嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,在反分裂滲透旗幟鮮明、立場堅定。根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管科室(所)的意識形態(tài)工作,對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。科室(隊)領(lǐng)導是直接責任人,協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。三是紀檢監(jiān)察室協(xié)助局黨組切實抓好意識形態(tài)工作責任制的落實,加強黨的紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查,強化對監(jiān)督執(zhí)紀問責工作,形成常態(tài)長效工作機制。
。ǘ┏闪⒁庾R形態(tài)組織領(lǐng)導。為進一步落實黨管意識形態(tài)原則,加強和改進意識形態(tài)工作,經(jīng)局黨組研究,決定成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組,組成人員如下:
組 長:XXX 黨組書記、局長 副組長:XXX 黨組成員、副局長 成 員:XXX 綜合科科長 領(lǐng)導小組辦公室設在綜合科,主要負責對意識形態(tài)總體態(tài)勢進行分析研判,并及時向局黨組報告分析研判情況,提出建設性意見,做好督導檢查;負責意識形態(tài)工作開展的組織協(xié)調(diào)、網(wǎng)絡宣傳及與本部門信息平臺的管理;負責輿情信息情況發(fā)布、收集、投訴查處工作;做好信息宣傳工作;負責局黨組意識形態(tài)定期情況通報、上報材料等工作。
三、突出重點,抓好落實 牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念,健全意識形態(tài)工作管理檢查考核制度機制,圍繞師市有關(guān)意識形態(tài)重點工作,切實抓好各項工作任務的落實,推動意識形態(tài)工作責任落實到位。
(一)加強意識形態(tài)情況分析研判。認真貫徹落實黨中央兵團和師市黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,堅決維護黨中央權(quán)威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。局黨組建立健全工作機制,定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況并形成書面報告,定期向上級黨委宣傳部門報送專題匯報意識形態(tài)輿情信息,對本單位意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題,應主動在黨員干部中進行內(nèi)部通報。
(二)加強意識形態(tài)宣傳工作。緊密結(jié)合“兩學一做”學習教育,大力宣傳黨的理論和路線方針政策,認真學習宣傳黨章黨規(guī)黨紀和以習近平同志為總書記的黨中央治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略,十九屆二中三中四中全會精神的學習宣傳活動的落實。堅持黨組中心組學習制度,把意識形態(tài)工作作為中心組學習的必學內(nèi)容,按計劃組織開展中心組學習。
。ㄈ┘訌娨庾R形態(tài)陣地管理。要把黨管意識形態(tài)原則落實到陣地管理之中,利用好局網(wǎng)站、公開欄、企業(yè)例會、藥品安全知識大講堂等宣傳平臺,建立“去極端化”大宣教格局,積極開展大宣傳、主題宣講活動,充分發(fā)揮街道社區(qū)“大講堂”陣地作用和“三支隊伍”重要作用,扎實做好“去極端”宣傳教育工作。
(四)加強意識形態(tài)制度建設。局黨組要強化對意識形態(tài)工作人員的教育培訓,明確專職人員負責網(wǎng)絡宣傳監(jiān)督工作,保證意識形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào),健康有效開展。局辦公室、人事教育科與有關(guān)職能科室要開展網(wǎng)絡宣傳社會主義核心價值觀、精神文明建設、食品藥品安全等宣傳和信息通報工作制度的落實。
。ㄎ澹┘訌娨庾R形態(tài)監(jiān)督處置。一是局黨組要針對錯誤言論,表明態(tài)度,對重大事件、重大節(jié)點發(fā)生的社會輿情積極響應,及時處置,制止群眾事件,造成負面影響。二是辦公室加強反邪教工作,防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。對公開場合出現(xiàn)的錯誤言論,及時向領(lǐng)導反映情況,及時分析研判和應對,組織開展對突發(fā)輿情的引導和疏導,防止負面影響的擴大。三是要加強對微信、微博、手機短信等媒體的監(jiān)管,主動開展網(wǎng)絡輿情監(jiān)督和輿論引導工作。四是各科室(所)依據(jù)擔負工作職責,特別對食品藥品安全領(lǐng)域的突出問題進行跟蹤、分析、通報,對出現(xiàn)的傾向性苗頭性問題,要針對性地引導,加強網(wǎng)絡意識形態(tài)安全,維護意識形態(tài)工作良好格局。
(六)強化意識形態(tài)監(jiān)督問責。局黨組和班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容,接受監(jiān)督和評議。要將意識形態(tài)工作作為領(lǐng)導干部考核各級和績效目標管理考核的重要內(nèi)容及評先評優(yōu)的重要依據(jù)。如未能切實履行工作職責,造成重大影響的,要按照干部管理權(quán)限及有關(guān)規(guī)定予以追究責任。
四、檢查考核,責任追究 建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度,健全考核機制,明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序,推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
(一)定期向上級匯報意識形態(tài)工作。局黨組要對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題,應主動在黨員干部中進行內(nèi)容通報。把意識形態(tài)工作作為向黨員大
會報告工作的重要內(nèi)容。意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導班子成員民主生活會、領(lǐng)導班子及其成員述職報告的重要內(nèi)容。意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容,作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。
。ǘ⿵娀庾R形態(tài)工作責任追究。嚴格追查問責是落實領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作責任的關(guān)鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問,強化問責剛性和“硬約束”,既查失職、瀆職,也查“不作為”“慢作為”,對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的,對領(lǐng)導班子成員、科室(所)按照干部管理權(quán)限依紀依規(guī)嚴格追究責任,視情節(jié)輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查,進行通報批評,給予組織處理和紀律處分。
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